聘用合同范本11篇 聘用司机合同范本

时间:2024-03-27 16:41:00 合同

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聘用合同范本11篇 聘用司机合同范本

聘用合同范本1

  甲方(单位名称):____________

  乙方(姓名):________________

  无锡市教育局 印制

  根据国家法律法规和政策规定,经双方协商一致,自愿签定本合同,确立聘用关系。

  一、聘用合同期限

  本合同采用下列第______种方式

  1、本合同自______年______月______日起至______年______月______日止,其中试用期______月。

  2、甲方聘用乙方从事____________工作,期限自______年______月______日起至该工作任务完成。

  3、实行见习期,见习期自______年______月______日起至______年______月______日止。

  二、工作内容和工作条件

  1、甲方聘用乙方从事____________工作,其岗位职责按双方签定的岗位聘任合同书的要求进行(选择第一、第三种合同方式者填此内容)。

  2、甲方应按照国家规定,根据乙方的岗位特点和工作要求,为乙方提供必需的工作条件和劳动保护措施,保障乙方的安全和健康。

  三、工作纪律

  1、甲方应加强单位内部管理,根据国家的法律、法规、政策建立健全各项规章制度。

  2、乙方严格遵守国家的法律法规和单位内部的规章制度。

  四、工资报酬和福利待遇

  1、根据国家规定的工资政策和标准,贯彻按劳分配的原则,甲方按照所聘乙方的岗位确定工资,并按照乙方的工作责任大小和岗位目标完成情况确定活工资部分。

  2、在合同期内,甲方按照国家规定为乙方办理养老、医疗等社会保险,乙方享受国家规定的公休假日等福利待遇。

  3、甲方以货币方式支付乙方工资,且不得低于全市企业职工最低工资标准。

  五、聘用合同变更、解除和终止

  1、经聘用合同双方协商一致,聘用合同可以解除。

  2、乙方有下列情形之一的,甲方可以随时解除聘用合同,并应当书面告知乙方理由:

  (一)乙方试用期内被证明不符合甲方公布的聘用岗位要求的;

  (二)乙方连续旷工超过______个工作日或者______年内累计旷工超过______个工作日的;

  (三)乙方未经单位同意,擅自出国或者出国逾期不归的;

  (四)乙方违反工作规定或者操作规程,发生责任事故,或者失职、渎职,造成严重后果的;

  (五)乙方严重违反工作纪律或教师职业道德,按照甲方规章制度的规定或者聘用合同的约定可以解除聘用合同的;

  (六)乙方严重扰乱工作秩序,致使甲方或其他单位工作不能正常进行的;

  (七)乙方被判处拘役、有期徒刑以上刑罚收监执行(含缓刑人员)或者被劳动教养的;

  (八)法律、法规和规章规定的其他情形。

  3、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但是应当提前______日以书面形式通知乙方。

  (一)乙方连续两年岗位考核不合格的;

  (二)乙方年度岗位考核不合格,又不同意甲方调整其工作岗位的,或者虽同意调整工作岗位,但到新岗位后年度考核仍不合格的。

  (三)乙方患病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作,也不能从事由甲方安排的其他工作的;

  (四)聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原聘用合同无法履行,经双方协商不能就变更聘用合同达成一致的;

  (五)乙方在待聘期内经教育无转化且不能新聘上岗或两次拒聘上岗的。

  甲方解除合同未按规定提前三十日通知乙方的,自发出通知之日起三十日内,应当继续履行聘用合同。

  4、乙方有下列情形之一的,甲方不得依据《无锡市事业单位聘用合同管理办法》(以下简称《办法》)第三十四条的规定解除聘用合同:

  (一)患病或者负伤,在规定医疗期内的;

  (二)在孕期、产期和哺乳期内的(违反计划生育的按有关规定执行);

  (三)患职业病或者因工负伤,治疗终结后经劳动能力鉴定机构鉴定为丧失或部分丧失劳动能力的;

  (四)患有现有医疗条件下难以治愈的严重疾病或者精神病的;

  (五)正在接受纪律审查尚未作出结论的`;

  (六)属于国家规定不得解除聘用合同的其他情形的。

  5、有下列情形之一的,乙方可以提出解除聘用合同,但根据教育工作的特点,应当提前30日以书面形式通知甲方:

  (一)在试用期内的;

  (二)考入普通高等院校的;

  (三)被招录到国家机关工作的。

  6、有下列情形之一的,乙方可以随时解除聘用合同,并书面通知甲方:

  (一)依法服兵役的;

  (二)甲方未按照聘用合同约定支付工资报酬、福利待遇或者提供工作条件;

  (三)甲方拒不为乙方交纳社会保险金的;

  (四)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫工作的。

  7、乙方提出解除聘用合同未能与甲方协商一致,又不属于《办法》第三十八条规定情形的,乙方应当继续履行聘用合同;六个月后再次提出解除聘用合同仍未能与甲方协商一致的,可以单方面解除合同。

  甲方应当自乙方提出解除聘用合同之日起三十日内予以书面答复;逾期未予书面答复的,视为同意解除聘用合同。

  8、有下列情形之一的,聘用合同中止履行:

  (一)乙方履行国家规定的法定义务的;

  (二)发生不可抗力的;

  (三)法律、法规规定或者聘用合同约定其他中止情形的。

  9、有下列情形之一的,聘用合同终止:

  (一)聘用合同期满的;

  (二)双方约定的聘用合同终止条件出现的;

  (三)甲方被撤销、解散或其它原因终止的;

  (四)乙方退休、退职、死亡或者被人民法院宣告失踪、死亡的;

  (五)出现其它法定终止条件的。

  聘用合同一方实际不履行聘用合同满3个月,又不属于中止履行情形的,对方可以终止聘用合同。

  六、任何一方要求解除聘用合同,应提前一个月通知对方(违法、违纪者除外)。

  七、违反聘用合同的责任

  1、任何一方违反聘用合同的约定给对方造成经济损失的,应当承担相应的赔偿责任。

  2、任何一方违反聘用合同约定的,应支付给对方违约金____________元。

  八、聘用合同的争议处理

  双方因履行聘用合同发生争议的,应协商解决,不愿协商或协商不成的,可以向当地人事争议仲裁部门申请仲裁。

  九、双方商定的其他事项

  1、培训费用约定

  2、保密约定

  3、竞业限制约定

  4、其他约定

  十、本合同未尽事宜,按国家规定执行。

  十一、本合同一式二份,甲乙双方各执一份。

  甲方(单位盖章)__________ 乙方(签名)______________

  甲方法定代表人 __________ 乙方代理人(签名)________

  或代理人(签名)

  ________年______月______日 ________年______月______日

  鉴证单位(盖章)_________

  ________年______月______日

聘用合同范本2

  甲方(聘用单位):

  乙方(受聘人员):

  甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签订如下聘用合同条款,共同遵照履行。本合同自双方签订之日起生效。

  一、聘用合同期限

  本合同期限为 1 年,自 20xx年5月1日至 20xx 年4月 30日止。

  二、聘用岗位

  甲方聘用乙方在计生办从事工作。

  三、工资福利

  甲方以货币形式按时足额支付乙方的工资待遇。乙方工资标准500元/月。

  四、聘用合同的变更

  甲乙双方协商一致,可以变更本合同的相关内容。

  五、聘用合同的解除

  (一)甲方、乙方双方经协商一致,可以解除本合同。

  (二)有下列情形之一的,乙方可以随时单方面解除本合同:

  1、在试用期内的;

  2、被录用或者选调为公务员的';

  六、聘用合同的续签

  本合同期满前,甲乙双方协商一致,可以按照规定的程序续签聘用合同。

  七、本合同一式二份,聘用单位、受聘人员各持一份。

  甲方(盖章) 乙方(签字盖章)

  年 月 日 年 月 日

聘用合同范本3

  甲方:

  乙方:

  根据企业安全生产管理需要,依照《劳动法》和《劳动合同法》等国家有关法律法规,甲方决定聘请乙方担任甲方矿长职务。甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的'原则,签订本《合同书》。

  一、乙方必须经资质培训机构专业培训,考试合格,取得任职资格证,安全资格证,并在有效期内。

  二、乙方在任职期间,必须认真贯彻执行党和国家及各级政府有关煤炭行业的法律、法规,履行职责,遵守矿纪矿规,保质保量完成各级有关部门及业主交给的工作任务。如果因工作失职或失误,给甲方造成损失的,甲方有权按惯例制度进行处罚。

  三、甲方按月支付乙方工资奖金,保障乙方享有国家规定的福利劳保待遇。乙方辞职必须提前一个月通知甲方。

  三、任期一年,即20__年12月30日至20__年12月31日。聘用期满后双方重新协商。

  四、此合同一式二份,甲乙双方各执一份,双方代表签字、签章生效。

  甲方(盖章):__________________乙方:_________________________

  代表人(签字):________________身份证号码:____________________

  _________年________月_______日_________年________月_______日

聘用合同范本4

  甲方(用人单位):

  地址:

  法人(负责人):____________

  乙方(劳动者):____________居民身份证号码:________________________

  常住地址:__________________________________________________

  为确立劳动关系,明确双方的权利义务以及工作内容,根据《中华人民共和国劳动合同

  一合同期限

  本合同有效期一年,自 日起至 年 月 日止

  二工作内容

  甲方安排乙方从事思恩教育课程顾问一职,乙方在国家规定的工作时间内要保质保量完成工作。

  1、思恩教育招生宣传工作;

  2、协助早教中心日常保教工作;

  3、协助重大活动的组织;

  4、协助公司下发的其他相关工作;

  5、向公司董事会提出有利于早教中心管理与发展的各种意见。

  三劳动保护和劳动条件

  甲方提供给乙方符合国家法律法规规定的劳动场所、设备、设施以及必要的防护用品

  四薪资及福利

  1.乙方的薪资由基本工资+提成+年终奖金二部分组成

  1.1试用期一个月,试用期基本工资为 元/月(大写:)。

  1.2奖金在年终进行一次性发放。

  2.乙方在享受法定休假日以及依法参加社会活动期间,甲方应当依法支付工资

  五劳动纪律

  甲方按照国家的有关法律、法规制定相关的各项规章制度。乙方必须服从甲方制定的各项规

  乙方的工作时间为:1.工作日08:30—17:30,,每星期至少休息一天;

  2.寒暑假值班;

  3.在安排好工作的前提下,根据实际工作需要及突发任务可以适当的自

  1、私自扣留、挪用或者侵占甲方公款或者财物的。

  2、未经甲方许可将生源介绍到其他单位的。

  3、由于乙方工作责任心不强或者缺乏必要的`安全保健意识而造成直接后果,给甲方造成重

  六劳动合同的变更、续订和终止

  1.甲乙双方经协商一致可以变更劳动合同的相关内容;劳动合同期满,劳动合同即行终止。

  2.双方应该在合同失效之前的一个月内提出关于续约与否的决定,如双方均未提出。

  七劳动合同的解除

  1.经甲乙双方协商一致劳动合同可以解除。乙方解除劳动合同应提前三十日以书面形式通知。

  2.乙方有下列情况之一的,甲方可以解除劳动合同,但是应当提前通知乙方:

  2.1、严重违背劳动纪律或者甲方规章制度的;

  2.2、严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大侵害的;

  2.3、被依法追究刑事责任或被劳动教养的;

  2.4、乙方患病或非因工负伤医疗期满后不能从事园长工作的(须有劳动部门鉴定报告)。

  3.有下列情况之一的,乙方可随时通知甲方解除劳动合同:

  3.1、甲方以暴力、要挟或者非法限制人身自由的手段逼迫劳动的;

  3.2、甲方未按本合同约定支付劳动报酬或供给劳动条件的;

  3.3、甲方有其他违背法律法规行为的。

  八违背劳动合同的义务

  甲乙双方违约不履行本合同,应由违约方赔偿给对方违约金人民币3000元。

  九其他

  1.本合同依法订立,经双方签字即具有法律束缚力,双方必须履行。

  2.甲乙双方因履行本合同而产生争议,任何一方有权向上级有关部门提起仲裁和诉讼。

  3.本合同未尽事宜,按国家法律、法规和省、市有关规定履行。

  4.本合同条款如与今后国家颁布的法律法规相抵触时,按国家新的法律法规执行。

  5.本合同一式二份,甲乙双方各执一份。本合同代签、涂改无效。

  十本合同外的其他约定:

  甲方(盖章):__________________ 乙方:_________________________

  代表人(签字):________________ 身份证号码:____________________

  _________年________月_______日_________年________月_______日

聘用合同范本5

  甲方:_________(通常为聘用方)

  乙方:_________(通常为受聘方)

  为做好家教工作,甲乙双方协商一致,签订本协议并共同遵守。

  第一条甲方聘用乙方担任家庭教师,乙方接受聘请。

  第二条本协议的期限为______个月(周)。协议自签订之日起生效。

  第三条乙方授课的对象为________,其与甲方的关系为____________。

  第四条乙方授课的内容为______________________________________。

  第五条乙方授课的方式为______________________________________。

  具体安排是:__________________________________________________。

  第六条乙方授课的地点是:____________________________________。

  第七条甲方按每月(周)支付一次的方式支付乙方酬金,支付标准为每小时____元。

  第八条甲方的权利与义务

  (一)甲方的权利

  1.对乙方履行职责的情况有监督和提出建议的权利;乙方工作严重违约、失职的,甲方有权解除合同;

  2.甲方有权拒付协议未约定的其他任何不合理费用;

  3.甲方有权制止乙方实施的有害于授课对象的行为或者其他侵犯授课对象合法权益的行为;

  (二)甲方的义务

  1.甲方应为乙方完成工作任务提供较好的工作条件,确保工作环境和工作期间的安全;

  2.积极配合乙方做好家教工作;

  3.按协议准时足额支付乙方授课酬金;

  4.甲方因特殊情况需要调整辅导时间,应征得乙方同意。

  第九条乙方的权利与义务

  (一)乙方的权利

  1.乙方有权根据授课对象的实际情况采用合适的教学方法,甲方不得干预;

  2.乙方有权根据协议按时足额获取酬金;

  3.乙方有权拒绝协议之外的其他附加工作和不合理要求;

  4.甲方侵害乙方合法权益时,乙方有权解除合同并获得应得酬金。

  (二)乙方的义务

  1.乙方必须按约履行职责,对授课对象要有爱心,准备要充分,讲授要认真,辅导要精心,效果要明显;

  2.乙方应按约定方式和时间工作,诚信守时,因蒋茹隋踢调整辅导时间或改变工作方式,应事先征得甲方同意或及时向甲方报告;

  3.乙方不得向甲方要求协议之外的不合理费用。

  第十条违约责任

  (一)甲方不按约定准时足额支付酬金的,除在规定的时间内支付乙方酬金外,还需加付相当酬金25%的经济补偿金;

  (二)因甲方侵犯乙方合法权益导致乙方解除合同的,甲方仍应按约支付乙方酬金;

  (三)乙方实施有害于授课对象的行为或者其他侵犯授课对象合法权益的'行为,甲方可以不付酬金;

  (四)乙方工作严重违约、失职导致甲方解除合同的,甲方可以不付酬金;

  (五)其他约定。

  第十一条争议处理

  因履行本协议发生的争议,双方同意按下列第____项解决:

  (一)双方协商处理;

  (二)向学校家教服务机构申请调解;

  (三)交由家教中介机构调解;

  (四)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁;

  (五)向人民法院提起诉讼。

  第十二条本协议未尽事宜,双方协商解决。本协议如有与国家有关规定不符的地方,按有关规定执行。

  第十三条本合同一式三份,甲乙双方各执一份,一份存学校家教服务机构(或家教中介机构)。

  甲方:______ 乙方:______

  签订日期:____年____月___日

  附:

  1.写双方当事人的基本情况时,除了写明姓名、性别、年龄等一般情况外,由于本协议的特殊性,还应注意写明双方的工作或学习单位、详细的联系地址、身份证号码和联系电话。

  2.如系学校家教服务机构或家教中介机构推荐而签约的,在本协议第一条中应予注明。一般的用语是“经推荐,甲方聘用乙方担任家教,乙方接受聘请。”

  3.授课内容要具体写明所属学段、年级、科目、章节或专题;非学科内容的专题辅导、活动指导、心理教育、考前培训更要叙述清楚。因为授课内容是家教授课的依搪万议聘用者监督、考核家教工作成效的依据。

  4.授课方式和具体讨.研安排是协议的重要内容,表述必须明确具体。常见的授课方式是非全日制,也大多不在工作日。究竟每周授课几天,是哪几天,每天几小时,从什么时候到什么时候都要写得清清楚楚。实践中家教工作常常因这些发生纠纷,必须给予重视。

聘用合同范本6

  甲方:

  单位名称:

  经济类型:

  注册号:

  地址:

  联系电话:

  乙方:

  姓名:

  性别:

  身份证号:

  家庭住址:

  联系电话:

  根据《著作权法》、《广播电视管理条 例》、《广播电视节目制作经营管理规定》等法律法规的规定,经双方协商一致,就甲方聘用乙方担任电视剧《____________》(暂定名,以下简称:本剧)导演事宜,达成如下协议,以资共同遵守。

  第一条 工作期限、工作内容和工作地点

  1、工作开始:乙方自愿受聘担任电视剧《__________》(暂定名,以下简称:本剧)的导演,本合同生效之日为乙方工作的开始时间。

  2、本剧拍摄前乙方应当按照甲方的通知,在指定的时间到达指定的地点,并向甲方履行报道剧组的手续。

  3、工作结束:本剧拍摄完成,通过相关部门审查并取得《电视剧发行许可证》后,乙方工作结束。

  4、乙方的主要工作内容分为前期摄制筹备、中期拍摄和后期制作三个阶段,具体内容如下:

  摄制筹备阶段:

  (1)参与甲方就剧本各阶段创作成果的修改审核定稿工作,并对剧本进行深入的研究;

  (2)参与组建剧组及各个部门人员选择;

  (3)根据定稿的剧本遴选合适的演员;

  (4)根据剧本确定拍摄的场地(选景);

  (5)协调演员及剧组各部门制定拍摄计划(整体计划,月度计划、周计划和日计划),在_____年____月____日前开机,具体拍摄要求和详细拍摄计划双方可另行协商确定。

  拍摄阶段:

  (1)乙方负责制定导演工作脚本,创作分镜头剧本或者导演脚本;

  (2)乙方应当严格按照拍摄计划落实本剧的拍摄;

  (3)乙方总体负责剧组拍摄期间的安全管理工作。

  后期制作阶段:

  (1)负责组织进行本剧的全部后期制作(初剪、细剪、精剪);

  (2)负责组织确定全剧的配音和音乐录制工作;

  (3)组织完成电视剧母带(母带标准)制作;

  (4)组织制作本剧宣传片、拍摄花絮等宣传视频。

  5、根据甲方要求参加甲方组织召开的本剧摄制有关的工作会议。

  6、协助本剧完成片的送审工作,做好审查过程中的修改工作,保证本剧通过审查。

  7、行业惯例中通常由导演完成的其他工作。

  8、甲方要求乙方承担的其他工作。

  第二条 报酬、支付方式及其他费用和待遇

  乙方报酬:甲方按每集人民币________万元整的标准向乙方支付报酬,集数暂定为______集,共计人民币_______万元。(最终报酬按《电视剧发行许可证》标注的集数计算实际报酬。)

  1、报酬支付方式:

  (1)甲方自本合同签署之日起____日内向乙方支付全部酬金的____%作为定金,即________。本合同得以实际履行之日即乙方按照本合同约定开始工作之日,此定金自动转为甲方向乙方支付的酬金。

  (2)甲方应自本剧开机之日起_____日内向乙方支付人民币______万元。

  (3)甲方应自本剧完成摄制计划的一半工作内容之日起_______日内向乙方支付人民币_________万元

  (4)甲方应自本剧关机之日起日内向乙方支付人民币________万元。

  (5)甲方应自本剧完成后期制作之日起_____日内向乙方支付人民币_______万元。

  (6)甲方应自乙方按照本合同约定结束工作之日起_____日内向乙方支付人民币________万元。

  (7)关于税金:前述报酬为税前(税后),如为税后报酬的由甲方负责处理缴税事宜。

  第三条 电视剧的制作要求和标准

  1、本剧用_______设备拍摄制作,片长________,本剧一共_______集,________分钟/集

  2、成片标准:____________母带标准:_____________字幕标准:____________。

  第四条 著作权及相关权利

  1、甲方依法享有本剧成片、宣传片、拍摄花絮及所有拍摄的视频素材的著作权,以及剧中人物造型、道具、服装、剧照、台词、拍摄所制作的场景等的相应权利。

  2、乙方依约履行本合同全部义务的,享有在本剧及相关衍生产品上的署名权。

  3、为宣传、推广本剧的需要,甲方有权无偿使用或许可播放者、发行者使用乙方的姓名和肖像,并及于相关衍生产品和服务。

  4、甲方可以就本剧参加各类电视剧评选活动,涉及与乙方有关的`相关单项奖的,乙方有权单独享有相应的荣誉(称号)及奖金。如获得以电视剧为评选对象的奖项(如最佳电视剧奖等),荣誉和物质奖励由甲方享有。

  第五条 保证与承诺

  1、甲方保证:

  甲方为依法注册成立的公司,具有独立承担法律责任的能力和资格,甲方主管机构系贵州省广电传媒集团,相关影视制作资质齐全,甲方保证本剧的制作和发行将严格依法依规进行。

  2、乙方保证:

  乙方有权自行签署本合同并有能力履行本合同项下的所有义务。

  3、乙方承诺:

  (1)在本合同约定的工作期间,乙方应当专职为甲方工作,未经甲方同意,乙方不得受聘与其他任何第三方。

  (2)乙方为拍摄制作本剧而进行的筹备、构思或者提供的所有素材、创意和作品等均系乙方原创或已得到相关权利主体的授权许可,如因乙方原因侵犯任何第三方合法权益的,责任由乙方承担。

  (3)乙方将严格按照本剧的拍摄计划落实本剧的拍摄;乙方自愿遵守剧组的各项规章制度。

  第六条 双方的权利与义务

  1、甲方应当在本剧筹备拍摄期间与乙方确定主要的拍摄计划和摄制预算(包括甲方的投资及付款计划)。

  2、甲方应于_______年_____月_____日前向乙方提供电视剧文学剧本及与拍摄相关的其他资料。乙方可对剧本提出修改意见,经甲方同意及协调,可要求剧本原作者或另行聘请编剧修改。

  3、为宣传、推广本剧的需要,甲方有权要求乙方参加本剧的开机仪式、首映仪式以及其他宣传活动,无须就上述活动向乙方另行支付报酬;如上述部分活动在本合同约定的乙方工作期间之外,乙方仍应当积极参与和配合。

  4、乙方在工作期间应当接受甲方的管理,遵守甲方的各项规章制度,及时、勤勉、经济、高效地完成本剧的拍摄工作。

  5、乙方应严格按照剧本进行拍摄和制作,未经甲方同意,乙方不得擅自对人物、情节等进行实质性更改。

  6、拍摄期间乙方总体负责剧组拍摄的安全管理,如因乙方玩忽职守、强令危险拍摄等行为造成剧组人员或他人人身财产损失的,由乙方负责承担。

  7、乙方可以为本剧争取各种形式的赞助,该赞助应报经甲方同意并统一管理使用。

  第七条 违约责任

  1、甲方未履行或未按约定履行合同义务,应按如下情形分别承担违约责任:

  (1)因甲方原因导致乙方未能按拍摄计划如期完成本剧的拍摄,每逾期一日应当向乙方支付违约金人民币______元;

  (2)甲方未按约定向乙方支付报酬的,每逾期一日应当向乙方支付到期未付报酬的_______%,作为逾期违约金。

  (3)如果乙方不存在违约行为或过错情形,甲方解除合同的,应当向乙方支付尚未支付的报酬。

  2、乙方未履行或者未按约定履行合同义务,应当按如下情形分别承担相应的违约责任:

  (1)因乙方原因导致未能按拍摄计划如期完成本剧各阶段摄制工作的,每逾期一日乙方应当向甲方支付违约金人民币_______元;

  (2)因乙方拍摄时擅自更改剧本导致本剧未能通过相关行政机构审查的,乙方应当赔偿甲方因此遭受的全部损失。

  (3)在本合同约定的工作期间,乙方擅自为其他第三方工作的,除继续履行本合同外应当向甲方支付违约金人民币________元;

  (4)如果甲方并不存在违约或过错情形,乙方提前解除合同的,乙方应当退还已支付的所有报酬并赔偿甲方因此遭受的全部损失;

  第八条 合同解除

  1、本合同一经签订,除法定和约定事由外,未经双方协商一致,任何一方不得单方解除本合同。

  2、任何一方违反本合同载明的保证和承诺、恶意或故意怠于履行本合同的义务致使合同履行困难且无法通过本合同明确约定的违约责任承担方式解决的,经守约方书面催告后仍怠于履行本合同义务的,均视为根本违约,守约方有权解除本合同。违约方应当按照法律规定承担缔约过失责任、违约责任和损害赔偿责任。

  3、如下情形之一,甲方有权解除本合同:

  (1)本剧拍摄期间乙方擅自离开剧组,累计超过_______天或连续超过_____天的;

  (2)乙方怠于履行自己的职责,可能严重影响本剧的拍摄计划或完成片质量的;

  (3)乙方违反其在本合同第五条 所做的保证和承诺,或其保证和承诺存在虚假或不真实;

  (4)乙方违反规章制度(包括财务制度)达3次以上,严重影响本剧拍摄进程的;

  (5)乙方严重失职,徇私舞弊,给甲方及剧组利益造成重大损失的;

  (6)乙方在合同约定工作期间被依法限制人身自由或依法追究刑事责任的;

  (7)乙方未能有效处理剧组主创人员(包括编剧、制片主任、主要演员等)之间的关系,导致造成不可调和的问题或冲突的;

  (8)乙方部分或全部丧失民事行为能力或丧失劳动能力,致使乙方不能继续履行本合同义务的。

  4、如下情形之一,乙方有权解除本合同:

  (1)甲方拖欠乙方报酬累计达到乙方全部报酬_______%的;

  (2)甲方延期支付乙方报酬累计或连续超过______天的;

  (3)甲方违反其在本合同第五条 所做的保证和承诺,或其保证和承诺存在虚假或不真实;

  (4)甲方破产、解散或依法吊销企业法人营业执照的。

  (5)一方要求解除合同的,应向另一方发出书面的解约通知,本合同自解约通知送达另一方时生效,如在拍摄期间乙方提出解约并送达甲方当日起生效可能严重影响拍摄工作的,应在解除生效之日起_______日内仍应履行本合同项下约定的各项工作和义务。

  第九条 争议解决与法律适用

  1、本协议的签订、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国的法律。

  2、因本合同的签订和履行产生争议的,应当先由双方协商解决;协商不成双方可诉至_______人民法院解决。

  第十条 其他

  本合同一式两份,双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。

  甲方:(签章)

  代表/代理人:

  _______年___月___日

  乙方:(签字)

  _______年___月___日

聘用合同范本7

  甲方:

  法定代表人:

  甲方地址:

  乙方:

  性别:

  学历:

  身份证号码:

  甲乙双方经平等协商,就乙方在甲方兼职工作一事达成如卜协议,本协议一经双方签字,即具有法律效力,未经对方许可,任何一方不得擅自更改。

  第一条甲方将聘请乙方从事兼职工作,本协议白____年____月____日至____年____月____日有效。

  第二条公司将为乙方提供的薪资标准为转正前为税前____元人民币,转正后为税前____元人民币,试用期为____个月,公司也将保留根据乙方工作表现给予适度调整的权力。

  第三条乙方的工作报酬将在此聘用协议结束时一次性结算。乙方薪资应按国家规定由甲方代扣应缴纳的.个人所得税。

  第四条双方可根据公司实际情况协商续签聘用协议或提前解除此聘用协议,任何一方欲提前终止本协议需提前3个工作日通知对方。终止本协议时请做好工作交接以及离职会签工作。

  第五条本协议期间甲方为乙方上意外伤害保险,乙方将不享受公司正式职工享受的相关福利以及养老、医疗、工伤、失业等保险和公积金待遇。

  第六条乙方需遵守公司有关管理规章制度,遵守职业道德。

  第七条本协议之未尽事宜,由双方协商解决;如协商解决不成,可依据国家相关法律规定执行。

  第八条本协议一式两份,双方各执一份。

  甲方(公司印章)

  日期:

  乙方(签字):

  日期:

聘用合同范本8

  聘用单位(甲方)______________

  受聘人员(乙方)______________

  根据工作需要______卫生院______聘______到______口腔科工作,甲乙双方在平等自愿协商一致的基础上签订本聘用合同,共同遵守履行,合同自签订之日起生效。

  一、期限。

  本合同自____年____月____日至____年____月____日。

  二、乙方同意在该岗位工作,并按甲方岗位职责要求按时完成甲方规定的`工作任务,达到规定的工作质量标准。

  三、聘用待遇。

  乙方完成甲方的工作要求,甲方付给乙方月工资______元,乙方非因工作引发的各种病患其费用有乙方自行解决。节假日休班按照甲方规定执行。

  四、甲方按国家规定提供给乙方必要的防护用品。

  五、本合同有效期一年,到期自行终止,如有需要经双方协商同意续签。

  六、本合同一式两份,甲乙双方各持一份。

  甲方:_________

  乙方:_________

  _________年____月____日

聘用合同范本9

  甲方:(用人单位)

  乙方:,性别,年月日出生,族,

  住身份证号:,联系电话:

  甲方系经营的用户,现需要招收一名人

  一、甲方系经营的用户,现招收乙方为本店的人员。

  二、乙方为本店现招收的人员,从合同签订日起

  三、试用期间的工资为800元每月,若满意继续聘用,工资为

  四、乙方在工作的`同时需要具备较强的责任心,留意工作期间及工作环境内的一切物品,保持时刻警惕,以防物品的丢失。

  五、工作时间:早上—晚上,午休1小时。满意留用的,直至本合同约定日,即为,同时发放保证金一个月(1500元)。

  六、工作程序:

  七、本合同双方签字后立即生效。

  八、本合同一式两份,具有同样法律效力,双方各执一份。

  甲方(盖章):__________________乙方:_________________________

  代表人(签字):________________身份证号码:____________________

  _________年________月_______日_________年________月_______日

聘用合同范本10

  编号:____________

  签订日期:____年____月____日

  甲方(聘用单位)乙方(受聘人)

  名称:________姓名:__________性别:__________

  学校性质:_________籍贯:_________年龄:__________

  法定代表人:_______学历:__________职称:__________

  单位地址:_________身份证号:________

  联系电话:_________联系电话:_______

  联系人:_________原工作单位:______

  甲乙双方根据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规,本着平等协商,自愿签订本合同并严格遵照执行。

  第一条 合同期限

  (一)试用期(最长不超过六个月):自____年____月____日至____年____月____日。

  (二)正式聘用期:自____年____月____日至____年___月____日。

  (三)聘用合同期满,经双方协商同意可以续签聘用合同。

  第二条 工作岗位

  (一)甲方根据工作需要及乙方的学历、职称、能力,聘乙方专业技术职务为____,乙方的工作岗位为____。

  (二)聘用期间甲方根据工作需要及乙方德、能、勤、绩的综合表现,可以调整乙方的工作岗位,但需征得乙方的同意。

  第三条 乙方的权利和义务

  (一)乙方的权利

  1、按时获得劳动报酬;

  2、对学校教育教学、管理工作和教育行政部门的工作提出意见和建议,通过教职工代表大会或者其他形式,参与学校的民主管理;

  3、参加进修或者其他方式的培训;

  4、进行教育教学活动,开展教育教学改革和实验;

  5、从事科学研究、学术交流,参加专业的学术团体,在学术活动中充分发表意见;

  6、指导学生的学习和发展,评定学生的品行和学业成绩。

  (二)乙方的义务:

  1、遵守宪法、法律和职业道德,为人师表;

  2、严格遵守国家计划生育政策;

  3、贯彻国家的教育方针,遵守学校(幼儿园)制定的各项规章制度,履行岗位职责,做好本职工作;

  4、对学生进行宪法所确定的基本原则的教育和爱国主义、民族团结的教育,法制教育以及思想品德、文化、科学技术教育,组织、带领学生开展有益的社会活动;

  5、关心、爱护全体学生,尊重学生人格,促进学生在品德、智力、体制等方面的.全面发展;

  6、制止有害于学生的行为或者其他侵犯学生合法权益的行为,批评和抵制有害于学生健康成长的现象;

  7、不断提高思想政治觉悟和业务水平;

  8、首次受聘人员,须参加区教育主管部门组织的岗前培训,并持有岗前培训合格证。

  第四条 工作报酬、福利及社会保险

  (一)甲方根据乙方的工作岗位,按月支付乙方的工资。乙方试用期工资为____元/月;正式聘用期工资为____元/月。每月____日为上月工资的发放日,不得拖欠工资。合同期满不续聘的,应在合同期满日的次日发放聘期最后一个月的工资。

  (二)甲方根据自身的实际情况依法确定工资的结构,乙方的奖励、补贴按甲方依法确定的分配制度、方式和标准执行。

  (三)甲方可以根据国家、施市、区和主管部门的有关规定,调整乙方的工资。

  (四)甲方按有关规定为乙方办理社会保险。其中,上缴社会保险费中乙方个人负担部分,由甲方按月从工资中代为扣缴。

  (五)乙方在聘用合同期内公休假、女工保护待遇、因工负伤、伤残和死亡待遇、非因工负伤和患病待遇均按有关规定执行。

  第五条 工作纪律

  (一)乙方应遵守国家的法律、法规。

  (二)乙方应遵守甲方和甲方的主管部门依法制定的各项规章制度和劳动纪律。

  (三)乙方应服从甲方的工作安排,按质按量完成工作任务。

  (四)乙方如违反甲方规章制度、劳动纪律,甲方可按有关规定给予处罚。

  第六条 合同的解除和违约责任

  (一)乙方在聘用期间有下列情形之一的,甲方可随时解除合同:

  1、有违反法律的行为,被司法机关采取人身限制措施的;

  2、在试用期内被证明不符合聘用条件的;

  3、违反学校规章制度或劳动纪律达到解聘条件的;

  4、签订合同时采取欺骗手段故意隐瞒个人重要事项的;

  5、故意不履行岗位职责,不完成分配的任务,给学校(幼儿园)工作造成损失的;

  6、体罚学生,经教育不改的;

  7、品行不良,侮辱学生,影响恶劣的。

  (二)有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但应提前三十天以书面形式通知乙方:

  1、乙方患病或非因公负伤,医疗期满后不能从事原工作,也不愿从事由用人单位另行安排工作的;

  2、未违反第六条第(一)款规定,但不能胜任教育教学和教育教学辅助服务工作的;

  3、聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原聘用合同无法履行,经当事人协商不能就变更聘用合同达成协议的。

  (三)乙方在聘用期间有下列情形之一的,甲方不得解聘:

  1、患病或非因公负伤在规定医疗期内的;

  2、符合计划生育政策的女性受聘者在孕期、产假及哺乳期内的;

  3、因公负伤、致残而丧失劳动能力的。

  第1项中,医疗期限按其在本单位工作年限确定,不满一年的,为累计十五日;满一年的,从第二年起每年增加十五日,但最长不超过九十日。医疗期内甲方应按规定支付乙方的博伤假工资。

  (四)有下列情形之一的,乙方可随时通知甲方解除合同:

  1、在试用期内的;

  2、甲方未按合同约定支付劳动报酬的;

  3、甲方以暴力威胁或非法限制人身自由的手段强迫工作的。

  (五)有下列情形之一的,甲方应给予乙方经济补偿金:

  1、依第六条第(二)款规定解除聘用合同的;

  2、依第六条(四)款第2、3项的规定解除合同的。

  经济补偿金的发放标准按乙方在本单位连续工作年限计算:每满一年的,发给乙方一个月的工资,最高不超过十二个月。属第六条第(一)款规定情形的,甲方不予经济补偿。

  (六)为保证用人单位正常的教育教学秩序:

  1、乙方在合同期未满,提前三十天以书面形式通知甲方要求解除聘用合同而离职的,不能获取甲方任何形式的奖金。

  2、乙方在合同期未满,未提前三十天以书面形式通知甲方要求解除聘用合同而离职的,除不能获取甲方任何形式的奖金外,还应赔偿给甲方金额为正式聘用期月工资三倍的违约金。

  第七条 合同争议的处理

  甲乙双方因合同发生争议,可以逐级向所属教育行政部门提出申诉;教育行政部门无法协调解决的,可向劳动争议仲裁委员会提请仲裁;对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。

  第八条 其他事项

  (一)本聘用合同一式三份(其中一份输入“聘用信息系统”以磁盘存储),由甲乙双方签字盖章后,在三十天内,到宝安区教育局教师资格认定中心见证备案。甲乙双方各执一份,以磁盘存储的聘用合同交宝安区教育局教师资格认定中心备案。

  (二)本合同的未尽事宜或与今后国家、施市、区有关规定相悖的,按有关规定执行;没有规定的,由甲乙双方商定。

  (三)甲乙双方商定的其它条款:

  1、____________________________

  2、____________________________

  3、____________________________

  甲方(盖章):____________

  乙方(签字):________

  法定代表人(签字):______

  ________年_______月_____日_______年______月____日

  附件1:聘用合同见证

  见证字第____号

  见证部门(盖章)见证日期____年____月____日

  附件2:续签聘用合同

  根据甲方工作(岗位)需要和乙方要求,双方同意续签聘用合同。合同期从____年____月____日起至____年____月____日止。

  经协商,变更原合同条款内容或增加原合同未尽事宜如下:

  1、______________________________________________

  2、______________________________________________

  3、______________________________________________

  甲方(盖章):__________乙方(签字):______

  法定代表人(签字):____

  _______年______月_____日______年_____月____日

聘用合同范本11

  聘用机构:_____

  受聘人(以下简称乙方):_____

  受聘岗位:_____

  受聘人的担保人(以下简称丙方):_____身份证号码:_____

  兹有聘用单位(甲方):_____决定聘用乙方(受聘人):_____

  从事相关工作,经甲、乙双方协商一致,达成如下协议:

  一、聘用期限:

  自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止,聘期伍年,聘期满前壹月经甲乙双方认可协商后可续签合同。

  二、待遇与奖惩

  1、聘用期间,甲方对乙方进行相关医疗按摩技术免费培训。

  2、乙方在此期间所进行的进修学习由甲方具体安排,并且进修费用由甲方承担。

  三、双方的`权力与义务:

  1、甲方为乙方提供开展工作学习所需的场所、设施及必要的用品。

  2、乙方应严格遵守甲方的规章制度、劳动纪律、相关技术操作规程,服从甲方的工作安排,尤其对必要的加班等工作不得无理拒绝。

  3、五年内,未经甲方同意,乙方不得婚嫁,不得擅自离开。

  4、乙方不得将甲方的技术资料、病历文件和其他技术信息透露给第三方,否则视为违约并承担相应的法律责任。

  四、违约责任:

  此合同甲、乙双方应严格执行,如若违约,违约方按国家现行有关规定承担违约责任。

  五、合同生效与终止:

  1、本合同自三方签字之日起生效。

  2、合同终止于聘用期满之日,双方协商愿意续签者,需在期满前壹月内办理。

  六、本合同一式三份,甲、乙、丙三方各一份。

  甲方(公章):_________乙方(公章):_________

  法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________

  _________年____月____日_________年____月____日

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