分红股份协议书12篇 股份分红协议书范本免费

时间:2024-03-13 09:25:00 协议书

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分红股份协议书12篇 股份分红协议书范本免费

分红股份协议书1

  甲方:

  乙方:

  鉴于乙方多年来对甲方的经营和发展作出的贡献,为鼓励乙方为甲方更好的服务,经双方友好协商,订立协议如下:

  第一条:乙方职责。

  1、 负责对甲方销售部门的领导和管理工作。

  2、 积极拓展产品的销售市场;努力提高业务员的业务素质,对业务员定期开展培训;积极进行业务磋商,负责交易合同的谈判签订;对应收账款应及时催收。

  3、 配合甲方上级部门对市场的调查分析,协调各部门的工作。

  4、 保守甲方的商业机密,不外泄甲方的各种经营报表,如乙方侵犯甲方的商业秘密,乙方应承担甲方因此所受的损失。

  第二条:甲方职责。

  1、按时发放本协议签订前约定的工资及福利、销售抽成、职务津贴等。

  其中工资:福利: 销售抽成: 职务津贴:

  2、每年年终前向乙方出示年度销售报表及盈亏报表。

  3、按约定事项准时发放乙方所得款项。

  第三条:分红条件:

  1、 乙方需在甲方服务两年以上,并属甲方的部门领导或者经理级别以上职位。

  2、 乙方无须资金投入,但必须参与甲方的经营管理,履行第一条的职责。

  3、 甲方税后需有可分配利润,如果当年亏损则没有分红。

  4、 乙方如在协议期内中途离职或者严重违反公司规章制度被革职、降级的,将无法享受本协议的分红所得。

  5、 乙方离开甲方,则本协议自动失效。

  第四条:分红约定。

  1、每年甲方给乙方以年度税后可分配利润的x%分红。

  2、甲方根据年度销售额的增长比例来增加乙方的`分红比例。具体为

  3、甲方必须在本年度末发放乙方分红所得的x%,其余x%为跨年度的x月30日前发放。

  4、乙方在甲方的分红,是没有任何股份作为分红依据,仅仅是甲方的单方面奖励,与股权无关,乙方不能据此认为在甲方持有相应的股权。

  第五条:本协议两年签订一次,自签订之日起生效,需要变更时,双方友好协商,协商不成的,在甲方所在地的人民法院起诉。

  第六条:本协议一式两份,双方各执一份。

  甲方:

  乙方: 年月 日

分红股份协议书2

  甲方:_____住址:_____身份证号:_____

  乙方:_____住址:_____身份证号:_____

  甲、乙双方因共同投资设立_____有限责任公司(以下简称公司)事宜,特在友好协商基础上,根据《中华人民共和国合同法》、《公司法》等相关法律规定,达成如下协议。

  一、拟设立的公司名称、住所、法定代表人、注册资本、经营范围及性质

  1、公司名称:有限责任公司

  2、住所:_____

  3、法定代表人:_____

  4、注册资本:_____元

  5、经营范围:_____,具体以工商部门批准经营的项目为准。

  6、性质:公司是依照《公司法》等相关法律规定成立的有限责任公司,甲、乙双方各以其注册时认缴的出资额为限对公司承担责任。

  二、股东及其出资入股情况

  公司由甲、乙两方股东共同投资设立,总投资额为50万元,包括启动资金和注册资金两部分,其中:

  1、启动资金_____元

  (1)甲方出资25万元,占启动资金的50%;

  (2)乙方出资25万元,占启动资金的50%;

  (3)该启动资金主要用于公司前期开支,包括租赁、装修、购买办公设备等,如有剩余作为公司开业后的流动资金,股东不得撤回。

  (4)在公司账户开立前,该启动资金存放于甲、乙双方共同指定的临时账户(开户行:__________账号:_____),公司开业后,该临时账户内的余款将转入公司账户。

  (5)甲、乙双方均应于本协议签订之日起_____日内将各应支付的启动资金转入上述临时账户。

  2、注册资金(本)50万元

  (1)甲方以现金作为出资,出资额25万元人民币,占注册资本的50%;

  (2)乙方以现金作为出资,出资额25万元人民币,占注册资本的50%;

  (3)该注册资本主要用于公司注册时使用,并用于公司开业后的流动资金,股东不得撤回。

  (4)甲、乙双方均应于公司账户开立之日起7日内将各应缴纳的注册资金存入公司账户。

  3、任一方股东违反上述约定,均应按本协议第八条第1款承担相应的违约责任。

  三、公司管理及职能分工

  1、公司不设董事会,设执行董事和监事,任期三年。

  2、甲方为公司的执行董事兼总经理,负责公司的日常运营和管理,具体职责包括:

  (1)办理公司设立登记手续;

  (2)根据公司运营需要招聘员工(财务会计人员须由甲乙双方共同聘任);

  (3)审批日常事项(涉及公司发展的重大事项,须按本协议第三条第5款处理。甲方财务审批权限为_____元人民币以下,超过该权限数额的,须经甲乙双方共同签字认可,方可执行)。

  (4)公司日常经营需要的`其他职责。

  3、乙方担任公司的监事,具体负责:

  (1)对甲方的运营管理进行必要的协助;

  (2)检查公司财务;

  (3)监督甲方执行公司职务的行为;

  (4)公司章程规定的其他职责。

  4、甲方的工资报酬为_____元/月,乙方的工资报酬为_____元/月,均从临时账户或公司账户中支付。

  5、重大事项处理

  公司不设股东会,遇有如下重大事项,须经甲、乙双方达成一致决议后方可进行:

  (1)拟由公司为股东、其他企业、个人提供担保的;

  (2)决定公司的经营方针和投资计划;

  (3)《公司法》第三十八条规定的其他事项。

  对于上述重大事项的决策,甲乙双方意见不一致的。在不损害公司利益的原则下,按如下方式处理:__________。

  6、除上述重大事项需要讨论外,甲乙双方一致同意。每周进行一次的股东例行会议,对公司上阶段经营情况进行总结,并对公司下阶段的运营进行计划部署。

  四、资金、财务管理

  1、公司成立前,资金由临时账户统一收支,并由甲乙双方共同监管和使用,一方对另一方资金使用有异议的,另一方须给出合理解释,否则一方有权要求另一方赔偿损失。

  2、公司成立后,资金将由开立的公司账户统一收支,财务统一交由甲乙双方共同聘任的财务会计人员处理。公司账目应做到日清月结,并及时提供相关报表交甲乙双方签字认可备案。

  五、盈亏分配

  1、利润和亏损,甲、乙双方按照实缴的出资比例分享和承担。

  2、公司税后利润,在弥补公司前季度亏损,并提取法定公积金(税后利润的10%)后,方可进行股东分红。股东分红的具体制度为:

  (1)分红的时间:每季度第一个月第一日分取上个季度利润。

  (2)分红的数额为:上个季度剩余利润的60%,甲乙双方按实缴的出资比例分取。

  (3)公司的法定公积金累计达到公司注册资本50%以上,可不再提取。

  六、转股或退股的约定

  1、转股:公司成立起_____年内,股东不得转让股权。自第_____年起,经一方股东同意,另一方股东可进行股权转让,此时未转让方对拟转让股权享有优先受让权。

  若一方股东将其全部股权转让予另一方导致公司性质变更为一人有限责任公司的,转让方应负责办理相应的变更登记等手续,但若因该股权转让违法导致公司丧失法人资格的,转让方应承担主要责任。

  若拟将股份转让予第三方的,第三方的资金、管理能力等条件不得低于转让方,且应另行征得未转让方的同意。转让方违反上述约定转让股权的,转让无效,转让方应向未转让方支付违约金__________元。

  2、退股:

  (1)一方股东,须先清偿其对公司的个人债务(包括但不限于该股东向公司借款、该股东行为使公司遭受损失而须向公司赔偿等)且征得另一方股东的书面同意后,方可退股,否则退股无效。拟退股方仍应享受和承担股东的权利和义务。

  (2)股东退股:

  若公司有盈利,则公司总盈利部分的60%将按照股东实缴的出资比例分配。另外40%作为公司的资产折旧费用,退股方不得要求分配。分红后,退股方方可将其原总投资额退回。若公司无盈利,则公司现有总资产的80%将按照股东出资比例由进行分配,另外20%作为公司的资产折旧费用,退股方不得要求分配。此种情况下,退股方不得再要求退回其原总投资。

  (3)任何时候退股均以现金结算。

  (4)因一方退股导致公司性质发生改变的,退股方应负责办理退股后的变更登记事宜。

  3、增资:若公司储备资金不足,需要增资的,各股东按出资比例增加出资,若全体股东同意也可根据具体情况协商确定其他的增资办法。若增加第三方入股的,第三方应承认本协议内容并分享和承担本协议下股东的权利和义务,同时入股事宜须征得全体股东的一致同意。

  七、协议的解除或终止

  1、发生以下情形,本协议即终止:

  (1)、公司因客观原因未能设立;

  (2)、公司营业执照被依法吊销;

  (3)、公司被依法宣告破产;

  (4)、甲乙双方一致同意解除本协议。

  2、本协议解除后:

  (1)甲乙双方共同进行清算,必要时可聘请中立方参与清算;

  (2)若清算后有剩余,甲乙双方须在公司清偿全部债务后,方可要求返还出资、按出资比例分配剩余财产,

  (3)若清算后有亏损,各方以出资比例分担,遇有股东须对公司债务承担连带责任的,各方以出资比例偿还。

  八、违约责任

  1、任一方违反协议约定,未足额、按时缴付出资的,须在日内补足,由此造成公司未能如期成立或给公司造成损失的,须向公司和守约方承担赔偿责任。

  2、除上述出资违约外,任一方违反本协议约定使公司利益遭受损失的,须向公司承担赔偿责任,并向守约方支付违约金_____元。

  3、本协议约定的其他违约责任。

  九、其他

  1、本协议自甲乙双方签字画押之日起生效,未尽事宜由双方另行签订补充协议,补充协议与本协议具有同等的法律效力。

  2、本协议约定中涉及甲乙双方内部权利义务的,若与公司章程不一致,以本协议为准。

  3、因本协议发生争议,双方应尽量协商解决,如协商不成,可将争议提交至公司住所地有管辖权的人民法院诉讼解决。

  4、本协议一式贰份,甲、乙双方各执一份,具有同等的法律效力。

  甲方(签章):_____乙方(签章):_____

  签订时间:__________年_____月_____日

分红股份协议书3

  甲方:XX公司(以下简称甲方)

  甲方企业法人: 身份证号码:

  乙方:XX 身份证号码:(以下简称乙方)

  鉴于乙方对甲方的贡献和为了激励乙方更好的工作,也为了使甲、乙双方进一步提高经济效益、互惠共赢,经双方友好协商,双方同意甲方以虚拟股的方式对乙方的工作进行奖励和激励。为明确双方的权利义务,特订立以下协议:

  1. 定义 除非本协议条款或上下文另有所指,下列用语含义如下:

  1.1.股份:指XX公司在工商部门登记的注册资本金,总额为人民币XX万元,按每股人民币XX元计,共计股XXX股。

  1.2.虚拟股:指XX公司名义上的股份,虚拟股拥有者不是指甲方在工商注册登记的实际股东,虚拟股的拥有者仅享有参与公司年终利润的分配权,而无所有权和其他权利,不得转让和继承。

  1.3.分红:指XX公司年终按照去除注册资本金公司可分配的利润。

  2. 甲方根据乙方的工作表现,授予乙方虚拟股份共计股XXX股占总股份的XX%。

  2.1.乙方取得的虚拟股股份记载在公司内部虚拟股股东名册,由甲乙双方签字确认,但对外不产生法律效力;乙方不得以此虚拟股对外作为在甲方拥有资产的依据。

  2.2.每年年终,根据甲方的税后利润计算每股的利润;

  2.3.乙方年终可得分红为乙方的虚拟股数乘以每股利润;

  2.4. 乙方具有查看甲方帐目的权利。

  3. 分红的取得 在扣除应交税款后,甲方按以下方式将乙方可得分红给予乙方。

  3.1.在确定乙方可得分红的七个工作日内,甲方应无条件将乙方可得分红全额支付给乙方;

  3.2.乙方取得的虚拟股份分红,以人民币形式支付,除非乙方同意,否则

  甲方不得以其它任何形式支付。

  3.3.乙方提前终止与甲方签订的劳动合同,或者乙方违反本协议或《劳动合同》的有关规定而被甲方解雇,乙方未提取的`可得分红归属甲方,乙方无权再提取。

  3.4.甲方不遵守本协议规定而违规与违约,乙方有权提前终止本协议与《劳动合同》,甲方须无条件支付本年度分红,分红截止到解除合同当天计算出平均值,乘以剩余年度月份为最终分红利润。

  3.5.乙方在获得甲方授予的虚拟股同时,仍可根据甲乙双方签订的劳动合同享受甲方,按照人民币3500元/月的待遇领取劳动报酬。

  4.协议期限。

  4.1.本协议期限为XX年,于20xx年XX月XX日开始,并于20xx年XX月XX日届满;

  4.2.协议期限的续展:

  本协议于到期日自动终止,除非双方在到期日之前,签署书面协议续展本协议期限。

  5.协议终止。

  5.1.协议终止:

  a.本协议于合同到期日自动终止,除非双方按4.2条规定续约;

  b.如甲、乙双方的劳动合同终止,本协议也随之终止。

  5.2.双方持续的义务:

  本协议终止后,本协议第6条规定甲、乙双方仍须遵守。

  6.保密义务。

  乙方对本协议的内容承担保密义务,不得向第三人泄露本协议中乙方所得虚拟股及股数以及分红等情况,除非事先征得甲方的许可。

  7.违约。

  7.1.如乙方违反本协议与《劳动合同》,甲方有权提前解除本协议。

  7.2.如甲方不遵守本协议规定而违规与违约,乙方有权提前终止本协议与《劳动合同》。

  8.争议的解决。

  8.1.友好协商

  如果发生由本协议引起或者相关的争议,双方应当首先友好协商来解决争议。

  8.2.仲裁

  如果双方协商不成,则将该争议提交甲方所在地的劳动争议仲裁委员会仲裁。

  9.其他规定。

  9.1.协议生效

  本协议自双方签字、盖章之日起正式生效。

  9.2.协议修改

  本协议不得以口头方式修改,必须双方共同签署书面文件的方式修改,否则无效。

  9.3.协议文本

  本协议以中文书写,正本一式两份,双方各持一份。

  9.4.本协议为甲乙双方签订的劳动合同的补充,履行本协议不影响原劳动合同所约定的权利义务。

  甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

  法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

分红股份协议书4

  甲方:

  乙方:

  鉴于乙方多年来对甲方的经营和发展作出了重要贡献,为鼓励乙方为甲方更好的服务,经双方友好协商,订立协议如下:

  第一条:乙方职责。

  1、负责对甲方销售部门的领导和管理工作。

  2、积极拓展产品的销售市场;努力提高业务员的业务素质,对业务员定期开展培训;积极进行业务磋商,负责交易合同的谈判签订;对应收账款应及时催收。

  3、配合甲方上级部门对市场的.调查研究,协调各部门的工作。

  4、保守甲方的商业机密,不外泄甲方的各种经营报表,如乙方侵犯甲方商业秘密,乙方应承担甲方因此所受的损失。

  第二条:甲方职责。

  1、按时发放本协议签订前约定的工资及福利、销售抽成、职务津贴等。其中工资:福利:销售抽成:职务津贴:

  2、每年年终前向乙方出示年度销售报表及盈亏报表。

  3、按约定事项准时发放乙方所得款项。(包括)

  第三条:分红条件:

  1、乙方需在甲方服务两年以上,并属甲方的部门领导或者经理级别以上职位。

  2、乙方无须资金投入,但必须参与甲方的经营管理,履行第一条的职责。

  3、甲方税后需有可分配利润,如果当年亏损则没有分红。

  4、乙方如在协议期内中途离职或者严重违反公司规章制度被革职、降级的,将无法享受本协议的分红所得。

  5、乙方离开甲方,则本协议自动失效。

  第四条:分红约定。

  1、每年甲方给乙方以年度税后可分配利润的7%分红。

  2、甲方根据年度销售额的增长比例来增加乙方的分红比例。

  3、甲方必须在本年度末发放乙方分红所得的80%,其余20%为跨年度的6月30日前发放。

  4、乙方在甲方的分红,是没有任何股份作为分红依据,仅仅是甲方的单方面奖励,与股权无关,乙方不能据此认为在甲方持有相应的股权。

  第五条:本协议两年签订一次,自签订之日起生效,需要变更时,双方友好协商,协商不成的,在甲方所在地的人民法院起诉。

  第六条:本协议一式两份,双方各执一份。

  甲方:

  乙方:

  ___年___月___日

分红股份协议书5

  甲方:________有限公司

  法定代表人:_____

  公司驻所地:_____________

  乙方:

  甲乙双方本着互利互惠、共同发展的原则,自愿签订本合同,并由鉴证人鉴证,自签字之日起生效。

  第一条:协议宗旨

  公司为使个人利益与公司利益更为密切地联系在一起,充分发挥个人积极性、主动性、创造性,从而确保公司各项事务高质高效地完成,甲方将于每年向乙方分配(赠与)一定数目的利润分红。

  第二条:公司性质

  企业名称:________________

  经济性质:__________制公司。

  第三条:分红支付方式

  1、在公司经营活动中所得利润扣除各项开支,仍得以盈利的前提下,甲方从盈余中抽取___%的资金将对乙方予以分红。红利支付时间为每年的___月___日,以现金方式支付。

  2、若乙方对公司予以资金入股,帮助公司发展,将视注资的数目,本着注资越多分红越多的'原则,由甲方支付乙方额外红利,具体数目由甲乙双方协商确定。

  第四条:乙方应尽的权利和义务

  1、权利:

  1、审查公司财务收支状况;

  2、听取甲方开展业务情况的;

  2、义务:遵守公司,保守公司机密及甲方商业秘密。

  第五条:违约责任

  1、甲方违反本合同时,乙方有权终止本协议并向甲方索取根据本协议应得的红利分配。

  2、乙方违反本合同时,甲方有权终止本协议。

  3、当因一切可能发生的人力不可抗事故而使协议双方不能履行本合同条款,双方应及时联系,共同采取积极,尽量减少损失,不得向受事故方追究违约责任。

  第六条:约定

  1、甲乙双方均有责任对本协议内容保守秘密,对因协议内容的公开而造成经济和名誉损失,有责任的一方承担法律责任。

  2、若公司转让或被收购,乙方有权以占的分红比例分配公司转让所得财产,本协议终止。

  3、本合同自订立时生效,本合同有效期至时止。

  4、本合同一式两份,双方各持一份,具有同等法律效力。

  甲方:________________

  法定代表人:_________

  乙方:_________

  合同签订时间:_____________年___________月_________日

分红股份协议书6

  甲方:______

  乙方:______(投资方)

  甲方现因发展需要,乙方向甲方投入资金人民币______元整(小写______元),经过双方友好协商,在相互信任、相互尊重和互惠互利的原则基础上,特签订本协议书。

  第一条、甲方经营项目及范围。

  婚庆策划。品牌加盟。无烟酒餐厅,养老院

  第二条、投资方式与流程

  原则:产权为甲方所有,只对乙方支付年度利润分红。

  方式:现金实付。

  流程:将资金存入甲方账户上签订《投资分红协议书》,执行协议书。

  第三条、合同期限

  投资金额、分红比例、权力、义务、投资收益合同期限为1年。即是____________年______月______日至____________年______月______日。乙方愿向甲方投入资金人民币______元整(小写______元),此资金由甲方自主支配,乙方不干涉甲方及甲方运营。

  在合同期限内,甲方愿向乙方按每支付本金回报元整______(小写______元)(本项款项按分红发放),年合计人民币______元整(小写______元),并且甲方以年度利润的百分之(______%)向乙方分红。(详见附件一说明)

  第四条、撤资方式

  1、自然撤资。

  本合同期为一年,合同期满后,甲方向乙方按月或按年发放红利和本金利息回报,并向乙方返还全部投资本金,本合同终止。

  2、甲方要求乙方撤资。

  在合同期内,不足三年,甲方要求乙方撤资,甲方在已经过的时间里甲方向乙方按月或按年发放红利和本金回报(不付末过的日期),同时甲方应该向乙方赔偿三年本利息回报总额的双倍即______元整(小写______元)。甲方并向乙方返还全部投资本金,本合同终止。

  3、乙方要求撤资。

  在合同期内,不足三年,乙方要求甲方撤资。甲方在已经过的时间里甲方向乙方按月或按年发放红利和本金回报(不付末过的日期),同时乙方应该向甲方赔偿三年本金回利息报总额的双倍即______元整(小写______元)。甲方并向乙方返还全部投资本金,本合同终止。

  4、甲方破产撤资。

  在任何时候,甲方无法经营或无能力向乙方发放红利、本金利息回报或返还投资本金,甲方宣布破产,乙方有权以占的.分红比例等比的分配甲方财产,乙方全部所得的总和不得超过本协议的第四条第2小条规定的价值。本合同终止。

  第五条、本协议一式一份,甲方、乙方各一份,具有同等法律效力。

  本合同的附件和补充合同均为本合同不可分割的组成部分,与本合同具有同等的法律效力。

  甲方:______

  乙方:______

  法人代表:______

  电话:__________________

  ____________年______月______日

分红股份协议书7

  甲方:_____公司(以下简称甲方)

  甲方企业法人:_________________

  身份证号码:_________________

  乙方:_________________

  身份证号码:_________________

  (以下简称乙方)

  鉴于乙方对甲方的贡献和为了激励乙方更好的工作,也为了使甲、乙双方进一步提高经济效益、互惠共赢,经双方友好协商,双方同意甲方以虚拟股的方式对乙方的工作进行奖励和激励。为明确双方的权利义务,特订立以下协议:

  1.定义除非本协议条款或上下文另有所指,下列用语含义如下:

  1.1.股份:指_____公司在工商部门登记的注册资本金,总额为人民币_____万元,按每股人民币_____元计,共计股股。

  1.2.虚拟股:指_____公司名义上的股份,虚拟股拥有者不是指甲方在工商注册登记的实际股东,虚拟股的拥有者仅享有参与公司年终利润的分配权,而无所有权和其他权利,不得转让和继承。

  1.3.分红:指_____公司年终按照去除注册资本金公司可分配的利润。

  2.甲方根据乙方的工作表现,授予乙方虚拟股份共计股股占总股份的%。

  2.1.乙方取得的虚拟股股份记载在公司内部虚拟股股东名册,由甲乙双方签字确认,但对外不产生法律效力;乙方不得以此虚拟股对外作为在甲方拥有资产的依据。

  2.2.每年年终,根据甲方的税后利润计算每股的利润;

  2.3.乙方年终可得分红为乙方的虚拟股数乘以每股利润;

  2.4.乙方具有查看甲方帐目的权利。

  3.分红的取得在扣除应交税款后,甲方按以下方式将乙方可得分红给予乙方。

  3.1.在确定乙方可得分红的七个工作日内,甲方应无条件将乙方可得分红全额支付给乙方;

  3.2.乙方取得的虚拟股份分红,以人民币形式支付,除非乙方同意,否则

  甲方不得以其它任何形式支付。

  3.3.乙方提前终止与甲方签订的劳动合同,或者乙方违反本协议或《劳动合同》的有关规定而被甲方解雇,乙方未提取的可得分红归属甲方,乙方无权再提取。

  3.4.甲方不遵守本协议规定而违规与违约,乙方有权提前终止本协议与《劳动合同》,甲方须无条件支付本年度分红,分红截止到解除合同当天计算出平均值,乘以剩余年度月份为最终分红利润。

  3.5.乙方在获得甲方授予的虚拟股同时,仍可根据甲乙双方签订的劳动合同享受甲方,按照人民币3500元/月的.待遇领取劳动报酬。

  4.协议期限。

  4.1.本协议期限为__________年,于_____年__________月__________日开始,并于_____年__________月__________日届满;

  4.2.协议期限的续展:

  本协议于到期日自动终止,除非双方在到期日之前,签署书面协议续展本协议期限。

  5.协议终止。

  5.1.协议终止:

  a.本协议于合同到期日自动终止,除非双方按4.2条规定续约;

  b.如甲、乙双方的劳动合同终止,本协议也随之终止。

  5.2.双方持续的义务:

  本协议终止后,本协议第6条规定甲、乙双方仍须遵守。

  6.保密义务。

  乙方对本协议的内容承担保密义务,不得向第三人泄露本协议中乙方所得虚拟股及股数以及分红等情况,除非事先征得甲方的许可。

  7.违约。

  7.1.如乙方违反本协议与《劳动合同》,甲方有权提前解除本协议。

  7.2.如甲方不遵守本协议规定而违规与违约,乙方有权提前终止本协议与《劳动合同》。

  8.争议的解决。

  8.1.友好协商

  如果发生由本协议引起或者相关的争议,双方应当首先友好协商来解决争议。

  8.2.仲裁

  如果双方协商不成,则将该争议提交甲方所在地的劳动争议仲裁委员会仲裁。

  9.其他规定。

  9.1.协议生效

  本协议自双方签字、盖章之日起正式生效。

  9.2.协议修改

  本协议不得以口头方式修改,必须双方共同签署书面文件的方式修改,否则无效。

  9.3.协议文本

  本协议以中文书写,正本一式两份,双方各持一份。

  9.4.本协议为甲乙双方签订的劳动合同的补充,履行本协议不影响原劳动合同所约定的权利义务。

  甲方(公章):_________

  乙方(公章):_________

  法定代表人(签字):_________

  法定代表人(签字):_________

  _________年____月____日

  _________年____月____日

分红股份协议书8

  甲方:________________(以下简称“甲方”)

  地址:________________

  乙方(微股东):________________

  ________________咖啡由________________公司、________________餐饮管理有限公司、________________云咖啡三方联手发起,目标是提供一个固定的有格调的创业主题社交场所,以创业咖啡馆为载体围绕互联网产业打造包括创业项目筛选、初创企业辅导、优质项目创业投资的企业成长体系,辅以项目路演、主题沙龙、行业讲座、政策辅导等系列活动。项目一楼建筑面积255㎡,包括投资人专座、VIP包厢等,二楼作为创业工位免费提供给初创企业使用。出于打造互联网创业圈子的目的.考虑,发起方出让20%股份,通过众筹形式召集50-100位微股东,共同营造专属于创业群体的社交平台、信息发布平台、资源整合平台、业务合作平台。

  乙方(微股东)的权利:

  1、每股一万=0.2%的股权,每人限买二股;

  2、对应股权的分红权,12个月分红一次(保留日常运作的资金后再分红);

  3、财务知情权,财务报表每月公开一次;

  4、股东拥有至尊VIP卡消费特权(至尊vip卡只限本人使用,不可外借、转让):享受所有咖啡、茶、果汁6.8折、其他8.8折优惠;

  5、5000元消费券(含括:1000元餐券+20xx元下午茶券+20xx元会议券,按牌价消费,不享受折扣,且不兑换现金),可以送人或者自用;

  6、ICO咖啡免费协助股东宣传与筹备活动一次/年,至少提前15天预约。

  7、优先参加ICO咖啡主办的所有活动

  8、针对ICO咖啡,股东推出的投资项目,股东同等条件下拥有优先投资权。

  9、参加定期举办的股东交流会。

  10、微股东个人及公司优先在ICO咖啡展示墙上展示宣传。

  说明:

  1、众筹微股东首轮招募截止日期为20xx/10/20日

  2、甲乙双方的权利及义务写入公司章程。

  3、公司设立众筹委员会监督管理公司日常运营。

  4、甲方委托阳凌峰、严蔚芸、杨加诺、王媛四人作为甲方代表,全权代表甲方与乙方(微股东)签定ICO咖啡众筹意向书。

  5、签订本说明书3日内请打款至如下账号:

  户名:_____________

  开户行:_____________

  支行账号:_____________

  6、本意向书仅作为确定(乙方)微股东众筹意向之用,签订正式协议前微股东可无条件退出该众筹计划,所交定金如数返还。

  甲方代表(签名):_____________

  乙方(签名):_____________

  日期:_____________

分红股份协议书9

  甲方:

  经营地址:

  乙方:

  身份证号:

  鉴于乙方以往甲方单位的优秀工作,为了激励乙方更好的工作,也为了使甲、乙双方进一步提高经济效益,经甲、乙双方友好协商,本着互惠互利的原则,双方同意甲方以干股的方式对乙方的工作进行奖励和激励。为明确双方的权利义务,特订立以下协议:

  一、定义,除非本合同条款或上下文另有所指,下列用语含义如下:

  1、干股:指甲方名义上的分红比例,干股拥有者不是甲方在工商注册登记的实际股东,干股的拥有者仅享有参与

  年终净利润的分配权,而无所有权和其他权利,不得转让和继承。

  2、分红:指甲方年终税后可分配的净利润。

  二、分配方式:

  1、甲方在协议期限内,每年分配给乙方共____________的干股,即甲方将年终税后净利润的_____________分配给乙方。

  2、甲方按以上方式分配的前提为甲方年终税后有可分配的净利润,如果当年亏损则没有分红。

  3、在确定乙方可得分红的个工作日内,甲方应无条件将乙方可得分红全额支付给乙方。

  4、乙方取得的虚拟股份分红,以人民币形式支付,除非乙方同意,否则甲方不得以其它任何形式支付。

  5、乙方取得的甲方干股分红比例,由甲乙双方签字确认,产生法律效力;乙方取得的该干股分红比例,没有任何实际股份作为分红依据,即乙方按上述比例分红,仅仅是甲方的单方面奖励,与股权无关;乙方不能据此认为在甲方有相应的股权,不得以此干股对外作为在甲方拥有资产的依据;乙方亦不能以其干股要求甲方折成现金退出或要求甲方收购。

  6、乙方提前终止与甲方的劳动关系或者乙方违反劳动合同或甲方的规章制度而被甲方解职的,或者其他任何因为甲方或乙方原因而使乙方离职的,基于本协议的奖励性质,双方认可:如前一年已进行了分红,前一年的分红不用退还;当年的分红截止到解除合同当月计算出平均值,乘以当年乙方工作的月份为当年最终分红利润。

  7、签订本协议不影响甲方和乙方的正常劳动关系,乙方在获得甲方授予的'干股同时,仍然按照甲乙双方约定的待遇领取劳动报酬。

  三、权利义务:

  1、乙方无需进行实物、土地使用权、货币、有价证券等的投入。

  2、乙方需保证胜任并积极完成甲方的工作,积极努力为甲方创造利润。

  3、乙方在甲方处工作期间,不得在其他任何地方自行从事或为他人从事与甲方构成竞争的业务。

  4、甲乙双方对甲方的盈亏状况进行监督,每月一小结,每季度中结,年终总结,以统计出实际可分配的税后净利润。乙方对甲方所报的合理开支应充分尊重,予以认可,若有遗漏,允许甲方在分配之前补充。年终税后可分配的净利润经甲乙双方签字认可。

  四、协议期限:

  1、本协议期限为___年,于___年___月___日开始,并于___年___月___日止。

  2、协议到期终止后,甲乙双方协商决定是否签署新的虚拟干股分红协议。

  五、协议解除情形。

  1、因乙方工作不称职或损害甲方利益的前提下,甲方有权依法提出解除双方劳动关系并终止本协议。

  2、乙方在本协议期限未满前因个人原因提出解除劳动关系,并经甲方同意的,双方可解除劳动关系,本协议同时终止。

  3、除以上1、2、条规定外,在任何情况下,甲乙双方的劳动关系解除,本协议也随之终止。协议终止后的其他事项按本协议二、6、条的规定处理。

  4、本协议终止后,本协议第6条的规定甲、乙双方仍须遵守。

  六、争议的解决。

  因本协议引起的相关争议,双方应争取友好协商解决。如双方协商不成,任何一方可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

  七、其他规定。

  1、本协议自双方签字或盖章之日起生效。

  2、本协议不得以口头方式修改,而须以双方签署书面文件的方式修改。

  3、本合同以中文写就,正本一式份,甲乙双方各持份。

  (以下无正文)

  甲方:乙方:

  日期:

分红股份协议书10

  甲方:_______________

  乙方:_______________ (投资方)

  甲方现因发展需要,乙方向甲方投入资金人民币_____元整 (小写_____元),经过双方友好协商,在相互信任、相互尊重和互惠互利的原则基础上,特签订本协议书。

  第一条 甲方经营项目及范围。 建筑材料,加气块,红砖其他。

  第二条 投资方式与流程

  原则:产权为甲方所有,只对乙方支付年度利润分红。 方式:现金实付。

  流程:将资金存入甲方账户上 签订《投资分红协议书》,执行协议书。 第三条 合同期限,投资金额、分红比例、权力、义务、投资收益 合同期限为_____----年,即是_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。 乙方愿向甲方投入资金人民币_____元整(小写_____元),此资金由甲方自主支配,乙方不干涉甲方及甲方运营。

  在合同期限内,甲方愿向乙方按每 支付本金回报_____元整 (小写_____元)(本项款项按分红发放), 年合计人民币_____元整(小写_____元),并且甲方以年度利润的百分之_____(_____%)向乙方分红。

  第四条 撤资方式

  1.自然撤资。

  本合同期为一年,合同期满后,甲方向乙方按月或按年发放红利和本金利息回报,并向乙方返还全部投资本金,本合同终止。

  2.甲方要求乙方撤资。

  在合同期内,不足三年,甲方要求乙方撤资,甲方在已经过的时间里甲方向乙方按月或按年发放红利和本金回报(不付末过的日期),同时甲方应该向乙方赔偿三年本利息回报总额的双倍即 元整(小写 元)。甲方并向乙方返还全部投资本金,本合同终止。

  3.乙方要求撤资。

  在合同期内,不足三年,乙方要求甲方撤资,甲方在已经过的时间里甲方向乙方按月或按年发放红利和本金回报(不付末过的日期),同时乙方应该向甲方赔偿三年本金回利息报总额的`双倍即 元整(小写 元)。甲方并向乙方返还全部投资本金,本合同终止。

  4.甲方破产撤资。

  在任何时候,甲方无法经营或无能力向乙方发放红利、本金利息回报或返还投资本金,甲方宣布破产,乙方有权以占的分红比例等比的分配甲方财产,乙方全部所得的总和不得超过本协议的第四条第2小条规定的价值。本合同终止。

  第五条 本协议一式_________份,甲方、乙方各_________份,具有同等法律效力。本合同的附件和补充合同均为本合同不可分割的组成部分,与本合同具有同等的法律效力。

  甲方: 乙方:

  (签章) (签章)

  法人代表: 电话:

  ______年______月______日 ______年______月______日

分红股份协议书11

  甲方:

  乙方:

  一、乙方职责

  1、负责对甲方生产和技术质量的领导和管理工作。

  2、对甲方生产所用物资的监督和管理。

  3、配合甲方上级部门的指导和评审工作。

  4、保守甲方的.商业秘密,不外泄甲方的各种经营报表。

  5、签订本协议开始,不得在甲方以外的公司担任职务及从事工作。

  二、甲方职责

  1、按时发放本协议签订的工资及年终利润分红。

  乙方自 年 月 日起,工资8000/月,年终利润分红于次年1月财务报表核定后统一发放。

  2、每年年终前向乙方出示年度销售报表及盈方报表。

  三、乙方协议入股分红说明及计算方式

  1、乙方以现金五万元入股属于经营性投资分红,不属于股权固资投资。对于公司中层干部,公司最高给与五万元经营投资股本。

  2、甲方资产为实时、实际进入公司财务固资为准,乙方以人民币五万元现金入股甲方每年年末资产利润分红,本次乙方入

  股金额只用来计算年末税后利润分红,与公司股权股本无关。(双方协议商定分红时:乙方按投入人民币五万元整,公司送五万元整,共计壹拾万元整做为乙方经营性投资款进行计算分红)

  3、计算方式:

  分红金额=税后可分配利润*分红率

  分红率=投入资金(10万)/资产额

  四、分红规定及撤股说明

  1、乙方所投入的人民币五万元整(¥50000.00)五年后可以自行决定是否撤股。如入职五年后需撤股,需提前1个月以书面形式告知甲方,则甲方以乙方原始入股资金三倍共计壹拾五万元整(¥150000)给予乙方,今后乙方不参与甲方任何分红。如不撤则默认延续。

  2、甲方需有税后可分配利润才分红,如当年亏损则当年不分红。

  3、乙方如在协议期内中途离职或违反公司规章制度被革职、降级的将无法享受本协议的分红所得。如乙方不满五年离开公司,离职当年不得参与利润分红,甲方只对入职时五万元经营性投资款项撤资。

  4、以上乙方在甲方的分红,仅仅是甲方年终利润分红的奖励,与股权股本无关,乙方不能据此认为在甲方持有相应的投资股权。

  5、乙方离开甲方,则本协议自动失效。

  四、其他

  本协议自签订之日起生效,一共一式三份,甲乙双方各持一份,公司一份。

分红股份协议书12

  聘用方:__________(以下简称甲方)身份证号:

  受聘方:__________(以下简称乙方)身份怔号:

  甲方由于经营的需要,双方经过本着互信、自愿、平等、协商,达成一致甲方愿意将座落于__________市(县、区)_____路号_______________酒店厨房、营业厅工作承包给乙方工作、管理。

  一、合作意向:

  1、合作期:从乙方进场计算起即_____年_____月_____日_____至_____年_____月_____日。

  2、用工方式:包厨、包营业部,由乙方派人,甲方监管的方式。

  3、用工人数:暂定_____人,届时根据甲方及经营的需要,相应的增减,在保证酒店正常运作和足够技术力量的情况下,餐厅人事权利归乙方代表。

  4、工薪总工资为人民币__________万元。

  5、食宿待遇:1、包食宿几床上用品。健康证、暂住证的办理。节假日的补贴和其他福利,在保证酒店正常运作的情况下,可自行安排人员休息、请假事宜,节假日除春节(初一、初二、初三)三天外,其他节假日均不做加班或双薪处理。

  二、合作事项

  1、成本管理:

  ①燃料:成本_____%(暂定),水电:成本_____%菜金:成本_____%

  ②菜金成本超出多少个点,按超出的百分比在承包总工资中扣除,每降低多少个点,按同样的.方式给予奖励(试业壹个月除外)。

  ③计算依据:免单、员工餐、管理餐包含在成本范围内。现金卷、挂帐加入营业额核算成本。

  2、人员管理:由于采用的是总厨承包制,原则上有总厨部所有人员的安排。从管理角度考虑为保证技术力量,特别岗位(凉菜、炉头师傅、头二切配)必须经过店方式试菜认可,直到满意为止。甲方视乙方工作的第一个月为试用期,试用期内乙方的留、走由甲方决定。

  3、甲方认为个别师傅不合乎聘用标准,乙方及时考虑,予以更换。

  4、特别岗位师傅未经同意,不得随意更换,否则(如500)/人给予扣除。

  5、乙方保证在工作额定人数内,除去正常替班外,否则每少一人扣(如200元)。

  三、出品质量管理:

  1、按标准食谱赔比加工。若出现菜品口味过重(咸、淡)或其他顾客难以接受的口味造成退菜,由后厨负责买单,由此引起的打折或其他,后厨承担(如50%)责任。

  2、每个环节加工均仔细把关,避免成品菜肴出现异物(头发、虫、纤维绳、苍蝇、蟑螂)等,若由此造成的退菜,则由后厨买单。由此引起的打折或其他,后厨承担(如50%)责任。(以上情况由楼面和厨师长共同确认后生效)

  3、由于粗心对顾客特殊要求的菜品未按标准加工,因此造成的退菜的后厨买单。由此引起的折扣或其他,后厨承担(如50%)责任。

  4、菜肴制作加工要迅速,若由于制作主观原因造成退菜,打折或其它,则由后厨负责买单并承担(如50%)责任。(此类情况视当时情况决定)

  5、收市后的盘点及下单要做仔细,避免沽清菜过多。特色招牌不允许沽清。否则按200元给予处罚。特殊情况除外。

  四、安全管理:

  1、要有良好的职业操守,严格按照食品卫生加工要求操作,避免食品中毒事件的发生,否则厨房最高负责(如3000元)赔偿。

  2、注意安全操作,避免人员安全事故的发生。

  3、乙方人员在酒店外惹事,发生的纠纷与酒店无关。乙方人员因工负伤由甲方负责。

  4、甲方提供良好的工作环境及安全环境。

  5、创新管理:要有一定的研发创新能力。完成甲方要求的每月季节新菜推出,并得到市场的认可。否则按完成的质与量给予一定的处罚或奖励。

  6、营业部必须做好服务质量,统一管理甲方提出的要求给予充分的准备,及时做好营销方案和调查市场。

  五、合同解除

  1、欠发工资和资金三天以上视违约。由此造成乙方工作人员不积极,由甲方负责,并可以解除合同。

  2、双方未按协商的方案提前终止协议视为违约。

  3、公伤事故未按协议方法处理视为违约。

  4、双方刻意刁难对方视为违约。

  5、乙方由于各种原因要求退场需提前半个月以书面形式通知甲方。

  6、合同期间,乙方多方面达不到甲方要求的标准或甲方多次提出仍无法改变,影响经营效果,造成无法再合作的情况下,甲方可无条件,随时解除合同,乙方将不获任何赔偿。如果任何一方违约都将赔偿对方_____元整。在工作岗位上由执行总厨代理。

  六、托管中事项

  1、员工福利,本着互利的原则提高厨房员工积极性,每月的1号结算一次。按本店_____万元保本的情况下,超出保本营业额后按超出额的(如5%)作为厨房奖金,支配由乙方负责。(备注:菜品毛利率应控制在规定的毛利率之内,成本费用率应在约定的和范围之内,否则,以上福利不成立)

  2、管理范围及费用:本着双赢的目的,甲方将酒店经营和运作由乙方控制,乙方有权了解酒店当天当月经营及成本状况,以便及时采取有效的经营方案及成本控制措施,乙方将以甲方酒店提取当月纯利润的(如8%)作为管理费用,每月结算一次。

  七、其他乙方人员应无条件遵守员工守则和管理制度。

  八、本合同一式两份、盖章、签字生效同时产生法律效力。未尽事宜,协商处理。

  甲方:_____________(法人代表签字、酒店印章)

  乙方:_____________(法人代表签字、私人印章)

  _____________年_____月_____日

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