下面是范文网小编整理的工会活动计划6篇(年度工会活动计划),供大家赏析。
工会活动计划1
一、活动目的:
为庆祝“三八”国际妇女节,活跃教职工生活,更好地开展全民健身活动,推动知识创新工程,丰富全体职工的业余生活,我工会特举办庆“三八”趣味运动会。本次趣味运动会共设置了个趣味竞赛项目,比赛项目主要有障碍接力赛、小型保龄球、小白兔搬瓜果、黑熊蹦蹦跳等。
二、活动安排
⒈时间安排:月日(星期日)或月日(星期五)
⒉地点:虎头山或音体活动室
三、趣味运动会流程安排
在活动之前全体教职工根据所定项目报名。
.障碍接力赛
道具:接力棒、凳子、绳子(离地不要太高)、气球、苹果
参加人员:支参赛队伍,每队人
比赛规则:比赛开始前每队各出一人手持接力棒站在起跑线上,裁判发令后运动员开始跑。途中运动员需跳过凳子、钻过绳子、绕气球跑一圈,到达场地另一端时咬住青枣再返回,下一个人接上。如此最先到达终点的为获胜者。-
⒉小白兔搬瓜果
比赛规则:地上先画好组圆(每组两个圆),每组人,一圆中放“瓜果”参赛者站在两圆中间,两脚分开站立,蒙住眼睛,游戏开始,马上蹲下双手从一个圆中将“瓜果”搬至另一圆中,瓜果不能出圆外。时间秒。计各组搬的总“瓜果”数,多者为获胜者。
⒊小型保龄球
道具:球个,饮料若干
比赛规则:在场人员自愿参赛。每个人有次机会掷球,砸中的饮料归个人所有。
⒋黑熊蹦蹦跳
比赛规则:蒙眼跳绳不出圆圈,如跳出圈为输。
活动结束后:全体教职工进行小组分享、扑克、麻将和颁奖总结等活动。(视时间而确定其长短)
四、经费预算:元。
其中:⒈购买道具大枣、饮料、气球等元;
⒉购买奖品:胜者元人;参与奖元人,计元。
⒊午餐元。
⒋纪念品元人,计元。
五、注重事项:
⒈工会委员负责预备好活动需要的物品。团支部配合。
⒉上山行进的过程中务必要注重安全。
⒊我们初定于当天上午:钟出发(如有改变当天另行通知)
⒋大家要注重防寒,防风,或防晒的预备。
工会活动计划2
一、保龄球比赛:
1月份举办保龄球比赛,从比赛中选出参加部机关工会组织的部保龄球比赛的运动员。
二、卡拉ok比赛:
3月中上旬举办卡拉ok比赛,选出集体组前四名(以4个工会小组为单位)。男子前6名,女子前10名。
三、围绕教育部工会组织的教育部运动会开展相应活动(4月底-5月初)
1.跳绳比赛:
选出集体组前四名(以4个工会小组为单位)。男子前6名,女子前10名。
2.广播体操比赛:选出集体组前四名(以4个工会小组为单位)
四、乒乓球比赛:
9月中下旬举办乒乓球比赛,选出集体组前四名(以4个工会小组为单位)。男单前6名,女单前10名。
五、羽毛球比赛:
11月举办羽毛球比赛,选出集体组前四名(以4个工会小组为单位)。男单前6名,女单前10名,男双前三对,混双前三对、女双前三对。
请各位工会会员就以上本年度工会活动计划提出宝贵意见,请各文体兴趣小组结合本年度工会文体活动丰富本年度计划。
为了贯彻《中学德育大纲》,进一步落实好XX市教育局德育工作部署。加强学生养成教育,强调过程管理,全面推行素质教育,培养“四有”新人,实现创建“农村示范初级中学”的发展目标,特制定本方案。
一、考核等级:
优(90—100分)、良(75—89分)、中等(60—74分)、不及格(59分以下)。
二、考核方案:
1、学生德育考核由政教处负责组织、管理,每学月由班主任负责对本班学生进行考核。班主任在考核过程中必须实事求是的填写学生操行评定表。
2、考核标准:
(1)每个学生每月获基础分85分,再加上该生的奖励分,减去扣分,为该生的本月考核得分,超过100分,以100分计。
学生无迟到、早退,无旷课,无请假,无违纪,无安全事故,不欠作业,不抄袭作业,团结同学,积极参加各种公益活动,可获基础奖励分85分。
(2)加分:
①、学月中获校级以上奖励加10分。
②、每学月做好事5件以上加5分。
③、各种学生干部(班级、学生会、团支部)加5分。
④、学生成绩优异(月考各班前20位)加5分。
⑤、学生做有意义特别重大、影响较广泛的好人好事,给予特别奖励5分。
⑥、为班级、学校表演节目或参加各类竞赛加5分。
(3)扣分:
①、迟到、早退每次扣3分。
②、旷课每天扣10分。旷课每节扣2分。
③、请假每天扣3分。
④、违纪每次扣10—20分。
⑤、发生不安全事故,每次扣5—10分。
⑥、学生违反校纪校规且在社会上造成不良影响和有损学校声誉的每次扣10——20分。
三、每学月进行一次考核,将考核结果填入学生德育手册。
对结论为中等或不及格的学生,学校政教处将举办德育补习班,对其进行批评教育,要求学生撰写个人转化计划。
主题名称:我找到了春天
一、教育目标:
1. 知道春天是播种和植物生长的季节,能关心爱护春天的芽、花2、草木。
2. 会用讲述、诗歌、故事、音乐、美术等形式表现出自己春天的认识和情感
二、教育重点:
1.喜欢观察周围事物的变化,感知春天的美景。
2.会编简短的诗歌,会复述和表演有关故事
三、常规目标:
1. 会用筷子进餐,会正确使用手纸。
2. 能协调地走、跳、攀登。
四、环境创设:
墙饰布置---我眼中的春天
五、家长工作
春天是个传染病最旺盛的季节,红眼病,腮腺炎、水痘等病状是幼儿期的爆发期。一切根源病从口入,所以家长在家也要让幼儿养成勤洗手的好习惯。
六、教学内容:
语言:《春天的电话》、《春天的秘密》、《春雨的色彩》;音乐:《春天》、《蝴蝶找花》、《杨柳青》;数学:《给花宝宝排队》、《给春天的信》、《认识梯形》;综合:《找春天》、《美丽的春天》、《雷公公在敲门》;美术:《春天的花草》、《邮递员送信》
七、区域活动:
1.生活区:提供各种彩色小球,让幼儿练习使用筷子。
2.美工区:提供各种材料,引导幼儿制作风筝。
3.科学区:观察小蝌蚪的生长变化。
工会活动计划3
三年级工会小组以校工会工作要点为重点,以师德建设为中心,以敬业爱生为核心,注重提高教师自身的职业素养和道德修养。发挥工会组织的桥梁纽带作用,积极开展丰富多彩的活动,为每一位工会成员创设团结、和谐的工作环境,为工会工作尽一份力。具体作如下安排:
九月份:
1.制定工会小组活动计划。
2.学习上级教育工会会议精神。
3.开展师德活动。
十月份:
1.庆祝国庆节活动。
2.开展师德活动。
3.提师能,促发展,磨练教学技能。
十一月份:
1.青年教师积极参加校青年教师成长论坛活动。
2.各教师组织筹备艺术节活动。
3.做好整个年级组的卫生工作。
十二月份:
1.开展师德活动。
2.排练节目,准备参加元旦汇演。
一月份:
1.庆祝元旦。
2.积极参加趣味运动会。
3.举行休业式。
4.工会工作总结。
工会活动计划4
一月份:
1、困难职工慰问
2、制定全年工作计划
二月份:
1、春节文化系列活动
2、节前美化清洁工作
3、工会启动大会
三月份:
1、三八妇女节发卡每位女职工一百元
2、为创办企业报刊做准备工作,凸现一个载体——《**人》
以《**人》为载体,充分发挥工会桥梁纽带、参谋助手作用,进一步强化厂务公开等民主管理的有效载体,进一步教育引导全体员工团结一心、振奋精神、爱岗敬业,为公司新一年腾飞建言献策、建功立业。
一是提升园地质量,使栏目合理化。调整栏目配置。扩大员工参与度,形式多样化。让员工参与其中,开展讨论、征文、竞猜等活动,让园地活起来。在员工中开展 “我如何为公司新一年腾飞献计策、做贡献”的大讨论,将园地向深度广度推进。
二是把厂务公开、民主管理与公司党政的中心工作同工会的阵地优势和载体优势有机结合,既做到各施其责,又注重协调配合。在第一时间将党政中心工作,下“载”到基层员工中,也通过这个阵地,将员工的所想、所需、所做反馈给领导层,成为党政的好参谋、好助手。
三是议热事,起好桥梁作用。针对公司形势任务的变化,通过《**人》这个学习交流的窗口,让公司管理者多倾听员工的心声,也让员工多感受到上层的责任和压力,架起一座互相沟通的桥梁,真正成为大家“知情权、参与权、监督权”的平台。
四是做实事,演好“三心”角色。把“解民意、知实情、办实事”作为工作的第一重点,将员工最盼、最急、最忧、最难的问题作为工作的第一信号,把这些重点及信号及时在《**人》刊登,做好牵线搭桥的工作,演好“知心人,贴心人,暖心人”的角色。
四月份:
1、全厂职工联谊座谈会
2、开展职工满意度调查
五月份:
1、“五一”卡拉ok比赛
2、五四青年节召集公司所有80年后出生的青年组织活动。具体活动听取员工的意见
3、职工体育活动宣传
4、羽毛球等运动比赛
六月份:
1、职工合理化建议征集和评比
2、开展劳动竞赛
认清形势,以开展劳动竞赛为契机,引导广大员工转变观念,坚定信心,振奋精神,确立“企业兴旺发展是员工生存之本”的思想,以高度的主人翁精神,积极建言献策,树立全心全意争创一流的竞争意识、完成任务不计得失的协作观念和不畏艰难实现目标的拼搏精神,以努力完成全年生产任务,“挖潜增效、控亏增盈”为竞赛目标。开展经济技术创新活动,抓住本公司生产过程中产能低、能耗大、消耗高、效率低等薄弱环节,在全公司范围内开展以“六赛----赛成本,赛产量,赛质量,赛安全,赛纪律,赛精神”为主题的劳动竞赛活动,发动员工积极开展技术攻关、技术革新等技术创新活动,以求活动取得实效。
3、职工读书征文比赛
七月份:
1、督促签订书面劳动合同。
2、督促按时足额发放工资,按规定给员工缴纳养老、失业、医疗等社会性保险;
3、依据劳动法规和劳动合同维护签约员工在薪酬福利、劳动安全卫生、休息。休假、教育培训等方面的合法权益;
4、关心签约员工生产生活状况,要吸收他们参加公司工会组织的各项活动,包括民主管理、劳动竞赛、技术创新、文体活动等,在评选先进等方面,签约员工应尽可能与公司员工同等待遇。
八月份:
1、高温慰问企业职工。
2、搞一次文体活动
随着员工群众生活水平的普遍提高,人们追求的文化层次已经上升到了一个新的高度,审美观不断扩展,需求量不断增加。组织参与总厂组织开展的各种文体活动,可以充分体现公司积极向上、员工精神风貌和团队精神。精心策划,活动以小见大,使不同需求的员工得到展示和锻炼的机会,用活动来吸引人、鼓舞人。
九月份:
1、针对公司均为签约员工的现况,公司工会以帮扶为渠道,做好帮困送温暖工程。公司工会把扶贫帮困看作一件大事来抓,选好重点、分出层次、注重效果。重点关心大病员工。对经济上突然拮据,精神上、心理上相对脆弱,很需要工会组织关心呵护的员工,进行探望,让员工感受到党的温暖、企业的'关心、工会组织的关怀。
2、开第二次员工联谊座谈会
十月份:
1、组织全体员工外出旅游
2、工会换届选举
十一月:
1、组织员工体检
2、调查员工对工会工作的满意度及汲取改进建议
十二月:
1、组织员工写年末总结
2、召开工会年末总结会议
工会活动计划5
为进一步开展好我校工会文体活动,促进全校教职工身体素质的提高,丰富教职工业余生活,更好地为我校的两个文明建设服务,上半年工会文体活动计划。经工会研究,上半年工会文体活动安排如下: ·
四月份:保龄球赛 ·
五月份:(牌)200分赛(即80分) ·
六月份:水上脚踏船赛 ·
★保龄球赛规程: ·
1、比赛项目:男、女个人赛 ·
2、比赛地点:大上海国际花园保龄球馆 ·
3、比赛办法:分年龄,老、中、青三个组 ·青年组年龄规定(女)25—35(男)25—35 ·中年组年龄规定(女)36—45(男)36—50 ·老年组年龄规定(女)46—55(男)51—60 ·
4、报名办法:每工会小组分年龄组报名,人数不限 ·
5、比赛时间:4月18日(周一)—4月21日(周四)下午,参赛者可任选一天,报名时请注明 ·
6、奖励办法:录取老、中、青三个组前六名给予奖励,所有参赛者给予鼓励奖 ·
★(牌)200分大赛: ·
1、比赛项目:复式四人制团体赛 ·
2、比赛地点:学校教工之家 ·
3、比赛时间:另行通知 ·
4、比赛办法:比赛采用单淘汰制,每一场打四副牌 ·
5、参赛办法:每工会小组可报1—3个队(4—12人) ·
6、奖励办法:录取前六名的队给予奖励,所有参赛队均给予鼓励奖 ·
★水上脚踏船赛规程: ·
1、比赛项目:男双、女双、混双 ·
2、比赛地点:区体育公园 ·
3、比赛时间:另行通知 ·
4、参赛办法:每工会小组限报男双4人,女双6人,混双4人 ·
5、比赛办法:计时赛 ·
6、奖励办法:以成绩录取前六名给予奖励 ·备注:请要参加比赛的教职工向工会小组长报名,工作计划《上半年工会文体活动计划》。
工会活动计划6
1、~年元月卡拉ok舞会。
2、~年3月:全院教职工毽球赛、女职工登山
具体分组:文科、理科、机关后勤
赛制:集体循环赛
3、教职工摄影、绘画、书法比赛。
4、~年4月:教职工田径、趣味性运动会。
(学生田径运动会后一天,项目另定。)
5、~年5月:教职工乒乓球,羽毛球比赛。
具体分组:年龄35岁以下为甲组
35—45岁为乙组
45岁以上为丙组
按参加人数录取前三分之一的名次。
6、~年6月进行棋、牌类比赛。
7、积极参与市教育局工会举办的相关文体活动。
请全院教职工为工会活动出谋划策,提出建议,谢谢!
院工会文体部
xxxx年元月十日
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