安全生产目标责任书12篇 年安全生产目标管理责任书

时间:2023-06-26 23:15:00 责任书

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安全生产目标责任书12篇 年安全生产目标管理责任书

安全生产目标责任书1

  为加强公司安全生产工作管理,有效控制和减少各类事故发生,减少伤亡和经济损失,实现安全生产,保障公司财产和职工生命安全,确保正常生产和项目施工顺利进行,根据《安全生产法》等法律、法规的规定,结合公司实际,特签订20xx年安全生产目标职责书。

  一、控制目标

  杜绝安全事故发生

  二、工作目标

  1、执行安全生产法律、法规和有关规定,各职责单位负责人对本职责单位安全生产全面负责,是安全生产的第一负责人。负责组织本职责单位人员认真学习,贯彻落实相关法律、法规和安全规章制度,做到严格遵守公司的各项规章制度和岗位技术操作规程。

  2、组织制定并实施职责单位的生产安全事故应急管理和操作岗位应急措施。

  3、要建立健全安全生产管理机构,做到人员落实,职责明确,特种作业人员需持证上岗,抓好从业人员安全教育,加强从业人员安全意识,和安全操作技能培训。

  4.、加强安全管理,搞好隐患排查治理工作。一是坚持领导带班和安全人员跟班作业,抓好现场安全管理;二是专项整治,规范用电,机械安全运行管理,严密防范触电、绞伤、高空坠落等事故,企业负责人和安全负责人按月组织安全大检查,及时消除生产安全事故隐患;三是落实好本职责单位易燃、易爆、危险物品等安全部位的严格管理,严禁私存乱放,并做好出入库手续办理。

  5、加强防火、防盗工作。发现并消除火灾隐患,增加防盗措施,增强防盗意识。

  6、全面推进安全质量标准化建设,建立安全质量标准化管理制度,做好职业病防范工作,严格执行安全生产制度,务必加强项目建设和普天公路扩建施工的现场安全管理,严密防范脚手架,起重机械倒塌,工地坍塌,模板支撑跨落,人员坠落等安全事故发生。

  7、发生安全事故时,部门(班组)负责人应立即赶赴现场,在第一时间内报主管领导和相关部门,并组织实施救护,防止事故扩大。

  本安全目标职责书,望各分公司、施工组高度重视把安全生产工作做的更好,共创完美明天!

安全生产目标责任书2

  甲方:中铁五局(集团)有限公司沈阳地铁项目经理部 乙方:为了做好施工现场、仓库等消防安全工作,保障工地职工和财产不受火灾的危害,项目部与施工班组特签定以下消防安全责任协议:

  1、甲方负责建立和贯彻消防防火责任制和管理制度,负责对乙方进行防火安全教育和普及消防知识。

  2、甲方按要求设置消防设施,并做好维护和保养工作。

  3、乙方必须认真执行消防防火责任制和管理制度,认真学习消防知识,提高防火警惕性。

  4、乙方定期进行防火安全检查,发现火灾隐患应立即进行整改,对于一时不能整改的,应立即通知甲方,由甲方组织协调解决。

  5、乙方施工或生活用电必须严格按照规范和规程执行,严禁擅自安装、修理电气设备和乱拉乱接。

  6、乙方在生产中动火必须通知甲方,取得审批手续和动火监护人员在场情况下才允许动火。

  7、乙方在生活区不得使用电炉、煤炉、油灯等不利防火安全的器物,不得乱丢烟头和随意堆放易燃易爆物品。

  8、凡施工现场、仓库、生活区等违反规定造成消防责任事故的,甲方对乙方处以20xx元的罚款,视情节轻重提交有关部门处理。

  9、本责任书一式二份,甲乙双方各执一份。

  甲方代表: 乙方代表: 日 期: 日 期:

安全生产目标责任书3

  一、职责

  (3)通用安全生产职责

  1、贯彻公司“以人为本、遵章守纪、关爱生命、安全发展”的安全生产方针,结合工作实际,贯穿到生产、经营、服务各项活动中;

  2、完善部门规章制度,落实岗位责任制;

  3、提倡员工团结合作、不断进取,积极创新、持续改进,促进公司安全发展;

  4、对本部门员工安全生产业绩进行考核、评价;

  5、对所管辖区域带队检查,配合整改部门做好整改工作;

  6、每月至少召开一次安全生产例会,做好会议记录,上报给安全主管部门;

  7、协助安全教育培训归口部门,做好本部门人员的安全生产教育培训工作;

  8、协助安全管理部门做好本部门危险源辨识工作;

  9、参加安全生产委员会综合大检查,提出合理化建议。

  (1)生产技术部经理安全生产职责

  1、建立部门安全生产管理网,配备部门和班组两级安全管理人员;

  2、组织对部门员工,包括实习和代培人员部门和班组两级安全卫生教育;组织经常性职工在岗安全教育活动;

  3、发生事故,采取措施防止事故扩大,及时向上级报告,并注意保护现场和做好记录;

  4、负责试验室、质检过程的工作环境、设施、设备处于安全状态;

  5、负责材料堆放环境、安置条件、过程控制符合安全要求。

  二、目标

  生产技术部重伤事故为0;职业病0;

  生产技术部轻伤和未遂事故小于等于1起;

  生产技术部火灾事故为0;

  生产技术部无责任交通事故;

  生产技术部事故隐患整改率98%;

  生产技术部安全生产培训率100;

  三、奖惩考核办法

  依据《安全生产责任制的制定、评审、修订及考核管理制度》,每年12月30号对责任制落实情况和安全生产目标完成情况进行考核,考核采取打分制,考核结果经过安全生产第一负责人认可。

  四、说明

  分管安全负责人和生产技术部经理签订安全生产责任书,生产技术部经理逐条完成履职和目标,由安全生产领导小组年终进行考核。

生产技术部经理签字:

分管安全负责人签字:

年月日

安全生产目标责任书4

  为严肃执行安全生产各项规章制度,提高员工的自我保护意识,杜绝安全事故的发生,确保公司的财产与员工的安全健康,经公司决定,生产工段长(班组长)与全体员工签订安全生产责任书。

  一、安全生产控制指标

  1、重特大事故为零,因工重伤、死亡事故为零;

  2、不发生火灾事故、中毒事件;

  3、因工轻伤为零;

  4、不发生刑事案件;

  5、不发生环境污染事件;

  6、不发生职业病;

  7、不发生特大质量、工艺事故;

  二、安全生产主要工作任务

  为实现上述目标,全体员工必须采取有力措施,认真履行职责。

  1、服从领导指挥、管理。认真学习本岗位的工艺流程和安全操作规程规范。

  2、严禁班前、班上喝酒,禁止无证、无三级教育不准上岗。

  3、在生产工作中要自觉履行自己的安全职责,严格执行[安全操作规程,做到不违规,不违纪,并劝阻他人不违章作业。认真执行交接班制度。

  4、对自己岗位出现的安全隐患要及时整改,对无力整改的要及时采取措施,并上报主管领导和安全生产管理部门。

  5、对工作违章作业,不听劝阻,造成财产损失和人员伤害的视情节轻重,除承担相应的赔偿外直至追究法律责任。

  6、保证本岗位工作地点和设备、工具的安全、整洁、保证安全防护装置有效,不擅离岗位,正确使用好劳动防护用品。

  7、学习安全知识,积极参加各种形式的培训,开展技术革新,为企业改善劳动条件提出合理化建议。

  8、及时反映、处理不安全问题,积极参加事故抢救工作

  9、生产与安全发生矛盾时,生产必须服从安全。

  三、考核

  1、考核期限20xx年1月1日至20xx年12月31日。

  2、如果有违反《安全生产管理制度》、《安全操作规程》和《员工手册》里所要求的,按制度执行考核。发生重特大事故构成犯罪的,依法追究刑事任;

  3、对本年度出色完成安全生产指标的优秀员工给予奖励;

  本责任书一年签一次,自签订之日起生效,委托各主管领导与员工签约并监督。

  xxx有限公司

  主管领导鉴字:

  员工签字

  20xx年月日

安全生产目标责任书5

  为了认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,牢固树立“安全生产,人人有责”观念,严格执行安全生产各项规章制度,提高员工的自我保护意识,坚决杜绝重大安全事故,努力减少一般事故和职业危害,确保公司的财产与员工的安全和健康,实现公司生产安全运行,现与总经理签订安全生产责任状。

  一、目标值:

  1、公司全年人身死亡事故为0,重伤事故为0。

  2、公司全年火灾、爆炸事故为0。

  3、公司全年资金安全事故为0

  4、公司全年职业病事故为0。

  5、公司全年数质量管理责任事故为0。

  6、公司全年新闻危机事故为0。

  7、为安全生产提供资源及时率达到100%。

  二、管理责任:

  1、对本公司的安全生产、劳动保护工作负全面领导责任,应把安全生产、劳动保护工作列入重要议事日程,研究和解决安全生产中的迫切问题和重大问题。

  2、认真贯彻执行国家安全生产、劳动保护的方针、政策、法律、法规和上级指示;保证安全生产资金的投入,积极改善劳动条件,消除重大事故隐患,使生产场所及设备设施符合安全技术标准。

  3、健全公司安全生产管理体系,配备安全管理人员,保证安全生产管理体系的正常运行。

  4、批准、发布公司安全生产责任制、安全规章制度、安全操作规程及应急救援预案等。

  5、定期召开安全生产专题会议,及时研究和解决有关安全生产的重大问题。

  6、组织制定安全生产的具体指标和目标,纳入年度目标管理,并组织实施。

  7、在组织编制审定公司年度生产经营计划的同时组织编制审定安全技术措施计划,并在人、物、财方面给予保证。

  8、对新、改、扩建和技改工程项目应召集有关部门共同审查和验收,凡不符合安全技术要求的,不得批准施工和验收,更不能批准投入生产和使用。

  9、认真执行“五同时”,在计划、布置、检查、总结、评比经营工作的同时,必须同时计划、布置、检查、总结、评比安全生产工作。负责对各副职分管工作中凡涉及安全工作内容的检查,并督促落实。

  10、组织制定并实施本公司的生产安全事故应急救援预案。

  11、加强资金安全管理,组织制定并落实资金安全管理制度,保障资金安全。

  12、对在安全生产工作中做出显著成绩的部门和个人给予荣誉和物资奖励。

  13、及时、如实报告安全事故。

  三、安全奖惩:

  实现全年安全管理目标的,按照公司有关规定进行考核奖励;未实现安全管理目标的,施行安全一票否决制度,并根据国家有关法律法规及公司有关规章制规定负相应责任。

  四、本责任状一式二份,由集团公司行政部和华中公司总经理各存一份。

  五、本责任状自签字之日起执行,至年月日止。

  甲方(盖章):

  乙方:

  企业法定代表人:

  乙方身份证号:

  签订日期:

  签订日期:

安全生产目标责任书6

  为进一步强化建筑工程中的安全文明生产工作,明确建筑行业安全生产的目标责任,减少格雷事故的发生。促进企业经营与文明建设。特签定安全生产目标责任书:

  一、 凡进入我公司签定协议合同的专业施工单位,在施工前必

  须建立健全完整的安全制度和操作规程。同事建立健全安全生产工作管理网络,做到明确分工。落实责任、工程负责人就是安全责任人。

  二、 以多种形式组织开展宣传教育,进场前进行上岗教育、培训,普及安全知识,杜绝“三违”现象,职工安全“三级教育”率达100%。

  三、 施工现场的特种设备必须经有关部门定期检测,检测率达100%。各种机械、器具,不准带病作业;特种,特殊工种人员培训率达100%;坚持持证上岗,严格操作规程。必须听从工程总包方有关责任人的同意指挥调度。施工中与其他工种密切配合施工、制定措施,不对其他工种造成事故隐患,确保工程进展顺利。

  四、 施工现场的电器线路必须严格按规范安装,严禁乱拉、乱接电线。超负荷运作。严禁冬天电炉取暖及明火操作,确保安全。

  五、 坚持检查制度,按规定配备专职安全人员(有上岗安全证)发现隐患,立即整改并做好台帐记录,重大事故立即报告领导。

  六、 在施工中或建筑工地的区域内,杜绝各类事故的发生,如家属区。严禁带小孩进入施工现场及外来人员不得随便进入施工工地。进场工人发现不带安全帽、不按安全规程操作,经教育不改的甲方有权给予200元-xx元/人次的处罚。做到无死亡事故,无急性职工中毒事故,无重大火灾事故,无设备事故等发生。如一旦出现事故,立即向上级部门汇报,以便逐级上报。严禁隐瞒不报工地,发现后按安全法及地方规定追究法律责任。

  七、 甲方根据有关规定对施工人员投保意外伤害保险。施工中由乙方违反操作规程而引起的事故责任均由乙方承担一切后果。施工中由产生环境噪声污染的施工作业,或工艺上要求特殊需要连续作业的需向建管局、环保局申报批准后方可。

  八、 本责任书在签定的协议,合同中作为附件同等生效。

  甲方:xx第一建筑集团有限公司 分公司 (签字盖章)

  乙方: (签字盖章)

  年 月 日

安全生产目标责任书7

  为强化安全生产管理,防范、减少伤亡事故和职业病的发生,创造安全文明的生产环境,保障人民群众生命财产安全,特制定本责任书。

  一、目标任务

  1、坚持“安全第一,预防为主”的方针,认真贯彻《安全生产法》及有关安全生产的政策,及时落实本经济社的.安全生产责任制。(15分)

  2、明确责任,实行首行负责制。各经济社负责本社内用电、用水、拖拉机、农用车、电灌站、加工房、山地防洪、防火和个人等一切安全生产。(20分)

  3、加强本经济社的船舶、车辆、危险场所的监督管理工作,按“谁主管,谁负责”的原则,严格实行有关规定。(10分)

  4、对本经济社的新建、改建、扩建的生产性建设项目,协助有关部门严格“三同时”。(20分)

  5、及时完成村委会的安全生产工作任务,组织本经济社开展形式多样的安全生产宣传活动。(10分)

  6、对发生在本经济社的伤亡事故、火灾事故,应立即赶赴现场,组织抢救,及时、准确向村报告,不得有误,及时调查上报事故情况,并妥善做好善后工作。(10分)

  7、按时参加村上召开的安全生产会议。(15分)

  二、考核办法

  1、以上考核总分为100分,同时,将此责任书纳入经济社年终目标考核。

  2、对出现重特大事故的经济社,按有关规定追究责任人的责任。

  石梯村村委会(盖章)

责任人:

  20xx年三月十日

安全生产目标责任书8

  为了加强安全生产目标管理,落实公司《安全生产目标责任书》的考核条款,按照“谁主管,谁负责”和“管生产必须关安全”的原则,把安全生产责任目标层层分解,落实责任,特签订20xx年度项目经理安全生产责任书。

  一、项目经理是安全生产第一责任人,对所管辖项目部的安全方负直接责任,坚持“安全第一、预防为主”的方针,认真贯彻执行国家有关安全生产法律、法规等有关规定。严格按照《职业安全健康及环境管理体系》文件程序运行,把安全生产、文明施工、环境管理、消防安全、综合治理工作纳入项目部的重要议事日程,主持和解决本项目部安全生产工作中的一切问题。

  二、认真按照JGJ59—99标准进行施工安全的检查和评价。严格按照施工组织设计,组织实施安全技术措施,必须对操作人员进行安全生产“三级”教育和安全技术交底工作。对施工现场搭设的架子、便桥、防护栏、安全警示灯、电器设备、机械设备及所有安全防护装置,都必须组织验收,合格后才能使用。

  三、做到不违章指挥,组织本项目部的员工和外用工学习和遵守安全技术操作规程,教育员工和外用工不违章作业,不违反劳动纪律。

  四、项目部在工程施工前,必须先探明地下管网情况,并采取有效保护措施后,才能进行施工作业,并在作业时要有现场专人监护。

  五、严格执行施工现场文明施工规定,施工现场必须设置“五牌一图”;管理人员佩戴工作牌;沟槽(坑)开挖施工,必须在槽坑边1米—5米距离沿线上,牢固、整齐、规范设置安全护栏,悬挂安全警示标志,安设警示红灯。现场材料对方整齐;道路平整、畅通和不扬尘,现场生活设施必须符合卫生要求,施工作业场地无泥浆、积水,控制粉尘和噪音;食堂从业人员要有健康证。设置符合消防安全的消防设施。现场作业达到便民、利民、不扰民,做到文明施工。

  六、支持专职安全员的监督、检查工作,配合责任工长和安全员对新进场的员工和外用工进行安全生产入场“三级”教育及安全宣传工作,认真采纳安全人员提出的合理化建议。

  七、加强审查对外租用机械设备、车辆进行验证工作,随时组织有关人员检查对外租用机械设备、车辆的安全状况和使用情况,对不符合安全要求的机械设备和车辆坚决清退出施工现场。

  八、随时督促和检查项目部施工管理人员,操作工人的安全生产工作运行情况,认真执行劳动保护政策,改善劳动生产条件。

  九、随时督促和检查安全生产、文明施工、消防安全工作,搞好饮食卫生和环境卫生,坚决杜绝食品中毒事件发生,彻底消除火灾隐患。

  十、对安全生产执法检查组查出的问题和隐患,应及时组织采取有效的措施和防范措施,立即进行整改,并将整改情况反馈安全科。

  十一、对本项目部发生的大小工伤事故、施工工程事故必须如实上报公司职安办,不得隐瞒不报,对隐瞒不报,查实核准后公司将对项目部安有关规定加倍严肃处理。如发生重大工伤事故,应立即上报,并保护好现场积极进行救治工作,主动配合有关部门对工伤事故的调查,按照“四不放过”的原则进行处理。

  十二、劳务单位必须具备法人资格,合同书必须明确安全责任和要求,劳务合同须经公司、劳资科和工程部认可,不得私招乱雇。

  十三、责任达标:

  1、确保分公司员工责任死亡事故和重伤事故为“零”。

  2、杜绝重大机械设备事故、机动车交通肇事负主要责任以上的死亡事故为“零”。

  3、在职员工职业病发病率为“零”。预防公共卫生事故。

  4、火灾事故为“零”。

  5、轻伤负伤率为“零”。

  6、对查出的不安全因素和隐患整改率大100%。

  7、对新进入场的员工和外用工安全生产入场教育、安全技术交底达到100%。

  8、特殊工种作业持证上岗率达100%。

  9、所建工程100%达到绿色环保工地要求,加强扬尘治理、噪音控制的管理。

  10、搞好施工现场安全生产、文明施工、消防安全、综合治理工作,确保一方平安。

  十四、年终公司将对项目部的安全生产责任目标逐一进行考核,对未达标者,实行“安全工作”一票否决制,按照公司管理制度和安全生产奖罚条例进行奖罚或经济处罚。

  十五、本责任书一式两份,签字生效。

安全生产目标责任书9

  为认真贯彻执行“安全第一、预防为主”的方针,进一步加强全县安全生产的管理,有效防范各类事故的发生,切实保护国家和人民生命财产安全,确保市人民政府下达给我县的安全生产目标任务圆满完成,按照分级管理负责的原则,特签订本责任书。

  一、各乡镇人民政府乡镇长、分管安全生产和分管其他工作的副乡镇长,县级各部门主要负责人、分管安全生产负责人和分管其他工作的负责人为本辖区、本系统、本单位安全生产责任人,对本辖区、本系统、本单位安全生产负责。

  二、各乡镇人民政府、县级各部门必须认真贯彻执行国家和省政府的安全生产法律、法规、规章及市、县政府有关安全生产工作的规定、决定,切实履行职责。

  三、责任单位安全生产目标责任

  (一)事故目标

  1、工矿企业、生产、经营行业事故:重伤控制在职工总数0.15%人以内,死亡控制在职工总数的0.1%人以内;确保不发生一次死亡3人以上、一次重伤5人以上、一次经济(财产)损失10万元以上的事故。

  2、消防安全、道路交通运输、水库船舶安全、防雷减灾按公安、消防、交警、交通、地方海事处、气象等部门安全目标进行考核。

  3、确保全县乡镇、农村不发生一次死亡3人以上、一次重伤5人以上和重特大财产(经济)损失事故。

  (二)工作目标

  1、认真贯彻落实党中央、国务院和上级政府、有关部门的安全生产方针、政策、法规、规章、制度和会议精神。

  2、全面完成市政府、县政府及县安全生产监督管理委员会和各安全职能部门布置的各项安全生产工作任务。

  3、认真贯彻落实县政府八项安全生产制度。

  4、认真落实行业安全管理责任制,做好辖区、系统、行业安全管理和组织、协调、监督、检查工作。

  5、安全生产第一、二责任人和分管其他工作领导必须全面履行《XX省人民政府关于进一步加强安全生产工作的决定》和《XX县各级安全生产领导职责》所规定的各项职责,做到逐级落实各级安全生产责任制和签订安全生产目标责任书。

  6、各级安全机构健全,人员落实,责任明确。

  7、按要求准时参加市、县安全生产工作会议和安全生产培训。

  8、认真落实辖区、系统、行业全民安全生产的宣传教育、培训工作。组织。好本辖区内“安全生产月”活动和开展“安全生产大检查”

  9、各类伤亡事故报告及时、准确、不隐瞒、不谎报,做到安全生产信息畅通。

  10、辖区、系统内发生各类事故后,主要和分管领导要及时赶赴现场组织抢救,并协助上级部门做好事故调查和善后处理工作。遇事不上下推诿,要确保社会稳定。

  11、定期开展本辖区内事故隐患的排查工作,对重、特大事故隐患于5月底前书面向县安监办报告,并采取措施做好事故隐患的整治工作和完成省、市、县下达的隐患整治任务。

  12、处理事故要严格执行法规和政策,不违背原则,无行政败诉和行政赔偿,妥善解决好上访、上诉的问题。

  13、认真做好辖区危险化学品、烟花爆竹生产、储存、销售的安全监管,加大对烟花爆竹非法生产、销售的打击力度。

  14、认真落实辖区、单位及住房防雷设施、设备的安装、维修、监测工作。

  15、第一、二责任人按要求准时参加县政府年终安全生产目标考核。

  16、各类安全资料齐全,事故档案建立完善,且合符要求。

  四、为使安全生产目标责任落到实处,各目标责任单位需在XXXX年XX月XX日前向下达责任方交纳安全目标责任金XX元,由县安监办统一收取,年底根据考核结果奖励责任人和有关人员。

  五、考核方法、时间、内容及奖惩

  (一)考核方法:先由各责任单位自评,写出书面总结于XX月XX日前报县安监办,再由县政府组织有关部门进行考核。

  (二)考核时间:当年年底前。

  (三)考核内容:按《XX县安全生产目标管理考核奖惩办法》(某府办发〔XXXX〕XX号)执行。

  (四)奖惩

  1、对考核得分在70—90分的责任单位为合格单位,91分以上单位为先进单位,由县政府表彰。考核结果纳入县政府年终综合工作目标和《XX县安全生产目标考核奖惩办法》进行奖惩。

  2、具有下列情形之一的,对单位及责任人取消评选安全生产先进的资格,并降低年终工作目标奖1—2个等级:凡责任单位年内发生一次死亡2人以下或一次重伤9人以下的事故;虽无人员伤亡其事故经济(财产)损失一次在10万元以上30万元以下的;对事故隐瞒不报、谎报的。

  3、具有下列情形之一的,实行一票否决和目标否决:年内发生一次死亡3人以上或一次重伤10人以上的事故;虽无人员伤亡其事故经济(财产)损失在30万元以上的事故;年内连续发生两次各死亡2人的事故;发生三次各死亡1人的事故。

  本责任书一式贰份,下达责任单位、责任单位各执一份,经下达责任单位、责任单位代表签字生效。

下达责任单位:XX县人民政府

责任人:XX

  XX年XX月XX日

责任单位:XX

责任人:XX

  XX年XX月XX日

安全生产目标责任书10

  为了生产安全化,增强各部门安全生产的主动性和自觉性,消除和控制生产系统中的各种有害与危险因素,防止各类安全生产事故的发生,创造安全舒适的劳动条件,保护从业人员在生产工作过程中的安全与健康,为确保此工作取得实效,公司现与各单位从业人员签定安全生产规范化管理工作目标责任书。

  一、责任目标

  依谁主管,谁负责原则,实行一岗双责制,消除生产中的各类危险因素,避免职业性工伤事故的发生,实现安全生产规范化。

  二、责任要求和范围

  1、对生产过程中的安全生产工作负全面的责任。对分管的各部门安全生产工作进行检查、指导。抓好生产过程中的安全检查整改。及时决策有关安全生产方面的重大问题,认真执“五同时”和“三同时”,落实好安全技术措施计划,组织均衡生产,注意劳逸结合。

  2、认真贯彻执行安全生产各方针、政策、法律法规、职业安全健康管理体系、以及上级主管部门颁发的各种安全生产工作条例和规定。协助总经理做好各项安全生产工作,在管生产的同时,必须管安全。在布置检查、总结生产的同时布置检查总结安全工作,对安全生产工作负直接责任。

  3、按照有关安全规定,合理调配工种岗位人员,认真贯彻员工安全培训教育计划。

  4、组织对企业各级管理人员和员工的安全生产思想和意识教育,定期组织安全大检查,落实隐患整改措施,消除事故隐患,及时总结表彰,奖励安全先进单位和个人,推广安全先进经验。

  5、协调有关部门抓好生产现场机械设备、材料供应、劳动力的使用,协调有关部门管理好本部门生产的一切人、财、物。

  6、控制制造部门执行生产进度,并按实际情况调整生产作业计划。

  7、完善本企业的安全生产、防火防盗、文明生产管理制度等工作。

  8、经常组织各种安全生产技术教育活动,支持和配合安全管理人员搞好各项安全工作。

  9、发生重大伤亡事故或重大末遂事故时,要保护好现场和立即上报,并配合调查人员进行事故调查。

  企业主要负责人:___ 厂长:____

  ____年___月____日 ___年___月___日

安全生产目标责任书11

  为加强公司内部安全生产工作的领导,以高度的政治责任感和求真务实的工作精神加大安全生产的管理和监察力度,确保公司内部安全与稳定,依据《北京市商业零售经营单位安全生产规定》、《企业事业单位内部治安保卫条例》及相关法规,制定本责任书。

  一、指导思想

  (一)公司内安全生产管理工作坚持以人为本的原则,贯彻安全第一、预防为主的方针,把预防安全生产事故放在安全生产管理工作的首位。杜绝所有安全生产事故的发生,把隐患消灭在萌芽状态。

  (二)公司所属各门店店长、防损维修经理及其他各部门经理为本单位安全生产的第一责任人。

  二、工作目标

  (一)强化企业内部管理,做好全方位安全生产工作,力争全年不出现各类刑事案件和治安伤亡事故。

  (二)认真贯彻落实《北京市商业零售经营单位安全生产规定》及时发现、消除隐患,杜绝各类事故。

  三、具体要求

  (一)治安保卫

  年度安全生产目标责任书范文三篇年度安全生产目标责任书范文三篇1、建立健全以各部门、各门店为单位的治安保卫工作制度和治安保卫责任制,落实各项管理责任制度。

  2、要根据形势要求和工作特点,对员工进行经常性法律、法规和深入细致的思想教育工作,发现不安定因素及时调解,把问题、矛盾消灭在萌芽状态,真正做到看好自己的门,办好自己的事,管好自己的人。

  3、严格各项规章制度,对现金、票据、印鉴、有价证券和备用金要落实领用登记、使用保管制度。备用金不得超过银行规定的限额。节假日期间应当增加值班力量,确保销货款安全。

  4、每日业务终止后,专职值班人员、保安人员应当与值班经理共同对营业现场进行巡视清场,检查门窗、刀具、电器设备,存包处、垃圾桶以及各类不安全隐患,并认真做好清场交接班记录。

  5、加强对企业内部治安工作的日常巡查和重点部位的检查,发现违章及时纠正,确保企业内部安全。

  6、对保安人员和专职值班人员要加强教育管理,提高安全防范意识和责任心。

  (二)消防安全

  1、建立企业内部消防制度和义务消防组织,制定突发事件应急预案,要将责任、任务具体明确,分解到人。各门店必须保证主通道不低于2.4米,辅助通道不低于1.5米,营业期间应确保安全出口畅通,店内必须设置明显的疏散指示标志。并不能被悬挂的宣传品遮挡。

  2、单位应按规定配备消防设施、器材,并放置明显位置,设专人管理,保证完好有效,随时可用。

  3、负责租赁的招商部门必须与租赁方签订安全防火责任书,并负责对租赁方进行消防安全教育和监督检查。

  4、要保证所有在岗人员(包括促销员)和专职保安人员,人人懂消防常识,个个会使用消防器材,会报火警,能扑救初起火灾。并了解突发事件预案中自己的具体岗位职责和任务。

  5、对重点防火部位要加强管理,易燃易爆物品实行单独存放、专人管理,并定期进行检查。

  6、建立用电申报审批制度,不得私接乱拉临时线和超负荷用电。

  7、消防中控值班人员必须持证上岗,认真职守,做好记录。

  8、电视监控应按规定配备专人24小时在岗,按规定回放录像,并做好值班记录。

  (三)安全生产

  1、严格遵守安全生产的相关规定,严格遵守各项安全生产的操作规程,并将责任明确到每个岗位每位员工。

  2、各门店防损维修经理为店铺的安全生产监督员,负责对本单位安全生产工作的宣传、监督、检查。

  3、因违反操作规程出现的一切事故,应当追究当事人和责任人的责任。

  !4、各门店使用的电梯必须按规定进行管理、操作,按期做好维修保养及年度审验。

  5、各门店使用的锅炉、燃气、压力容器等设备必须按规定进行管理、操作,按期做好维修保养及年度审验。

  6、高低压配电值班人员必须持有(有效期内)高低压运行维修操作证,高压设备必须定期做预防性试验。

  7、如需电气焊工作,操作人员必须持有电气焊操作证,并做好相关安全措施。

  四、考核标准

  (一)安全生产是企业管理的重要工作,必须与生产经营同步,此项工作纳入部门经理、店长目标责任制,作为年终考核的依据。

  (二)因安全生产责任制不落实,以致发生治安、火灾、安全生产事故,造成财产损失、人员伤亡等责任事故的单位,将依据北京市关于重大安全事故行政责任追究的规定追究当事人、责任人的有关责任并给予处罚。

  (三)对发生案件、事故不上报,故意隐瞒事实的单位,将对责任人进行经济处罚,并在全公司范围内通报批评。

  店铺名称:

  店长签字:

  超市有限公司

  年 月 日

安全生产目标责任书12

  一、职责

  1、对公司负安全生产投入的主管领导责任;

  2、公司编制长远发展规划和年度计划时,负责编制安全生产投入的规划和计划;

  3、保证安全技术措施经费、劳动保护用品、职业病危害作业人员体检、岗位补助、防暑降温,及安全奖励费用的资金落实,做到专款专用,定期核算。

  二、目标

  1、重伤、死亡重大交通事故、火灾发生率为0;

  2、轻伤事故每年控制在2起以内(含2起);

  3、事故隐患排查率98%、一般事故隐患治理率98%;

  4、安全生产责任事故为0;

  5、确保年度安全投入足额保障。

  三、奖惩考核办法

  依据《安全生产责任制的制定、评审、修订及考核管理制度》,每年12月30号对责任制落实情况和安全生产目标完成情况进行考核,考核采取打分制,考核结果经过安全生产第一负责人认可。

  四、说明

  主要负责人和总会计师签订安全生产责任书,总会计师逐条完成履职和目标,由总经理年终进行考核。

  总会计师签字:

  主要负责人签字:

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