解放思想大讨论心得体会11篇 新一轮解放思想大讨论心得体会

时间:2022-07-31 09:42:00 心得体会

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解放思想大讨论心得体会11篇 新一轮解放思想大讨论心得体会

解放思想大讨论心得体会1

  解放思想是一个认识转变的过程,也是破旧立新的过程,更是像我们这样欠发达地区发展的不竭动力。近年以来,我县上下扎实开展 深入学习实践科学发展活动,深入剖析思想工作上的“痛点”、“盲点”、“难点”,切实找准解放思想的突破口,着力解决那些禁锢我们思想和妨碍推动

  科学发展的旧思想、旧观念,如何在工作中用好解放思想这一大法宝,真正实现解放思想,下面我就结合这次学习的体会和日常工作的积累,谈以下几个方面。

  一是从观念转变上入手,着力解决“不想解放”的问题。解放思想是对不合时宜的传统观念的坚决摒弃,有时甚至是伴随着对己利益的割舍,这是一个摆脱旧观念束缚、思想获得新生的过程,是一个要经历痛苦蜕变的过程,这就造成很多人总感到老路子好走、老框框好用、老办法好使,安于现状、小富即安、四平八稳,满足于不出事情、陶醉于少挨批评、习惯于自我欣赏,不想解放思想,也不愿解放思想。对于处于欠发达地区的响水来说,这些落后思想依然是影响和制约我们经济、社会发展的障碍,必须深刻认识破除这些落后思想的深刻性和重要性,按照又好又快的发展要求,通过在思想上“引”、责任上“压”、工作上“逼”,放样子,使鞭子,压担子,着力解决这些“不想解放”问题的典型思想,切实转变干群观念,树立“不进则退、慢进也是退”意识,使干群从思想观念深处愿意立赶超之志、鼓奋进之气、兴跨越之举,推动我镇经济快速发展。

  二是从方法运用上入手,着力解决“不会解放”的问题。当前我们的发展面临着越来越重的压力,并且要求更高、难度更大,不仅要有敢想、敢闯、敢比的胆量和气质,更要有能谋、会干、善拼的技巧和水平,这对一个人自身的知识储备、方式方法、职业素质有很高的要求,这就造成部分人不懂如何去解放思想、不善于运用解放思想这一制胜法宝,纵然有干一点事的想法,无奈心有余而力不足,只停留在“口头解放”上。作为我们这样的次发达地区,干部的素质能力与发达地区的相比差距还很大,必须扎实开展干部培训工作,教育引导各级干部发扬理论联系实际的学风,认真学习本门业务、市场经济、法律法规等知识,着力在运用理论知识指导实践上下功夫,不断提升领导发展的能力;加强街道社区、非公经济组织等领域的党建工作,充分发挥党员在各个领域的先锋模范作用。总之,要运用各种方式方法,提高广大干群自身能力素质,使其能够善于运用解放思想这一大法宝,创造性的开展工作。

  三是从机制创新上入手,着力解决“不敢解放”的问题。解放思想需要勇气、决心和献身精神,要敢于“亮剑”,而很多人工作“怕”字当头,怕出毛病、怕丢“官帽”、怕犯错误,怕上级责怪、怕同级嘲笑、怕下级疑惑。归根结底,是对自己的进退留转、名利得失考虑得太多,对发展的大局、人民的利益思考得不够。这种“求稳怕乱”思想就是干部不敢解放的思想根源。对我们而言,就是要抓住这一思想根源,做好体制机制创新工作。一是要进一步做好科学规范和有效工作机制,确立工作努力光荣,工作马虎、推诿、拖拉可耻的舆论导向,倡导苦干、实干赢得尊严的良好风气,坚持以实绩论英雄,在干事创业中考核识别人,在干事创业中培养锻炼人,真正促使多干事、干成事、干好事成为人生的追求。二是开展争先创优、分档竞赛的激励机制。针对工作中存在的落后打击先进,游手好闲嘲笑兢兢业业,难成大事打击委以重任的不正之风,经研究,镇政府成立专门的争先创优、分档竞赛考核领导小组,对党委政府下达的每一项工作都进行跟踪考核,考核结果与工资、补助、福利、年终考核挂钩,真正让先进成为榜样,成为示范,让落后成为耻辱,成为压力,以此调动全镇上下干部职工的工作积极性。

  总之,解放思想不是一句空洞的口号,也不是几句话,几件事就能诠释的名词,而是应该在工作中结合实际加以运用的有效的工作方法。

解放思想大讨论心得体会2

  回首30年前,一场关于真理标准问题的大讨论,促进了全国性的思想解放运动的发展,邓小平在党的十一届三中全会之前的中央工作会议上《解放思想,实事求是,团结一致向前看》的总结讲话和党的十一届三中全会更是确定了解放思想、开动脑筋、实事求是、团结一致向前看的指导方针,从而揭开了中华民族改革开放和社会主义现代化建设的新篇章。

  30年来,我国改革开放和社会主义现代化建设事业取得了伟大的成就,历史告诉我们,解放思想是党的思想路线的本质要求,是发展中国特色社会主义事业的一大法宝,也是我们应对前进道路上各种新情况新问题、扫除障碍、引领发展的重要法宝。

  30年来,我国的高等教育事业也取得了长足的发展,我国也已经开始了由高等教育大国向高等教育强国转变的进程,迈入了以提高教育质量和教育管理水平为主要特征的大提高阶段。前一阶段的高等教育改革与发展实现了高等教育“量”的发展,新阶段高等教育改革与发展的显著特点则是转变发展模式,深入贯彻落实科学发展观,实现高等教育“质”的飞跃。在这一新的历史起点上,我们更需要在解放思想、促进发展上有新境界。

  在深入贯彻落实科学发展发展观的进程中,山东省委高校工委下发了《关于在全省高校中开展思想解放大讨论的通知》,积极推动全省高校在新的历史时期开展新的解放思想大讨论。思想解放大讨论有利于抛弃经验主义和惯性思维,冲破一切阻碍科学发展的思想体制的束缚。

  在高校开展解放思想大讨论活动,就要克服因循守旧观念,强化改革创新意识,着力解决影响高等教育发展的体制机制问题;克服自满保守思想,增强危机忧患意识,推动高等教育全面协调可持续发展;克服狭隘封闭观念,增强开放合作意识,提高对外交流与合作水平;克服片面发展观念,树立科学发展意识,增强可持续发展能力;要着力探索促进高等教育全面、协调、可持续发展的新思路、新途径和新举措。

  20xx年,山东大学明确提出了“人才年”的建设主题,确立了“人才年”建设“关注每个人的成长和发展”的主旨,突出树立“大人才观”和对每个人才“个体”及其“个性化特征”的关注和尊重,突破了以往只有少数“精英”和“优秀人才”才能称为人才的狭义的人才培养观念,这既和山东大学“担承社会责任,培养民族中坚”的人才培养目标不谋而合,更是一种人才培养理念的创新和人才培养思想的解放。让我们把坚持解放思想和实现山东大学的人才培养目标紧密结合起来,坚持科学发展,进一步推动我校建设国内外知名高水平大学的进程,为高等教育事业又好又快地发展贡献力量。

解放思想大讨论心得体会3

  解放思想贵在推进工作,推进工作必须更新观念,要做到二者的有机结合,必须抓好以下“三个环节”:

  一、要以新观念催生新思路。只有观念超前,工作才能领先。要实现文化事业跨越式发展,就必须在思想和观念上先期跨越,就不能总是习惯拿过去跟现在比,拿纵向跟横向比,拿自己跟自己比,抱有“守摊子、吃老本”,跟进式、渐进式的想法。必须学会从上往下看、从下往上看、从外向里看、从里向外看,真正破除旧思想、立起新观念。要自觉破除自满自足的思想,确立乘势发展的观念;破除因循守旧的思想,确立创新发展的观念;破除依赖等靠的思想,确立自主发展的观念;破除四平八稳的思想,确立跨越发展的观念;破除盲目蛮干的思想,确立科学发展的观念。这样,用求实的态度看待问题,用辩证的思维审视成绩,用时代的眼光观察形势,用崭新的姿态真抓实干,才能真正有所作为、有所进步、有所前进。

  二、要以新目标牵引新思路。正确的工作思路,是创新发展、成就事业的关键所在;明确的奋斗目标是凝聚人心、鼓舞斗志、推动发展的动力源。有了目标,就要这个目标的牵引作用,充分调动一切积极因素,挖掘一切可以利用的教育、信息、智力、典型、人才、社会、科技资源为我所用,以新的面貌、新的干劲为实现文化事业的发展凝聚智慧和力量,形成人人想发展、个个谋事业、层层抓落实的新局面。

  三、要以新举措实现新思路。无论从历史看,还是从现实看,创新的招法和措施,既是解决新问题、处理老问题的有效途径,又是文化事业跃升发展的“助推器”、动力源。近几年,文化市场管理工作在创新上取得了不少成绩,探索出一些新举措。比如“利益导向机制、综合治理机制、依法行政机制”,等等,确实带动和促进了文化工作的整体发展。但也应该看到,社会发展从无止境,工作创新永无终点。一时先进不能代表永远先进,过去新的东西,现已不再新鲜。在蓬勃发展的大形势面前,如果沉湎于已往成绩而不思发展,就会在百舸争流的大潮中被淘汰出局。因此,要想实现文化事业的大发展,就必须在原有成绩的基础上,以新的举措实现对现状的超越和对传统的突破。要按照“大思路,小切入”的原则,重点在解决事关全局的问题上拿出新方略,在解决老大难问题上探索新招法,在提高整体工作水平上趟出新路子,在激发工作热情上建立新办法,在服务保障上挖掘新潜能,在思想政治教育上开发新资源,在加强基层建设上寻求新机制,在各个层面上培养新典型,真正以新的举措推动文化事业的健康发展。

解放思想大讨论心得体会4

  当前货运市场竞争非常激烈,尤其是佳木斯公路回空汽车较多,作为一名值班员,要使班组全员确立营销意识,不能只靠着营销员和管理人员去拓展营销途径,建立全员营销意识,可以使铁路货运得到快速的发展。把职工的智慧激发出来,通过鼓励和动员让职工感觉到自己在班组里的重要性,让职工有主人翁意识,让职工意识到企业的发展与职工的付出息息相关,企业的前景直接影响着职工的生活,积极主动参与到为营销献计献策中来,众人拾柴火焰高,提高整体的营销水平。

  加强人员培训,提高职工素质,提高职工的整体素质能提高整体服务效果,在铁路货运与汽运相差无几的情况下,服务的质量决定了回头客的数量,这部分回头客能创造的表面价值和附加收益是无法估量的。我们提高服务质量,不但可以让新货主感受到放心,更能让老货主回头再选。服务质量要从人才的培养来提高,人才的培养可以提高职工的素质,这不能靠职工主动去学习,自愿的毕竟是少数,我们还要强制,硬性的安排学习任务,并与考核收入相连,可以有计划有方向的提高人员素质,从而提高整体水平。

  改革后,我们不再是全民所有制职工,而是公司制职工,现在挣多挣少看的是职工的表现和贡献,这就要求我们必须不断提高自身业务素质,严格作业标准,要以岗位作业指导书为重点,积极参加日常教育培训和岗位练兵、技术比武等活动,练就过硬本领,用发展的眼光审时度势,为企业创造更多的价值。只有安全、经营形势稳定,我们的收入才能同步增长。

解放思想大讨论心得体会5

  为推进我院进一步思想解放,全面实现医院发展的新局面,按照市委、市政府、市卫生局工作部署,3月1日上午,石墙镇卫生院召开“解放思想跨越发展”主题实践活动动员会,会议由路院长主持.并贯彻市委、市政府、市卫生局会议精神,在全院掀起“解放思想跨越发展大讨论”活动,动员广大干部职工解放思想,转变作风,提高认识,为促进医院快速跨越发展率先垂范,努力奋斗。

  乡镇卫生院作为事业单位,是计划经济年代的产物,但它的发展却处于计划经济与市场经济转型时期,人员多、工资福利低、工作条件差是乡镇卫生院的通病,一直在十分艰难的环境中求生存,“等、靠、要”的思想一直困扰着卫生院的发展。随着社会经济与文化的发展,医疗工作内容的不断丰富,服务模式也发生了变化,尤其是面对医保机制的健全、医改方案的出台以及医疗机制的改革,医疗卫生服务行业技术水平和服务能力必须得到加强。

  面对严峻的形势,要生存、要发展就必须解放思想,克服固有的思想观念;学会适应改革潮流,紧跟步伐,勇于创新,在摸索中寻求生存的技能;找出亮点,在实践中突出自己,在行业中打造适合于自己的特色。要想做到这一点,就必须解放思想,从陈旧的不符合发展的观念中解放出来。

  解放思想,与时俱进,我院上下在此次大讨论中找出我们与其他医院的差距,寻求更大的发展。我们不因落后而自弃,不因着急而盲动,在医疗行业的改革浪潮中,找准突破口,用破釜沉舟的心态,势如破竹的力量,用我们的努力,在不远的将来不仅能在乡镇卫生院中脱颖而出,也能在高水平医院占据一席之地,赢取破茧成蝶的美丽。

解放思想大讨论心得体会6

  按市委市政府要求,镇委镇政府部署,我以积极的心态,扎实的工作,诚恳的思想参与到这次“谋求新跨越,建设新午村”为主题的解放思想大讨论活动中,几天来,通过对学习篇目的学习,对书记镇长等领导同志的.讲话学习,切实认识到这次大讲座活动的必要性紧要性和正确性。

  通过联系实际,认真观察,再让这几个朋的所见所闻结合,周围的确存在着与活动方案格格不入的行为和心态,诸如,个别同志小进即满,不求大发展,只要领导不过问,就在床上睡大觉,在桌前泡茶水,在办公室瞌牙,甚至打麻打牌,不想了解业务,不去干点实事。诸如,个另同志总看待黑暗面,和困难,从不想去创造条件,克服困难,解决问题。诸如,个别同志自己不干活,还对进步的同志批点下绊,阴止,诸葛亮如个别同志上班不务业,别人找总不在,从来不把值班考勤当一回事,诸如,个别同志总是挥金如土,只顾醉生梦死,,最后一推二六五,这种自由,懒散的心态的确需从思想上和根源上解决。

  自从九月二十日从学校转到镇政府以来,我认真检视自己的思想言行,积极查摆审视自己,总结体会如下:

  认真做好工作,出满勤,上满点。对于上班考勤从未缺勤,没有请过一次假,没有迟到、早退等任何现象。今年多次出现大雾,下雪天气,每次我都宁可早些时间来,也从未迟到过,没有出现一次给大伙拉后腿的现象。镇里每六天值一次班,周围个别部分同志总是迟到或者不参与值班,但我摆正心态,积极值班,从未脱逃,并且一些同志也个别原因发生困难,我还积极帮助别人值班。

  积极学习业务本领,提高业务技能,经委工作千头成絮,方方面面,我理清头絮,台帐,经济报表,档案管理,会计帐目,企业项目跑办,文件计划总结等几个方面下手,认真了解钻研掌握。台帐,我认真了解《个体经营主要经济指标报表》《民营企业经营主要经济指标报表》《乡镇企业主要经济指标完成情况》等。报表上,我认真学习填写各种月报,季报,年报。从档案上,我查看学习各种协议,合同,文件等,了解镇属的房屋,土地,等情况。会计帐目上,了解如何记帐,下帐,学习乡镇企业会计等书籍。企业项目跑办上,我掌握跑办单位,环节,文件,征用土地方式程序等内容。

  安全工作是镇经委不可少并很重要的一个大方面,经委同时挂职安监所牌子,安监尤其是企业安全要求定期不定期下企业单位去检查,今年县里组织了安全双百日承诺活动,每月我都和吴会中同志骑摩托或骑自行车去企业检查安全隐患,签字盖章等。预防象今年衡水老白干酒厂火灾爆炸事故的重演,这样在检查中让企业法人和当事人从内心演算明白安全的重要性,每月都敲一下警钟,从思想上,行动上,物质上,经费上做好安全的各项工作,同时也锻炼了我的工作作风提高了工作能力。

  工会也是一个大的方面的内容,工会今年下放报纸征订任务二十份,我和会中同志骑摩托去各单位征订,虽然历经困难,但也让我认识到了工作的确不是普通人想象的那样,而是困难多多,挫折多多,醉甜苦辣各种滋味都能体会到。到了年底,我到各企业去做好和谐车间科室和和谐企业的评选工作等,都需要改变各企业对于工会等的认识。

  食品安全事故月报是分管的一个方面,每月我都总结基层情况,然后以书面形式上交食品药品监督局,每次都准点准时,从未出现工作失误。

  二化厂问题是经委的一个重要问题,我和几个同志每天去二化厂盘点,早出晚归,共十余天,镇砖厂总是我也力求尽到自己的一点力量。

  互帮互助历来是中国人民的优良传统,今年下半年,人事劳动保障站因检查出现工作量的突然加大,镇里临时抽调我吴林后期又加上王丽华等在半月时间内完成近千人的人事劳动力台帐的微机录入工作,当时镇里微机紧张,财政所也同时需要微机录入东西,我凭借对微机技能的了解掌握,把大部分时间把微机让给财政所,我利用业余值班时间加班加点完成,并且最早完成任务,这种助人为乐的精神得到财政所同志的高度评价。这种最早完成任务的务实精神也得到了镇长的高度赞扬。

  今年又赶上十年一度的农业普查,镇里需选调一些业务实,细致,有干劲的审查团,对全镇57个村,一千多户,三万多人逐村,逐户,逐人进行检查核对,我选调其中,每天上午8点半上班,12点多下班,下午1:30上班,每天晚上6点多下班,尤其是晚上,总是天黑后借着灯回家。奋战八天半,终于完成任务,人们从心理上终于放一一口气。

  本以为完成的工作结束,可以尽力抓份内线上的工作,几天后,双卷入到农业普查登记的汇总登记工作中,我认认直真登记,核算,平衡,力求做到清晰,整洁,准确,这种一丝不苟,踏踏实实,精益求精的精神得到同志们的高度赞扬。

  镇里工作与学校工作相比有很大不同之处,学校管理,方方面面,实实在在,即有虚,也有实,既要实效,也要形式,当然更有许多相同之处,镇里工作如果更加解放思想,工作再具体,再完美,那么,我们镇里工作也就更加进步,社会就更加和谐,这也正是这次思想解放大讨论活动的出发点和落脚点。

解放思想大讨论心得体会7

  做好国土资源资源管理,为市域的发展服务,这一直是我局关注的问题。根据市委、宣传部的工作安排,按照市政府的研究部署并结合我局的实际情况,我们就全面开展“解放思想,更新观念”大讨论活动作了具体安排和组织落实。分阶段分步骤地进行了宣传、学习、讨论、评价。现将“大讨论”中我局具体的工作情况总结

  一、认清形势,转变观念,责任明确,落实到人。

  随着我市市场经济飞速发展,不破不立,立而求新,这或许就是市场经济一条游戏规则。在此情况下,个人的思想要跟得上形势发展的需要,才能有更好的发展空间。因此,我局一接到“大讨论”文件,就召开了支部会和党组会,向大家传达了文件精神,大家经过讨论,达成了共识,认为思想观念看不见,摸不着,但它影响全局、统率全局,对迎接新挑战、促进新发展具有先导作用。思想观念是个总开关,观念一变,地阔天宽,观念不发生转变,其他各项工作都直接受到制约和影响。在统一认识的基础上,成立了“大讨论”领导小组,并制定了具体措施,确定由组织委员协助支部书记督促落实,以股室为单位进行,股长负全责。务求全局每一位职工都积极参与,受到教育,全面提高。

  二、上下一心,团结一致,努力转变,力求更好。

  团结是一个班子、一支队伍有凝聚力和战斗力的前提,是发挥整体功能不可或缺的基础。在开展“大讨论”的过程中,狠抓落实,务求实效。在局长的带领下,我局着重地强调“团队精神”。经过学习,大家思想更新了,也充分认识到了实际工作中团结的重要性。并且,各单位领导干部率先垂范,在工作中体现出了“团结、高效、求实、创新、拼搏”的企业精神,把讲原则、讲纪律、讲制度基础上的团结放在了第一位。职工在领导干部的表率作用下,形成了良好的工作氛围和学习氛围,相互加强了沟通,变被动学习为主动研究。对于职工,支部改变说教为主的工作方式,通过组织他们参加“拓展训练”,提高了个人解决问题的能力,树立了相互配合,相互支持的团队精神和整体意识,改考试吧进了内部的沟通和信息交流工作。而职工在领导干部的表率作用下,形成了良好的工作氛围和学习氛围,变被动学习为主动研究。在换位思考中意识到自己有哪些旧观念是需要抛弃的,哪些新观念是需要树立的,摆正了自己与局的关系、明确了劳动与报酬之间的关系,树立了新的从业观念。愿意努力去学习新的东西,自我充实,自我提高,做好本职工作的同时,努力创新,力求更好。表现在具体工作中就是找借口的少了,发牢骚的少了,责任感增强了,都力争成为一个勤奋敬业的人,一个对全局有所贡献的人。教育文摘

  三、工作扎实,作风严谨,形式多样,宣教全面。

  为了使职工的思想从根本上改变,而不是流于形式,支部结合“学习型机关”的活动,对职工进行全方位的“解放思想,更新观念”宣教,以润物细无声的方式,让职工观念的改变成为自身的一种本能。为了让职工易于接受,支部采用了多种方式进行工作。为此,先后组织参加“大讨论”活动2次,在活动中,全局职工勇于发表自己的想法和意见,正是通过这些活动,支部掌握了职工对“大讨论”活动的认识水平,知晓了职工思想观念的真切动态。因面能针对从中发现的问题,及时调整教育内容,以便让思想工作做到实处,能更有效地发挥作用。

解放思想大讨论心得体会8

  随着时代的发展,如何做一名合格的教师,这是值得我用一生去思考的问题。合格的教师不是终身的。过去是“不进则退”,现在是“慢进则退”,不进将会很快被淘汰,昨天的合格教师,今天不一定合格。只有与时俱进,努力提高自己的业务水平,不断的学习、探索,才能成为一名合格的教师。

  雨果先生曾经说过:“花的事业是尊贵的,果实的事业是甜美的,让我们做叶的事业吧,因为叶的事业是平凡而谦逊的。”“师者,传道受业解或也”,这是老祖宗几千年来给老师的经典的角色定位。几千年来,几乎所有的教师都在认认真真,兢兢业业地履行着这个角色。然而,随着时代的进步,科学技术的发展,这样的角色定位是否还恰当呢?是否还适应社会发展的需要呢?答案是否定的。“现在的学生真不好管。”“现在的学生真不好教。”这样的话语成为越来越多的教师的口头禅。教师是人类文明的传播者和建设者,是“人类灵魂的工程师,”教师按照一是社会的需要和标准,塑造学生的思想品德,向学生传播文化科学知识,培养学生分析问题和解决问题的能力。教师的思想政治素质,职业道德修养和工作能力,决定教育的水平和质量。在新时期里树立新的教师职业道德,树立新时期的教师职业道德修养,是转变教师角色模式的重要手段。

  首先要加强教师的责任感,建立良好的心理品质。教师是一个需要具有高度责任感的职业。人们常说教书是“良心活”,确实如此。你对学生多尽一点力,也许学生就多学一点知识。多找学生谈一次心,也许学生就少一次违纪。可是当前,在市场经济大潮的影响下,教师作为社会中的一员,其心理或多或少会受到一些影响,使教师传统的人生观、价值观不断面临新的冲击。在这样的状况下,还有多少人能够坚持最初的理想呢?还有多少人能够做到只问付出,不问收获呢?以前,教师以追求金钱、物质享受为耻,以追求“园丁”“蜡烛”“春蚕”的奉献精神为荣。所以教师是清贫的,清苦的。然而现在,有一些教师却为了提高个人的经济收入而收受学生的礼品,在课堂教学中不认真,却在课外办补习班为了得到期末的教学成果奖而歧视差生,甚至出现体罚或变相体罚的现象。因此,加强教师的责任感就是塑造教师新的角色的关键。

  其次用平等和爱来教育学生。说爱学生是最美好的师德,是因为一名教师事业上的成就,源于一个“爱”字,爱专业、爱岗位、爱学生,而其中爱学生又是支撑一名教师精神大厦的原动力。因为有了这份爱,荒芜的土地上才会生长出一片片美丽的园林;有了这份爱,校园里才会传播着一个个动人的故事;有了这份爱,教师们才会无怨无悔地把青春播种在讲台上,让丰实的桃李在祖国的大地上散发着芳香;有了这份爱,学生们才会在心头竖起一座座永恒的丰碑。教师不在是知识的唯一拥有者,不在是道德的唯一榜样,那么,教师以什么来和学生相处呢?凭借什么来塑造教师的角色呢?那就用爱吧。教师对学生的爱,即“师爱”,是师德的核心,这种爱是教师教育学生的感情基础,学生一旦体会到这种感情,就会“亲其师”,从而“信其道”,也正是在这个过程中,教育实现了其根本。

  教师必须做到博学多才。教师是学生心目中的偶像,教师博学多才,学生才会“亲其师、信其道”。所以教师必须有扎实的专业知识。它表现在精通与知新的方面。精通,就是对所教学科,要掌握其基本理论,了解学科的历史、现状、发展趋势和社会作用,掌握重点、难点。不仅要知其然,而且要知其所以然,抓住要领,举一反三,触类旁通,运用自如,激发学生学习兴趣。知新,就是要学习新知识,讲课要有新意。当代科学知识分化急剧,新陈代谢迅速,应用期越来越短,知识的创新性越来越鲜明,这就要求教师要吸取新信息、新知识、新理论,不断充实自己,完善知识结构。专业知识的精通与知新,要求教师自觉坚持接受继续教育,始终站在知识的前沿。

  教师必须拉近与学生心灵的距离。爱生是教师的天性。教师爱自己的学生,就是要真正找到学生身上的可爱之处,这样的爱才会是发自内心,持久的。基于这一点,教师更应该不断缩短与学生的情感距离,以满腔的热情关爱学生。教师的教育对象是人,人是有情感的,需要教师的爱和关心,需要教师像父母一样在生活上关怀备至。当然,爱生不仅仅是一种情感,而是一种活动。党员教师要善于了解学生的心理变化,要设身处地为学生着想,体谅他们的难处与痛苦。党员教师首先应与学生交朋友,建立一种新型的师生关系,拉近与学生的心灵距离。其次党员教师要以心换心,与他们沟通情感,成为他们的好朋友。

  教师必须做到与时俱进。“太阳每天都是新的。”时代的日新月异就是我们面临的第一挑战,教育观念、教学方法、专业知识、业务能力都必须紧随时代车轮,不断地更新、拓展、充实、提高。要勇敢地摈弃旧事物,勇敢地接受新事物。要敏锐地了解新思想,认真地研究新理论,迫切地学习新技术,不断地提升自身素质。大浪淘沙,真金百炼,去除外在约束之后,更需要的是心灵的准绳,这种准绳,对于不同的时代、不同的职责而言,不能一概而论,但我认为,无论时代如何发展,有一点是不变的,那就是我们只有将个人的发展与国家、社会、党的发展紧密联系在一起,树立民族意识、社会意识、责任意识,这样个人才不会迷失方向。而今天,我们要认真学习“三个代表”重要思想,理解和把握其深刻内涵,并贯彻到教学工作中去。为党和人民的教育事业信而有做出自己的贡献,是其先进性的具体体现和要求。

  我们要时刻按照优秀教师的标准严格要求自己,解放思想,更新观念,确立创新意识,善于动脑,勤于思考,开拓进取,始终站在时代的潮头,不断研究新情况,解决新问题,使自己的工作上一个新台阶!

解放思想大讨论心得体会9

  通过认真学习,深深感受到县委县政府的正确决策,倍感招商引资工作的使命感与责任心,坚定了加大思想解放、增强创新精神的决心和信心,进一步为**求稳定、谋发展做出自己应有的贡献。结合本人工作浅谈二点学习心得:

  1、强化个人素质,丰富相关知识。必须要加强学习,包括政策文件、法律法规、招商技巧、行业知识、公关礼仪等等。

  2、加大思想解放,创新招商方式。一是要放宽招商对象的条件。所招引企业不再局限于行业、规模,关键要看项目的质量,即其发展前景、产业带动力和对社会的贡献力,相对应的我们要提供优越的条件吸引好项目到我们那里去;二是要转变招商的方式。现在的形势已经不容许我们再用简单的招商形式开展了,我们必须精心思考、认真分析,采取多种形式进行招商,本人认为“以商招商”、“项目招商”、“展会招商”等形式较好,能起到事半功倍的效果;三是要提高服务的水平。面对客商我们要能做到真诚、亲切、有效地为其提供服务,精心准备、认真接待、热情服务是我们随时都要做到的,真正做到“保姆式、全过程、终身制”的帮办服务。

解放思想大讨论心得体会10

  人类的历史就是一部解放思想史,人类面临的现实问题仍然是思想不解放。解放思想成为永远的任务。

  “解放”是与统治、压迫、束缚、禁锢相对的概念。思想被什么束缚、禁锢着?回想解放思想提出的背景,当时主要还是为了冲破“左”的思想、“两个凡是”、个人崇拜、一大二公等思想观念和制度的禁锢。三十年来,正是在这些方面解放思想,才促进了经济市场化,政治民主化,文化多元化。但是,相对于更其生动的社会实践和日新月异的世界形势,解放思想的道路还很长,任务还很艰巨,主要禁锢仍然来自计划经济观念、“左”的思想、教条和本本等意识形态性观念,来自制度性、体制性弊端,还有传统落后的思想观念、思维方式、行为方式、生产方式、生活习惯,等等。

  第一,思想还是被思想禁锢着。思想不仅为实践开辟了道路,思想也为思想指引了方向。但是,思想也成为思想的桎梏,行为的枷锁。传统的和现实的思想,都内化为人的观念,形成惯行思维,表现为被束缚的行为。

  思想禁锢着思想,就是人自己禁锢着自己。被统治阶级要求得到解放,统治阶级不允许被统治阶级解放,这是“解放”与“统治”的规律。但作为统治思想,其自身要求继续解放思想,也要求全民解放思想,但思想却不能自己解放自己,不知道如何解放甚至解放不出来,这正是需要探讨和解决的问题。

  第二,思想被胆量束缚着。核心是一个“怕”字:怕触及禁区犯错误;怕犯了错误失去既得利益和地位,包括政治、经济、文化利益和地位;怕触及领导尊严,违反领导意图,导致领导不高兴,自讨苦吃。归根结底,是政治地位不高、经济实力不强、文化水平不高、能力地下、自信心不强的表现,怕冒险,怕失败。是一种小富既安,患得患失观念束缚着人。

  第三,思想被制度束缚着。制度总是有正负两方面的效应,其正效应保持着社会秩序,规范着思想,也规范着行为,对经济和社会发展起促进作用,但是,其中的负效应也束缚、禁锢着人的思想,制约着人的行为,迟滞经济和社会发展。比如政治上要求的统一和一致,经济上要求的主导和主体,对多元文化缺少宽容,这都会产生思想的禁锢效应。

  第四,思想被权力束缚着。主要表现为唯书唯上不唯实。科学研究的传统是“吾爱吾师,吾尤爱真理”,但官场的传统却相反,权力总是代表着真理,领导总是“唯上是从”,而且唯上是讲政治的表现。

  第五,思想被不良作风束缚着。假冲击着真,虚冲击着实。形式主义、弄虚作假等作风问题已经成为解放思想的最大障碍,也成为破坏政治、经济和精神文明的严重问题。

  第六,思想被方法束缚着。经济是中心工作,为了加快发展必须坚持“两手抓”。但“两手抓”的过程中往往处理不好“两手”的关系,中心工作被“文山会海”排挤,各种“活动”和考核成为“中心工作”,形式往往大于内容,方法往往重于目标,目标总是被不当的方法冲击到边缘。

  第七,思想总是被认识能力束缚着。一方面,人们对自然、社会和人的认识,对国情、地情的认识都取得了空前的突破,但依然进入不到“自由王国”;另一方面,思想解放的最高境界是思维、决策、行为符合科学,符合实际,但人的认识总是表现出绝对性、片面性和主观随意性。

  总之,思想不解放,是由内因与外因禁锢着。解放思想,必须内因起作用,外因也要起作用。仅仅要求个人解放思想而统治思想、制度、体制和机制不利于解放思想,即思想环境不佳,思想解放是行不通的;统治思想、制度和体制具有很好的宽容度,即思想环境很好,但人的认识能力低下,又怕这怕那,畏首畏尾,思想也是解放不了的。

  这是一对矛盾,矛盾的主要方面是人的思想呢?还是条条框框和体制呢?必需搞清楚。搞清这个问题有利于解放思想,属于制度和体制问题,就要解决制度和体制问题,属于思想问题就要解放思想。从宏观上来看,统治思想和制度体制还是矛盾的主要方面。即人们解放思想的过程中,统治思想与制度和体制的宽容度是一个方面,即是否容许思想可以解放到这个度?另一方面是思想解放了,制度有没有可供思想付诸实践的平台?

解放思想大讨论心得体会11

  作为“中国梦”的绿色底蕴,“美丽中国”的愿景随生态文明的理念应运而生。顺应人民群众对干净饮水、新鲜空气、卫生食品、优美宜居的新期待,党的十八大郑重强调,把生态文明建设放在突出地位,融入经济建设、政治建设、文化建设、社会建设各方面和全过程,着力推进绿色发展、循环发展、低碳发展,建设永续发展的美丽中国。

  建设美丽中国是13亿人民的共同心愿,是我们这一代人的历史责任。持续三十多年的高速发展,让中国人跨越短缺经济时代,迎来了物质比较丰富的新生活。然而土壤污染恶化、江河水质下降、生态系统退化,这些发达国家在一二百年间逐步显露的生态环境问题,却在我国快速发展的工业化中期集中凸显,成为全面建成小康社会重大制约因素之一。构建天蓝地绿水净的美丽家园,过上更有质量的生活,必须开拓环境保护的新路径,建树生态安全的新思路,实现资源节约、环境友好的绿色发展。

  绿色发展的核心是正确处理经济发展与环境保护的关系。无论东部沿海省份,还是中西部地区,推动发展方式绿色转型,既要补上工业文明的课,又要走好生态文明的路,各级政府和党员干部肩上的担子格外沉重。如果说过去我们抓经济主要靠基础建设、发展产业、招商引资,那么今天追求绿色发展,更需要统筹协调,做好关停并转、节能降耗的“减法”,学会生态修复与补偿的“加法”,探索生态经济、新兴产业的“乘法”。

  从某种意义上讲,发展方式的转变是一场革命,必然会遭遇各种各样的困难甚至阻力。无论是腾笼换鸟、淘汰落后产能,还是深化改革、理顺能源资源定价机制,每一项具体的转变,都要面对深刻的利益调整,也可能带来新的矛盾问题,甚至暂时看不到明显的成效。在这样的背景下,尤其需要克服患得患失的利害权衡,摒弃得过且过的消极心态,以对子孙负责的精神直面矛盾、破解难题,同时学会借助市场经济“看不见的手”平衡社会利益关切、构建环境公平正义。

  过去几十年,中国人以扎实的苦干和不懈的创新,实现了举世瞩目的飞速发展。今天,站在更高的发展平台上,以同样的勇气和实干推动绿色发展,我们定能逾越环境生态的瓶颈,走出转型升级的发展新路。

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