下面是范文网小编整理的空调使用管理规定3篇(使用空调期间管理要求)，供大家赏析。
空调使用管理规定1
有 限 公 司 空 调 使 用 管 理 规 定
1.目 的：
为加强员工宿舍空调管理，爱惜和保护公共财产不受损坏，延长其全用寿命，确保人身及设备的安全，更好地为员工休息、住宿提供舒适的场所，特制定本规定。2.范围
适用于公司宿舍、办公室、保安室及其他办公场所。
生产车间、实验室、检验室等特殊环境的温度湿度设定按照想关要求，不受本规定限制。3.内容：
空调温度的设置
使用空调时，应先关闭门窗，如需通风换气要先关闭空调，坚决杜绝开窗使用空调现象。夏季室内温度达到28℃以上，可开启空调制冷，其余时间（晚间、阴雨天等）不得开启空调； 为节约能耗和延长空调的使用寿命，空调开启后，设置的温度要适中：制热温度应设置在25度以下，制冷温度应设置在25℃以上，以免空调机长时间工作，压缩机发热、发烫，影响正常使用。
空调遥控器管理
宿舍空调遥控器妥善保管，如有损坏或遗失，宿舍全员共同承担赔偿。行政部于每年11月，将宿舍空调遥控器编号、收回统一保管，次年根据天气情况再统一发放。(遥控器的收发，可根据具体天气可提前或延后，见具体通知)。
行政部在统一存放时，须将遥控器内的电磁取出，避免长期不用导致损坏遥控器。生产车间、实验室、检验室等特殊环境未收回的空调遥控器，由相应的主管负责管理。其他规定
宿舍员工必须爱护公司财物，不得在空调机装置上钻孔、挖洞、钉钉子或切割、雕刻等，如因上述原因造成损坏，按原价的2倍赔偿。
宿舍员工必须自觉增强安全意识，特别是防触电、防雷击，严禁挪动、更改空调装置位置，严禁在雷雨天气开启空调。
员工离开宿舍或办公室下班后必须关闭空调，长时间不用空调，应将空调电源插头拔出。严禁室内无人空调机照常开机，自觉保护、延长空调的使用寿命。
当空调出现故障时，宿舍员工必须及时关闭电源，并尽快上报行政部，及时安排维修员。凡因空调使用不当或违规操作，造成人身伤害或设备损坏，由违规操作者负责一切经济损失。凡违反以上条例的员工，由办公室酌情给予处理。注意事项：
为保护空调装置不受损害及危及人身、财产安全，使用空调应注意： 适当设置温度，以得到舒适的环境，应避免过热或过冷；
在制冷或制热运行中，应关闭门窗，如果门窗打开，室内空气形成对流，使制冷或制热的效果降低。
在雷雨天气，请断开主电源开关，否则闪电可能使本机受损。
动力部清洁本机或进行保养时之前，请断开主电源开关，否则可能会发生意外。切勿使室内机和遥控器受潮，否则可能会发生短路、甚至火灾。
有限公司
空调使用管理规定2
空调使用管理规定
1.目的
加强对空调的使用和责任管理，确保空调安全运行，更好的为广大员工提供良好的办公环境。
本着正确使用，安全管理，节能降耗的原则。
2.使用范围
本制度所指的空调，包括公司所有办公场所，生产车间、公共区域的空调设备。
本制度适用于公司全体员工 3.名词定义
空调管理现场责任人（以下简称现场责任人）是指公共区域、独立办公室、生产车间等空调配置区域的使用者或最高行政职务管理者。现场责任人可以按行政级别从部门内部指定
1-2名代理监管的现场责任人，以弥补其因故离开办公区域而自动延续空调使用的监督管理责任。
各部门应将所属区域空调管理现场责任人，遥控器保管人的名单，姓名职务等信息，自本制度公布之日起2个工作日内报至综合管理部备案，（未提报的部门或区域视为放弃空调使用） 现场责任人指定专人保管空调遥控器。
空调遥控器操作和保管人（以下简称遥控器保管人）是指被部门负责人专门指定按本制度之规定执行空调的开启，设温，关机及保管者。空调遥控器不得转借他人或人为损坏。
当遥控器保管人离职或换岗，应及时办理遥控器移交手续，由部门最高职位监交并指定新的保管人。
未指定专人为遥控器保管人的，由现场责任人兼职，全权承担相关的责任。4.管理要求
空调使用实行由部门指定现场责任人全权管理，并承担相应的责任,有关责任人应根据本制度规定使用管理好空调，切实保障空调能发挥应有作用，并减少能耗。
空调使用与管理责任划分 空调使用实行专人负责制，各区域的空调使用的现场责任人，主要负责掌握空 调 的 使 用 时 间、开 启 温 度，管 理 所 属 空 调 的 正 确 使
用，避 免 能 源 浪 费，既 保持空调能发挥相应作用，又能保障节能降耗。
各部门（中心）及所属办公区域，生产区域的空调使用和管理，由现场责任人全权负责；会议室等公共区域的空调，本着谁使用谁管理的原则，加强责任管理，部门（中心）负责人为责任人。
公司安全管理员应经常对办公区域，生产区域空调线路开关接线盒以及空调的安全状况进行检查，空调的维修保养，使用情况的检查、监督由管理中心综合管理部负责。
空调一旦出现故障，有关现场责任人应及时向综合管理部报告，由综合管理部统一联系维修（保修期内的维修事项由供应商管理中心协助联系安排）
空调开启使用条件
夏季7月 1日 至9月30日冬季1月 1 日至次年2月28日，综合管理部根据当年天气状况可进行适当调整。每年夏季、冬季首次可以启用空调的时间，管理中心综合管理部会通知各部门。未经通知，任何部门、任何人员不得开启空调。（特殊情况提前申请批准除外)
夏天室外实时温度32℃以上、室内温度30℃以上；冬天室外实时温度2℃以下或室内温度4℃以下。
达到以上2项条件方可使用。 空调使用时间及温度设置规定
正常上班时间方可使用：每周一至周五 9：00--17:00（上班推迟半小时开启，下班提前半小时关闭）夏季安排夜班的，原则上禁止使用空调，一律使用风扇。特殊情况（温度高且区域人员多风扇无法满足时或生产工艺要求不能使用风扇）必须使用的，需提前向综合管理部申请，经核准后方可启用。冬季安排夜班的，生产部门必须本着节能降耗的原则，合理安排，集中使用，尽可能降低能耗。
温度设置范围设为：夏季制冷不低于26℃，冬季制热不得高于20℃。
周六周日加班，值班或加班人数低于10人的办公或生产 场所，若需开启空调的，需提前向综合管理部申请，经核准后方可启用。夏季未经核准的可启用电风扇。
空调开启时，应将门窗关闭，以免资源浪费，禁止开窗、开门使用空调现象。
全体员工必须增强安全、节约用电意识，任何人不得随意私自拆装空调及空调开关，也不得在空调线路上乱接线，更不得让部门以外其他任何人员进入办公区域开启空调（专职维护人员除外） 在不需要使用空调的季节，空调遥控器保管人应交到综合管理部统一保管，保管时应取出电池，以免损坏遥控器。空调休眠期(长期不使用)必须拔掉电源，杜绝电能的浪费。
任何人不得无故开启其它部门或公共区域的空调。
综合管理部对空调开关情况不定时检查，将检查情况按本制度相关规定给予处理并通告。
违规责任
凡违反下列情形之一的（特殊情况先经批准的除外）给予现场责任人罚款50元/次
超出规定的前提条件而启动的空调。
低于室内温度设置范围，夏季制冷低于26℃，冬季制热高于20℃。 超出规定的每天启用时间范围。
凡发现办公室（车间）区域人员已下班离开工作场所，空调还开放者给予现场责任人罚款100元/次，禁止该区域使用空调三个工作日。 未经允许，私自打开其它部门或公共区域空调的，对当事人处罚100 元/次。
凡发现私自拆装空调、挪动空调的给予违规操作者罚款200元/次，若出现事故自行负责。
逢周六周日加班或者值班，不符合条件，擅自开启空调的给予值班或加班人员分别罚款30元/人/次。
凡空调遥控器保管（或委托保管）不当，导致违反本制度规定开启空调的，除按上述对应条款处罚外，同时给予遥控器保管人罚款30元/次。 超过规定的使用日期，遥控器不按规定交回综合管理部的，给予遥控器保管人罚款30元，现场责任人承担连带责任。
凡空调遥控器人为损坏或遗失的由遥控器保管人照价赔偿。 凡违反本制度规定的，由综合管理部将处理情况通告全公司，并按照规定进行罚款。
6.本规定的制定、审核、批准、修改、解释。
本规定由管理中心综合管理部制定并负责解释，由公司总经理（董事长）批准实施。7.生效日期
本规定自总经理或董事长签字生效后执行。
空调使用管理规定3
空调使用管理规定
为了加强公司空调管理，确保人身及设备安全，既达到夏季室内降温又节约用电的目的，制定本规定。
一、员工离开办公室必须关闭空调，长时间不用空调，应将空调电源插头拔出。
二、空调安装、调整、维修均由营销部负责联络处理。其他任何部门和个人不得私自拆卸或打开室内、外机。使用部门发现空调出现异常情况应及时向营销部汇报。由营销部安排维修。
三、房间空调专设电源，不得插接其他电器或扯临时电源；不准在空调器上挂衣服，搭毛巾。违者，进行处罚。损坏设备要赔偿。
四、开启与关闭空调要使用遥控器，不准打开室内机手动开机。否则，易造成触电事故发生。各部要妥善保管好遥控器，不要碰摔，损坏丢失要照机赔偿。
五、空调使用注意事项：
1、开机前要检查遥控器模式设置是否正确，调整正确后方可开机，重新开机要间隔3-5分钟。
2、设定制冷温度一般控制在24-26度，最低不得低于21度。否则易损坏空调。
3、提倡节约用电，夏季室内温度低于30度不准开空调。
4、调节“摆风”按钮可根据需要选“高风”、“中风”、“低风”。
六、员工凡因使用不当或违规操作，造成人身伤害或设备损坏，由违规操作者负责一切经济损失。
七、注意事项：
1、空调出现异常响声应立即停机。
2、空调器保洁时不准用水冲洗。
3、空调运行中要关闭门窗，否则将影响制冷效果。
4、不要让空调气流直接对着人，以防受凉。
八、使用时间：
1、上午9：30——11：10，下午1：35——4：30。
2、上午、下午如有会议或天气持续高温等特殊情况，可根据天气情况在一定时段内使用空调。
青岛日和门窗制造有限公司
2010年7月8日
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