口腔门诊安全管理工作自查报告5篇 口腔门诊安全管理工作自查报告范文

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口腔门诊安全管理工作自查报告5篇 口腔门诊安全管理工作自查报告范文

口腔门诊安全管理工作自查报告1

  安全管理工作自查报告

  教体局领导:

  接到区关于学校安全工作通知以后,学校组织由正、副校长慕常国、曲德军,总务主任贺传乐,医务人员王艳丽,电工吴汉林,体育组长杜广训,商店、伙房负责人等认真学习了通知精神,深刻领会其精神实质,明确了工作目标和要求,在此基础上,对照整治工作的重点内容以及主要检查项目:

  1、小餐桌、幼儿伙房、商店。

  2、水、电、暖、体育器材。

  3、各类建筑物及周边环境。

  逐条逐项进行了认真排查,现将排查情况汇报如下:

  一、排查出的问题:

  1、冬季楼道安全。主要部位教学楼走廊和楼梯,下了雪以后路面非常滑,行走非常不便,很容易摔倒。

  2、学生上学、放学。学校门前各种车辆的通行需要继续严格加强管理,确保师生绝对安全。

  3、厕所高峰期安全。尤其冬季路面很滑,一旦导护跟不上,学生拥挤,存在很大的安全隐患。

  二、学校需要加强的工作:

  通过本次整治行动,我校的各项安全工作贯彻落实已基本到位,下一阶段应着力加强以下几方面工作:

  1、加强学校安全管理工作,一方面落实安全工作责任制,做到责任明确,措施得力,一把手负总责,分管领导靠上抓,层层抓落实。另一方面落实管理制度,对安全工作定期进行检查,出现问题及时处理改进。

  2、严把校门关。严禁校外车辆和不明身份人员进入校园,昼夜值班,确保学校及师生安全。

  3、加强学校内部安全管理工作,一方面加强对师生的安全教育工作,严禁在校园内追逐打闹,严禁上下楼梯拥挤、跑跳。冬季尤其结冰时,严禁拖走廊和楼梯。另一方面加大对各类建筑和水、电、暖等基础设施管理力度,确保学校的建筑物、围墙、门窗、厕所、体育器材消防设施和水、电、暖等基础设施安全完好,加大学校食堂、商店管理工作力度,严禁“三无”食品进店,炊事员必须持证上岗,定期培训考核,定期体检,加强食堂人员进出管理,严禁无关人员出入食堂,确保师生饮食卫生和安全。

  4、加强与公安部门的联防,坚决防范和打击扰乱学校正常秩序和侵害师生安全的流氓团伙和恶势力。

  牟平区实验小学

  2009年2月11日

口腔门诊安全管理工作自查报告2

  门诊挂号管理自查报告

  根据温卫医2016年24号文件要求,我院积极开展自查,现将情况汇报如下:

  1.门诊部组织召开打击 “号贩子”专题会议,保卫办、财务部有关负责人参加会议。针对“号贩子”现象,大家共同探讨并推出十三项打击举措,以长效治理盘踞医院周围的“号贩子”。这些举措包括:加强管理,各职能部门加强联系与协调,统一 思想,抓好整治工作的落实;明确职责,保安按时到岗,开门前疏导排队挂号人员,防止一拥而上造成摔倒和踩踏;加强保安管理力度,增派保安力量,每天晚上保 卫科派专人带队巡查;采取“一人一卡”措施,一张诊疗卡每天只能预约或挂同一专科一个号源、不同专科三个号源;加强诊疗过程规范化,在就医过程中实行实名 制就诊,有效控制“号贩子”活动;原则上不允许更改诊疗卡姓名、年龄及性别,特殊情况如需更改,需出示相关的有效证件;通过信息化手段,加大重点科室号源 控制力度,将退号后号源直接从系统中注销,不给“号贩子”可乘之机,保证号源的公开、公正;加强预约平台的管理,对于连续或间断爽约超过3次的人员,预约平台进行提示、阶段性锁定,预约号源当日不能退号(医院特殊原因除外),杜绝“号贩子”恶意预约行为;加强宣传力度,在医院的挂号窗口、门诊大厅等“号贩 子”经常活动的场所,公布举报电话,张贴温馨提示,提高病人自觉抵制号贩子的意识;利用宣传栏、广播及电子显示屏做好分级引导挂号,切断炒号平台;注重信 息、证据收集,充分利用门诊视频监控,监控“号贩子”的行动,严厉打击“号贩子”的违法活动,遏制“号贩子”倒号;值班保安必一旦发现“号贩子”立即 驱赶,不服从的人员带至保卫办教育,如构成一定金额以上者移送公安机关处理。会议还强调,医院工作人员不得为“号贩子”提供方便或参与贩号,如发现与“号贩子”内外勾结的现象,将严厉处置。保卫办及护院队人员如有与“号贩子”勾 结,将立即清退。医院将加强与公安机关联动,制定长效管理机制。采取“零容忍”态度,配合公安机关,坚决打击,一查到底,绝不手软。

  2.是我院实行非急诊全面预约挂号。以市属医院为试点单位,通过扩大非人工预约方式、扩大导医服务等工作,主动提供预约挂号的咨询、引导、指导和帮助。3.是我院建立医疗机构间层级转诊网络。建立基层医疗机构与上级医院间的转诊机制,保障转诊患者优先就诊,确保疑难危重症患者能够得到及时救治。

  4.是我院严格加号管理。统一号源管理,取消医生个人手工加号条,利用医院信息系统严格加号管理。

  5.是我院落实“实名制”挂号。要求各种渠道的预约挂号必须使用有效身份证件进行实名挂号,严格控制“号贩子”利用假身份证占用号源的行为。

  6.是我院加强宣传引导和秩序维护。加强对患者合理就医的宣传引导,引导患者有序就诊。与公安部门建立联动机制,严打使用假证件挂号倒号违法行为。

  7.是我院建立违规利用医院医疗资源监督举报和处罚制度。建立群众举报制度、协同查办制度和联合处理制度,公布监督举报电话,对医院内部人员参与倒号现象进行严肃处理。

  我院在接下来的工作中将进一步围绕更好服务群众为理念,做好门诊的各项管理,坚决杜绝贩号,倒卖专家号源的情况发生。

  平阳县第二人民医院医务科

口腔门诊安全管理工作自查报告3

  平川镇卫生院门诊工作工作

  自查报告

  通过对临泽县卫生局临卫党发(2011)1号的学习,主要内容是对机关事业单位工作作风进行整顿,通过认真学习文件,领会会议精神,结合我院实际情况,对医院各个方面的工作进行了自查,现就对门诊工作中自查时存在的问题及整改措施汇报如下:

  一、存在的问题:

(一).医疗质量方面存在的问题

  1、门诊医生持证上岗率不高,无证人员较多,存在非法行医情况。

  2、部分医务人员业务技能不高,不能够对一些常见急救设备进行熟练地掌握和应用,对一些基本急救技术掌握不够熟练。各科室之间配合不够紧密,科室人员之间协作不够。

  3、医疗文书书写不规范。门诊处方书写不规范,要素不全,剂量用法不详,抗生素应用不规范,存在不合理用药情况。门诊留观病历内容过于简单,不能够按照《门诊病例书写规范》严格规范书写留观病例。住院病例质量管理不到位,部分医务人员病例书写不规范、不及时。病例书写不切合病人病情实际,存在医疗安全隐患。各种记录不规范,书写要求远未达到医疗文书书写质量规范要求。各种门诊日志记录登记不全、不连续、不全面。

  4、医院制度及核心制度建立较多,个别医务人员对医院及科室各项规章制度不遵守。

(二).服务态度方面存在的问题

  个别医务人员服务态度不好,患者时有反应,服务态度、服务意

  识、服务质量差,医疗服务当中存在冷、碰、硬、顶等问题,服务态度有待于进一步提高改进。

(三).干部职工工作作风、精神面貌方面存在的问题

  1、部分医务工作者得过且过、进取心、责任感、主动性不强,需进一步增强工作责任感、紧迫感、危机感,增强服务意识,改进服务方式,改善医患关系,使群众对医疗机构的作风满意度明显提高。

  2、部分医务人员精神面貌差,工作期间不穿工作服、不佩戴工作证、脱岗、聊天、精神萎靡不振不能够以昂扬的工作状态投入到医疗工作当中去。

(四).环境卫生方面存在的问题

  科室地面存在卫生脏、乱、差情况,桌面物品乱堆、乱放,影响医疗卫生单位形象。

  二.整改措施

  1.强化医疗质量管理,建章建制,狠抓落实,杜绝医疗事故发生。

(1)建立医疗卫生工作整改制度的长效机制。建立定期组织人员对医疗卫生工作管理监察制度,医院定期或不定期组织相关科室人员对各科室医疗工作情况进行专项检查,将检查存在的问题登记在医疗卫生督察表,即时提出整改措施,责任到人,限期进行整改,并组织相关人员进行整改情况检查。

(2)建立健全督查考核、奖惩制度。建立医疗质量督导考核制度,建立和完善医疗事故、医疗差错及医疗质量分析评议会议制度。将医疗工作中存在的问题与个人考核相挂钩,形成绩效奖惩促进机制。

(3)加强职工业务技能培训,提高医疗服务质量。

  医院医疗工作的提高是与全员医务工作者的努力是分不开的,所以加强医务工作者各方面的综合素质的培训和提高是前提,以加强职工综合业务素质提高为突破口,定期对医务人员进行业务技能和业务知识的培训和考核。通过培训,掌握临床常见技能的操作,为患者提供合理、简便、满意的医疗服务。为防止学习流于形式,结合卫生院绩效奖惩制度将学习效果及在临床中的应用情况纳入绩效工资考核,真正体现公平竞争,多劳多的,少劳少得的绩效考核制度。

  2.提高医务人员综合素质,加强医德医风建设。

(1)、进一步加强职工的思想教育,认真学习医务工作者道德规范,利用每周星期一政治学习和每天晨会时间加强医务工作人员道德素质修养。

(2)、针对部分医务人员工作期间存在不穿工作服、不佩带工作证、脱岗、聊天、精神萎靡不振等问题。采取强力措施,规范医务人员工作行为,确保工作人员以昂扬的工作状态投入到医疗工作当中去。

(3)、在服务态度整治中,要针医疗服务当中存在的冷、碰、硬、顶等问题,抓“典型”、搞评议、重处理,狠刹不良风气,树立以患者为中心的新风正气。

  3.强化管理加强医院管理,解决工作作风方面存在的问题。

(1)、解决部分工作人员工作敷衍了事、抓工作浅尝辄止、工作作风漂浮的问题和工作得过且过、进取心、责任感、主动性不强的问题,使干部职工进一步增强工作责任感、紧迫感、危机感和服务意识,改进服务方式,改善医患关系,使群众对医疗机构的作风满意度明显提高。

(2)、解决部分医务人员工作无目标、无上进心,干工作丢三

  拉四,敷衍了事,背后搬弄是非,不利于同志之间团结,败坏良好的医院工作氛围。

(3)、加强管理提高各人素质修养,进一步强化各人与各人,科室与科室之间的协调,加强职工之间的团结,树立集体主义观念,发挥团队团结精神。树立科学发展理念,增强开拓创新意识,弘扬敢闯敢干风气,以好的作风带院风、促医风、树新风,形成良好的医疗氛围

  4.加强医院卫生环境整治,为患者提供良好的就医环境。

  我院为进一步改变医院卫生环境,各科室和各人划分承包卫生区域,采取日清扫,对卫生死角、绿化空白、美化缺陷等存在的情况,利用业余时间搞好医院后面卫生死角的清理、绿化,使医院的环境面貌有很大的改变。

  通过此次作风整顿活动的实施,根据门诊工作中存在的问题和整改措施认真完善医疗卫生各方面工作,全面促进和提升医疗服务卫生,严防医疗差错事故和纠纷发生,为群众提供安全、放心的医疗环境。

口腔门诊安全管理工作自查报告4

  阿克苏地区维吾尔医医院医院

  门诊安全风险自查报告

  为了贯彻落实医院安全生产大检查的工作安排,强化门诊医疗安全,加强监督管理, 有利于广大人民群众、医务人员身体健康和财产、生命安全,保障医院门诊工作的顺利进行,门诊部对所辖科室进行了认真的隐患排查,并通报门诊科室成员,统一思想,集思广议征集改进智慧,并提出相应改进措施。

  自查内容与改进措施

  门诊各科室对核心制度、设备性能、业务技能、作业环境、人员配备以及突发公共卫生事件等方面的认识和掌握存在着薄弱环节。具体包括:

  1.用电安全,各科室排查了用电设备的性能,并要求休息、下班期间拔掉电源插头,关灯、扇供电设施;大部分科室门锁均能用胶片捅开。改进措施是加强安全用电教育,建立安全意识,养成良好习惯;针对房屋门锁情况上报总务科。

  2.传染病的上报以及诊治工作主观上有松懈。改进措施是利用科室早会和平常时间反复强调,对所有的传染病,巩固法律意识,树立政治敏感性和业务规范化,常抓不懈。

  3.核心制度掌握的不够熟练。改进措施是强化学习,提高思想意识,严格按照要求开具相应的检查单。4.作为高风险的科室,人员业务技能制约着门诊设备的利用,强化自身安全意识。合理安排有责任心、事业心的同志进修学习,打开工作新局面。

  5.门诊就诊患者多次提议炎热季节就诊环境不如其他医院。改进措施是向主管部门申请降温措施,有待解决。

  6.门诊处方抽查显示,个别医生、对个别药物的含量掌握不清,没有全部书写药品的学名,外用药用法书写不够精确,仍有不合理应用抗生素的情况。改进措施是不定期检查处方,发现则立即通知医生改错;对于病人做好患者知情告知,开展常规辅助检查以及工作程序程序,防患于未然,杜绝同类和相似的纠纷再次发生。

  7.医患沟通存在缺陷,不能洞察病人就诊及家属陪诊的心态。个别医生对疾病康复过程中,需要患者在日常生活中注意的事项以及知识掌握的不丰富。掌握健康处方是亲密医患关系的捷径。改进措施是加强个人品德修养,关爱生命。并针对发现的问题及时和相关人员进行沟通,相互传授最能温暖患者及家属的沟通方法与健康处方。

  8.门诊出具诊断证明,需要更进一步加强监管,防患于未然。改进措施是上报医务科,恳请再有一位责任心强的同志参与核实。

  阿克苏地区维吾尔医医院供应室

  2017年3月16日

口腔门诊安全管理工作自查报告5

  安全工作自查报告

  春节长假即将结束,为切实做好长假期间的安全工作,保障幼儿的健康成长,我园充分领会上级精神,在园内开展全面的安全工作大检查,落实各项措施,下面就有关自查情况总结如下:

  一、长假期间切实做好防火、防盗自查工作。

  防火工作:

  1、积极宣传,从思想上引起重视。

  大火无情,大火曾经给 国家造成了巨大的生命财产损失,因此我园从宣传入手,加大宣传力度,从思想上提高广大教职员工,幼儿及家长的防火意识,组织幼儿及教师收看《安全防火宣传录像》,从中了解更多的防火知识,掌握更多的防火技能,在园内我们在醒目的地方张贴“禁止吸烟”等标语。

  2、加强检查,从行动上预防火灾发生。

  我园要求各部门的负责人按照防火安全检查工作的要求在组内开展自查和互查工作。如针对教师组,我们要求教师提供给幼儿的玩具和操作材料必须是安全的,不易燃烧的;而对于营养室我们的要求更为严格。除了不许闲杂人等入内外,我们还对营养室的操作器械进行了检查,同时对营养员正确使用蒸饭箱、水箱的步骤程序进行抽查和指导,使之杜绝因操作不当而引发的火灾事故。同时我们还根据有关要求,对园内的灭火器进行检查;对过期、老化的灭火器进行更换,同时在寒假期间我们请当地派出所的同志对幼儿园的灭火设备进行了检查,并按要求配置了灭火器材的种类和数量。长假前最后一天在全体教职员工离园之后,我园还进行了“三查”工作,即行政查、安全员查、门卫查,检查营养室内的电源、煤气关闭的执行情况,及全园水电、门窗的的关闭情况。

  防盗工作

  1、为保障假期间的学校安全,我们安排党政工团人员轮流二十四小时值班,值班期间做到早、中、晚、深夜四巡视。

  2、我园对财产物资进行了妥善的安置。进行了清点并加锁。将支票、公章都放入保险箱,且与印鉴分开,现金都存入银行,保证财产物资的安全。对财务室的报警器进行了检修。3、要求所有人员一律不在办公室内存放现金,有价证券,首饰等物品。

  二、加强宣传,确保幼儿长假期间的安全。

  为了保障幼儿在长假期间的安全,我园在长假前夕发放《告幼儿家长书》,提醒幼儿及家长在假期中要注意饮食卫生,不暴饮暴食,并养成良好的卫生习惯,外出游玩遵守交通法规。

  三、加强幼儿园食品卫生的管理力度

  幼儿园的食品卫生工作不仅关系到幼儿生长发育,还关系到幼儿的生命安全。因此在寒假期间我园加强对幼儿膳食卫生的管理,在食品选购、烹调制备、食物贮存等各个环节中保证食物的新鲜卫生。我园食品是由专人采购、专人验收、专人保管、专人烹制、层层落实。尤其加强对购进食物的验收,不到无证摊位购买食品,不买熟食,减少购买半成品,不吃改刀菜、凉伴菜,并保证操作环境的规范、有序、整洁。食物烹调制备上避免有害物质产生或去除有毒有害物质。同时还加强对保教人员和炊事人员的卫生监督,确保婴幼儿身体健康。对于食物中毒,我们建立了有效的防控机制,一餐二点都有48小时留样,并采取了相应而有效的预案,做到排除一切不安全、不卫生的因素,确保幼儿的饮食安全。四、做好幼儿返园前的清洁、消毒工作。寒假结束之后,为保障幼儿返园之后有一个安全的校园环境,我们全体包教人员提前来园做好幼儿教室、活动室环境及餐具、食具的清洁消毒工作,以确保正常教育教学活动的开展。五、存在的安全隐患

  我们潼江幼儿园高桥新村分部有一堵外墙与潼港菜场公用,现因菜场搬迁,在施工过程中,造成幼儿园围墙有所倾斜,我园也已向当地政府部门进行了联系和协调,同时也希望得到上级领导的关心和帮助。

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