劳动合同到期3篇 合同到期 劳动合同

时间:2022-12-19 09:59:10 合同

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劳动合同到期3篇 合同到期 劳动合同

劳动合同到期1

  甲方(签章)_________

  乙方(签章)_________

  _________年____月____日

  鉴证员:_______________

  鉴证机构:(盖章)_____

  鉴证编号:_____________

  鉴证日期:_____________

  附件

(自本合同订立之日起7个工作日内,甲方书面报告劳动保障部门,办理登记备案手续。)

  注:非全日制用工是指符合法定就业条件的劳动者与用人单位或劳务派遣组织建立以小时、工作日(周)或简单劳动任务计酬,每天工作时间平均不超过5小时,累计每周工作时间不超过30小时的非全日制劳动关系。

  本合同不适用于已实现全日制就业劳动者的兼职、离退休人员再工作、在校学生勤工俭学、劳动者为家庭或个人提供劳务等。

劳动合同到期2

  关于与___解除劳动合同的请示

  总部人力资源部:

  我公司员工___在门店的管理中,无视公司制度,越权管理违规操作,致使门店管理混乱,并造成公司利益严重受损,根据公司《员工手册》第56条、63条及《劳动合同法》第三十九条第二款“严重违反用人单位的规章制度的,用人单位可以解除劳动关系”之规定,故门店决定与上述员工解除劳动合同关系,请总部予以支持,并报总部工会审批。

  特此请示

  _____________公司

  20__年__月__日

劳动合同到期3

  甲 方:

  乙 方:

(员工工号:)

  甲、乙双方于 年 月 日签订了有/无固定期限劳动合同,现由 方提出协商解除劳动合同要求,经甲、乙双方协商一致,同意解除劳动合同,并达成如下协议:

  一、解除劳动合同的日期为:

  年 月 日;

  二、 方支付 方经济补偿金(违约金) 元;

  三、 ;

  四、本协议自甲、乙双方签字(盖章)并加盖甲方劳动合同专用章后生效;

  五、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份。

  甲方(公司):

  乙方(签字):

  法定代表人或委托代理人:

  20__年 月 日 20__ 年 月 日

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