下面是范文网小编分享的医务科干事岗位职责共13篇，以供借鉴。
医务科干事岗位职责共1
科干事（纠纷处理）岗位职责
1、职责：
（1-1）协助科长（客服办主任）开展医疗纠纷处理工作。
（1-2）参与纠纷的调查、核查与协商。
（1-3）协助进行医疗纠纷资料的收集、整理与统计工作。
（1-2）负责医疗安全、医疗纠纷相关工作会议的记录、整理汇总等工作。 （1-3）参与医务科医疗质量管理工作。 （1-4）协助科室人员做好医政工作。 （1-5）院部、医务科科长交办的其他工作。
2、工作任务：
（2-1）协助做好医疗纠纷、投诉的接待、记录工作，参与纠纷、投诉产生的原因核查及责任调查工作。
（2-2）协助客服办主任进行医疗纠纷协商谈判工作，记录各医疗纠纷的协商、谈判处理过程。
（2-3）做好纠纷协调、谈判处理过程中与保卫科（或公安机关人员）的联络工作。
（2-4）协助做好医学鉴定、司法应诉和评析资料的收集、准备工作。
（2-5）协助做好每月医疗纠纷的统计，每季度纠纷评析资料的整理与汇总。
（2-6）负责医疗安全工作会、医疗纠纷评析会等相关会议的记录、整理汇总等工作。
（2-7）协助做好医疗相关培训的签到、记录、汇总。
（2-8）协助医务科其他人员开展医务科工作。
（2-9）顾客授予各科锦旗的登记、统计、上报工作（每月）。
（2-10）完成院部和医务科科长交办的其他工作。
医务科干事岗位职责共2
医务科干事职责
一、管理协助
1、在部长领导下，草拟工作计划和总结，及时向部长请示汇报。
2、协助部长具体对全院的医务工作制定管理制度。
二、日常工作
1、做好来访（来电）者的接待工作，并做好记录，做好医疗纠纷或差错事故的调查了解工作。并将调查结果向部长汇报。
2、深入科室，主动协助部长抓好医疗质量和各项规章制度、技术操作常规的执行。
3、负责医务科文档的整理保管工作。
4、协助部长召集各种业务会议，并负责会议记录，有关资料的整理及保管。
5、在部长领导下，协调通知组织负责联系各科室，院内、外会诊，协助院内重大手术前的讨论和危重患者的抢救工作。
6、承办有关医疗内容的人民来信和负责接待外单位及群众有关医疗事项的来访联系工作。
7、承办部长交代的其他临时性工作，积极主动参加科室临时突击性工作。
8、积极主动参加业务政治学习，学习现代化管理新制度、新技术，不断提高管理水平。
医务部干事：汪沅，鲁芬
医务科干事岗位职责共3
医务科干事职责
1、在科主任领导下，分工负责与医疗相关的职能工作，草拟工作计划和总结，及时向科长请示汇报，当好参谋。
2、经常深入科室，协助科主任抓好医疗质量和各项规章制度、技术操作常规的执行。
3、协助科主任召集各种业务会议，并负责会议记录，有关资料的整理及保管。
4、承办有关医疗内容的人民来信和负责接待外单位及群众有关医疗事项的来访联系工作。
5、承办科主任交代的其他临时性工作，积极主动参加科室临时突击性工作。
6、.负责死亡证明登记网报、医疗相关证明的出具。
7、积极主动参加业务政治学习，学习现代化管理新制度、新技术，不断提高管理水平。
医务科干事岗位职责共4
医务科干事职责
一、管理协助
1、协助科长具体对全院的教学、科研、进修等工作做出长短规划并具体制定科研教学、进修等管理制度。
2、协助科长负责实施住院医师规范化培训，医疗业务人员的专职培训、外出进修学习等工作，建立全院医疗业务人员的技术档案。
3、负责专业技术人员继续教育学分登记与审核。
4、负责实习、进修生的管理工作，组织实施实习、进修计划并认真完成鉴定工作。
二、日常工作
1、在科长领导下，分工负责与医疗相关的职能工作，草拟工作计划和总结，及时向科长请示汇报，当好参谋。
2、经常深入科室，主动协助科长抓好医疗质量和各项规章制度、技术操作常规的执行。
3、组织对长期病假人员每月进行一次鉴定，参与组织各科体检工作。
4、协助科长召集各种业务会议，并负责会议记录，有关资料的整理及保管。
5、负责联系各科室，院内、外会诊，协助院内重大手术前的讨论和危重患者的抢救工作。
6、负责特殊病历的复印审核，负责患者信息更正的审核。
7、承办有关医疗内容的人民来信和负责接待外单位及群众有关医疗事项的来访联系工作。
8、承办科长交代的其他临时性工作，积极主动参加科室临时突击性工作。
9、积极主动参加业务政治学习，学习现代化管理新制度、新技术，不断提高管理水平。
医务科干事岗位职责共5
医务科医疗安全干事岗位说明书
一、协助组织实施全院的医疗安全工作。
1、协助检查各科室医疗制度和操作常规的执行情况。
2、协助监督检查三级查房落实情况。
3、参与病例讨论，控制医疗质量。
4、参与院内会诊并做好会诊记录。
5、检查死亡记录、疑难病历讨论记录、术前讨论记录、差错登记
记录、抢救记录、交接班记录、医疗不良事件登记等。
6、检查门急诊处方，对不合格处方登记并提出处理意见。
7、参加临床医技科室质控会议，并检查其改进措施。
8、负责医疗质量、缺陷委员会会议等方面的记录。
9、负责审核临床科室每月值班制度执行情况。
10、协助安排医疗工作工作的对外联系。
11、协助安排临时性院外医疗任务和对下级医疗单位的业务指导工
作。
二、负责医疗不良事件、医疗纠纷的院内协商调解、医鉴办技术鉴
定及法院受理诉讼事件的事务性工作。
1、配合科室领导处理较为重大的医疗纠纷，参与讨论、鉴定和处
理，协助科长做好善后工作。
2、负责准备医疗事故鉴定、诉讼等相关提交材料。
3、具体负责处理上交法院的医疗纠纷，包括阅读病历、约见律师、
法庭出席等。
4、协助接待患者投诉，调查事件经过，在科长指导下处理一般医
疗实践。
5、负责医疗纠纷卷宗的资料整理收集、汇总、分析和上报。
三、负责是放射防护监督管理工作。
1、负责组织新上岗人员参加放射防护知识培训，并到职防所体检。
2、负责组织工作人员每两年进行放射防护知识复训。
3、负责从放工作人员个人剂量监测。
4、负责抽查放射工作人员放射防护用品的应用情况。
5、负责接收年度放射年审。
6、负责办理《放射工作人员证》。
7、负责放射防护档案的管理。
四、完成上级交办的其它临时工作。
医务科干事岗位职责共6
医务科干事职责
一、管理协助
1、协助科长具体对全院的教学、科研、进修等工作做出长短规划并具体制定科研教学、进修等管理制度。
2、协助科长负责实施住院医师规范化培训，医疗业务人员的专职培训、外出进修学习等工作，建立全院医疗业务人员的技术档案。
3、负责专业技术人员继续教育学分登记与审核。
4、负责实习、进修生的管理工作，组织实施实习、进修计划并认真完成鉴定工作。
二、日常工作
1、在科长领导下，分工负责与医疗相关的职能工作，草拟工作计划和总结，及时向科长请示汇报，当好参谋。
2、经常深入科室，主动协助科长抓好医疗质量和各项规章制度、技术操作常规的执行。
3、组织对长期病假人员每月进行一次鉴定，参与组织各科体检工作。
4、协助科长召集各种业务会议，并负责会议记录，有关资料的整理及保管。
5、负责联系各科室，院内、外会诊，协助院内重大手术前的讨论和危重患者的抢救工作。
6、负责特殊病历的复印审核，负责患者信息更正的审核。
7、承办有关医疗内容的人民来信和负责接待外单位及群众有关医疗事项的来访联系工作。
8、承办科长交代的其他临时性工作，积极主动参加科室临时突击性工作。
9、积极主动参加业务政治学习，学习现代化管理新制度、新技术，不断提高管理水平。
医疗干事：王庆亮 教学干事：马向雪 法律干事：周
雷
医务科干事岗位职责共7
医务科干事职责
一、在科长的领导下具体实施医务科的日常工作，协调通知组织
二、负责转达上级各项任务，协调医疗行为中出现的问题，遇到疑难或重大问题时，及时向科室或院里领导请示汇报。
三、做好来访来电者的接待工作，并做好记录。
四、做好红十字会宣传工作，组织义务献血工作。
五、做好专家出门诊及主任查房的时间安排工作。
六、负责办理外转病人的工作，并及时统计分析上报主管院长。
七、做好医疗纠纷或差错事故的调查了解工作。并将调查结果向科
长汇报。
八、负责草拟医务科的计划和总结工作。
九、负责办公室上级文件，报刊杂志的接收工作并做好登记。
十、负责医务科文档的整理保管工作。
医务科干事岗位职责共8
医务科医疗管理干事岗位说明书
一、负责医疗管理日常工作。
1、负责检查各科室医疗制度和操作常规的执行情况。
2、协助监督检查三级查房落实情况。
3、参与病例讨论，控制医疗质量。
4、参与组织重大手术、危重病人抢救、治疗、急诊讨论及相关记
录。
5、检查死亡记录、疑难病历讨论记录、术前讨论记录、差错登记
记录、抢救记录、交接班记录、医疗不良事件登记等。
6、检查门急诊处方，对不合格处方登记并提出处理意见。
7、参加临床医技科室质控会议，并检查其改进措施。
8、负责医疗质量、输血管理委员会、医务科各种会议记录。
9、负责医务人员质量安全教育培训及法律医规培训和三基三严培
训。
二、负责医疗纠纷管理工作。
1、负责具体接待医疗投诉，对投诉进行调查核实，及时解决并向科长报告。
三、负责毒麻、精神药品管理工作。
1、负责全院具有毒麻药处方权医师的登记及管理工作。
2、组织未取得毒麻药、精神处方权的医师参加市药监局培训。
3、检查毒麻药、精神处方、医嘱、病历记录。
4、检查临床科室、药房毒麻、精神药的管理情况。
四、负责产前、助产及计划生育管理工作。
1、负责监督检查妇产科产前筛查、助产及各项产科受约束。
2、负责监督检查围产儿保健、免疫接种工作。
3、负责监督检查对孕产妇的宣传教育工作。
五、完成上级交办的其它临时工作。
医务科干事岗位职责共9
巴音郭楞职业技术学院人文经济学院
就业科干事岗位职责
一、协助科长拟定院系毕业生就业方案的实施工作。
二、协助科长拟定院系毕业生跟踪调查工作的实施。
三、协助科长拟定院系未就业毕业生的登记及后续工作。
四、负责院系毕业生就业率统计及上报工作。
五、负责院系毕业生就业推荐表审核、盖章工作。
六、负责院系毕业生档案移交、暂缓就业的管理工作。
七、协助科长编印毕业生就业宣传材料，及时向用人单位提供毕业生资源情况，做好就业指导和信息发布工作。
八、加强同用人单位的联系，及时收集、处理、发布用人单位需求信息，开拓就业市场，协助科长组织就业招聘会。
九、做好年度毕业生资格审查和毕业生就业协议书、合同、接收函等就业资料的收集、管理及办理毕业生《报到证》、改派等工作。
十、协助科长负责有关就业、升学相关政策的宣传、答辩、指导工作；组织就业课程，安排讲座，开展毕业生思想教育；做好就业数据的统计、分析、上报和年度工作总结。
十一、完成领导交办的其它工作。
医务科干事岗位职责共10
1.在院长领导下，具体组织实施全院的医疗、预防工作。2.拟订有关业务计划,经院长、副院长批准后，组织实施。经常督促检查，按时总结汇报。3.深入各科室，了解和掌握情况。组织重大抢救和院外会诊。督促各种制度和常规的执行，定期检查，采取措施，提高医疗质量，严防差错事故。4.对重大医疗差错或事故进行调查,及时向院长、副院长提出处理意见，必要时提交技术指导委员会鉴定。5.负责全院医疗技术人员的业务训练和技术考核，不断提高业务技术水平。协助人事科做好卫生技术人员的晋升、奖惩、调配工作。6.负责组织实施临时性院外医疗任务和对基层卫生院的技术指导工作。7.组织科室之间的协作，改进门诊、急诊工作。8.督促检查药品、医疗器械的供应和管理工作。副科长协助科长负责相应的工作。医务科干事岗位职责共11
医务科干事职责
一、在科长领导下，具体实施医务科的日常工作，协调通知组织。
二、院内外会诊，及其它医疗行政事务。
三、负责传达上级各项任务，协调医疗行为中出现的问题，遇到疑难或重大问题时，及时向科室或院里领导请示汇报。
四、做好来访（来电）者的接待工作，并做好记录。
五、做好红十字会宣传工作，组织义务献血工作。
六、做好专家出门诊及主任查房的时间安排工作。
七、负责办理外转病人的工作，并及时统计分析上报主管院长。
八、做好医疗纠纷或差错事故的调查了解工作。并将调查结果向 科长汇报 。
九、负责草拟医务科的计划及总结工作。
十、负责办公室上级文件，报刊杂志的接收工作并做好登记。 十
一、负责医务科文档的整理保管工作。
医务科干事岗位职责共12
医务科干事职责
1．在医务科主任领导下，协助主任完成全院的医疗工作，及医院“医疗质量管理方案”具体实施与反馈工作。
2．负责起草医院的质量方针和质量目标、指标，制定医疗部分的具体落实措施，履行监控职能。
3．负责起草康益德医务科及医疗发展的工作计划，协助主任督查工作完成情况及做出阶段和年终工作总结。
4．深入各科室，了解和掌握情况。组织重大抢救和院外会诊。督促各种制度和规章的执行，定期检查，采取措施，提高医疗质量，严防差错事故。
6．协助主任对医疗事故进行调查，组织讨论。
7．负责传染病管理工作。
8．负责医务科各项报表起草报表工作
9．负责全院执业医师和执业护士注册及报名工作。
医务科干事岗位职责共13
医务科干事职责
1、在医务科长的领导下，完成医疗教学和科研事务性工作。
2、负责医疗业务的来信来访接待、登记、处理和报告、转办，以及各医疗业务科室出具的医疗证明文件的证明和签发工作。
3、负责组织院内外一般会诊和急诊会诊的联系工作，并做好登记。
4、掌握全院病（重）危患者情况，及时登记，并向科长、分管院长汇报。
5、安排全院医务人员值班工作,负责医疗业务工作的各种登记统计工作。
6、负责进修医师和实习生的接待、教学计划和考勤、考核等管理工作。
7、组织医院医疗业务学习的事务性工作。
8、负责收集、整理医政管理资料，按要求立卷归档，负责定期汇集临床医疗工作信息，向科长和分管院长提供利用资料。
9、协助科长实施医疗、教学和科研工作计划，按要求进行考核、检查和总结。
10、完成科长交办的其它工作。
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