职业规划职业规划7篇(职业规划模板范文)

时间:2023-03-09 19:23:00 职业规划

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职业规划职业规划7篇(职业规划模板范文)

职业规划职业规划1

  从某种意义上讲,每个生命都是盲目的,没有一个人带着生存的意义来到人间,世界给我们预备了一块空地让我们侍弄,有的人在上面种了粮食于是有了温饱的欢愉;有的人在上面种了云彩,于是有了诗意的期待;有的人任凭空地荒芜,于是他又了无谓的烦恼与愠怒;有的人把空地种满鲜花供路过的人观赏,把空地变成了人间花园,于是他有了比花更美的关于侍弄花的理由。这里所说的“侍弄”,在我看来就是指的职业生涯规划。

  所谓职业生涯规划,是指一个人对其一生中所承担职务相继历程的预期和计划,包括一个人的学习,对一向职业或组织的生产性贡献和最终退休。从立场不同可以分为两类:个体职业生涯规划和员工职业生涯规划。在这里我们更侧重的是个体职业生涯规划。个体职业生涯规划并不是一个单纯的概念,它和个体所处的家庭、组织和社会存在密切的关系。

  对个体而言,职业生涯规划的好坏必将影响整个生命历程。我们常常提到的成功与失败不过是所设定目标的实现与否,目标是决定成败的关键。个体的目标是多样的:生活质量目标、职业发展目标、人际环境目标等等。整个目标体系中的各因子之间相互交织影响,而职业发展理想在在整个体系中居于中心位置,这个目标实现与否,直接引起成就与挫折,愉快与不愉快的感受,影响生命的质量。但是在进行职业生涯规划之前如果不先认识自己,分析需求,将难以进行职业发展计划,自我分析与定位,是确定人生战略选择的前提。按照关键性,我认为应该从三个序列进行,下面我就结合我自己谈一下。

  个人天赋是首要考虑因素。天赋是与生俱来的人类特质,与后天培养、发展的兴趣不同,但是我们往往不知道自己的天赋所在,以至于无法出类拔萃。实践告诉我们,不同职业有不同的天赋要求。如果属于严谨型的人,个性上比较注重工作过程中的各个环节、细节的精确性,愿意按照一套规划、步骤,清香与严格、努力地把工作做得完美,以看到自己出色完成工作的效果,此种个性的人则适合担任会计、审计、档案管理员等。我觉得我就不适合作这种工作,我工作的时候虽然也会比较严谨,但是我个性非常活泼,敢于在别人面前明确地摆出我自己的观点和真实想法,因此我更喜欢每天都有新挑战的工作,比如律师或者检察官之类的工作。而且我比较喜欢和别人交流,也算是比较会和别人沟通吧。基于以上我对自己的分析,在大三或者大四的时候,我会选择到律师事务所实习,增加一些自己在实践方面的经验,然后考研,工作。

  其次,是兴趣因素。在工作找不到自己期待的乐趣和积极性,是大部分人换工作的主要原因,有些人喜欢从事具体的工作,并希望很快看到自己的劳动成果,从完成的产品中得到满足,那么从事室内装修,美容美发,手工制作,机械维修,厨师等则很适合。反之,要他们从事仅仅参与作业的过程,但是在短期内的不到评价的`工作,他们就会因为缺乏激励诱因,而渐渐丧失工作的驱动力。在《选对鱼池钓大鱼》中,作者雷恩﹒吉尔森将“钓鱼”和“职业生涯规划”进行比较分析,他举了一个例子:你刚刚大学毕业,摆在你面前的两份工作,一份工资待遇高,但与自己的兴趣并不吻合,另一份工资待遇低,但却是自己喜欢的,这时候你会如何选择呢?大多数人会回答:“我会选择自己喜欢的工作”。但是,一旦面对现实,当收入水平的盖迪差距超出了我们心理承受能力的时候,大多数人都会心理失衡,反而大多数人的真实想法是:“先接受那份待遇高,而自己不感兴趣的工作,积累一定的财富后,再去追求自己的兴趣爱好也不迟”。(高考志愿)作者认为,仅仅是为了一点点地差距就使我们放弃选择一个正确方向的机会,实在是很愚蠢。事实上,低薪本身就是对个人心理态度的一种考验,许多人为了得到高薪的工作,往往习惯地模糊自己的追求和兴趣,并且强迫自己和他人相信,这就是最佳的选择。

  就我自己而言,从小我就认为和法律有关系的职业都很“COOL”,因此我努力着,我认为付出了就会有回报,只是时间的问题。小学,我积极参加各种演讲比赛,锻炼自己在众人面前SHOW出我自己的能力和胆识;中学时期,我开始关注各种法制节目,提高自己法律意识和法制观念;大学,尽管有机会去更好的学校学别的专业,但是因为对法律的热爱,我选择了到我们学校来学习法律。我想这也是对自己以后职业生涯规划的一部分,也是我坚定自己的爱好的一种表现。我一直相信:你的爱好就是你的方向;你的兴趣,就是你的资本;你的性情就是你的命运。各人有各人理想的乐园,有自己所乐于安享的花花世界。

  最后一个因素是个人的专业。但是,对一个刚踏入职场的新鲜人来说,在学校数十年所学的专业知识其实是远远不够的,充其量只是基础知识,更多的隐性知识要我们在工作慢慢学习。为了迁就专业,有时会失去更多的机会成本,毕竟在实际工作中的职业类别比起学校的专业知识丰富多了,只见树木不见森林反而会漏失了很多触类旁通的机会。就拿与法律有关的职业来说,我们在学校学的知识用于实践是远远不够的,因为这些工作都与实践有着非常紧密的联系,而中国的教育模式的弊端就在于在校生有很少一部分时间可以用来真正地参加工作实践。因此,进入一个新工作,IQ很重要,因为这是在对方还不熟悉的情况之下接受你的唯一指标,而EQ才是决定晋升的关键,这与专业知识无关,却与工作环境密切相关。因此,心理素质与性格,比专业知识更值得重视。

  我心中理想的职业就是从事与法律有关的职业最好是律师但是这个并不是唯一的选择。要想做一名出色的律师,不仅需要坚实的专业知识,更需要出色的沟通能力,随机应变的能力,严密的思维逻辑,优秀的表达能力,以及内心深处的公平感和正义感。此外,还要有良好的心理素质以及心理承受能力。最后也是最基本的,要严格遵循律师职业道德规范。只有这样才能成为一名合格的律师,进而成为一名出色的律师。就我而言,除了要获取更多专业知识之外,我还要积极增强自己的心理承受能力,努力增强自己表达的准确性,逻辑性和严密性。只有这样,我才能继续向着自己的理想靠近。

  人的一生总会有很多理想,短的叫念头,长的叫志向,坏的叫野心,好的叫愿望。正是因为有这些理想的存在,大部分人才会忍受现实的平庸,并不断努力改善。可是当挫折接踵而来,生命就会以最残酷的面貌出现,又有多少人能坚持当初的理想?也许一年两年可以,那么五年十年的痛苦又能不能承受呢?永远不要放弃希望和理想,因为一旦放弃,逆来顺受的麻木就会吞噬你骨子里的尊严,湮没你对自己生命和职业的理想与规划。其实生命就是奇迹,永远都不要放弃自己最初的理想和希望,哪怕那光亮渺小如豆,我们都要坚持举着它,即使灼伤了皮肤我们也不能失手,否则我们将永远在黑暗里。

  朋友们,努力踮起你的脚尖,这样你就会更靠近你的阳光,你的理想!

  职业规划:用规划照出前进的方向,用实践为理想插上翅膀职业规划:让大学四年无怨无悔职业规划:天上不会掉馅饼,春华才会得到秋实马 云的职业规划之路职业规划:人生一堂必修课职业规划是就业的根本大学生如何进行职业规划职业规划易犯十大错误高考志愿填报:职业规划从专业选择开始影响你职业规划的5大因素

职业规划职业规划2

  前几个星期我去参加了省行的职业规划课程,和兄弟行同事交流了很多,我最大的感受是要扩大自己的格局,不要一直活在原地,因为世界很大,人才济济,提升自己的竞争力是迫在眉睫的。每个人心中都有自己的规划,我来讲如何规划是不实际的,所以,今天更多的是想和大家进行思想上的碰撞,我希望我的观点和学习到的知识能在某一刻触动到你,对你产生积极的作用才是最大的意义。下面我先从三组词来描述下我们的现状。

  关键词一:行动与思维

  我想我们都有类似这样的想法:我要每天跑步健身、我要每天早起、从今天起我要剁手……但是一直都没有行动。可想而知,改变思维其实比改变行动更容易,但我们拥有积极的思维为什么就是迟迟行动不了呢?那么就要谈到下一组词——必须和喜欢。

  关键词二:必须和喜欢

  我们都喜欢做自己喜欢做的事,但绝大多数人每天都面对着很多不喜欢但又必须做的事,比如上班、加班、开会、应酬……这个时候,内心有更多渴望的人,会以不一样的心情投入其中,而他们也很快就能够发现:一旦投入,事情就会变得越来越好,甚至必须做的事慢慢转变成喜欢做的事。我们现在都是职业人,所以要努力让自己更加职业。“做必须做的事,投入其中,并试着去喜欢他”这是职业化的表现,也是你快乐生存的策略。同时职业化也是需要牺牲的,就像真正的职业运动员为了成就会约束自己一样,当他们的内心还有更多渴望的时候,在“喜欢做”和“必须做”之间,就作出了自然而然的选择。我相信我们的人生才刚刚开始,对未来充满了渴望和积极的想法,在接下来的工作中就让我们用职业化的态度去为我们心中美好未来努力奋斗,那么积极的行动力自然而然就形成了。

  关键词二:自由和安全

  首先,我想问大家一个问题,你现在安全么?你所处的环境、所在的岗位安全么?刚刚结束的双向选择其实就是一个危险信号,我们有的同事可能被保护得太久,想法很多,想升职加薪但又不付出努力,想辞职、放浪不羁爱自由但又忧心忡忡……试想下,以你现在的处境和实力,你有能力追求到真正的自由么?我认为要想真正得到自由那么就要培养自己的职业能力,不断的培养学习知识的能力,注意职业结果,打造自己良好的品牌,从而才能形成竞争力。我一直都相信一句话——你所走的每一步都算数。不管是顺境还是逆境,不管以后在哪里,我现在能走好当下的这一步,感恩现在,那么我的未来一定会是我期待的样子,这种有备而来的状态会让你美好的未来坚不可摧。

  刚刚说到要打造自己的品牌,跟大家直观的举个例子,在各行各业中,一定有三类人群,一类是拿5000做5000的人,一类是拿5000做3000的人,还有一类是拿5000做10000的人。第一类人拿5000做5000的人属于维系策略,这类人还算是比较普遍的,第二类人拿5000做3000,属于做砸品牌,这一类人现在其实有很多,做得少计较的多,在职场中止步不前。第三类拿5000做10000属于经营品牌的人,这一类人往往在职场中不断提升,他们相信付出和收获从来都不在一个季节。其实大家可以默默比对下自己属于哪个类型?我们常说是金子到哪里都会发光,如果我们每天都不尽力而为,都觉得很多事情与自己无关,那么很多机会就从此错过了。你都还没有为你羡慕的生活做好准备,难道离开了这个岗位这个公司,你就一定能发光么?所以,趁我们正年轻,扩大自己的思想格局,不要让自己舒服,不要怕折腾,因为折腾多了,困难自热就没了,这样的你才有成长的空间。如果你正迷茫,那么就脚踏实地地经营号自己的品牌,等风来吧。

职业规划职业规划3

  国内某所著名高校曾在某一级新生中抽出了1400人作为调查样本,数据显示,考生对所报学校和专业的了解程度不容乐观:仅2.1%表示非常了解,不太了解的占35.5%,甚至有10%左右的学生表示完全不了解,48.6%的学生表示,如有机会会考虑换专业,此外66.1%的学生将学校的知名度作为填报志愿时的第一考虑因素。国内一所教育研究院也曾对6万多名大学生的调查表明:57.8%的大学生对所学专业不满意;70.5%的学生表示希望改变专业。缘何出现这么多考生对所选专业不满意呢?归根结底是因为考生在选择院校和专业时,不清楚自己究竟将来想做啥,对自己的未来没有明确的规划。如果在报考院校和专业时,能适当为自己做一下未来的职业规划,相信上述的调查可能就是另外一种结果。

  什么是职业规划

  职业生涯规划就是指结合自身条件和现实环境,确立自己的职业目标,选择职业道路,制订相应的培训、教育和工作计划,并按照生涯发展的阶段实施具体行动以达成目标的过程。职业生涯贯穿着人的一生,因此,对职业生涯的规划,就是为自己绘制未来理想的蓝图。如果考生在填报高考志愿之前能够适当地做职业规划,那么在志愿选择上将更多地避免盲目,效率与效果将大大提高。

  没有最好的专业,只有最适合的专业。这是考生选择专业最基本的原则。填报高考志愿,是每个考生职业生涯发展中的一个重要环节。如医生、艺术家、法官等职业,必须要以大学所学专业为基础。其他专业的毕业生,虽然也有改行的,并且其中也不乏成功人士,但这并不是人人都可以实现的。相反,比尔盖茨一生只做一件事的成功对考生则有更大的启示。因此,考生应尽可能实现高考志愿、专业学习、就业和事业的统一。

  如果想成为一名医生,但去学机械行不行?大家都知道问题的答案。然而许多考生在填报志愿时却在做着类似的事。填报志愿的考生基本上有三种。第一种,不知道自己将来想成为什么样的人;第二种,认为自己知道将来想成为什么样的人;第三种,没有考虑过这个问题。其实这个问题非常重要,大多数考生在考大学甚至考研时都没有仔细考虑过这个问题,或者考虑得非常粗糙。比如,希望自己将来有高收入,希望将来能做开心的事情,希望将来能有时间到世界各地旅游等等。这样的一些想法,实现起来比较困难,或者说很难确定下一步自己该做什么。其实考虑将来想成为一个什么样的人,怎么样才能成为那样的人,什么时候达到目标,该上什么样的学校,什么样的专业等等,这些问题,是职业生涯规划的一部分,也是经过努力可以实现的。

  弄清自己将会是一个什么样的人很重要

  怎么做职业规划呢?简单地说就是弄清楚自己将会是一个什么样的人,将来适合从事什么样的工作,想从事什么样的工作,具体应该怎么做?

  许多网站和专门的职业生涯规划机构都有相应的技术可以为同学们进行职业测试,有些技术经过广泛的应用,已经比较成熟。举例来说,MBTI(Myers-Briggs Type Indicator)是当今世界上应用最广泛的性格测试工具。它已经被翻译成近20种世界主要语言,每年的使用者多达200多万。如果在正规的具有职业MBTI施测师资质的指导下进行测试,将会使被测者在很大程度上加深对自己性格以及对未来职业发展方向的了解,说到底就是不断引导人们探索自我、进而认清自我的本来面目,以此在工作之前或者工作之中能更好地选择和把握自己的未来。

  既然职业生涯贯穿着人的一生,那么就不像许多高中生理解的那样,等我上了大学再考虑。因此,笔者特别希望高中生能够尝试去做职业生涯规划,尽早了解自己的特点,掌握自己未来的发展方向,找到适合自己成长的最佳路线。

  根据很多专家的建议,职业生涯规划应该遵循一些原则,在此简单介绍,供考生参考。

  首先,职业生涯规划要有可行性。这个道理很简单,就像笔者前面说的,要想成为一名医生,却去学机械,这样的规划是不切合实际的。又如你想将来成为一名既懂技术又懂管理的人才,那么最好先学一个理工科类的本科专业,毕业之后再在管理领域进一步深造。但这种情况如果反过来却是非常艰难的,因为学科本身存在着某些需要我们去遵循的规律。如理工类机械类专业里的数学、物理等基础学科的课程设置较管理类专业的课程设置更难,从难到易比较容易,而如果倒过来则可能比较困难。

  其次,要有挑战性。并不是说做一个能够实现的职业生涯规划就是好规划。如果一个规划很容易达到,虽然可行,却并不成功。规划的每一步都给自己一些压力,尽管有难度,但是通过努力是可以做到的。这样,通过每一步的进步,不断提升自己的水平和实力,最终达到目标时,相信能够带给你成功的喜悦。

  第三,规划不是一次定下的,需要适时调整。一个人周围的环境和个人的状态是不断发展变化的,个人的规划就需要不断地调整,同时这种调整要避免朝三暮四。有些学生一入学发现不喜欢自己的专业,就开始想转专业,转完专业又发现新转的专业因为某种原因,未来就业前景不看好,又开始琢磨学双学位或者准备考其他专业的研究生,结果发现自己最终什么也没有赶上。现在强调终身学习,计划往往赶不上变化,这就需要学生能够不断学习。本科阶段更多的是学习某个专业的基本知识和思维方法,更多的知识需要在工作中去学习。发达国家很多人,临近退休还去大学申请新领域的学位,这种情况在我们国家很少见,但是随着社会的发展,这种现象将会在我国增多,大家应该具备这样的勇气和耐心,才能不被知识淘汰。

  第四,规划不是简单的计划,应该有长远性。制订规划应该尽量从大方向着眼,制订尽可能的远期目标。一旦规划变成了计划,执行起来往往会令自己不知所措。

  志愿中如何参考自己的职业规划

  那么在填报志愿时应该怎样参考做出来的职业规划呢?这里笔者把指导考生填报志愿的一些经验与大家分享。做完职业规划之后,有两个问题已经有了答案,一个是你个人的兴趣爱好在哪些领域,另一个是你将来适合哪些种类的职业。根据这两个答案,考生在填报志愿的时候就会有比较明确的方向了。

  在这里笔者以两个例子来说明:

  例1:如果一个学生有兴趣且适合成为机械领域的专家,那么他在填报志愿的时候就可以按照如下条件来选:

  1.首选一本院校里最好的学校,最好的机械类专业。如果分数不够,那么可以降低学校档次,再选择机械类专业,或者考虑机械类实力较强的普通院校。

  2.如果选择的机械类专业某个方向很热门,自己的分数达不到,可以考虑与该专业方向相关的方向。机械类的专业包括:机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、工业设计、过程装备与控制工程、机械工程及自动化、车辆工程、机械电子工程、制造自动化与测控技术等多个专业。入校之后再寻求转专业的机会,或者在考研究生的时候换至喜欢的专业。

  3.如果以上各种情况都无法满足,可以考虑报考与机械类相关的专业类别,例如仪器仪表类、物理类、材料类等专业。

  这种做法的优势在于你有了明确的目标,在选择报考学校和专业的时候针对性会非常强,在节约大量的时间的同时还减少你填报志愿时的困惑。否则,面对上千所高校,几百个专业,怎么选择是个非常复杂的过程。当然有不少学生和家长在报考的时候还有一些限定条件和个人偏好,例如学校所在的城市、学校的层次、南北差异、行业当前发展状况及未来前景、家庭影响等等。加上这些条件之后,目标学校和专业的数量将会进一步减少,更加利于选择。

  例2:有一个学生高中阶段参加了计算机程序设计竞赛,并且获得了奖励,但并未获得保送资格。他的期望是将来能够成为一名程序设计师。但高考时,他因3分之差未能进入某著名大学的计算机专业,被调剂至该校的灯光与照明专业学习。强大的反差下,他寻求了多种转专业的机会,但都没有成功,结果他从灯光与照明专业毕业了。没有转成专业并没有使他灰心,在对计算机程序设计的强烈兴趣推动下,他在学好本专业之余,自学了大量计算机知识,并在上学期间参加了许多社会实践,最终他毕业的时候,因为计算机程序设计技术的实践能力而被一家著名的IT公司录用,现在他已经成为该企业技术总监。

  有这样一个故事,希望能给即将填报志愿的考生一个思路。一位老和尚,他身边聚着一帮虔诚的弟子。这一天,他嘱咐弟子每人去南山打一担柴回来。弟子们匆匆行至离山不远的河边,人人目瞪口呆。只见洪水从山上奔泻而下,无论如何也休想渡河打柴了。无功而返,弟子们都有些垂头丧气,唯独一个小和尚与师傅坦然相对。师傅问其故,小和尚从怀中掏出一个苹果,递给师傅说,过不了河,打不了柴,见河边有棵苹果树,我就顺手把树上惟一的一个苹果摘来了。后来,这位小和尚成了师傅的衣钵传人。世上有走不完的路,也有过不了的河。过不了河掉头而回,也是一种智慧。但真正的智慧还要在河边做一件事情:放飞思想的风筝,摘下一个苹果。历览古今,抱定这样一种生活信念的人,最终都实现了人生的突围和超越。

职业规划职业规划4

  (一)个人特质

  性格开朗外向,积极乐观,人际关系极佳,为人热情,乐于助人,在工作上有冲劲、干劲十足,有冒险精神。有责任心,做事情喜欢坚持到底,不喜欢半途而废。

  (二)优势方面

  1、对待工作认真、勤奋、较积极,对待他人诚实、率真

  2、做任何事责任心强,而且意志力坚强

  3、做任何事都有明确的目标,不盲目做事

  4、对待新事物有强烈的求知欲,对待自己感兴趣的事不盲目追求,合理发展自己的兴趣

  (三)劣势方面

  1、心理素质较差,遇到棘手的事情不能冷静处理,容易慌张,承受挫折和打击能力较弱

  2、动手能力不强,很少近距离接触社会,实践能力较差,有时候会有点粗心,犯迷糊

  3、缺少一种敢打敢拼的精神

职业规划职业规划5

  一个人怎么规划职业生涯?简单说吧,30岁前投资自己,30岁后投资养老;30岁前输得起,30岁后输不起;30岁前为吹过的牛逼努力奋斗,30岁后对吹过的牛逼清算。

  职业规划就是你的谋生方式,你的饭碗。为什么面试官喜欢问“你有什么样的职业规划”这个不离不弃的问题?试想下,如果一个人连谋生的法子都不愿意多想,他对工作能有什么样投入和计划?

  正所谓,人无远虑,必有近忧,职业发展是一个长期的过程,如何做好规划步步为营?本文来讲讲著名军师-诸葛亮,我们看一下职业规划的成功案例。

  诸葛亮的职业生涯近乎圆满,就是源于他的职业规划。

  首先,个人职业发展定位清晰。

  诸葛亮打小就胸怀大志,以春秋战国著名的高参管仲、乐毅为奋斗目标,榜样的力量是无穷的,你有什么样的偶像,就代表着你想成为什么样的人,诸葛亮立志要做谋士中的霸主。职业目标明确,还需具备相应的才干,诸葛亮隐居乡间耕种之时,饱读诗书,广交名士。

  其次,应聘公司选择独具慧眼。

  当时有三家公司招聘。

  曹操,实力雄厚,最有资格制霸全国,但是麾下人才济济,诸葛亮去了发挥的空间有限,顶多做个中层管理者。

  孙权,典型的官二代,没经历过风雨也不想见彩虹的主,偏安自保,没什么大出息。

  刘备,根正苗红,光复汉室的理想与诸葛亮价值观相同,待人宽厚谦和礼贤下士,公司虽然弱小但是在快速发展,最重要的是,刘备身边一群武将没有什么谋士。

  再者,应聘准备和面试发挥,做得登峰造极。

  躬耕陇亩,娶妻娶贤,广结襄阳名士,时常与之高谈阔论,还自作了一篇《梁父吟》表明心志,诸葛亮的卓越才华与求职意向等重要信息就这样通过别人之口传到了刘备耳朵里。出来混,不仅要有本事,还要会玩套路。

  接下来就是三顾茅庐了,这次面试,诸葛亮测试了公司老板的诚意。面试过程中,诸葛亮向刘备陈说了三分天下之计,分析了曹操不可取、孙权可作援的形势,后世称之为《隆中对》,讲的是一针见血有理有据铿锵有力,这要说没做面试准备谁信啊……刘备听完大为叹服奉为上宾。

  三国时期,群雄逐鹿,人杰辈出,多少怀才不遇者不为人所知,诸葛亮通过职业选择上的完美谋划,改变了自己的命运。

  年轻时吹过的牛逼“都想干大的”。丰满理想与骨感现实的落差,正是中国坚硬的现实。你让一个名牌大学生毕业拿四千块钱,当月光族还要啃老,于心何忍!于是都想到互联网“创”一把,反正还输得起。

  打工并不能积累和创业相关的任何经验,只有自己做老板才能积累经验,摆地摊也算,来天微云购,自己当老板,轻松创业,这是你最好的职业规划!

职业规划职业规划6

  女:尊敬的各位领导,评委老师,亲爱的同学们,大家晚上好!

  为确保比赛有序进行,请大家将手机调为静音或震动。

  女:规划青春,放飞梦想。欢迎大家到由好好多赞助的xx理工职业学院第十届大学生职业生涯规划大赛决赛现场,我是主持人xxx为了引导和帮助我院学生科学地进行职业生涯规划,谋划未,奋发成才。我院就业协会特此承办了此次大学生职业生涯规划大赛。希望同学们通过本次比赛了解职业世界,从个人的起点出发,思考自己的前途,策划每个阶段的发展模式,为梦想的实现铺就通途。

  女:本次比赛经历了初赛、复赛,共八名选手进入决赛,说明在座的每一名选手都是非常优秀的。

  女:下面,请允许我为大家介绍莅临比赛现场的各位嘉宾和评委老师

  女:让我们再次以热烈的掌声欢迎他们的到。接下,我们有请本次大赛的赞助商xxx先生上台致辞,大家掌声欢迎。

  女:感谢xxx先生的精彩发言,下面我宣布,xx理工学院职业生涯规划大赛总决赛现在正式开始。

  女:本次比赛的规则是:每位参赛选手依照抽签的顺序依次上台配合ppT进行演讲并接受评委老师的现场提问,选手演讲时间为10分钟,我们将在7分半和8分钟时分别做出提醒。若超时会给予相应扣分。评委老师根据每位选手的综合表现,给予相应的评分。比赛结束时我们将公布选手比赛成绩,并进行现场颁奖。

  女:下面,我简单为大家介绍一下本次比赛的评分规则:陈述内容占40分,现场展示占0

  分,提问环节占0分,总分100分。

  女:首先有请

  1号选手为我们展示他的职业规划作品,请

  2号选手做好准备。大家欢迎

  女:感谢评委的精彩提问,同时也感谢1号选手的精彩演讲,1号选手的出色演讲,似乎给我们本混沌的生活,带了,清楚明了的方向。大家是不是也和我一样,有一种前途尽在把握之中的感觉呢?前途并不是特别迷茫,只要我们将它好好规划,并为之努力。

  有请2号选手,请号选手做好准备

  女:职业生涯规划让我们较为清晰地认识自己的特性、职业的特性和社会的环境,可以说是我们职业起航的第一步。下面有请

  女:人生可以平凡,但不可以平庸;人生不一定伟大,但一定要崇高。下面有请

  女:每个人都有自己的理想,职业的规划在为我们实现理想的道路上铺下基石。下面有请

  女:职业生涯规划是一种有效的手段;而对每个人而言,职业生命是有限的,如果不进行有效的规划,将会造成时间和生命的浪费。下面有请号选手,请4号选手做好准备。

  女:职业信念是成功的阶梯,是战胜艰难的力量,走在大学这条路上,怎样才能让未职业放光芒呢?下面有请

  女:进入大学,我们都曾思考一个问题:我将如何度过自己的大学生活?毕业后我又将走向何方?下面有请

  女:俗话说得好,欲行千里,先立其志。我院开展职业规划大赛的母目的就是为同学们搭建一个树立职业目标的平台,让同学们在未的人生道路上少一些荆棘,多一些红花。下面有请中间同上期间公布选手成绩

  女:感谢评委的精彩提问,同时也感谢8号选手的精彩演讲,时间过得真快啊,随着参与大赛的10位选手都已经演示完毕,此次比赛也将落下帷幕,再次感谢我们的评委老师和8位参赛选手。

  女:此时,我们的工作人员在加紧计分中,比赛结果也马上就会揭晓,接下我们有请XXXX带的表演。

  女:感谢XXX带精彩的表演,下面我宣布本次比赛的获奖情况:

  获得优秀奖的是XXX,

  有请获奖选手依次上台,请领导上台颁奖并与获奖选手合影。

  恭喜以上获奖选手,同时也由衷的感谢其他选手,正是因为有你们的积极参与,才让本次比赛过程精彩纷呈,也感谢现场同学们的积极参与。

  女:下面有请xxx先生为我们大会做大赛结语,大家掌声欢迎。

  女:感谢xxx先生的发言,同时感谢好好多以及迪卡侬对本大赛的大力支持,最后衷心祝愿大家在以后的日子里将自己的人生规划做到更好,成就美好的未!那么xx理工职业学院第十届大学生职业生涯规划大赛到此结束,有请嘉宾与领导上台合影留念。

职业规划职业规划7

  作为与国际接轨的双证(职业资格证书与学历证书)制度,国家职业资格证书是对个人工作能力和职业素质的国家权威认证,根据国家规定,该证书是从事本职业的惟一通行证。如今,人力资源管理人员、营销师、行政管理师等7项全新的职业资格证书也已加入到全国职业资格统一考试的行列中来,这就表明职业准入制度已经进入了高薪白领地带,本期我们就为您介绍5个热点职业的国家认证考试。

  暑期充电专盯热点职业

  1 人力资源

  员工我最大

  现在没有人怀疑HR在企业中的地位。《天下无贼》中葛优的那句“21世纪缺的是什么?人才牎币丫成为经典。老板永远是最精明的,他们早就琢磨明白了企业的竞争最终在人才的争夺上,于是带着对帮他打理人才事务的HR也都垂青有加,低眉顺眼。人力资源这个工作专业性强,职业上升通道畅通,各行各业都需要,再加上老板的重视和员工的尊敬,已经越来越成为“体面”和“稳定”的代名词。因职位重要,人事主管得到提职和加薪的几率很高。据统计,3年从业者的平均月薪在3500元左右,5年从业者平均月薪达到5200元。

  充电攻略:人力资源专业性强,入行和提升都需要系统的专业知识,并且国家对此实行“就业”既懂政策又熟业务的持证人才备受企业青睐。目前市场上最权威的人力证书是劳动和社会保障部颁发的人力资源管理师/助师,该项目全国统考,每年5月、11月各有一次考试机会。尚德机构关于该专业的培训,体系完善,口碑良好,已经连续3年蝉联培训冠军。市场占有率20%,每5人中有1人是接受尚德系统培训的。

  2 行政管理

  企业有当家

  他们是公司的“大内主管”“方面之员”。给公司业务正常运作提供最坚定的支持和最有力的保障。小到办公用品的供给,大到商务活动的安排,正因为他们的存在,才使一切井然有序有条不紊。行政和秘书从来都是公司中最讨人喜欢的人,因为你需要帮助时,他们总是那么无微不至体贴入微。

  英国伦敦工商会考试局(LCCIEB)与劳动和社会保障部合作,推出“LCCI企业行政管理”职业资格认证。证书国际通行、全球90多个国家认可,全程中文授课与中文考试。因为采用的考核标准与外资企业的用人思路同出一脉,其历史与传统也深为外籍人士所熟知,所以该认证深受在华外企认可。据了解,很多行政总监或经理、总裁助理等中高级管理人员及准备在外企发展的白领精英都乐衷参加这样的国际认证。

  充电攻略:行政和秘书的系统培训分为两种。针对本土企业,声望一直不错的是劳动和社会保障部的高级秘书证书;针对外资企业,英国颁发的LCCI行政管理与劳动和社会保障部的涉外秘书则更胜一筹。尚德机构对以上3个证书和课程均有涉猎,而且通过率和学员满意度一直遥遥领先于业界同行。

  3 物流师

  落后意味机遇

  物流管理工作主要是控制仓储、运输和信息。制造业的迅速发展使中国的物流业显得越来越薄弱,同时也暗示着巨大的发展空间。在欧美,从事物流业是令人羡慕的高薪工作,不久中国也会如此。

  充电攻略:成为物流专才主要有两个途径:一是高校培养,一是职业认证。目前的高校培养已经远远满足不了物流的快速发展而带来的巨大缺口,劳动和社会保障部于去年开始启动了物流的职业认证,分为两个级别:物流师和助理物流师。

  尚德机构的物流职业培训开始已经有两年的时间,市场排名前3,已经成功培养出千余名物流专才。助理物流师的培训目标为物流企业的基础管理者,物流师为中高管理层。

  4 营销师

  掌控局势 风光无限

  企业中,营销人员掌控局势,手握资源,对业绩增长贡献功不可没。其职业发展空间远大于其他同事。据悉,八成以上的公司高层有过营销或业务的从业经验。在一些国际知名企业中,在职营销人员地位甚至高过管理层。

  营销师的职位风光无限,但都要求有扎实的市场营销系统理论做支撑。在这样的背景下,他们不仅是优秀的执行者,更是卓越的战略制定者。

  充电攻略:营销工作更多的是要求实战经验,但实战之余,能够系统地学习和思考对建功立业的帮助会更大。目前市场上最系统的进修课程是劳动和社会保障部的营销师和高级营销师。尚德机构的营销师国家职业资格培训,师承现代营销之父——菲利普·科特勒。知识全面,理论实用,同时辅以一贯的专业教学与服务,学员得到真正的市场远见与市场思维的同时还能拥有国家专业能力的最权威证明。

  5 物业管理

  缺口巨大 虚席以待

  物业管理在中国发展迅速且前景广阔。为促进行业健康发展,2003年6月8日,国务院颁布了《物业管理条例》熎渲械冢常程趺魅饭娑ㄎ镆倒芾泶右等嗽毙氤种ど细凇N镆倒芾碇耙底矢裰な榉治3级:物业管理员、助理物业管理师和物业管理师。

  据统计,目前北京市物业管理所需专门人才达到15万人,但截止到2004年,物业管理持证人员只有不足两万人。持证人员在人才市场供不应求。其中,物业管理员的基本薪资约为2000元/月,而管理师的基本薪资更是高达6000元/月。

  充电攻略:尚德机构与中国人民大学物业管理协会强强联手,合作开办物业管理国家职业资格认证培训,物业学员培训总量超过3700人,分布在京城700多家物业公司。较低的进入门槛,良好的发展前景,物业管理行业虚席以待。

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