[“改革创新、奋发有为”大讨论对标一流述职报告] 对标一流找差距5篇 省委对标一流述职讲话

　　演讲稿具有观点鲜明，内容具有鼓动性的特点。随着社会不断地进步，越来越多人会去使用演讲稿，演讲稿的注意事项有许多，你确定会写吗？下面是范文网小编整理的[“改革创新、奋发有为”大讨论对标一流述职报告] 对标一流找差距5篇 省委对标一流述职讲话，以供借鉴。

[“改革创新、奋发有为”大讨论对标一流述职报告] 对标一流找差距1

　　省扶贫办机关党委书记

　　20XX年，省扶贫办深入推进抓党建促脱贫攻坚，为高质量完成脱贫攻坚任务奠定坚实思想基础、提供坚强纪律保障。

　　坚持党组中心组每月带头学、机关党支部每周集中学，分3个阶段采取11项措施，组织党员开展“大学习、大提升”活动。严格落实党建工作第一责任人责任，在打赢脱贫攻坚战和深化海南改革开放进程中，坚持理论武装、指导实践、推动工作，确保贯彻落实中央和省委决策部署。加强党建标准化建设，持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化，严格落实“三会一课”等组织生活制度和党组织书记抓党建述职评议考核机制。制定《落实意识形态工作责任制实施意见和考核办法》《机关党建工作督查制度》，每季度进行督查检查，督促整改4个“灯下黑”问题，进一步提升机关党建工作质量。抓好定点帮扶工作，发挥驻村第一书记“领头雁”作用，着力在脱贫攻坚主战场上“勇当先锋、做好表率”。发挥机关党建走在前做表率的引领作用，着力提升抓党建助力脱贫攻坚的成效。建强建好9个省委脱贫攻坚战督查组党支部，着力推动脱贫攻坚进程、提升脱贫攻坚质量。

　　下一步将深化学习教育，进一步打牢全面从严治党思想根基。强化规范建设，进一步打牢全面从严治党组织根基。强化正风肃纪，进一步打牢全面从严治党纪律根基。强化自身建设，进一步提升全面从严治党履职能力。

[“改革创新、奋发有为”大讨论对标一流述职报告] 对标一流找差距2

　　省卫生健康委党组成员、副主任、机关党委书记

　　20XX年，我履行主体责任，落实全面从严治党新要求。建立委领导党建工作联系点制度，定期专题研究部署党建及党风廉政建设工作，对22个直属单位党建和党风廉政建设进行了考核，层层传导压力，履行党建主体责任。

　　加强党建示范点创建，抓好典型示范引领。坚持抓党建示范点创建工作，推进基层党组织标准化规范化建设。在系统内命名了10个基层党组织为“基层党建示范点”，其中2个被命名为“全省机关党建示范点”。重视先进典型引领，开展“寻找身边好医护”宣传活动，深入挖掘医护人员感人事迹，弘扬卫生健康正能量。组织作品参加海南省学习党的十九大精神宣讲微视频大赛活动，以喜闻乐见的方式讲好海南卫生健康感人故事， 7个作品全部获得奖项，我委被评为优秀组织奖。持续开展精神文明创建活动，委直属2家单位被授予第五届全省文明单位。参加全国卫生健康行业青年志愿服务项目大赛全国总决赛，委直属2个单位荣获银奖和铜奖。扎实开展“勇当先锋、做好表率”、“大学习大研讨大提升”、“党员讲体会书记讲党课演讲比赛”等活动，以党建促进扶贫攻坚工作。坚定以人民为中心立场，推动行业作风持续改善。

　　今后，我将强化政治建设。扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育、“勇当先锋、做好表率”专题活动，用党建引领卫生健康改革发展。要加强组织建设，持续开展党建示范点创建工作，努力推进党支部标准化、规范化建设。持之以恒正风肃纪，强化监督执纪问责，抓早抓小、防微杜渐。

[“改革创新、奋发有为”大讨论对标一流述职报告] 对标一流找差距3

　　一年来，虽然取得了一些成绩，但对照“改革创新、奋发有为”大讨论活动要求，特别是在“六个破除”“六个着力”“六个坚持”方面还存在不少差距。一是改革意识需要持续加强，学习北京、上海、江苏等全国文化体制改革先进地区，转化应用成功经验、先进理念方面做的不好。主要是对山西在“两转”基础上全面拓展新局面，“进则全面振兴、退则必然落后”的紧迫性认识不足。二是创新意识不够，推进文化和旅游理念融合、职能融合、产业融合、市场融合、服务融合、对外和对港澳台交流融合方面还没有探出山西路径、融出山西特色。主要是立足山西文旅资源禀赋、地域特点，以战略和改革的思维推动工作、破解难题不够。三是工作标杆不高，你追我赶、争先进位的氛围不浓厚。对表中央精神，对照省委要求，对标全国先进理念和行业先进标准，向第一方阵挺进的奋勇奋发奋斗姿态不足。四是对外宣传交流推介的方式方法比较简单，“走出去”还需加大步伐。如“山西优秀舞台艺术中华行”“百趟旅游专列入晋游”等很多项目还需要再挖掘、再延伸，宣传推介渠道需要再拓展、再创新。五是市场理念需要进一步增强。结构不优、质量不高和区域发展不平衡、不充分等问题突出，距离“战略性支柱产业”的目标差距很大。主要是顺应市场规律、研究市场、培育市场、开拓市场，满足人民群众新期待，提供更多的优秀文旅产品和优质服务作用发挥的不好。六是聚焦重点抓落实的狠劲韧劲不够。推动省域国家级文化生态保护实验区建设和全域旅游创建等重大改革任务，硬的措施和实的招数不多，强的作风还没有很好的树立起来。

[“改革创新、奋发有为”大讨论对标一流述职报告] 对标一流找差距4

　　省财政厅党组书记、厅长、机关党委书记

　　20XX年，我坚持以改革创新精神抓好机关党建工作，做到“四个创新”，机关党建工作取得显著成效。

　　创新党建工作思路，谋划新形势下党建工作。结合建设海南自贸区（港）的要求，提出“把握高点，突破难点，做大亮点，防范风险点”的工作思路，创新党建工作方法，抓好机关党建示范点建设。创新学习教育方式，增强理想信念和履职能力。开展“勇当先锋，做好表率”专题活动、“打造新时代海南财政”演讲比赛等活动。谋划和推进自贸区（港）财税制度落地，优化营商环境；创新党建工作方法，增强基层组织力。创建党建示范点，2个党支部被评为“第二批全省机关党建示范点”。建立厅领导联系分管党支部和党建工作检查通报制度，坚持党建带团建，打造财政机关文化；创新廉政教育方式，打造忠诚干净担当的干部队伍。建立党风廉政责任制和廉政提醒谈话制度，排查廉政风险点，建立廉政风险防范内控机制，增强党员干部拒腐防变能力。20XX年在经济下行压力加大的情况下，全省地方一般公共预算收入达到752.7亿元，增长11.7%，增幅位居全国前列。争取财政部出台了建设海南自由贸易财政优惠政策，财政厅牵头设立的天然橡胶价格（收入）保险、房地产信托投资基金在全国具有示范引领性，被列入海南自由贸易试验区制度创新典型案例。

　　下一步要加强党的政治建设，落实全面从严治党主体责任，打造忠诚干净担当的干部队伍，培育积极健康向上的机关文化。加强党对群团组织的领导，加强精神文明建设，增强机关党员干部干事创业的积极性。

[“改革创新、奋发有为”大讨论对标一流述职报告] 对标一流找差距5

　　扎实开展“改革创新、奋发有为”大讨论，以思想觉醒和奋斗姿态实现新时代山西文旅改革开放再出发。一是担起主体责任。坚持全面从严治党，夯实廉政目标责任，严格落实中央八项规定精神，始终做到忠诚干净担当。二是对标一流。找准找全找细存在的差距短板，刨根究底、追本溯源，强化措施、落实整改，推动更多工作向全国第一方阵、最高水平挺进。三是坚持“宜融则融、能融尽融”。解放思想、大胆创新，在推动各领域、多方位、全链条融合实践中找到文化和旅游融合发展的有效路径。四是以“打造富有特色的文化旅游强省”目标引领干部新担当新作为。以担在关键、干在实处、走在前列的责任担当，以一年更比一年强、一年更比一年好的工作实绩向省委省政府、向全省人民群众交上文化和旅游答卷。

　　以上述职，敬请各位领导和同志们批评指正。

　　扛起机关党建主体责任 建设政治过硬纪检监察铁军

　　省纪委副书记、省监委副主任、机关党委书记

　　20XX年，我认真履行省纪委监委机关党委书记职责，健全党的基层组织，夯实机关党建组织基础。进一步强化党的政治引领，发挥党支部政治功能。省纪委常委会坚持把机关党建与业务工作同研究、同部署、同落实。蓝佛安同志率先垂范，自觉扛起机关党建工作主体责任，对机关党委呈报的请示报告必认真审阅并作出批示，对所属支部开展的重要活动必带头参加并给予指导。11名委领导均参加了所属党支部的专题组织生活会，为分管部门讲党课11次，参加相关党支部政治学习和党日活动143人次。坚持把支部建在“组”上，保证了查处重大腐败案的顺利突破。组织委机关53个党支部与扶贫点53个贫困户结成帮扶对子，助力脱贫攻坚。

　　坚持严管与厚爱相结合，建设政治过硬本领高强的纪检监察铁军。深入学习贯彻习近平总书记“4·13”重要讲话和中央12号文件精神为契机，在委机关掀起学习习近平新时代中国特色社会主义思想热潮。制定《海南省纪检监察干部行为规范》，扎实开展“勇当先锋、做好表率”专题活动，注重培树先进典型，制定《省纪委监委机关青年岗位能手评选办法》，评选出10名青年岗位能手。严肃认真开展检查考核，确保党建工作责任落实。将党建工作纳入委机关部门绩效考核和干部绩效考核重要内容，开展委机关基层党组织书记述职评议考核，严格运用述职评议和考核结果，促进了党建工作主体责任落实。

　　在今年工作中，我将以政治建设为统领，提升基层党组织组织力。以组织建设为基础，促进基层党组织标准化、规范化。以党建工作与业务工作深度融合为目标，实现纪检监察工作高质量发展。

　　省政协副秘书长、机关党委书记

　　20XX年，省政协机关党建工作坚持创新方法、激发党员干部活力，在服务自贸区（港）建设的一线担当中检验党建工作成效。突出政治领航，狠抓思想理论武装。省政协党组书记、主席毛万春同志带头在机关干部大会上领学习近平总书记“4·13”重要讲话和中央12号文件原文，党员撰写心得体会200余篇，下发学习资料500余册。借助办公网、党建微信群等平台，拓展理论学习的深度和广度。组织党员800余人次参加业务培训，引导党员坚定理想信念。

　　突出严细深实，夯实党建工作基础。压实主体责任，注重引领示范。从严正风肃纪，持续开展机关纪律作风集中整治活动，开展谈心谈话120余人，修订完善30项规章制度，主动对标中央八项规定精神和巡视整改要求，落实整改，净化风气。

　　突出创新创优，激发组织动力活力。落实重点工作督导督办，突出一线担当，推动党建业务融合。强化服务意识，积极建言献策。聚焦自贸区（港）建设，完成了14项重点协商议题的考察调研和民主监督工作，提出意见建议368条。机关成立6个督导组，对全省脱贫攻坚情况开展民主监督，国务院扶贫办向全国推广海南省政协助推脱贫攻坚问题整改的经验做法。

　　20XX年，我将进一步提升政治站位，以发挥基层党组织战斗堡垒作用为目标，完善考评办法，持续提升党支部“两力两率”水平；以推进“党建示范点”为抓手，完善政协机关党建工作标准化体系，实现高质高效运转；以建设服务型党组织为牵引，围绕“政策落实年”、改善营商环境等重点工作积极建言献策，引导广大党员干部为海南新一轮改革开放凝心聚力。

[“改革创新、奋发有为”大讨论对标一流述职报告] 对标一流找差距5篇 省委对标一流述职讲话相关文章：

★ “改革创新、奋发有为”大讨论专题组织生活会对照检查发言材料_组织召开改革创新奋发有为大讨论3篇

★ 开展“改革创新、奋发有为”讨论工作方案2篇 改革创新奋发有为大讨论方案

★ [某某党组书记“改革创新、奋发有为”大讨论对标一流述职报告范文] 改革创新奋发有为大讨论对标3篇

★ “改革创新、奋发有为”大讨论交流会议总结2篇 改革创新奋发有为大讨论第一次会议

★ 乡镇“改革创新、奋发有为”工作情况汇报2篇(改革创新奋发有为乡镇的具体做法)

★ 2022年学校“改革创新，奋发有为”大讨论对照检查材料2篇(学校改革创新奋发有为大讨论轮训)

★ 改革创新奋发有为大讨论心得体会范文6篇 改革开放奋发有为心得体会

★ 改革创新奋发有为大讨论交流总结讲话 强化改革创新讨论交流

★ 对标一流述职报告（对标一流述职发言材料）