后进村整顿工作汇报共3篇(驻村工作整改情况汇报)

时间:2022-06-14 17:17:57 综合范文

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后进村整顿工作汇报共3篇(驻村工作整改情况汇报)

后进村整顿工作汇报共1

  故县镇后进村整顿情况汇报

  2011年7月份以来,故县镇认真贯彻落实市、县后进村整顿工作

  会议精神,坚持把开展后进村集中整顿工作作为提高我镇基层干部的

  政治素质、转变工作作风和加强农村基层党组织建设的重要抓手,采

  取有力措施,对我镇被定为后进村的南原村进行集中整顿。目前,该

  村党组织经整顿得到了转化提高,后进村整顿工作取得了明显成效。

  一、后进村基本情况

  南原村辖5个村民小组,82户308人,现有耕地860亩,2010年

  村农民人均纯收入4300元。全村党员14名,其中:女性党员2名。

  近年来,南原村村集体经济收入薄弱,在为群众办实事、解难题

  上落实不力,村“两委”班子领导信心不强,形成不了核心,缺乏凝聚

  力,党员双带作用不能很好的发挥,群众意见较大,信访案件较多,班子战斗力不强。该村的主要问题主要有:一是班子战斗力不强。具

  体问题是:村内无支部书记,两委班子职数配备不足,现只有三人。二是信访问题突出。具体问题为刘建民信访问题未彻底解决。针对南

  原村实际情况,镇后进村整顿工作组与村两委一同召开专题会议,制

  定整顿建设实施方案,采取有效措施进行重点整治,抓主要矛盾,抓

  矛盾的主要方面,整顿转化工作取得了明显效果。

  二、主要做法

  经过镇党委研究决定,成立领导小组,同时抽调人员组成一个工

  作组,组长杨俊芳,成员分别有民政、财政所等部门人员组成。工作

  组初步采取了以下做法:

  (一)深入调查摸底,制定专项工作方案。工作组采取召开干部 党员群众座谈会、走访农户、查看账目记录等多种形式,了解该村发展现状、后进问题、群众期望,分析原因、经济潜力、发展方向,寻找解决途径和突破口,制定切实可行有效的工作方案,指导工作实践。

  (二)加强村级班子建设,强化提升两委工作能力。在后进村转化过程中,始终把强化班子队伍建设放在首位。一是配强配齐两委班子,选派一名大学生村官到该村配合村委开展工作;二是通过组织村干部汇报思想,交换意见看法,提高认知水平和工作能力,拓宽工作思路;三继续完善村干部岗位责任制,工作目标责任制,工作任务考评制,加大奖惩力度并切实兑现,激励督促村干部开展工作。

  (三)加强村级组织规范化建设。从建立健全管理制度入手,规 范村务、财务管理,实行村务、财务全公开,收支透明,还群众一个明白。

  (四)加快产业结构调整,扎实推进新农村建设。着力培育烟叶、林业和畜牧等支柱产业,提高村集体和群众经济收入。通过政府引导、村支部实施,整合闲置土地资源,采取大户承包、项目带动等方式,大力发展烟叶种植,利用广阔的林坡、荒山发展苹果、核桃种植,及荒山造林,鼓励扶持农户开展牛、羊和土鸡养殖,搞活农村经济,千方百计促农增收。多方筹措、争取资金,加快实施该村的水、电、路等基础设施的改造工程。一是加大对全村环境卫生“脏乱差”的集中整治,建立卫生保洁长效机制;二是通过在苇园沟水源地引水,完成

  该村人畜吃水问题;三是结合农网改造,对偏远的村组农村用电线路进行改造升级,确保群众用电安全。四是想方设法筹措资金,对南原村内主干道进行维修,确保车辆正常通行。改善该村新农村面貌。

  (五)加强党员干部的培训教育工作。结合镇党委开展的各项学 习活动,组织党员召开支部会,进行集中学习,提升思想认识。同时对党员群众进行教育培训,通过从理想信念、组织观念、纪律观念和科技素质等方面的教育培训,提高党员的致富本领,发挥党员的先锋模范作用。

  (四)加强督促检查,凝聚后进村整顿工作合力。为确保整顿工作扎实稳妥有效推进,镇党委切实加强组织协调和督查,采取定期协调、党建例会、集中督查、情况通报等方式,对后进村整顿工作进行督促检查,掌握工作进展情况。

  三、取得的成效

  自开展整顿工作以来,工作组配合村党支部以建章立制、加强班子建设、规范村务账目和解决信访突出问题为突破口,做了大量的工作,并取得了明显的实效,主要表现在以下几个方面:一是村两委班子凝聚力、战斗力进一步增强,村干部的工作积极性明显增强。二是制定完善了各项规章制度,村级工作逐步走上了制度化,规范化、组织化的正常轨道。三是部分遗留问题得到了解决,理顺了党群干群关系,排除了不稳定隐患,调动了党员群众参与和支持村级工作的积极性。四是通过开展对党员干部的学习培训,提高了党员的素质能力。五是理清了发展思路,制定了发展规划,明确加快南原村建设的切实

  可行的具体措施。六是通过为群众办实事好事,解决了影响群众生产生活的突出问题,村容村貌从根本上得到了治理转变。虽然后进村整顿工作取得了一定成效,但仍存在一些问题和不足,主要表现在:一是部分党员干部的观念还没有彻底转变,工作能力、责任心亟待提升;二是部分遗留问题由于时间资金以及种种因素,还没有得到彻底解决;三是党员干部带领群众发展经济的能力欠缺,村经济发展缓慢;四是各项规章制度还没有完全落实,需要进一步加大督查力度。在今后的一段时间内,要继续加大后进村整顿的力度,从根本上改变后进村的面貌,建立两委班子坚强有力、党员群众积极拥护、各项工作深入开展的长效机制。

  后进村(社区)整顿工作汇报

  整顿薄弱村工作汇报

  后进村整顿自查报告(共14篇)

  年后进村党组织整顿工作总结

  后进村(社区)整顿工作汇报&市长就职讲话材料

后进村整顿工作汇报共2

  **乡后进村整治工作汇报材料

  **乡**村第*批市定后进村主要是经济发展缓慢。在县委组织部的具体指导下,乡党委以基层组织建设年为契机,结合换届选举工作,围绕“民主选举、目标管理、监督公开、培训提高”的十六字方针,扎实开展整治工作,努力发挥党组织领导核心作用、村委会组织实施作用、监委会的监督管理作用、党员队伍先锋模范作用、发动村民代表共同参与彻底改变后进面貌。现将近期工作开展情况进行简要:

  一、提高思想认识,明确责任分工

  *月初第*批后进村明确后,乡党委召开专题会议,安排部署后进村党支部整顿工作,把后进村整治作为“书记工程”,成立乡党委书记任组长的整治工作领导机构,印发《**乡后进村(社区)整顿工作实施方案》。在机关挑选骨干下派到各个后进村任第一书记,同时成立由分包领导任组长的工作队伍,帮助开展整顿工作。明确要求分包领导要有工作承诺,帮助解决实际问题;第一书记要有工作记录,定期到村指导整顿工作的开展,积极与帮扶单位联系取得支持,帮助完善各项规章制度,制定整顿措施。围绕“提升群众满意率、降低群众信访率”的目标,开展整顿工作。

  整顿工作领导小组每周不定期对各村工作开展情况进行监督检查,听取第一书记和村两委工作进展情况汇报,并按照县委组织部的意见,现场指导,推进工作。

  二、找准后进原因,扎实开展整顿

  1、深入调查摸底,制定工作方案。各村后进的原因不尽相同,为找准病因、对症下药,各村通过召开党员会议和村民代表会议,开展召开座谈会、分析会等方式,广泛征求党员、群众、干部的意见。同时采取走访调研等形式,全面了解存在的突出问题,深入分析原因,找到整顿工作的突破口,制定有针对性的实施方案,做到思路清晰、目标明确、措施具体、责任到人,并列出具体的整顿工作完成时间表。

  2、夯实组织基础,加强班子建设。组织建设是后进村整治的基础,团结有战斗力的班子是关键。借助村两委换届,选好人、选对人加强基层组织建设,夯实组织基础,提高村干部队伍整体素质。通过组织村干部汇报思想,交换意见,提高认识水平,增强党组织的号召力、凝聚力和战斗力,促进两委班子心往一处想,劲往一处使,相互配合,共同努力办实事、办好事,推动整治工作开展。

  (1)组织运转规范化。充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用,严格民主集中制原则,规范议事程序,发挥党组织的引领作用,保障各项工作运转。

  (2)村务管理制度化。深化村务、财务公开制度,严格落实“4+2”工作法,落实村民会议、村民代表会议制度好各项监督、考核、问责、值班等日常管理制度。

  (3)活动开展经常化。完善“三会一课”制度并严格落实,

  定期组织召开党员学习会、民主生活会,经常性开展党员活动,进一步强化党员的教育管理。

  (4)目标承诺具体化。从群众关心的热点、难点问题入手,结合各村实际情况,承诺群众看得到,摸得到的实事。如白湾村主要道路安装路灯,张岭加强监督公开工作,寨坪组织外出务工技能培训等。

  (5)党员队伍年轻化。针对各村党员年龄结构老化的问题,加大发展青年党员工作的力度,真正把致富能力强、思想觉悟高的年轻同志吸纳到党员队伍中来。让党员在群众心目中的地位逐步增强。

  (6)发展思路科学化。按照一村一策的要求,在深入调研的基础上,帮助各村制定科学合理的长远发展规划,以后进村整顿为契机,逐步实现计划发展、科学发展、有序发展。

  3、采取有效措施,保障工作推动。

  一是抓好分包帮扶,严格落实责任。按照乡党委会议的要求,各个分包领导、第一书记、工作组成员,必须计划到后进村帮助开展工作。

  二是搞好经验交流,以先进带后进。组织先进村和后进村支部书记之间、村两委干部之间、已整顿村和待整顿村支部书记之间、村两委干部之间进行经验交流、探讨村情、介绍方法,让先进村给后进村传帮带。

  三是办好民生实事,树立良好形象。在后进村整顿的过程中,

  对于后进村群众反映集中的问题,优先予以考虑和安排。让群众体会到整顿工作带来的转变,参与和支持工作开展。

  四是做好监督指导,督促承诺兑现。整顿工作领导小组积极向县委组织部汇报工作进度,监督检查各村整顿情况和承诺兑现情况,并严格责任追究机制。

  三、整改帮扶并用,取得初步成效

  整治工作开展以来,组织部长多次带领组织部的同志们到我乡后进村检查指导,督促工作落实。乡党委及**办、**局、**局、*办等帮扶单位共投入**多万元,首先完成了后进支部的软硬件建设,为村两委正常开展活动提供了更好的场所。**局党支部组织**开张帮扶活动,号召全体村民积极参与整顿,共建美好家园;**党支部为**捐赠电视、电脑等办公用品,为开展党员学习和致富培训提供更好的环境。

  整顿期间,乡党委组织在**村召开了整顿工作现场会,进一步帮助各村理清了发展思路,指出了整顿方向。村两委在工作中互相配合,共同协作。村党支部有效实施了对其他村级组织的领导,支部核心地位进一步加强,承诺事项逐步落实。截至目前各村党务、村务、财务公开全部到位,各项规章制度完善,党员活动正常开展,各项教育、培训工作正在按部就班实施。

  经过整顿,基层党组织建设初现成效,整顿工作的氛围和整顿工作的实施得到广大村民的认可。

  四、建立长效机制,实现持续发展

  乡党委明确要求,决不能为了后进村整顿而整顿,要严格按照整顿队伍不能散、帮扶力度不能减、目标承诺不能变的要求,把发展提升和变后进为先进坚持不懈、持之以恒地抓下去。抓好后进村整治长效机制,防止反弹,让后进村整顿工作切实抓出成效、抓出先进、抓出亮点。

  下一步,乡党委准备对目标承诺实时动态化管理,根据发展情况适时调整最佳发展思路。保证在县委的领导下、县委组织部的指导下,各帮扶单位的大力支持下,顺利通过第*批后进村整顿工作检查验收。

  **乡党委

  2012年*月*日

后进村整顿工作汇报共3

  XX市后进村整顿工作汇报

  中共XX市委组织部 (20XX年XX月)

  近年来,XX市委以党的十七届五中全会精神为指导,紧密结合创先争优活动,积极围绕村级组织“两率”测评做文章,抓主体、抓制度、抓难点、抓关键,切实帮助后进村党组织提高解决自身问题的能力,努力提高全市农村基层组织建设水平,为建设社会主义新农村提供了坚强组织保证。

  一、2010年后进村整顿工作

  在2010年的后进村整顿工作中,XX市一是明确责任、落实制度。按照“分类倒排、动态管理”的原则,确定了共22个乱村、散村、慢村作为后进村进行集中整顿。XX月份后,又加大对XX市确定的XX个后进村整顿工作力度。由市委组织部和市委政法委联合下发了文件,市委成立加强后进村集中整顿工作领导小组。明确各乡镇党委书记亲自抓,切实履行党委书记“第一责任人”、分管副书记“直接责任人”、村党支部书记“具体责任人”的责任。建强了由党委书记或镇长任整顿工作组组长工作队伍。同时,强化管理,认真分析查找存在的突出问题及根源,制定出有针对性、操作性强的整顿方案和具体措施。二是妙手巧诊,痛下猛药。首先,通过村级党组织民主生活会上的“自诊”,乡镇有关人员参加的座谈会上的“会诊”,组织部派专人驻村指导的“问诊”,对排查出的XX个后进村共归纳汇总出村两委关系不和、账

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