工作中犯错误自我检讨书7篇 犯错写检讨_关于犯错的自我检讨书

时间:2022-09-20 08:21:00 检讨书

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工作中犯错误自我检讨书7篇 犯错写检讨_关于犯错的自我检讨书

工作中犯错误自我检讨书1

  本人__X,身为公司的中层管理人员,最近情绪上心绪不宁,工作上监管不力。特做出如下检讨,希望各位同仁引以为鉴。

  1,对工作的责任心还不到位,导致对采购员的监管造成失误。是此次事件的直接原因,平时工作中偶尔有应付的想法才铸成大错,追悔莫及,我的位置是新安的大入口,事事都涉及到钱,涉及到新安的成本,稍有怠慢,这对企业来讲是一个非常危险的信号,如果任其发展下去,无法料想会带来怎样的失误,此次我已深刻认识到这样的工作态度的危害,积极调整,用心细致的处理采购部门的每一件事情,绝不马虎。

  2,企业是一个大家庭,只有我们每一个人把企业当成自己的事情来做才能真正的减少失误与不必要的成本,我也认识到了平时对员工的教育训练的不足也是此次失误的重要原因,有的员工为了贪图省一时之力,不顾企业的风险,订单下达的随意性也体现了部门管理的漏洞,已经对内部作调整,有专人对计划进行核对,我再作二次审核确保每个环节都有所监管,不出现管理的盲区。平时也需要多和员工做培训,沟通交流,让部门的凝聚力上一个层次,让员工对企业有归属感了,就不会有这样的失误出现了。

  3,针对此次事件,对供方的选定上面我们也有必要提高档次,需要找到品质优质,性价比高的企业来合作,供方的层次太低会带来品质风险,所以对后期供方的评定方面会加强评审力度,杜绝使用管理缺失的供方。

  这次的事件警醒我自己:做事情一定要严格要求自己,做到认真负责,有始有终,做足百分百,绝不能完成99%就开始松懈放弃,而因为最后的1%满盘皆输,正所谓:失之毫厘,缪之千里。深刻吸取教训,杜绝失误。也恳请领导给予我改正的机会,同时在工作中监督与指正。

  检讨人:__X

  20__年__月__日

工作中犯错误自我检讨书2

  尊敬的部长:

  你好!

  我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔向你写下这份检讨书,我为自己的行为感到了深深地愧疚和不安,在此,我向你做出深刻检讨。

  通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求,工作作风涣散的必然结果。自己身为干事,应该对自己严格要求!然而自己却不能好好的约束自己,在工作时间不能有个好态度,给其他人带来了恶劣的影响。

  因此,这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起部长对我的信任,愧对部长的关心。同时,要诚心的谢谢部长,如果不是部长要求我深刻反省,而放任我继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。通过这件事,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到了自己觉醒。今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折。所以在此,我向部长做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。

  同时,我请求部长再给我一次机会,在以后的工作中我会通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力为我的工作做出积极的贡献,请部长相信我!

  此致

  敬礼!

  检讨人:__

  20__年__月__日

工作中犯错误自我检讨书3

  尊敬的领导:

  您好!

  我来公司也有好些时日了,坦率的讲,我很惭愧,屡屡犯错让自己从一开始的马前一卒沦为卒前一马,经过数次反思之后也清楚了自己的问题所在,主要是工作态度和责任感还有自我约束力不够强烈。几次拉下咱办事处的成绩让大家蒙羞,我深感自己罪责难逃,一晃已好几个月,这段时间两次增益被查出来,紧接着三脚架失而复得,然后弄得自己四面楚歌五内如焚,皆因在工作中六神无主导致,此刻心情七拱八翘,但以后定当以此为训“鞍不离马背,甲不离将身”,此言九鼎不足为重,望领导能够给我改过的机会,十分感谢您的批评和指正!以后会百倍努力,即使千磨百折,也会万死相报。

  我万难料到,在这个千帆竞发百舸争流慢进亦是退的公司团队里,我渐渐觉得自己像是鸡立鹤群,真的觉得十分羞愧,有种九仞一篑的感觉,我立誓定会尽力改掉自己不勤于和老师沟通等的种种坏毛病,学会八面圆通,坚决杜绝拍摄现场七颠八倒的情况。虽然这几次事件让我六神难安五内俱崩,但好男儿应有四方之志,岂能为这点小挫折折了锐气,犯错就得三省吾身,然后弄清问题所在二话不说一力承担责任。最后,我会知耻而后勇。

  检讨人:__X

  20__年__月__日

工作中犯错误自我检讨书4

  各位领导、各位同事:

  20__年某月的一中午,12点正,这个时间是我们门前柜员交班的时间,在这个时间,为了交班的顺利,钱款清楚。所以,交班时是不对外收付款业务的。

  当我正在紧张有序的清点库存时,忽见一女子正走入大门,准备走向窗口时,为了不影响清库存,为了不影响顾客等待时间,我主动对她说:“要干什么,交班,等一下再来:“,由于交班时间紧,钱款较琐碎,所以态度不够柔和,语气有点生硬。由于客户不理解交班的规定,又认为顾客就是银行的衣食父母,硬要存,这时,我放下手头的工作,耐心,礼貌的解释,但这位女子无法接受,在柜台外生气兼夹粗话,最后愤然投诉。

  以上事件之所以发生,我认为要吸取以上教训。

  一、不论业务多么的繁忙,不论手头的工作多么的重要,都要坚持微笑服务。

  二、客户是多种多样的,素质有高低。所以,我们在对话时要婉转,要讲究技巧。

  三、要坚定不移的正确理解坚持“顾客永远是对的”要记住,顾客的不理解就是我们工作的不细致,客户的不满意就是我们工作的不积极。

  一叶可知秋,一事可成镜。我将以此事作为一面明镜,以明镜为鉴,时时自照,日日面对,在以后的工作中,露出一次次灿烂的微笑,做到一丝丝耐心的解释。最终达到服务无止境,更上一层天。

  检讨人:__X

  20__年__月__日

工作中犯错误自我检讨书5

  尊敬的单位领导:

  在此过去全年工作回顾阶段,我怀着内疚、自责的心情向您递交这封检讨,以深刻反省我在这一年工作期间在工作管理方面存在的问题与错误。

  我的问题与错误是:过去年,由于个人工作管理能力缺乏以致所辖小组生产过程当中造成了数量较多的工废。

  并且,在新产品开发阶段,由于我没有带领全组对于新产品进行深入、细致的学习,也造成了大量工废。以上种种问题错误均给公司造成了相当物料损失,我组在公司的名声也不好,也让您为我们感到困扰、烦心、劳心劳力。

  经过深入分析错误,我认识到自身存在很多缺点,是造成现今状况的主要原因:

  1、我个人魄力不够、,缺乏足够的顽强与韧性,对于管理工作经验不足,没有进行系统全面的管理。

  2、工作管理方面唯唯诺诺,行事过于谨慎起到了反效果,害怕举措伤及下属感情,始终没有具体管理整改动作。

  3、比较容易安于现状,缺少“进取求胜”的奋斗心态。

  检讨人:

  时间:

工作中犯错误自我检讨书6

  尊敬的领导:

  您好。20__年7月27日,由于本人的工作失职,导致了报工时出现了差错。这种差错可能导致公司不必要的损失,给正常的工作进程造成了混乱。我意识到由于一个人的工作失误可能造成不可预知的损失,在此,我做检讨,对自我进行反省:

  我的工作存在着一些弊端:

  1、我对待报工这件事不认真,且有“领导不在就不太上心”的侥幸心理。

  2、我没有意识到我的报工工作对整个公司运作的必要性和重要性。

  3、我没有尽到一个工人最基本的职守义务。

  所以,我以后将会完善我最为一个工人的必要品质。

  1、坚守自己的岗位,尽到自己的职责。

  2、遇事认真,不再犯如此简单低级的错误。

  3、自我监督,自我反省,争取最好。

  检讨人:

  日期:

工作中犯错误自我检讨书7

  尊敬的单位领导:

  您好!

  深刻分析我的错误,我工作方面存在疏忽、懈怠的问题,这次错误尤其是暴露出我个人没有一个严谨的工作态度,办事拖拖拉拉,不够效率,也在一些层面反映出我对领导的吩咐安排重视不够。

  除此以外,廖主任对我们单位一直以来非常关心照顾,对我们单位帮助很大。此番临近春节,单位给予廖主任配置这台电脑的事宜对我们单位而言非常要紧,需要妥善及时办理。而我当时却没有清醒认识,工作拖拖拉拉,没有做好。也就让您生气困扰了,为此我也感到非常内疚、自责与难过。

  此番我的错误发生了,经过您的严肃批评,我也做了深刻地反思。我清醒地意识到了我的错误是严重的,我自身也存在诸多问题需要好好纠正。

  为此,我向您做出深刻保证:从今往后,我一定要严格要求自己,端正工作态度,让自身树立起一个严谨、稳妥、效率的工作作风。尤其是今后领导所吩咐下来的工作任务,我一定要认真、仔细、及时、效率得办好,决不辜负您的关怀与厚待。

  检讨人:__

  时间:20__年__月x日

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