交警财务岗位职责6篇(交警财务工作职责)

时间：2023-05-21 18:02:23 综合范文

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交警财务岗位职责1

　　大队长的主要任务是贯彻执行党的路线、方针、政策，组织领导交通警察大队的全面工作，确保x市交通、治安秩序的稳定。

　　1、掌握x市道路交通的基本情况，贯彻“以人为本”思想，以维护x市政治安定、治安稳定、交通安全为工作中心，抓好教育、管理、整治、防范、服务，确保x市道路交通平安畅通。

　　2、在x支队和x市局党委的领导

　　下，努力参与和搞好x市社会治安综合治理工作，发挥公安机关主力军作用。

　　3、贯彻落实和部署上级布置的各项任务，做到有目标、有计划、有布置、有检查、有总结，并请示报告。

　　4、做好党务工作，加强党员思想教育，加强队伍凝聚力建设。

　　5、依法或按照规定审核、审批各类事故案件，审批有关费用开支。

6、加强调查研究，改革创新，密切联系地方职能部门，共同搞好道路交通管理工作。

　　7、发扬民主，增强团结，强化交通警察队伍规范化建设，不断提高交通警察队伍整体素质。

交警财务岗位职责2

　　教导员的主要任务是加强思想政治工作，抓好大队队伍建设，确保各项工作任务完成。

1.抓好党风廉政建设工作，确保党风廉政建设责任制的落实，树立公安机关良好形象。

2.负责党务工作，加强党员的思想教育，充分发挥党员的先锋模范作用。

3.认真组织干警学习政治理论，学习法律、法规，学习公安业务知识，提高干警的整体素质。

4.做好本大队干警思想政治工作，充分调动民警积极性，加强精神文明建设。

5.抓好全大队目标管理、考核以及各项规章制度落实，保证各项任务的完成。

6.关心民警的思想、工作和生活情况，主动帮助解决实际困难，加强凝聚力建设。

7.配合大队长抓好行政管理，查处民警中发生的违法违纪问题。

交警财务岗位职责3

　　1、根据财务会计法规和行业会计规定，结合公司特点，负责拟订公司会计核算的有关工作细则和具体规定，报经领导批准后组织实施。

　　2、参与拟订财务计划，审核、分析、监督预算和财务计划的执行情况。

　　3、在上级领导下，准确、及时地做好帐务和结算工作，正确进行会计核算，填制和审核会计凭证，登记明细帐和总帐，对款项和有价证券的收付，财物的收发、增减和使用，资产基金增减和经费收支进行核算。

　　4、正确计算收入、费用、成本，正确计算和处理财务成果，具体负责编制公司月度、年度会计报表、年度会计决算及附注说明和利润分配核算工作。

　　5、负责公司固定资产的财务管理，按月正确计提固定资产折旧，定期或不定期地组织清产核资工作。

　　6、负责公司税金的计算、申报和解缴工作，协助有关部门开展财务审计和年检。

　　7、负责会计监督。根据规定的成本、费用开支范围和标准，审核原始凭证的合法性、合理性和真实性，审核费用发生的审批手续是否符合公司规定。

　　8、负责社会集团购买力的审查和报批工作。

　　9、及时做好会计凭证、帐册、报表等财会资料的收集、汇编、归档等会计档案管理工作。

　　10、主动进行财会资讯分析和评价，向上级提供及时、可靠的财务信息和有关工作建议。

　　11、协助上级做好部门内务工作，完成上级临时交办的其他任务。

交警财务岗位职责4

　　交警中队中队长岗位职责

　　一、带领中队民警认真学习政治、法律、业务知识，开展岗位练兵活动，不断提高道路交通管理水平。

　　二、全面掌握辖区路段的交通安全动态，根据不同季节、不同时间的交通流量，提出并实施针对性的交通安全管理措施。

　　三、合理安排警力，强化路面巡逻执勤，维护道路交通秩序，纠正、处罚交通违法，预防和先期处理交通事故，对适用简易程序的交通事故进行调解，确保辖区道路安全畅通，按照规定执行道路交通保卫任务。

　　四、严格执行《交通警察道路执勤执法工作规范》，坚持依法管理，执法为民，制止公路“三乱”。

　　五、采取多种形式，大力开展辖区交通安全“五进”宣传工作。

　　六、配合其他警种，预防和制止公路上发生的违法犯罪行为，打击车匪路霸，堵截逃犯和其他犯罪嫌疑人。

　　七、履行法律法规和上级公安机关规定的其它职责。

　　交通协管员岗位职责

　　一、疏导交通，维护道路交通秩序。

　　二、纠正、制止非机动车、行人和违法停车等交通违法行为。

　　三、协助交通民警对交通违法行为进行教育和处罚。

　　四、协助交通民警对交通违法及其它违法嫌疑车辆进行拦截、盘查。

　　五、协助交通民警纠正和制止占路违法行为。

　　六、协助交通民警处理路口周围发生的治安案件。

　　七、遇交通事故时，协助民警疏导交通，勘察现场。

　　八、在执勤中遇有超出职责范围的情况，及时向带班民警报告。

　　交警中队指导员岗位职责

　　一、带领民警认真贯彻执行党的路线、方针、政策和上级指示决定，积极完成工作任务，落实各项规章制度及服务承诺；协助中队长做好中队全面工作。

　　二、制订教育训练计划组织中队民警开展政治、业务学习和岗位练兵，不断提高民警的政治、业务素质和实战技能。

　　三、组织党员积极参加党的各项活动，充分党员先锋模范作用；做好入党积极分子的培养教育工作。

　　四、及时掌握民警思想动态，做好针对性教育引导工作。熟知中队民警个人、家庭情况，及时解决民警工作、生活中的实际困难，落实从优待警措施。

　　五、加强宗旨教育和法制教育，积极开展反腐倡廉教育，督促各项规章制度的落实，牢固树立执法为民思想，严格规范执勤执法行为，杜绝本中队发生公路“三乱”。

　　六、自觉接受社会各界和群众监督，聘请执法监督员，公布举报电话。

　　七、完成上级领导交办的其他任务。

　　驻站民警职责

　　一、督促客运公司、站点建立健全“三检查、三对照”制度、长途客运车辆及驾驶人档案管理制度；

　　二、掌握客运车辆的安全性能，熟悉客运驾驶员的基本情况，做到底数清、情况明；

　　三、协助客运公司、站点加强对车主、驾驶人的安全教育，一个月至少一次参加所驻公司、站点的安全学习教育，提高驾驶人的安全意识；

　　四、加强客运公司、站点的安全管理工作和门检登记工作，对安全管理工作中存在的安全隐患，要及时向大队汇报，提出整改意见，落实整改措施。

　　五、加强重点时段、重点路段、恶劣天气、紧急情况的事故预防工作，做到警钟长鸣，确保行车安全。

　　执罚办民警工作职责

　　一、加强学习政治理论和业务知识，努力提高政治思想素质和工作能力，严格执法、热情服务。

　　二、认真接交、受理相关部门移交暂扣的交通违法证件及车辆。做好登记，做到移交有手续，接交有签字。

　　三、坚守工作岗位，认真履形成行职责，严格按照规定程序和标准例行执罚手续。不得擅自降格处罚。

　　四、及时转递交通违法记分及暂扣、吊销、注销证件的法律文书。

　　五、严格执行罚缴分离制度，不得收取罚款现金。

　　六、及时统计交通违法情况，分析违法行为规律，提供治理突出违法行为的依据。

交警财务岗位职责5

　　2020年4月19日

　　交警岗位职责

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　　乌海市公安局交警岗位职责

　　一、交警队长岗位

　　第一条贯彻落实党和国家制定的法律、法规和政策，坚决执行上级机关的决议、指示和命令，负责警队的全面工作，带领民警努力完成各项工作任务。

　　第二条维护班子团结，发扬民主，开展批评与自我批评，确保班子廉洁、高效；加强党、团组织建设，维护内部团结，做好思想政治工作，不断提高全体民警的政治思想觉悟。

　　第三条结合实际，制定各项工作计划，并认真组织实施，做好检查和总结考核工作。

　　第四条带领民警认真履行交通管理职能，组织开展道路交通秩序管理交通事故处理、车辆管理、交通安全宣传等工作，先期处理道路上发生的各类突发事件，维护交通秩序，压降交通事故，打击道路交通违法犯罪活动。

　　第五条组织民警深入辖区开展调查研究，及时了解和掌握辖区交通信息，研究新情况、新问题，制订针对性措施。

　　第六条注重与公安机关内外搞好协调关系，及时通报相关情况，建立良好的警察公共关系。

　　第七条加强民警的教育训练，采取多种形式组织民警开展政治、业务学习和警务技能岗位练兵，不断提高队伍的政治业务素质、警务实战技能、执法办案水平和管理服务质量。

　　第八条主持研究制定交警队伍建设规划和规章制度，并组织

　　2020年4月19日

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　　实施和检查落实。依法对交警队伍进行严格教育、严格管理、严格监督、严格考核，加强队伍的正规化建设。

　　第九条落实从优待警措施，维护民警的合法权益，充分调动和保护民警工作的积极性、创造性。

　　第十条坚持科技强警，提高民警应用交通科技装备的能力。第十一条参加值班、备勤，履行值班民警职责。

　　第十二条履行法律、法规赋予的其它职责，完成上级交办的各项工作任务。

　　二、教（指）导员岗位

　　第一条负责警队的思想政治工作和队伍建设，定期组织民警学习政治理论、党的路线、方针、政策和有关的法律、法规，以及公安机关的条例条令、各项规章制度，坚持政治建警、素质强警。

　　第二条调查、了解民警的基本情况，掌握民警的思想动态，组织开展政治思想教育活动。

　　第三条加强班子建设和队伍管理，负责对民警的培养、考察、推荐、选拔工作。

　　第四条全面负责警队党、团支部建设，落实组织生活制度，发挥党组织的战斗堡垒、党员的先锋模范和共青团青年突击队的作用。

　　第五条负责纪检监察工作，及时了解、掌握和纠正队伍中存在的违纪现象和不良倾向，查处违法违纪行为。

　　2020年4月19日

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　　第六条组织开展立功创模活动，培养树立先进典型，总结推广先进经验。

　　第七条组织开展交通安全宣传“五进”活动和警民共建活动，树立交警的良好形象。

　　第八条做好后勤保障工作，负责督促民警做好武器、器材、装备的管理、维护与保养工作。

　　第九条参加值班、备勤，履行值班民警职责。第十条协助队长做好业务工作。

　　第十一条履行法律、法规赋予的其它职责，努力完成上级交办的其它工作任务。

　　三、内勤民警岗位

　　第一条及时收集、整理、上报各类工作情况、信息、统计报表，草拟各类文件、报告及其它文书。

　　第二条负责文件的收发、呈阅、传递、归档工作，保管好各类档案资料。

　　第三条根据上级有关规定及工作需要建立各类工作台帐，做好电话、会议记录并及时上传下达。

　　第四条负责单位行政印章及业务印章的保管和使用工作。

　　第五条协助领导搞好内部管理，负责对民警进行日常考勤、考核。

　　第六条负责计算机网络信息内容的维护与更新工作。第七条负责群众来信来访登记、接待工作。

　　2020年4月19日

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　　第八条严格执行有关财务规定，发放、保管有关票据，做好财务结报工作。

　　第九条负责单位固定资产的登记、核对工作。第十条积极做好宣传报道工作。

　　第十一条履行法律、法规赋予的其它职责，完成上级交办的各项工作任务。

　　四、路面执勤民警岗位岗位职责：

　　第一条维护道路交通秩序，保障道路交通安全畅通，依法纠正和处罚交通安全违法行为，预防和减少道路交通事故。

　　第二条开展道路治安管理，依法检查嫌疑车辆、盘查嫌疑人，维护社会治安稳定。

　　第三条开展道路交通安全宣传教育，推进“五进”宣传。第四条先期处理发生在道路上的交通违法犯罪活动。第五条根据上级部署，执行交通警卫任务，实施交通管制措施。

　　第六条处理适用简易程序的道路交通事故。第七条接受群众求助，为群众排忧解难。

　　第八条履行法律、法规赋予的其它职责，完成领导交办的其它工作任务。

　　五、高速公路民警岗位岗位职责：

　　2020年4月19日

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（1）直属中队民警岗位职责

　　第一条负责交通安全违法行为和交通事故处理、各类法律文书制作归档、执法质量检查、勤务考核、办理行政审批手续；负责协警及交通治安义务协管员的培训和指导等业务工作。

　　第二条负责起草收发文件、管理文书档案、建立业务及队伍基础台帐、填报业务报表、收集上报信息，宣传报道、接待处理来信来访等文秘工作。

　　第三条负责装备器材管理、财务管理、票据凭证管理、营房营具管理、伙食管理、内务环境管理等事务性工作。

　　第四条履行法律、法规赋予的其它职责，完成上级交办的各项工作任务。

（2）勤务中队民警岗位职责

　　第一条负责路面巡逻执勤、查纠交通安全违法行为，维护高速公路交通秩序。

　　第二条负责交通事故及突发事件现场先期处理；按简易程序调处事故。

　　第三条执行交通警卫任务；开展交通安全宣传教育活动。第四条掌握路面及交通设施完好状况，协助维护施工现场交通管理，检查督促施工现场安全防护措施的落实及规范。

　　第五条执行堵控任务，盘查嫌疑对象，接受群众报警求助。第六条履行法律、法规赋予的其它职责，完成上级交办的各项工作任务。

　　2020年4月19日

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　　六、事故调处民警岗位岗位职责：

　　第一条按照国家法律、法规以及相关标准和管辖权限划分，做好辖区内交通事故的现场勘查和调查取证工作，做到案件事实清楚、证据充分、程序合法。

　　第二条根据交通事故事实情况和法律条文，对交通事故认定提出初步意见，经集体会办、领导审批后制作交通事故认定书，按规定向当事人宣布，并做好宣传解释工作。

　　第三条依法对交通事故损害赔偿进行调解，并按规定制作调解笔录、调解书或调解终结书。

　　第四条根据交通事故等级及当事人的违法情况，依法追究当事人相应的法律责任。

　　第五条按照《道路交通事故案卷文书》的要求，规范制作交通事故各类文书、案卷，做好交通事故案卷材料交接工作，交接手续清楚，整理归档及时。

　　第六条积极侦查交通肇事逃逸案件。

　　第七条履行法律、法规赋予的其它职责，完成上级交办的各项工作任务。

　　七、车管民警岗位岗位职责：

（1）机动车驾驶证业务岗位职责受理岗位

　　2020年4月19日

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①认真审核申请人提交的办理机动车驾驶证业务的申请资料，符合规定的予以受理。

②预约科目一、科目二或者科目三考试，核发预约考试凭证。

③核发《机动车驾驶技能准考证明》、机动车驾驶证、临时机动车驾驶许可，收存驾校出具的培训记录。

④告知申请人驾驶证有效期满换证和提交身体条件证明的日期。

⑤收存相关资料传递至考试岗位、档案管理岗位。考试岗位

①按期进行科目一、科目二或者科目三考试；

②对考试申请人身份进行考前核实，在考试成绩表上记载考试成绩；

③与考试合格申请人共同在考试成绩表上签名；同时，对考试不合格的申请人告知其不合格原因。

　　档案管理岗位

①复核受理岗位收存的资料和科目一、科目二、科目三考试资料。

②核对计算机管理系统的信息，确定《机动车驾驶技能准考证明》（以下简称《准考证明》）编号，并制作《准考证明》；核对计算机管理系统的信息，确定机动车驾驶证档案编号。

③制作机动车驾驶证或者临时机动车驾驶许可。

　　2020年4月19日

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④复核、整理资料，符合规定的，装订、归档。（2）机动车业务岗位职责登记审核岗位

①认真审查机动车所有人提交的办理机动车业务的申请资料。

②确认机动车，核对车辆识别代号（车架号码）拓印膜，并查验车辆识别代号（车架号码）有无被凿改嫌疑，与全国被盗抢机动车信息系统比对。

③属于《全国机动车辆生产企业及产品公告》（以下简称《公告》）管理范围的国产机动车，核对《公告》的数据。

④符合规定的，受理机动车所有人提交的申请，确认档案编号，收存相关资料，向机动车所有人出具受理凭证。

　　牌证管理岗位

①确定机动车登记编号，收回或者核发号牌。

②制作《机动车行驶证》、《机动车登记证书》和检验合格标志。

③将行驶证、机动车登记证书和检验合格标志交机动车所有人。

　　档案管理岗位

　　核对计算机登记系统的信息，复核、整理登记资料，装订、归档。

（3）其它业务岗位职责

　　2020年4月19日

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　　业务领导岗位

①按职责和权限复核机动车业务的全部资料。②复核错误的登记事项和更正内容。③处理各岗位反映的问题。④监督检查各岗位的工作情况。⑤受理群众投诉。⑥处理其它日常事务。嫌疑车辆调查岗位

①处理机动车业务岗位反映的涉嫌走私、盗窃、抢劫以及无进口证明、非法拼（组）装机动车的问题。

②复查具有走私、盗窃、抢劫以及无进口证明、非法拼（组）装嫌疑的车辆，询问嫌疑车辆的有关人员并做笔录，及时移送有关业务部门立案侦查。

③定期将新登记车辆的信息与全国被盗抢机动车信息库进行对比。

④其它执法部门办理涉嫌走私、盗抢机动车案件需要查阅档案或出具证明时，负责接待并协助办理。

　　2020年4月19日

交警财务岗位职责6

　　财务部职责与岗位职责的设置、划分

　　财务部职责

　　依据国家相关法律法规、公司经营活动、公司宏观目标，组织财务收支计划、信贷计划，监控预算的执行等；拟定资金筹措和使用方案，开源节流，有效地使用资金，并提出合理的理财建议；进行成本费用预测、控制、核算、分析和考核；对公司各项资产进行登记入账、核对、盘点，确保资产安全；建立健全财务核算制度和财务内控制度，进行经济活动分析，提供决策依据；协调银行、税务关系，做好税务筹划，合理避税，避免出现税务风险。

　　对违反财务制度和可能造成损失、浪费的开支有权制止；有权组织各部门开展财务计划、经济核算、成本管理、控制方面的工作；主管审核财务收支工作；签署预算、财务收支计划、成本和费用计划、信贷计划、会计决算报表。对财务人员进行岗位分工、工作分配和考核。

　　财务部主任岗位目标与职责

　　岗位目标（权限）：

　　全面负责公司财务工作，指导监督公司财务管理、会计核算工作，复核公司会计报表、合并报表；制订财务工作计划并组织实施，指导、监督、考核财务人员工作；编制执行财务预算、收支计划、信贷计划，拟订资金筹措使用方案；全面、客观分析评价集团财务状况与经营活动状况；研究税收政策，筹划税务活动，安排税费申报与交纳；负责基建工程、固定资产的核算，重大投资项目分析、核算与结算。

　　岗位职责：

　　一、规章制度管理:组织制定公司各项财务管理制度、内部控制管理制度和考核办法；组织各项规章制度的实施，并予以监督，确保公司资产安全、有效地运作；将规章制度交公司管理部门备案。

　　二、财务预算管理:根据公司有关制度，组织有关部门编制财务预算并汇总，上报总经理审批后组织实行；监督有关部门预算的执行情况。

　　三、财务计划管理:组织编制各项财务收支及资金计划，落实和检查计划的执行情况，确保资金供应；充分发挥会计监督职能，依据公司财务制度及相关经济合同，审核各项支出，避免不必要的支出，定期将计划的执行情况进行分析并上报总经理。

　　四、会计核算:组织进行会计核算和账务处理；编制汇总公司会计报表并及时上报有关单位。

　　五、成本控制:负责组织公司的成本管理工作；进行成本预测、控制、核算、分析和考核，降低成本消耗，节约费用；根据公司运营的实际情况，适时提出成本控制方案并监督实施。

　　六、财务分析:定期或不定期地组织财务分析，提交财务分析报告，为公司决策提供依据；对新投资项目做好财务预测及风险分析；参与公司重大财务问题的决策，提出意见或建议。

　　七、财务稽核和审计工作:根据内部控制制度，组织实施财务监督，确保公司各项业务在受控的情况下运行；组织设定财务工作考核标准，严格监督各项业务收支情况，并根据考核标准对财务工作进行定期考评。

　　八、疏通融资渠道:根据董事长的指示，做好资金筹集、供应和使用管理工作；根据公司对日常资金的需求量，协助公司寻找融资渠道，疏通融资渠道；与银行建立正常的信贷、结算关系，满足公司经营运作中的资金需求。

　　九、部门内部管理:设计、优化本部门岗位设置及职责分配，负责财务人员队伍的建设、选拔、配备工作；组织部门人员的业务交流和培训；对本部门员工日常工作进行指导、监督、激励和考核，并对其进行业绩考核，以保障部门绩效的达成。

　　十、税收管理:依据国家税收法规，检查相关岗位是否按照税法规定以及公司实际收业务情况及时、如实申报纳税，并上报总监；及时了解和掌握税收法律法规的最新动态，协调公司与税务部门的关系，达到保障公司合法利益的目的；依据国家相关税收法规，结合公司实际情况，为公司的税收筹划提供合理的建议，以达到公司合理避税的目的。

　　十、对各种合同的会签审核，十

　　一、完成领导临时交办的工作

　　会计岗位目标与职责

　　岗位目标（权限）：

　　依据财务部的工作计划及财务部主任的要求，开展对会计核算的组织、监督、辅导，编制、验证、分析会计报表；负责各项资金支付的审核，有权拒付不符合规定的资金、订正错误的会计记录，以保证会计核算信息的及时性、准确性和资金安全；负责会计凭证的录入和会计报表和内部管理报表的出具。

　　一、根据国家有关财务法规和企业准则，及时、准确录入的会计凭证；准确、及时编制公司财务会计报表、内部管理报表、会计报表附注及财务状况说明书，财务部负责人审核后，报送公司总经理和有关领导，为公司制定经营方针政策等提供参考；

　　二、对各项往来款项，根据审核后的记帐凭证顺序登记，及时核对，对大金额的和长期挂帐的往来款项应重点关注，查明原因，及时清理。

　　三、根据国家税收法规和企业有关规定，负责按月进行纳税申报，包括税收计算、统计、办理相关税务手续等；

　　四、协同综合部进行固定资产、低值易耗品的核查和盘点工作，及时掌握固定资产变更情况，准确完成固定资产增减变化的核算及折旧、报损、报废等账目处理；

　　五、负责审核合同付款申请单、报销单据等各种原始凭证；负责财务会计凭证的装订，负责财务档案资料管理；

　　六、负责定期与不定期盘点出纳库存现金和有关票据；

　　七、工程决算前负责与施工单位就累计付款情况进行帐务核对工作，对不符数据找出原因并双方确认调整；