职工娱乐活动策划方案(必备5篇)

时间:2023-08-03 15:49:21 工作策划

  【导语】以下是热心网友“jiushileinei”分享的职工娱乐活动策划方案(必备5篇),以供借鉴。

职工娱乐活动策划方案

职工娱乐活动策划方案 篇1

一、活动目的:加强企业员工的凝聚力,丰富企业文化生活;表达企业对员工节日的关怀与问候,放松心情、全员参与,使员工开开心心、快快乐乐过好春节。

二、活动内容:

  1、公司聚餐。

  2、抽奖。

三、活动时间:

四、活动地点:新世纪广场一楼

五、参加人员:公司全体员工

六、活动内容简述:(活动分为两大部分)

  1、全体员工集体聚餐。

  时间:18:00---20:00

  A、公司领导致辞B、致辞完毕,宣布用餐,员工按预先指定桌号就餐

  2、幸运大抽奖:

  时间:20:20---21:00

  A、特等奖1名(价值800元);一等奖1名(价值600元);二等奖2名(价值400元);

  三等奖4名(价值200元)

  B、礼品派送:

  由公司统一购买礼品,所有到场的人员都有纪念品

七、具体活动安排如下:

  1、到达饭店后,所有员工按照指定饭桌入席;

  2、公司领导致辞,总结公司xxx年工作及xxx年的展望;

  3、聚餐开始。

  4、抽奖。

  5、颁奖。

  6、聚餐结束。

职工娱乐活动策划方案 篇2

  一、目的

  1、让员工过上一个愉快的中秋,提高员工士气;

  2、加强员工内部的沟通,促进员工关系的进一步融洽,公司中秋节活动方案。

  二、时间:

  定在中秋节前一天,即(星期一下午16:00在公司集中)

  三、地点:

  厚街镇九龙潭山脉

  四、参加的人:

  公司全体员工(值班人员除外,值班人员:公司办公室留客服部一人值班,保安照常上班)。

  五、相关准备:

  1、 请各位带好自己应该带的物品;

  2、 行政部准备好三份公司员工内部通讯录;

  3、 大巴车二辆;

  4、 相机、cd机、小音箱、笔记本电脑、麦克风;

  5、 帐篷、席子、小被子、枕头等睡觉用品及自己日用品;

  6、 写好文字的小卡片(数量依人数定,内容为每人自己在公司预先写好的送给同事的话);

  7、 烧烤所用的食物、用具及饮用水;

  8、 粮食,具体包括

  9、 一份好心情,并准备一些有趣的故事或熟悉几首歌曲;

  10、行政部/企划部勘探并熟悉地形、地势,联系好场地,预先设计好活动安排;

  11、月饼xxx个。

  六、行程/活动流程:

  一)当天:

  1、当天于下午16:00准时在公司大门口报到、集中;请各位留下自己的联系电话,以方便到时联系,行政部准备好三份公司员工内部通讯录,规划方案《公司中秋节活动方案》。

  2、然后乘车前往厚街盘山营地(乘车时间约一个半小时)抵达后到a区扎营;

  3、夜晚烤大餐,点燃簧火欢乐派对、卡拉ok,大家围成一团,谈谈心事,聊聊天,数数星星,晚上失眠的员工可以在山顶观日出。

  4、晚上住在帐篷里。

  二)第二天

  1、第二天早上先观光潭景玩玩水、合影;

  2、约10点后徒步到b区活动;

  3、饱餐午饭后,可以参加二军对垒水枪交锋战,还可以钓大鱼,泡潭水和玩玩有益身心健康的游戏节目。

  4、约14:30集中下山,乘车返回东莞原集中地点,结束活动。

  七、费用约:

  80-100元/人(含乘车费用)左右,基本的活动费用由公司出,私人的购物行为则由员工自己出。

  八、策划与执行

  策划:企划部;

  执行:行政部,

  本活动由行政部负责,企划部协助实施。

职工娱乐活动策划方案 篇3

  活动主题:

  “今天回家吃饭吗?”

  亲情xxx人——与你同行的明天(待选)

  活动目的:

  1、让员工充分的展现自我,在活动的的过程中认知自我及企业大家庭的氛围;

  2、实现领导与员工的互动,让企业的各层工作者在共同的平台下交流;

  3、有效的利用活动的过程及其宣传策略,以不同的操作方法,让大家感受到公司的发展和进步。同時包装xx公司,促进其外部形象和内部文化的形成。

  4、通过xxxx生活秀使xxx人认知及发现自我,为未来的商业行为识别系统改善进行一定的铺垫。

  目标群体:

  全体员工

  活动時间:

  20xx年xx月xx日

  活动地点:

  xxxx(待定)

  活动内容:

  一、节目征集

  1、各部门至少表演一个节目,xx部不少于两个节目;

  2、xx月xx日前完成节目申报工作,节目单报人力资源部;

  3、xx月xx日将安排统一的排练;

  4、节目申报者请自备伴奏乐器或音带CD。

  二、20xx中秋晚会活动安排

  1、民乐中秋宣传片(提前15分钟开始)

  用一段短小的宣传片作为晚会的开端

  2、领导致辞

  由现场主持人(开场白并介绍现场的公司领导),邀请公司领导上台给员工致辞,共庆中秋佳节。(预计10分钟)

  3、演出

  由各个部门选报的节目(具体编排待订)(8个节目,预计40分钟)

  4、xxx生活秀

  由每个部门推选出两名员工作为自己部门的形象代表,由个人准备3—4套生活服装一套夏季服装,一套休闲服装,一套工作服装,一套由本部门设计搭配的服装。来参加这场开元人的生活秀。在秀结束后,现场主持人将邀请观众上台来评述。

  说明:此项活动旨在让公司员工认识自我,在表演的过程中认识注意仪表仪态的重要性。今天员工们代表一个部门,未来代表的是整个开元的形象,从而使观看者也从中受益。活动的参与性和观赏性很高。(预计30分钟)

  1、游戏

  穿插表演过程中(游戏内容待定)(准备2个游戏,预计20分钟)

  2、同一首歌

  邀请领导和员工共同合作一首歌曲,邀请领导人数四,员工人数四(邀请人数视当日情况而定)(预计5分钟)

  3、我猜我猜我猜猜猜

  邀请舞台下的员工上台来用五个问题猜出一个物品,猜出的即可以拿走奖品,奖品设置可以是CD、小家电、日常用品等,主要增强娱乐效果。(预计15分钟)

  8、抽奖与礼品的颁发(预计10分钟)

  工作程序及分工

  工作程序

  1、前期的准备工作

  20xx年xx月xx日至xx月xx日

  (1)活动方案的申报办理

  (2)活动场所的设计落实布置

  (3)活动节目的征集和申报

  (4)物资采购

  2、活动现场工作

  20xx年xx月xxx日

  (1)活动全过程的接待(食品、饮料的添加等)

  (2)活动全过程的具体事务协调

  (3)现场摄像摄影

  (4)现场各节目演出人员的落实

  (5)物资调配礼品和奖励的发放

  (6)现场的清理和道具的保管

  3、善后处理

  (1)活动全部文字和图片的整理及报道

  (2)活动后在公告栏公布图片资料和相关报道。

  活动经费及预算

  1、场地租用费元

  2、各种活动用品的购置费用(包括食品、饮料)1元

  3、礼品、奖品费用元

  4、机动费用元合计元

职工娱乐活动策划方案 篇4

  为进一步增强后勤员工综合素质,丰富分工会职工的业余文化生活,增强后勤队伍的凝聚力和向心力,培养一支身体素质好、工作热情高、服务能力强的后勤队伍,结合分工会年度工作计划,经后勤分工会研究,并报请学院工会同意,决定组织一次以“光影红枫叶,竞走天平山”为主题的后勤分工会团队拓展活动。具体方案如下:

  一、时间:

  暂定20XX年XX月7日(星期六)

  二、地点:

  天平山、灵白线

  三、集合:

  参加活动的分工会职工务必于XX月7日早上8:30集合统一出发。

  四、活动目标:

  1、 增强凝聚力,调动职工的积极性。

  2、 培养团队合作精神,增强对团队的责任心和荣誉感。

  3、 增强对非工作状态下的沟通,形成积极协调的组织氛围。

  4、 磨练个人意志,培养毅力、勇气、增强自信心。

  五、活动内容:

  1、天平山红枫摄影比赛(手机随手拍)。

  2、灵白线竞走比赛。

  3、团队拓展比赛

  六、相关要求:

  1、参加拓展训练期间,需要穿着舒适的便装、运动鞋。

  2、活动期间中务必以安全为第一要务,听从指挥,以免发生意外。

  3、活动期间,严禁擅自脱离团队单独活动。

  4、无特殊情况一律不得请假.特此通知。

职工娱乐活动策划方案 篇5

  为丰富员工业余文化生活,促进员工之间以及员工与公司之间的交流和沟通,加强企业文化建设,形成强有力的团队凝聚力,公司特制定以下文娱活动方案:

一、活动形式:

  1、全年都有不同形式活动,重点为夏季。

  2、根据生产生活特点,每季侧重点不同:

  2—5月:员工须知、素养培训、技能辅导;

  6—9月:安全生产、技能培训、文娱竞赛、义工活动;

  10—1月:文娱活动、管理、生产。

  3、具体:

  A、文娱活动:操场、电教室播放电影、相关知识视屏讲座

  B、《员工须知》、安全、生产、管理等比赛(现场辩论或开卷考试),成绩优秀者发放现金或其他物质奖励

  C、其他比赛:跳高跳远、羽毛球、台球、乒乓球、拔河、知识竞猜等(一般安排有充裕时间的节假日)。

  D、户外活动:户外运动(爬上、游泳、野炊、郊游等)、AA制聚餐、环保等义工活动(相关费用自理)

二、时间:

  一般安排周三、周六晚、相关节假日。

三、参与人员:

  公司全体员工,部分活动可带家属(具体通知)。

四、参与方式:

  公司会提前5—15天通告下阶段活动安排,员工可据自身实际情况到人事部报名登记(开放式活动:如电影、视频讲座无需报名)。

五、费用、管理:

  1、上述ABC几项费用由公司专项资金拨付,D项费用为活动参与者自理;

  2、活动总负责人:总经理;常务管理:闫三喜;协助管理:谢军、向娜。

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