病假辞职报告3篇(员工病假辞职报告怎么写的)

时间:2023-05-31 19:06:16 辞职报告

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病假辞职报告3篇(员工病假辞职报告怎么写的)

病假辞职报告1

  病假报告

  本人系xx县xxx乡干部xxx。因腿部患有严重风湿性关节炎,现正在xx省xx市第一医院接受治疗。遵医生嘱咐,还需要休息治疗三周。现我提出病假申请,请县委组织部、乡领导宽限一段时间,待我病情好转后定及时返回工作岗位上班。

  申请人:xxx 201x年xx月xx日篇2:辞职报告标准格式怎么写

  辞职报告标准格式怎么写

  辞职报告,也叫辞职书或辞呈,是辞职者向原工作单位辞去职务时写的书信。辞职报告是辞职者在辞去职务时的一个必要程序。

  一、标准格式

  辞职报告由标题、称呼、正文、结尾、落款五部分组成。

  标题:一般辞职报告的标题会选择用辞职报告辞职申请,标题居中,如果是电子版或者是打印版,字体要比正文稍大一些。

  称呼:称呼既是你要递交辞职报告的对象,要求在标题的下一行顶格处(不可缩进)写明要接受此辞职报告的领导称谓或者姓名称呼,并且以冒号结束。

  正文:正文是辞职报告的主要部分,正文内容一般包括三部分。首先要交代辞职内容,让领导一看便知辞职意向。

  其次要陈述辞职的具体理由。列举辞职的具体原因以及其他详细情况,注意要做到条理清晰,分清主次。

  最后要表明辞职的决心和态度,以及在辞职当时及以后,需要领导协助解决的问题。希望领导批准等字样。

  结尾:正文下一行空两格,写某某敬上或者此致敬礼,注意格式正确,此致敬礼一般分两行写。

  落款:写上辞职人的姓名以及递交的具体日期,首行空两格,与此致敬礼对齐。

  二、禁忌

  1、尽量不要说上司坏话。如果你认为有必要向管理层反映一下上司的问题,要尽量以委婉的言辞口头提出。

  2、不要抱怨,抨击公司制度。

  3、不要指责同事,忌讳把同事的过错白纸黑字写在辞职报告上。

  三、注意事项

  1、正确了解相应的权利; 员工在辞职时也是享有一定的权利的,而我们要根据我们享有的权利做出正确的辞职方式。第一,我们可以与单位协商解决辞职的问题,这种情况下是不需要写辞职报告的,以口头协商为主;第二,预告解除合同的权利,即员工可以提前三十日向单位提出离职申请;第三,即时离职,这种情况不是特别的多见,一般这样的辞职方式需要特定的法定的理由,员工是不需要向单位承担任何的赔偿或者违约责任的。

  2、寻找合适的辞职理由; 协商解决,只要劳资双方通过协商,都同意解除劳动合同即可;预告解除,不需要特别的理由,只需提前三十日通知单位,次月离职即可;即时辞职,需要特定的理由,比如单位拖欠工资,不依法支付社保、加班费等情形。

  3、注意言辞; 辞职报告的言辞要温和委婉,不可措辞强硬,因此激化矛盾,但也不必委曲求全,放弃自己该有的权利。

  4、取得相关的材料证明; 辞职过程中如果需要离职者提供相关证明,比如说即时离职的情况,离职者则负有举证的责任和义务,相关材料需是原件。

  5、做好各种准备。

  辞职问题如果处理不当的话,就有可能产生一系列的问题,如果当时跟单位协议有违约金赔偿,又或者你的档案和社保关系仍在单位的话,要做好单位要求赔偿违约金,不给顺利转移档案和社保的准备。

  四、格式范文

  尊敬的主管、副理:

  您好!在公司工作一年中,学到了很多知识,公司的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在公司里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握,但俗话说学无止境,有很多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久,公司的环境对于业务员很照顾很保护(至少对于业务风险来说),鉴于我的个性,要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手,处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向,你们也有经常提醒我这一点,其实,这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是突破的难点。

  虽然我的观念是:人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破,考虑了很久,确定了需要变换环境来磨砺。

  公司业务部近期人员变动较大,因此交接工作可能需要一个时期。我希望在10/24左右完成工作交接。这个时间也许比较紧,如果实施上有太多困难,我同意适当延迟一周。但是我还是希望副理理解,现临近年底,如果能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽!我希望在我提交这份辞程的时候,在未离开岗位之前,是我的工作请主管尽管分配,我一定会尽自己的职,做好应该做的事。另外,希望主管不要挽留我,其实,离开是很舍不得,原因自不用说明。但是既已决定,挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢!此致

  敬礼

  辞职人:

  年月日篇3:病假请假程序及管理规定

  病假请假程序及管理规定

  一、员工因病或非因工负伤而不能坚持上班者,经有权责的领导批准并安排好工作的情况下可请病假。

  二、请假手续及审批权限: 1.员工请病假,本人应提前以书面形式向部门负责人提出申请,由部门负责 人发起请假流程,同时应出具县级以上公立医疗机构证明(包括病历、医生建议休息书和所在诊断医院药费单据),征得同意后安排好工作后方可休假。部门负责人对本部门员工有一天的审批权;超过一天以上的须总经理批准。休假申请单经批准后均需交行政部备案。2.部门负责人以上的管理人员请病假,本人应提前发起请假流程向总经理提

  出申请,同时出具县级以上医疗机构证明,征得同意并安排好工作后方可休假。休假申请单经批准后均需交行政部备案。 部门经理及部门经理以上管理人员请病假,本人应提前发起请假流 程及医疗机构证明报呈总经理批准,并安排好工作的情况下方可休假。4.对于遭遇偶发或突发情况,需临时休假或无法书面请假的员工,本人应及

  时与具有审批权限的领导进行口头或电话联系,在获得批准并安排好工作后可方休假。休假结束后必须在二日内办理补假手续。5.对于未经批准擅自休假、未按规定履行补假手续或弄虚作假,伪造病历者 按旷工考核。员工必须按规定的时间进行休假,不得超假。如因特殊情况不能按期返回,必须事先履行续假手续。否则,按旷工处理。6.病假期间薪资待遇:病假工资的支付基数按当地最低工资标准80%,不能提

  供该完整证明的按事假处理。篇4:2015医生辞职报告怎么写 2015医生辞职报告怎么写

  医生辞职报告怎么写,这是一个让想辞职的医生很头痛的问题,今天我帮大家寻找了2篇优秀的医生辞职报告,大家拿起适当改改就可以直接使用.范文一: 尊敬的xx医院领导

  您好!我非常感谢您能在百忙之中查阅这封信函。我是本院妇产科的一名大夫,自xx年7月20日在我院工作至今,同志们之间相互关心相互帮助的氛围让我深深感动,工作中更有韩老师无私相授宝贵临床经验,并对我的工作、学习和生活个方面的谆谆教诲,如春风拂面,让我受益匪浅,不禁暗自庆幸当初选择了我院作为我工作生涯的第一站。窃喜之余,随着工作中接触的各种病症,逐渐彰显出我的知识的匮乏,逼迫我产生了进入高等学府再次深造的想法,于是我的人生规划与目前的全职工作发生了冲突,我之前也曾经尝试过其他的规避矛盾的措施,结果都无法缓和工作时间和学习时间相冲突的矛盾,考虑再三,痛下决心,遂不得已提出辞职的请求。此次离职并非经济原因,薪水虽不高,也一千余半,对我已然绰绰有余,亦非私人恩怨,我视韩老师如亲外婆,私下交情甚笃,与其他同事亦亲如手足。出此下策实无他法,不得不牺牲工作来换取些须时日以供读书,不得已而为之,请院领导体谅下属尴尬境地。

  此方寸鱼雁难表我不舍之情,故叨扰至此,又怕贪您太多宝贵时间,不得不搁笔。再次感谢贵院对我的培养,希望等我完成深造回来,能继续聆听您的教诲,接受您的领导。辞职人:×××

××年××月××日

  范文二: 尊敬的院领导:

  你们好!很遗憾在这个时候向医院正式提出辞职,我是怀着极其复杂的心情写下这份辞职申请的,请相信我,这并非一时冲动,而是我经过慎重考虑所做出的决定。

  来到一院已经三年多了,正是在这里我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。可以说,我人生中最美好的时光是在这里度过的,三年的学习,使我对以前书本上学到的理论知识有了更深刻的理解,业务能力也在不断提高。重要的是,在这里我学会了如何做人;一院平等的人际关系,开明的工作作风,人性化的管理也一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习,在我遇到困难时,大家都能伸出援助之手并给予关怀之情。然而护理工作的毫无挑战性,护士工作的乏味与机械性以及护理人员地位的极度低下,总让自己彷徨,这是真的。由此我开始了思索,或许只有遭遇磨砺与挫折,在不断打拼中努力学习,去寻找属于自己的定位,才是我人生的下一步选择。

  我来自农村,我是农民的儿子,不怕吃苦也吃过很多苦,不过从小到大一直过得还算顺利,这曾让我感到很幸运,如今却让自己深陷痛苦之中,不能自拔,也许人真的要学会慢慢长大。习惯了不断努力,不断学习,不断进步,却很难适应处于保护的环境之下,经常有人会告知我的性格内向而个性却过于突出鲜明,这对于医院培育人才或是我自身完善都是突破的难点,或许这也是我很难适应这个环境的原因;曾想为什么要强迫自己 适应环境,也许这样的环境早已不能适应时代发展了,请原谅我口出狂言!虽然我的观念是:人需要不断的发展、进步、完善。其实我也一直在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得真的很难,考虑了很久,我还是决定离开!敬献上辞呈两天之内,我就会离开医院,离开那些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的谆谆教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。但是既已决定,挽留只会让我最终离开的时候更加难过,请领导批准!谢谢!最后,真诚祝愿:医院一如既往一路飙升!领导及各位同仁工作顺利!篇5:辞职报告怎么写

  辞职报告怎么写 首先,要写出你辞职的原因,可以简单写也可以详细描述,语气要诚恳。其次,写出你决定离开的最好时间,一般单位对辞职都有一个明确时间规定的,因此要严格按照单位的规定来执行。如果有特殊情况,比如要提前离职,可以在辞职报告中明确指出。最后,你还应当在信中向你的领导表示感谢,感谢单位之前对你的栽培和认可,领导、同事对你的帮助,以及你在单位学到了很多东西等,语气中要带有不舍、为难,但又不得不走。下面,世界工厂网小编和大家分享一篇员工辞职报告范文,供参考。尊敬的领导: 我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职申请。来到某某公司也快两年了,正是在这里我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。有过欢笑,有过收获,也有过泪水和痛苦。公司平等的人际关系和开明的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习。然而工作上的毫无成熟感总让自己彷徨。记得某总曾说过,工作上如果两年没起色就该往自己身上找原因了。或许这真是对的,由此我开始了思索,认真的思考。尽管我一思考,上帝便会发笑,但这笑带着一丝苦涩,思考的结果连自己都感到惊讶――或许自己并不适合软件开发这项工作。否定自己让自己很痛苦,然而人总是要面对现实的,自己的兴趣是什么,自己喜欢什么,自己适合做什么,这一连串的问号一直让我沮丧,也让我萌发了辞职的念头,并且让我确定了这个念头。或许只有重新再跑到社会上去遭遇挫折,在不断打拼中去寻找属于自己的定位,才是我人生的下一步选择。从小到大一直过得很顺,这曾让我骄傲,如今却让自己深深得痛苦,不能自拔,也许人真的要学会慢慢长大。我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验,公司正值用人之际,最新的项目也正在启动,所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后在这个项目安排的合理性,本着对公司负责的态度,为了不让公司因我而造成的决策失误,我郑重向公司提出辞职。我想在项目还未正式启动开始之前,公司在项目安排上能做得更加合理和妥当。长痛不如短痛,或许这对公司对我都是一种解脱吧。能为公司效力的日子不多了,我一定会把好自己最后一班岗,做好项目开始前的属于自己的所有工作,尽力让项目做到平衡过渡。离开这个公司,离开这些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的譐譐教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。

病假辞职报告2

  病假报告

  本人系XX县XXX乡干部xxx。因腿部患有严重风湿性关节炎,现正在XX省XX市第一医院接受治疗。遵医生嘱咐,还需要休息治疗三周。现我提出病假申请,请县委组织部、乡领导宽限一段时间,待我病情好转后定及时返回工作岗位上班。

  申请人:XXX

  201X年XX月XX日

病假辞职报告3

  2020病假辞职报告

  2020病假辞职报告(一)

  各位领导:

  您好!首先感谢公司长期以来对我的关心和照顾,使我得到了家庭般的温暖。和大家在一起的日子里,让我学到了很多技能、知识。现由于身体原因不能在公司继续工作了,请领导给予批准!

  此致

  敬礼

  申请人:

  年 月 日

  2020病假辞职报告(二)

  尊敬的领导:

  本人系xx县xxx乡干部xxx。因腿部患有严重风湿性关节炎,现正在xx省xx市第一医院接受治疗。遵医生嘱咐,还需要休息治疗。由于具体康复时间不定,特此提出辞职申请,希望领导批准。

  申请人:

  年 月 日

  2020病假辞职报告(三)

  尊敬的公司领导:

  您好!

  本人因为个人健康原因,经过慎重的思考后,决定向公司领导提出辞职申请,望批准为盼。

  在公司工作的这一年多来,我收获良多。在领导以及同事的帮助下使我拓宽了知识体系,开阔了视野,增长了阅历。公司的工作氛围好,同事们工作都很努力,相处融洽,领导也很关心、体谅下属。在这里,我感受到了家的温暖。感谢公司在我职业生涯中留下了这段珍贵而温情的记忆。

  无奈自今年三月以来,也许是由于工作紧张自顾不周,也许是长期来对于健康的忽视,出现了较为严重的腰椎间盘突出症,无法直立,卧床不起,经治疗后症状缓解,但至今仍时好时坏,不能痊愈,长受疼痛之苦,身体其他方面也跟着受影响。在公司是忙并快乐着,而我目前的身体状况也许更适合一份节奏稍慢的工作,毕竟,已不再年轻,纵有千般不舍,也惟有为健康让行。对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉,还望领导体恤见谅。

  最后,祝公司在未来的道路上,蓬勃发展,蒸蒸日上。

  申请人:XXX

  XX年X月X日

  2020病假辞职报告(四)

  尊敬的公司领导:

  您好!

  非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。在公司的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是公司的一员而感到荣幸。

  本人因为个人健康原因,经过慎重的思考后,决定向公司领导提出辞职申请,望批准为盼。

  在***工作的这一年多来,我收获良多。在领导以及同事的帮助下使我拓宽了知识体系,开阔了视野,增长了阅历。***的工作氛围好,同事们工作都很努力,相处融洽,领导也很关心、体谅下属。在这里,我感受到了家的温暖。感谢***在我职业生涯中留下了这段珍贵而温情的记忆。

  无奈自今年三月以来,也许是由于工作紧张自顾不周,也许是长期来对于健康的忽视,出现了较为严重的腰椎间盘突出症,无法直立,卧床不起,经治疗后症状缓解,但至今仍时好时坏,不能痊愈,长受疼痛之苦,身体其他方面也跟着受影响。在***是忙并快乐着,而我目前的身体状况也许更适合一份节奏稍慢的工作,毕竟,已不再年轻,纵有千般不舍,也惟有为健康让行。对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉,还望领导体恤见谅。

  最后,祝***在未来的道路上,蓬勃发展,蒸蒸日上。

  此致

  敬礼

  2020病假辞职报告(五)

  各位领导:

  您好!首先感谢公司长期以来对我的关心和照顾,使我得到了家庭般的温暖。和大家在一起的日子里,让我学到了很多技能、知识。现由于身体原因不能在公司继续工作了,请领导给予批准!

  此致

  敬礼

  因为病假辞职报告篇2

  尊敬的领导:

  本人系xx县xxx乡干部xxx。因腿部患有严重风湿性关节炎,现正在xx省xx市第一医院接受治疗。遵医生嘱咐,还需要休息治疗。由于具体康复时间不定,特此提出辞职申请,希望领导批准。

  因为病假辞职报告篇3

  尊敬的公司领导:

  您好!

  本人因为个人健康原因,经过慎重的思考后,决定向公司领导提出辞职申请,望批准为盼。

  在公司工作的这一年多来,我收获良多。在领导以及同事的帮助下使我拓宽了知识体系,开阔了视野,增长了阅历。公司的工作氛围好,同事们工作都很努力,相处融洽,领导也很关心、体谅下属。在这里,我感受到了家的温暖。感谢公司在我职业生涯中留下了这段珍贵而温情的记忆。

  无奈自今年三月以来,也许是由于工作紧张自顾不周,也许是长期来对于健康的忽视,出现了较为严重的腰椎间盘突出症,无法直立,卧床不起,经治疗后症状缓解,但至今仍时好时坏,不能痊愈,长受疼痛之苦,身体其他方面也跟着受影响。在公司是忙并快乐着,而我目前的身体状况也许更适合一份节奏稍慢的工作,毕竟,已不再年轻,纵有千般不舍,也惟有为健康让行。对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉,还望领导体恤见谅。

  最后,祝公司在未来的道路上,蓬勃发展,蒸蒸日上。

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