高校总务处采购管理岗位职责3篇学校总务处采购

时间：2023-02-21 11:09:08 综合范文

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高校总务处采购管理岗位职责1

　　总务处岗位职责

　　处长岗位职责

　　一、负责总公司房地产的产权产籍管理，统一调配公司各类用房，做好固定资产的验收建档工作；

　　二、负责总公司办公用品低值易耗品（含办公家俱）的计划审核、采购、保管；

　　三、负责总公司办公区的绿化、美化和环境卫生；

　　四、负责取暖设备和电梯等设备的管理、安全运行、维护保养；

　　五、负责车辆维修、加油审核；

　　六、做好后勤保障工作；承担集团交办的其他工作。

　　副处长岗位职责

　　一、协助处长处理日常工作，做好本处室各个业务部门之间的协调工作以及对内对外的联系工作。

　　二、协助处长制定设施、设备维修计划、保养合同，并监督完成。

　　三、协助处长完成外包工程的合同签订、工程质量监督等工作。

　　四、积极协助处长做好集团车辆的维修、保养、投保等工作。

　　五、协助处长做好消防及相关工作。

　　六、协助处长完成集团公司的保卫工作。

　　七、协助处长做好公司的绿化工作及会议、庆典活动花卉摆放等相关后勤保障工作。

　　八、根据工作需要，完成领导交办的其他工作。消防安全管理人员职责

　　一、拟订年度消防工作计划，组织实施日常消防安全管理工作；

　　二、组织制订消防安全制度和保障消防安全的操作规程并检查督促其落实；

　　三、拟订消防安全工作的资金投入和组织保障方案；

　　四、组织实施防火检查和火灾隐患整改工作；

　　五、组织实施对本单位消防设施、灭火器材和消防安全标志的维护保养，确保其完好有效，确保疏散通道和安全出口畅通；

　　六、组织管理义务消防队；

　　七、在员工中组织开展消防知识、技能的宣传教育和培训，组织灭火和应急疏散预案的实施和演练；

　　八、公司消防安全责任人委托的其他消防安全管理工作。

　　九、消防安全管理人应当定期向消防安全责任人报告消防安全情况，及时报告涉及消防安全的重大问题。消防控制室值班人员职责

　　一、负责对各种消防控制设备的监视和运行，不得擅离职守，做好检查、操作等工作。

　　二、熟悉本单位所采用消防设施系统基本原理、功能，熟练掌握操作技术，协助技术人员进行修理、维护，不得擅自拆卸、挪用或停用，保证设备正常运行。

　　三、发生火灾要尽快确认，及时、准确启动有关消防设备，正确有效地组织扑救及人员疏散，给领导决策当好参谋，并及时报警，消防队到场后，要如实报告情况，协助消防人员扑救火灾。

　　四、对消防控制室设备及通讯器材等要进行经常性的检查，定期做好各系统功能试验，以确保消防设施各系统运行状况良好。做好交接班工作，认真填写值班记录及系统运行登记表和控制器日检登记表。

　　五、积极参加消防业务学习和专业培训，不断提高业务素质。秩序维护（保安）人员职责

　　一、努力做好本职工作，敬业爱岗，忠于职守，胆大心细，勇于奉献，认真完成各项任务。

　　二、负责办公、生产和生活区的管理，维护正常的办公、生产和生活秩序。

　　三、掌握要害部位防范基本常识，熟悉要害部位名称，具备物防、技防设施操作技能，负责各类刑事案件现场保护。

　　四、积极参加军事训练、政治业务学习，不断提高政治思想觉悟和军政业务素质，积极参加部门组织的各项政治活动。

　　五、爱护公共财物、物品放置统一有序，按轮流值日表做好包洁区及营房卫生。

　　六、严格遵守国家法律、法令、条令、条例及总公司各项规章制度。

　　七、服从命令，听从指挥，尊敬领导，团结同志，关心队伍建设，维护集体荣誉。

　　设备主管工作职责

　　一、公司设备科负责对职责范围内设备维护的归口管理和统一安排，要建立设备维护方面的各项制度和章程，使设备的维护和保养按照技术要求得到贯彻执行。

　　二、组织搞好设备管理工作，建立健全整套的设备管理制度并不断完善，搞好设备技术档案的管理、台账卡片及设备编号工作，搞好设备的大、中修记录。

　　三、负责设备节能管理，改造挖潜、节约能源等工作，制定各项技术规程和管理标准并组织实施。

　　四、制定设备及配件购买计划，按要求配合采购设备及配件。

　　五、参加新建、扩建、改建设备工程的安装、调试。

　　六、负责做好设备的检修工作，根据设备运行状况，制定大修、抢修计划并组织实施。要做好日常设备管理，及时解决设备中所出现的问题，做好设备状况技术分析，不断指导设备管理工作，抓好设备的完好及运行情况。

　　七、负责做好对重点设备、压力管道的管理工作，加强对重点设备的使用，维护保养和监督。对高压管道、安全阀等定期检测校验，制止违章超压、超负荷运行，做好设备的防腐保温。

　　八、每天对设备运行情况进行巡查，监督设备的合理使用，做好检修记录，查出问题，及时解决。

　　九、负责做好设备事故的调查和处理，发生设备事故后，迅速组织人员进行分析、调查、划清责任，拿出处理意见报分管领导。

　　十、负责对违反设备管理制度的单位或个人提出处罚意见。负责对设备的运行进行监督、检查和指导。

　　十一、建立健全各种工作记录与台账，建立健全科内的各种管理制度并严格实施。

　　十二、完成领导交办的其他临时性任务。

　　设备部员工职责

　　一、负责总配电房、中央空调机房等机电设备的性能和使用状况。

　　二、熟悉水务大厦及综合楼设备的工作原理、构造和运行情况，正确合理操作，使设备安全经济运行。经常巡视检查各运行参数值是否在规定范围内，声音、温度等是否正常，并认真做好记录。发现异常现象迅速查明原因，正确处理。

　　三、严格遵守安全操作规程，正确操作，确保设备和人身安全。

　　四、遵守交接班制度，认真准确地做好运行和保养记录。

　　五、做好对冷水机组、冷冻、冷却水泵、生活泵及各种阀门的维护保养工作，确保设备安全可靠运行。

　　六、每天对设备运行情况进行巡回检查，监督设备的合理使用，做好检修记录。负责做好对重点设备、压力管道的管理工作，加强对重点设备、压力管道的使用，维护保养和监督。对重点设备、高压管道、安全阀等定期检测校验，制止违章超压、超负荷运行。

　　七、设备运行中出现问题，应立即排除并上报，发生事故时，除紧急处置外，应保护好现场，及时上报主管领导和部门，并协同处理。

　　八、积极配合维修人员在机房内的工作。

　　九、每天对各机房清扫一次，保持机房的清洁。

　　十、遵守劳动纪律，不擅离职守，工作时间不看书报、不打瞌睡，不做与工作无关的事。

　　十一、完成上级交办的其他任务。

　　配电室岗位职责

　　一、熟悉配电室内的设备性能和操作程序。

　　二、坚守工作岗位,遵守劳动纪律,严格按操作规程及停送电制度进行作业。

　　三、在工作中要对所有的仪表及设备巡视检查,发现问题向有关人员进行汇报处理。

　　四、按规定做好日常记录和检修记录。

　　五、严格执行要害场所管理制度,禁止非工作人员进入配电室,做好安全保卫工作。

　　六、爱护防灭火设备及其他工具,做到放置整齐有序。

　　七、保持设备及室内的清洁卫生。

　　八、正确迅速的判断和处理事故，防止事故的蔓延和扩大。

　　九、严格遵守劳动纪律，不睡岗，不脱岗不干私活不准外人随便进入配电室。

　　十、严格执行各项规章制度，坚持正规操作保质保量完成领导交办的任务。

高校总务处采购管理岗位职责2

　　总务处工作职责一、总务处负责全校的资产管理工作。对于房屋、设备、教学设施、办公用具等校产必须及时维护、维修，保证学校教学工作正常开展。

　　二、制定明确的校产管理责任制度，做好全校资产入账、进出库工作。负责全校资产流动、转移、报损、报废等管理工作。

　　三、负责全校物资采购、设备添置工作。严格审批制度，按章办事，专业设备添置由后勤处会同其它部门共同操作。

　　四、负责全校节水、节电工作，在完善节水、节电设备的同时，制定相应的节约以及管理制度。节水、节电工作必须贯彻到每位师生中去，要得到全员的支持。五、对于校园环境卫生工作，后勤处负责公共区域（垃圾箱、垃圾筒、厕所）的清理保洁。协助其它部门及专业办做好校园环境卫生工作；

　　六、负责全院车辆管理，对车辆年检工作负责统一安排，检查督促行使职能；加强驾驶人员的管理和教育工作，遵守交通法规及安全操作规程。八、负责全校绿化养护及盆花的培育工作。

　　九、负责学校教师食堂就餐管理工作，做好食堂监督管理工作。为教职工及全体学生创造良好的就餐环境和改善菜肴质量而努力。

　　总务处处长岗位职责

　　一、在校部的领导下，全面负责总务处日常管理工作做到运行正常，保障有力。二、负责总务处人员的政治思想工作，调动工作人员的积极性，逐步建立健全各项规章制度使管理工作走向制度化、规范化。

　　三、协调好总务处各部门之间的关系，提高办事效率，为学校各部门提供良好的服务。四、加强横向联系，处理好业务往来单位的关系，创造良好的教学和生活环境。五、负责全处职工的考核和奖惩工作，定期征求各部门和师生员工对总务处工作的意见，及时解决师生提出的合理要求。

　　六、定期向主管校长汇报请示工作，完成学校领导交办的其他工作任务。

　　总务处保管人员岗位职责

　　一、管理好学校一切财产和设备，对主要财产（如房屋、车辆、设备、桌凳、床铺）等大型或成批的财产必须做到中心有数，能随时提供数量、新旧程度以及使用分布等情况。

　　二、按财产的品种和使用单位（各办公室、单身宿舍、学生寝室）分别建立财产分户账，随时登记财产的增减变化，每学期末要全面清点一次，存档备查。

　　三、搞好校产的检查维修，防止意外事故的发生，对课桌凳、体育器材、房屋、门窗、灯具、用电设备、自来水管道等，要经常检查和维修，保证教学和生活上的需要。四、负责全校用房（教室、办公室）的分配、管理及清查工作。五、负责全校劳动用品、生产工具的保管、发放及收回工作。

　　六、负责劳保用品、日常办公用品的保管以及按有关规定的发放工作。七、建立、健全财产的管理及使用制度，并认真按制度办事。

　　八、妥善保管维修物资、照明、水电等器材，进出要登记，手续要完整，警防被盗和丢失，若因工作失职造成损失要追究赔偿责任。

　　九、校产保管员要秉公办事，不徇私情，更不能贪占便宜，切实做到国家和集体的财产不受损失。

　　总务处水电工岗位职责

　　一、水电工要了解全校的水电线路的分而情况，一旦发生故障,要能立即判断是什么地方的问题,并立即维修,保证水电的供应，满足教学和生活的需要。

　　二、每月将各家用户的水表查抄一次,并上报总务处造表核相查，交财务处扣款。三、经常检查学校用水、用电情况,发现有违反用水用电的规定者，有权劝阻或制止。四、供电供水设施要经常检修保养,以保证全校的水电供应,若因故停水、停电应及时报告,采取措施,及时维修,恢复使用；冬季要注意搞好供水设备的保暖工作。五、全校水电线路一般的改造及装修,应本着节约的原则,由水电工负责解决,若确因技术和设备的限制，自己不能承担需请施工单位协助的，必须经领导同意,并负责施工监督和质量检查。

　　六、负责开关全校公用电灯及水龙头。

　　七、建立对外、对内的各地水电表登记簿,认真核对每月水电的起止度及实际用水用电的数量，若发现有错，应及时查询更正。八、注意安全施工，消除各种隐患,避免发生事故。

　　总务处清洁班岗位职责

　　一、每天早晨，清洁工应提前到校，对各自所划的清洁区进行打扫。

　　二、教室、清洁区每周三、五大扫除，每天有专人值班，做到地面无纸屑，沟渠无污水，桌面无灰尘，室内无杂物，“天棚”无蛛网，门窗、玻璃、墙面干净。三、讲究公共卫生，保持环境整洁，不乱丢果皮纸屑，不乱倒垃圾脏物，不随地吐痰。四、教室、寝室坚持开窗通风，保持室内干燥，空气新鲜。

　　总务事务科长岗位职责

　　一、爱岗敬业，具有团队精神，密切配合其他部门工作；二、遵守学校的各项规章制度，严格要求自己，提高工作效率。

　　三、及时掌握本部门员工的思想动态，充分调动每位员工的积极性和创造性培养员工有预见性和主动性地发现各种问题，及时向上级领导汇报。

　　四、负责全校的采购、绿化、维修等管理事务及建档，确保校产的保值、增值，防止资产的隐性流失。

　　五、负责申报各项改造维修工程预算，协调配合各项改造工作。

高校总务处采购管理岗位职责3

　　高校管理岗位职责

【篇1：学校管理人员职责】

　　实兴小学

　　2013-2014学年度第一学期

　　管

　　理

　　人

　　员

　　职

　　责

　　实兴小学

　　2013年9月3日

　　实兴小学2013—2014学年度第一学期

　　管理人员职责

（一）、校长职责

　　1.贯彻执行党的教育方针，执行上级主管部门的指示，决议，负责制定学校发展规划和工作计划，并组织实施。校长在各项活动中，身体力行，率先垂范，促进学校形成良好的“三风”，负责按期招聘、解聘教师，加强学校教师队伍管理。

　　2.对学校各项工作全面负责。组织实施德育《大纲》和《纲要》，落实《中小学教育行政和教育环节的基本要求》和《体育卫生工作条例》，完成各项任务，使“五育”全面发展。

　　3.校长要当好“班长”，带好一班人，对教师既要严格要求，又要关心爱护，使其政治上不断进步，业务上不断提高，做到按期聘任，量才使用，统一考核，及时奖惩，充分调动其积极性。

　　4.校长应以教学为中心，深入教学第一线，包一个年级，代一门主课，搞一次教改实验，以点带面，推动全校教学工作。

　　5.定期召开政治学习会，校务会，职工民主生活会，师生大会等各项会议，如实报告工作，虚心听取不同意见，使学校管理民主化，科学化。

　　6.抓好学校后勤工作，组织建立健全各项后勤工作制度，严守财经纪律，不贪利，廉洁奉公，严格“一费制”标准，坚持收支两条规定，因地制宜，发展校园经济，开展勤工减学活动。督促后勤人员管好学校财产，教学设施等，保障学校的供给。（二）、教导主任职责

　　1.协助校长全面贯彻党的教育方针和各项教育法规，负责教育教学工作计划起草，修订和实施，统筹安排各项教学活动并及时总结。 2.领导和指导教研组，班主任，少先队工作，组织制定各自的工作计划，并检查督促其逐步落实。

　　3.负责制定各项教学工作要求和教师业务考核细则，按《可时方案》熟悉《新课程标准》和教材内在知识编排体系，逐项检查落实教师的备课、上课、作业批改、课外辅导等教学环节，组织开展教案、作业展评，学科检测，知识竞赛等教学竞赛活动，主持教师业务考核工作。

　　4.领导全校教师开展教研校改活动，亲自代主课，带头参与教学研究工作，组织观摩课、示范课教学，评选“教学能手”“学科带头人”，及时收集和总结推广教学经验，提高教学效益。

　　5.刻苦钻研教育理论和教学业务，使自己在管理上、教学上过硬，增强指导教学的能力，同时组织广大教师开展各种形式的在职进修，岗位练兵活动。

　　6.负责管理好学生学籍，实施学生考勤考核办法，安排教师的课程，编定授课表，作息时间表，校历表，收集整理教师教学成果，师生考核结果等各类资料，准确如实填写各类教育报表，并及时归档和上报。

　　7.当校长不在时，教导主任代表校长主持学校的日常工作。

（三）、后勤管理人员职责

　　1.当好校长管理后勤工作的助手，树立为教学服务、为师生服务的思想。

　　2.自觉遵守财经制度，管好、用好上级拨款，票据合理，帐目清楚，及时进行报账，定期公布，接受群众监督。

　　3.管好学校校舍，桌凳，教学设施，图书，仪器，文体器材，公共财务，对一切公物要造册登记，避免丢失和损坏。

　　4.协助校长制定学校基本建设的计划，并负责实施，具体管理好校舍改扩建，维修，桌凳的添置修理，教学设备的购置，加快排危配舍进程。

　　5.配合校长抓好“三”“四化”建设，创造良好的教学环境。

　　6.分管学校安全卫生工作，定期组织卫生检查评比，坚持做好师生安全卫生教育工作。处理好师生人身保险业务。7.发动师生开发校园经济，勤工俭学。（四）、班主任职责

　　1.刻苦钻研教学理论，深入理解教学方针和各项教育法规，提高自身的业务素质和教育水平。结合本班实际，按期制定班务工作计划，并负责落实。期末认真总结，向学校汇报。

　　2.代表学校管理班级，贯彻执行《小学生守则》和《小学生日常行为规范》，认真做好学生的思想教育工作，热爱学生，做学生的良师益友。讲究工作方法，对每个学生一视同仁，不歧视，不偏袒，动之以情，晓之以理，坚持学生品德评分办法和操行评定，注意日常行为和品德习惯的养成教育，逐渐形成团结上进，文明健康的班风。

　　3.对学生进行学习目的、学习态度的教育和学习方法指导，全面了解本班学生的各科学习情况，并经常给以指导。组织本班学生开展课外活动，培养学生多方面才能，全面提高教育教学质量。

　　4.组织本班学生开展文体卫生活动，坚持“两课”“三操”活动，使体育锻炼经常化。组织学生举办歌咏比赛等活动，积极参加学校举办的各项文艺活动。维护学校环境卫生，培养学生良好的学习生活习惯，减少疾病。

　　5.加强职业道德修养，仪态庄重，谈吐文明，作好学生的表率。 6.重视各种社会因素对学生的影响，协调学校教育、家庭教育、社会影响三者之间关系，班主任每期家访次数必须达到本班学生人数的40%以上。

【篇2：高校教室管理岗位职责】

　　云南工程职业学院设备科

　　教室管理科员岗位职责

　　1．参与学校公共教学楼和公共教室的整体布局、规划。

　　2．根据教务处提供的学期课表、课程调整通知、临时教学任务或活动通知以及学生自修的需要，按规定的时间开放教室。3．建立健全各项规章制度。

　　4．做好公共教室、语音室、实训教室、多媒体教室的内部设备招标、采购和安装。

　　5．安排相关人员做好公共教学楼及教室的财产安全、人防消防安全及维护教学秩序等工作。

　　6．保证学校公共教室使用的科学合理，严格借用教室审批、巡视制度。7．做好公共教室、语音室、实训教室、多媒体教室的设备维护、维修登记上报等日常技术管理工作。

　　8．按照教师的教学需要开放多媒体等设备，设柜上锁的教学设备在课前开启，课后及时上锁，发现教学设备故障或损坏，及时向负责维修的部门报修。

　　9.做好对学校公共教学楼和公共教室的巡视、检查工作，对公共教室的桌、椅、门、窗、水、电设施，保证教学的正常进行。对教室及其设施的日常维护，关好教室门窗、电灯，检查教室门窗、黑板、照明、桌椅等设施是否完好，发现损坏及时维修或报修。

　　10．对公用教室的日常管理人员、清洁卫生、维护人员的聘用和管理。实行岗位责任和奖惩制度。

　　11．做好对学校公共教学楼和公共教室的巡视、检查工作，对公共教室的桌、椅、门、窗、水、电设施定期进行维修维护，保证教学的正常进行。

　　12．安排人员做好全校公共教学楼和公共教室的清洁卫生，定期检查、督促。

　　13．做好粉笔、黑板擦等教学日常用品的准备工作，保证教师休息室开水供应。

　　14．根据教学安排，按时开关教室，避免教学事故发生。15．加强教室资源信息化和教室管理信息化建设。16.落实教室的消防措施。

【篇3：学校各项岗位职责及制度】

　　学校各项岗位职责及制度

　　一、岗位职责

　　1、校长岗位职责

　　一、贯彻执行党和国家的有关政策和法令，贯彻执行上级党政领导机关、教育行政部门的有关指示。

　　二、全面贯彻党的教育方针，德育为首，五育并重，坚持社会主义办学方向，培养德才兼备全面发展的社会主义建设者和接班人。

　　三、负责制定学校各阶段工作的总目标总计划，并精心组织实施，力求完成总计划、实现总目标。在计划实施中防止可能出现的问题，纠正已经出现的偏差。根据新情况不断调整完善总计划。

　　四、负责建立、健全学校各项岗位职责和规章制度，保证贯彻执行，并根据已经变化了的情况对有关条目进行修订，使之更加适应新形势新情况。五、负责协调全校各个方面的相互关系，使它们之间既不矛盾、又密切配合，使各项工作顺利进行。

　　六、加强师德教育和岗位职责教育，重视教职工福利待遇，做到赏罚分明有据，关心教职工思想、生活和工作，全力调动全校教职工的积极性，在每个岗位上形成活力，使全校各项工作搞得扎实、有效。

　　七、深入实际，了解情况，听取不同意见，及时解决各个岗位、各个工作环节上出现的问题。

　　八、召集、主持行政会，讨论研究和安排检查近期工作或阶段性工作。

　　九、监督、检查学校财产的管理、使用情况，杜绝管理混乱、丢失损坏、使用不当现象，使学校各类财产充分发挥其应有效益。

　　十、监督、检查学校经费收支情况，知道失之毫厘、做到收支合理，帐目清楚。积极设法增加学校收入，不断更新、补充教学设备，改善办学条件，改善教职工福利待遇。

　　十一、负责教职工考勤，组织并监督检查有关人员搞好教职工岗位考绩工作。

　　十二、根据上级有关规定，负责组织教师职称评聘工作。

　　十三、负责全校工作的阶段性总结，认真总结成败得失经验教训，努力提高工作效率。

　　十四、抓好领导班子的思想建设和作风建设，使领导班子成为团结一致、积极进取、富有活力、既懂业务又重实干的领导集体。 2、党支部书记岗位职责

　　一、主持党支部的日常工作，负责召集支委会和支部党员大会，代表党支部向上级党组织请示报告工作，传达上级党组织的决议、指示。将支部工作中的重大问题及时提交支委会和支部党员大会讨论决定。

　　二、了解掌握党员及全体教职工的思想、工作、学习情况，做好经常性的思想政治工作。

　　三、经常与支部委员和行政领导保持密切联系，交流情况，研究本校工作。

　　四、监督、保证学校行政领导依法治校，坚持社会主义办学方向。

　　五、密切联系群众，充分调动党、政、工、团各方面的积极性。

　　六、抓好党支部的组织建设。

　　七、搞好党支部的自身建设，充分发挥每一个支委的作用。八、带领和教育全体教职员工遵纪守法，清正廉洁，不谋私利。3、副校长岗位职责

　　一、全面贯彻党的教育方针和上级的有关政策指示，协助校长领导、管理好学校。

　　二、根据学校总计划和阶段工作安排，负责抓好自己分管的工作。 1、开学前制定工作计划，确保计划的落实。做好期末和阶段工作总结。

　　2、深入实际调查研究，了解所管工作的进程及各种情况，负责研究并有效的解决所管工作中出现的各种问题。疑难问题或影响全局的问题要及时提出统一研究解决办法；一般性问题应自己设法解决。3、做好所管岗位人员的思想工作和职业道德教育，督促检查各个岗位的工作，落实岗位职责，并对所管岗位人员进行考绩，予以认真记载。

　　4、对工作薄弱环节或薄弱岗位应强领导，并在方法、措施等方面给予具体指导。

　　5、要发现、总结、宣传、推广所管工作中的好经验、好典型，带动大家；总结所管工作中的失误或教训，加强警戒；批评、教育和帮助后进。

　　三、密切联系群众，关心群众，虚心听取和认真分析群众对自己所管工作的意见或建议以及对学校其他工作的意见或建议，并尽快做出反映。

　　四、做好工作日记，加强工作的计划性、条理性。 4、教导主任岗位职责

　　一、全面贯彻党的教育方针和上级教育部门的有关政策、法规和指示，贯彻执行学校总计划和有关决议、决定和指示。

　　二、组织领导好学校的教育教学工作。

　　1、开学前制订好教导处工作总计划，开学初督促各学年组按时上报工作计划；期末写出工作总结并督促学年组按时上报总结。全力以赴，精心地组织计划的实施，掌握进程，解决好实施中存在的问题。2、通过组织听课、座谈、检查、汇报、谈话、听取群众反映等方式深入教育教学实际，掌握各门学科、各有关岗位、各有关环节的真实情况，掌握全校教育教学的基本状况。肯定和表扬先进，批评和帮助后进，加强薄弱环节，坚决制止不负责任贻误工作的现象，全面提高教育教学质量。3、领导学年组学习教育、教学理论、先进经验等，进行教育教学的调查研究和观摩竞赛活动，有效地解决本校教育教学中存在的实际问题，帮助青年教师提高教育教学能力，总结交流和推广好的教育教学经验，改进和推动本校教育教学工作。要在减轻负担，提高质量，全面发展方面走出自己的路。

　　5、按时排出全校总课表、校历，搞好临时性课程变动安排和教师请假的代课安排，落实到人和班。各项教育、教学活动事先通知，定人、定时、定地点，尽力杜绝互相冲突和混乱现象，努力创造良好稳定的教育教学秩序。

　　6、适时地组织好全校各学科期中期末考试。对各学科平时的成绩考核，按制度进行检查。把改进考核方法纳入教学研究范围。

　　7、建立、健全各类必要的教育、教学档案，做到类别清楚、卷册整齐、放臵有序、保管妥善、查阅方便。必须适时填写档案表格，保存有关数据、收集有关资料和文件，重要档案材料不得遗失和漏登。

　　三、根据学校规定和上级指示，负责计划组织招生，毕业生升学考试工作。

　　四、严格管理好学生学籍，适时印制、填写有关表册。

　　五、计划组织好三好学生、优秀班干部、优秀班级、优秀教师、优秀学年组长等的评选与表彰工作。 5、总务人员岗位职责

　　一、工作必须有计划性、条理性。

　　二、贯彻节约原则。必须熟悉自己的业务、熟练操作。必须保守机密。

　　三、搞好开学收费工作、交费清查工作。

　　四、搞好各项收支账目的管理工作，做到账目分类合理、作账清楚无误、登记及时无遗漏。

　　五、遵守财务制度。严格购物审批、验收、登记等手续。接受上级和本校领导的监督检查。

　　六、严格执行各项财产公物管理制度，认真管理好学校财产公物。