下面是范文网小编收集的婚假申请书13篇(结婚请假申请书怎么写)，供大家品鉴。
婚假申请书1
尊敬的`公司领导：
本人于____年X月X日登记结婚，并属于晚婚。根据国家有关婚假规定，本人可享受15天婚假。现特向领导请求休婚假，自X月X日到X月X日共计15天，请予以审批。
特此申请
申请人：__X
____年X月X日
附：结婚证明(复印件)
一般单位婚假申请都是一个表格，如：
×单位领导：我与__定于×月×日结婚，需请假×天，恳请领导批准为盼，
事业单位婚假请假条。
(右下角)请假人：__×
(右下角)×月×日
婚假申请书2
__科(公司)领导：
兹有你单位员工__，已年满__岁，贴合中华人民共和国婚姻法条款。本人决定于__年__月__日举行婚礼，并依法享受婚假，望领导批准为盼此致。
特此申请
申请人：__×
____年×月×日
婚假申请书3
公司领导：
本人已到晚婚年龄，已正式办理注册注册登记，符合国家法律规定，现申请依法享法定婚假。从____年__月__日--____年__月__日，共15天，请公司领导批准!
特此申请，准批为感!
申请人：____
X年X月X日
婚假申请书4
尊敬的__X,
本人于X年X月X日与配偶__X办理结婚手续(且属于晚婚)，现请求休婚假，字X月X日到X月X日共X天，望批准。
特此申请
申请人：
X年X月X日
婚假申请书5
尊敬的公司领导：
本人于____年X月X日登记结婚，并属于晚婚。根据国家有关婚假规定，本人可享受x天婚假。现特向领导请求休婚假，自X月X日到X月X日共计X天，请予以审批。
特此申请
申请人：__X
____年X月X日
附：婚假天数规定：
1、按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的`，可享受3 天婚假。
2、符合晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)的，可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。
3、结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假。
4、在探亲假(探父母)期间结婚的，不另给假期。
5、婚假包括公休假和法定假。
6、再婚的可享受法定婚假，不能享受晚婚假。
婚假申请书6
尊敬的公司领导：
我于____年__月__日登记结婚，属于晚婚，根据国家及单位的相关规定,本人可申请__天婚假。现特向领导申请休婚假，自____年__月__日到____年__月__日共计__天，请予以审批。
申请人：
部门领导：__X
单位领导：__X
20__年__月__日
婚假申请书7
尊敬的局领导：
本人于20___年___月___日在民政部门正式登记结婚，根据国家有关婚假规定，可享受____天婚假。另外，由于我目前已___岁，属晚婚，可额外享受____天晚婚假。现申请20___年___月___日至20___年___月___日(注：共计____天)休婚假，特此申请，请予以批准!
申请人：
20___年___月___日
婚假申请书8
尊敬领导：
本人__X，于20__年5月24日登记结婚，属于晚婚。双方父母择定于20__年11月25日举行结婚典礼。根据国家有关婚假及晚婚假规定，本人可享受婚假3天+晚婚假20天=23天。现特向领导请求休婚假5天，自11月22日到11月23日、26—29日共计5天，请予以审批。
特此申请
申请人：__×
____年×月×日
婚假申请书9
尊敬的领导：
本人于____年__月__日登记结婚，并属于晚婚。根据国家有关婚假及晚婚假规定，本人可享受__天婚假。现特向领导请求休婚假，自__月__日到__月__日共计__天，请予以审批。
特此申请!
申请人： __x
____年__月__日
附：结婚证明(复印件)
晚婚年龄要求：女方满23周岁，男方满25周岁。
婚假申请书10
尊敬的公司领导：
本人于X年X月X日登记结婚，并属于晚婚。根据国家有关婚假规定，本人可享受x天婚假。现特向领导请求休婚假，自X月X日到X月X日共计X天，请予以审批。
特此申请
申请人：
X年X月X日
婚假申请书11
尊敬的领导：
你好!本人于20___年___月___日结婚，并属于晚婚。根据《_____区人口与计划生育条例》第二十五条国家机关工作人员和社会团体、企业事业单位职工晚婚的，除国家规定的婚假外，增加婚假___天，婚假___天、晚婚假___天共____天。本人可享受____天婚假。现特向领导请休婚假，自___月___日至___月___日共计____天，请予以审批，特此申请。
申请人：
申请日期：20___年___月___日
婚假申请书12
我国法律规定，我国法定婚假为10天，而不同地区、不同公司集团的婚假也不同，时间又长有段，最短的婚假为一个星期，最长为一个月，我国很多地区都鼓励晚婚，比如有晚婚奖励假。
晚婚奖励假期比较长，10-30天，甚至有的1-3个月，有一些特殊地区有明文规定，在女方享晚育假期的时候，男方同时享受护理假期，一般为一个星期至半个月。
婚假申请书13
结婚享受的.待遇，在我国《婚姻法》《计划生育条例》中明文规定，职工在结婚期间享受待遇：按照法定年龄(男性22周岁、女性20周岁)结婚，可以享受三天或三天以上的婚假。
如果符合晚婚的条件，也就是男性在25周岁、女性在23周岁以上结婚的，可以享受晚婚婚假15天(含法定三天婚假)，如果是异地工作，地域偏远者，需另外给予路程假。
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