有关公司的承诺书4篇(公司承诺书承诺内容怎么写)

时间:2023-02-25 08:04:00 承诺书

  下面是范文网小编收集的有关公司的承诺书4篇(公司承诺书承诺内容怎么写),供大家赏析。

有关公司的承诺书4篇(公司承诺书承诺内容怎么写)

有关公司的承诺书1

  保洁有限公司如能荣幸的承接各位尊朋的日常清洁作业,我公司将以“抓质量、保安全、提效率、争创新、守诚信、求发展”的经营方针,竭诚为各位尊朋提供科学规范的优质服务,并郑重承诺如下:

  1、我公司保证在日常清洁及保洁作业过程中,委派技术过硬、管理严格的管理人员和熟练的技术工人对各位尊朋进行日常清洁及保洁作业,如在清洁过程造成我方人员或因我方原因造成第三方人员伤亡,其责任由我公司承担,并承担一切经济损失。

  2、我公司保证在日常清洁及保洁作业过程中爱护尊朋财物,按规范化作业要求安全作业,不损伤各种饰材,饰物及附属设施,如果因操作不当造成贵公司损失的由我公司承担一切责任,并照价赔偿。

  3、我公司保证在日常清洁及保洁作业过程中,所有保洁人员都是身体健康,没有疾病和传染病,精神正常,健康的完成各项保洁工作。

  4、我公司保证在日常清洁及保洁作业过程中,女性保洁员都不在生理期时间内工作,让各位尊朋更放心没忌讳,人性化的呵护女性健康,平时更出色的完成各项保洁工作。

  5、我公司保证在日常清洁及保洁作业过程中,严格按照方案及合同中所制定的清洁卫生质量标准和程序作业。

  6、我公司保证在日常清洁及保洁作业过程中,认真落实各项管理规章制度,使各项管理目标落到实处。

  7、我公司员工的劳动保险、医疗保险以及安全责任保险全由我公司承担。

  8、我公司保证严格履行合同的各项规定和条款,高效、安全、满意的完成各位尊朋的日常清洁及保洁作业。

  承诺单位:

有关公司的承诺书2

  为全面贯彻落实中央、省、市、县委有关会议精神和县局党委关于深入开展争优创先活动的总体部署,我公司紧紧围绕“安全优质供水、服务地方经济社会发展”的根本目标,深入开展争优创先活动。现对活动的开展作如下承诺:

  一、争创一流班子。

  深入学习和贯彻科学发展观,团结务实,开拓创新,勤政廉政,带领全体党员干部深入开展争先创优活动;积极推进供水生产工艺技术革新改造,提升供水服务保障能力;探索合资企业党建发展新路子,使班子成为党员群众行动带头人,事业发展的带头人。

  二、建设一流队伍。

  加强对党员政治思想和业务技能教育培训,开展“党员示范岗”、“青年示范岗”等评比活动,弘扬进取争优精神,切实发挥党员先锋模范作用,使党员做勤于学习,创新破难的表率;做恪尽职守,敬业高效的表率;做情系群众,服务奉献的表率。打造一支肯吃苦、讲奉献、能战斗的一流队伍。

  三、完善规章机制。

  健全完善各项工作机制和规章制度,加强供水风建设,切实改进工作作风,提高行业服务效能,不折不扣地履行好社会服务承诺。加强自我监督和主动接受社会监督,畅通社会投诉和群众意见建议接收渠道,强化整改提高,严格内部管理和绩效质量考核成绩,保障制度执行力的全面落实。

  四、争创一流业绩。

  以争优创先活动为契机,进一步激发广大党员、群众学先进、赶先进、超先进的进取精神和吃苦耐劳、勇于开拓的实干精神,安全优质的做好供水生产工作,快捷高效的做好供水维修抢修服务工作,全面加快实施水厂扩建工程项目,为地方经济社会超越发展提供更加稳定可靠的供水保障。

  五、争创一流服务。

  始终把群众利益摆在首位,把服务群众作为工作的出发点和根本落脚点,想群众所想,急群众所急,开展“微笑服务”、“跟踪服务”,实施意见反馈制度,以最高的质量、最快的速度、最优的服务、解决群众最关注、最期望解决的涉水难点、热点问题,用点滴贴心的举动传递供水公司服务社会、奉献社会、感恩社会的真诚。

有关公司的承诺书3

服饰有限公司:

  我叫 身份证号 ,由于我是临时打工人员加之我年轻体壮,我个人认为无需与贵公司签订劳动合同,也不需要贵公司为我缴纳社会保险。为了避免双方因此发生劳动争议纠纷,我特向贵公司做出书面承诺,并承担由此产生的一切后果。

  1、由于我本人自身缘故在该公司工作为临时性质,我随时有可能变更工作。为此,我不同意与用人单位签订劳动合同,为此双方存在的是临时雇用关系,而并非劳动关系。由此所引起的一切后果,均由我个人承担与用人单位无关。

  2、在贵公司工作期间,贵公司为我应缴的社会保险费用,按照我的要求随工资由我全部领走,我领到社会保险费用数额符合天津交纳标准,对此数额确定我本人没有异议。由于我本人自行领走上述费用,我的社保费用交纳与否与贵公司无关,由此产生的一切后果均由我个人负责。我保证不得以此为由,向贵公司提出补交和赔偿要求。

  3、我在贵公司工作期间,劳动报酬以贵公司实际发放数额为准,我本人工资报酬包括基本工资和提成工资应缴社会保险费,我对此不提任何异议和其他主张。

  4、我在贵公司工作期间为不定时作息工作时间,但不得超过法定工作时间,如超时工作贵公司给予相应报酬。我本人不得以不定时或者超时工作为由要求该公司支付补偿。

  5、我在为贵公司工作期间如发生疾病或其他人身伤害,由此产生的所有后果和费用均由我自行承担,与贵公司无关,我本人也不得向贵公司提出赔偿或者补偿要求。

  6、鉴于我本人原因不与贵公司签订劳动合同建立劳动关系,双方解除或者终止上述用工关系后,我本人与贵公司无任何关系和纠纷存在,我保证今后不得以本次雇用关系为由向贵公司提出任何权利及主张。

有关公司的承诺书4

  *市热力公司为确保深入学习实践科学发展观活动各项整改措施落到实处,以整改的成效取信于民,推进科学发展,结合分析检查阶段中查找出来的突出问题,我公司决定做出如下整改落实承诺:

  一、整改项目、措施、责任人及时限

  1.加强思想建设,提高理论水平。

  主要措施:①加强组织领导。领导班子成员结合实际,制定学习计划。班子成员要率先垂范,认真抓好、抓实、抓细,正确处理好工学矛盾,坚持自学,形成主动学习,长久学习,善于学习,勤于思考,刻苦钻研的良好学风。②坚持理论联系实际。坚持理论学习与实际工作相结合;坚持以人为本、和谐发展、统筹兼顾、全面发展的科学理念;探索新时期供热事业发展规律,用理论作为强大思想武器,用科学发展观指导我市供热事业发展的实践,努力提高理论指导实践的能力。

  牵头领导:经理*

  责任部门:办公室

  协助部门:公司各部门(站)

  完成时间:长期

  2.抢抓机遇,统筹安排,加快热源建设步伐。

  主要措施:①针对薄弱环节制订出具体的措施方案,列出具体的工作事项和时间,使每项工作很好地衔接起来,确保按期完成各项工作;②不断地积累经验,继续制订和完善行之有效的施工、监理方面的管理措施和制度;③加强学习有关工程建设方面的专业知识,为我公司工程建设提供保障,也有利于推动我司又好又快发展;④加大银行贷款力度;积极主动联系土地管理部门,尽快审批北片集中供热控制中心管理站用地事宜;积极联系、协调西安铁路局、长庆石化、市城建局,办理相关审批手续及咸铜铁路立交桥工程建设相关事宜,同时对3.3公里Φ630管网建设进行招投标及开工建设。

  牵头领导:经理*

  包抓领导:副经理*

  责任部门:工程部

  完成时间:20xx年11月前

  3.加强生产经营管理,提高工作质量和效率。

  主要措施:①严格执行《生产运行调度方案》,充分发挥“值班经理作用”,强化生产经营管理。②按照部门职能,明确分工,做到横向到边,纵向到底。③做好巡查,确保生产安全平稳运行。④加强制度的执行力度,严格考核。⑤倒排检修工期,确保如期顺利供热。⑥想方设法筹资金,提前做好原煤储备。⑦制订有关节能降耗奖罚办法,开展竞赛活动,使节能降耗活动落到实处。

  牵头领导:经理助理*

  责任部门:生产部门

  完成时间:长期

  4.持之以恒抓安全,再创生产零事故。

  主要措施:①认真贯彻“安全第一、预防为主,综合治理”的安全方针,认真履行有关安全生产的规章制度安全规程;②加强组织领导,建立健全公司的安全网络,夯实责任狠抓检查及落实。定期召开安全专题会议,及时解决安全生产中的重大问题;③定期组织“查盲区、找漏洞”安全生产大检查,排查不安全隐患,规范不安全行为,扎实进行整改。④年内组织员工安全教育培训、安全生产竞赛活动不少于2次以上;⑤结合实际修订完善公司生产安全事故应急预案。

  牵头领导:经理*

  包抓领导:经理助理*

  责任部门:经营部

  协助部门:生产部门

  完成时间:长期

  5.提升优质服务水平,打造优质服务品牌。

  主要措施:①抓生产,保质量,做好优质服务硬件。②继续推行首问负责制。对用户来电、来访积极帮助,热情解答,力使用户满意。并做好信息的跟踪、反馈、登记工作。③树立“视用户为亲人”、“以热心换热费”的'意识,坚持依法收费,以情收费。开展“进社区、访用户”,主动上门帮助热用户解决实际困难,提升服务质量,打造优质品牌。④组织生产部门开展事故应急演练活动,提高处理突发事故的应急能力。⑤及时做好网上服务平台的用户投诉处理,虚心听取用户的合理化意见和建议,做好落实整改,切实提高优质服务水平。

  牵头领导:副经理*

  责任部门:经营部

  协助部门:公司各部门(站)

  完成时间:长期

  6.搞好廉洁自律,增强拒腐防变的能力。

  主要措施:①年内组织学习反腐倡廉理论学习不少于2次;②组织召开党风廉政建设专题民主生活会不少于1次;③每年初领导班子成员签订党风廉政建设责任状。④制订廉洁自律监督机制,重点事件、关键环节,多部门参与、多人监督,形成公开、公正、透明的办事体系。

  牵头领导:书记*

  协助领导:副经理*、*

  工会主席韩俊梅经理助理*

  责任部门:支部

  协助部门:办公室

  完成时间:长期

  7.多沟通、多交流,共建和谐企业。

  主要措施:①要拓宽领导与职工之间的交流,通过谈心,相互敞开心扉,建立同志间的相互尊重、相互信任、相互理解的工作协作关系;②从群众反映的热点、难点问题抓起,关心干部职工,营造良好的工作氛围。③多开展健康有益的文娱活动,帮助职工解决实际困难,多鼓励帮助后进同志,营造团结向上、勤政务实、奋发有为的精神风貌。

  牵头领导:经理*、工会主席韩俊梅

  责任部门:办公室、工会

  协助部门:公司各部门(站)

  完成时间:长期

  二、公开承诺

  *市热力公司学习实践科学发展观整改落实承诺以公司公示栏、网站的形式面向社会公开,接受广大干部职工、群众的监督。

  监督电话:*

  电子邮箱:*

  欢迎广大干部职工、群众对我公司公开承诺的整改落实情况进行监督!

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