合规顾问岗位说明书6篇 合规主管岗位说明书

时间:2022-10-14 10:00:00 综合范文

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合规顾问岗位说明书6篇 合规主管岗位说明书

合规顾问岗位说明书1

  猎头顾问是专为客户提供中、高级职位及特殊职位人才招聘及相关咨询服务的专业服务人员,是猎头公司必须具备的高级成员,

  1、负责目标行业客户信息分析,研究客户需求。

  2、负责市场拓展,与客户建立委托招聘协议,并维系良好的客户关系。

  3、从客户端收集、分析客户需求的详细信息并实施有效的`招聘行动。

  4、从客户的招聘需求中确认职位所需的能力及资历,分析市场并确立搜寻的方向及目标

  5、指导助理利用有效工具,有计划的进行搜索、筛选候选人,

  猎头顾问是创办猎头公司必须具备的高级成员,是从事猎头服务的专业人员。猎头顾问的水平和数量,直接决定猎头业务的质量。

合规顾问岗位说明书2

  1、帮助客户理解财务知识和投资常识,了解专户理财业务;

  2、帮助客户理解投资机会和一般的投资误区;

  3、引导客户理解和评价风险;

  4、全面了解客户的财务状况和需求,帮助客户确定理财目标,量身定制投资方案;

  5、基于全面的客户需求报告,为客户制定投资方案;

  6、向客户详细阐述制定投资方案的根据,与客户充分沟通,达成一致;

  7、帮助客户解读投资管理报告,帮助评价投资组合运作是否符合客户的目标;

  8、帮助客户对上一年的投资决策做回顾,确定是否要维持目前的资产配置或根据客户的财务目标或投资期限的改变作出调整。

合规顾问岗位说明书3

  负责项目中重点难点职位的完成

  分析职位需求,讨论形成访寻策略

  根据既定方向,进行访寻渠道的分析、拓展,整合候选人资源,定位目标候选人

  按照客户对职位的要求,与候选人进行沟通和评估,制作并提交候选人报告

  跟进职位的招聘流程,管理候选人的动机和期望

  跟踪客户的招聘面试,及时了解客户对候选人的反馈,不断调整方向,保证对客户招聘职位的

  交付。

合规顾问岗位说明书4

  1.负责课程的推广工作并向顾客提供专业的课程体系讲解。

  2.为顾客设计符合其需求专业、个性化的课程体系, 并促成签约开始学习课程;

  3.按时完成工作计划及每月课程销售任务,维护潜在顾客以及学员数据库。

  4.跟进课程费用的支付流程,与学生建立良好的关系,帮助学生完成学习目标。

  5.定期参加会议和培训,完成销售日报,合同修改等其他工作。

合规顾问岗位说明书5

  1、熟悉金融产品和各种投资工具和产品,如保险、证券、不动产甚至邮票、黄金等等;

  2、对相关法规的掌握、运用;

  3、具备相当的专业知识和敏锐的洞察力;

  4、能将自己所学所知保持不断的更新,为客户提供有价值的咨询;

  5、有强大的`数据、政策平台作为支持;

  6、具有良好的信誉,一切以客户为先,严守客户资料的隐私性和保密性,

  投资顾问关键技能

  专业能力

  计算机操作投资知识office办公营销

  个人能力

  沟通亲和力团队协作

  投资顾问升职空间

  投资顾问 → 投资部经理

  投资顾问薪情概况

  应届毕业生¥4000.00

  1年经验¥4100.00

  2年经验¥4600.00

  3年经验¥6200.00

  投资顾问工作内容

  1、建立和维护管理客户资源;

  2、发掘客户需求,向客户推荐公司产品及服务;

  3、及时与客户沟通,做好客户咨询的信息反馈及客户跟进的支持服务;

  4、充分熟悉业务工作流程,帮助客户解决在使用公司产品的过程中出现的问题;

  5、公司提供优质的热线客户资源和明确的目标客户。

合规顾问岗位说明书6

  1、法律本科以上学历;

  2、通晓公司法、合同法、担保法、物权法、合伙企业法等领域法律理论与实务;

  3、3年以上金融、房地产相关行业法律合规、风险管理或者律师工作经验;

  4、取得法律职业资格证者优先;商法、经济法专业优先;具有多年金融、房地产领域工作经验优先,

  合规顾问关键技能

  专业能力

  合规法律法规知识审计经验office办公

  个人能力

  风险识别和判断能力表达能力抗压能力

  合规顾问升职空间

  合规顾问 → 合规部主任

  合规顾问薪情概况

  应届毕业生¥3700.00

  1年经验¥3700.00

  2年经验¥4200.00

  3年经验¥5600.00

  合规顾问工作内容

  1、协助建立健全公司合规体系,并监督、检查、回顾、完善体系运行情况;

  2、对公司治理和业务运行过程中具体的事务做出合规判断、提供合规意见;

  3、根据上市公司监管要求及公司自身要求,定期或不定期组织开展风险排查,做好合规管理工作;

  4、开展合规培训工作。

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