【简介】以下是热心网友“fujulin”分享的工作情况报告必备6篇，供大家赏析。
工作情况报告 篇1
1、重安全，落责任，抓好“安全稳定”工作。
安全工作的好与坏和领导的重视与不重视有很大的关系。因此，全矿上下必须高度重视安全工作，要求我们站在政治的高度来处理好安全与责任、安全与生产、安全与效益、安全与稳定的关系。作为领导首先要从思想上，摆正安全在各项生产工作中的位置，树立“以人为本，预防为主;全员参与，持续改进”的安全理念，落实责任，明确自己的职责，在安全基础管理工作中，应怎样去抓，怎样去管，才能把安全工作搞好。要求我们各级领导管好自己的人，管好自己的事，切实履行安全职责。每天上班的第一件事是处理与过问安全工作，协调解决好生产过程中的实际安全问题，确保安全。
2、早组织、早安排、唱好“四季歌”。
(1)、针对元旦、春节的“两节”期间，职工的思想情绪容易波动，人员不稳定等因素，在去年年底就出台了“确保20年首季开门红的工作措施”，鼓励职工出满勤，干满点，严管“三纪”，对做得好的奖励每人200元，违反有关规定的则严惩。同时，坚持“安全环保工作要点”作为矿部每年的第一号文件发放，让职工能够及早地了解本年度的安全工作的指导方针和安全措施。
(2)、针对矿山雨季采场作业比较困难和采挖、运输作业危险性较大，矿部坚持每年在雨季到来之前，根据当年的生产实际情况，由生产科和安环科编写《雨季生产及安全工作措施》，明确指出了雨季安全生产的原则和规定哪个采场生产时，使用什么生产工艺，需要采取什么安全措施，对预知的危险因素提前排除，提前准备石料与铺路防滑工作，清理采场、公路的沟渠，挖集水坑、筑拦水坝，做好防洪防汛工作。同时，要求各单位在生产作业前，必须先学习讨论后生产，在交接班时必须对生产现场的安全生产情况进行交底，让人人皆知，人人懂得生产作业时的注意事项，避免了雨季作业时重大事故的发生，达到了安全生产的目的。
(3)、根据矿山部的生产特点——露天生产、高温雨季，寒冬腊月的外部环境对安全生产影响很大，分别在上半年与下半年开展“百日无事故”安全生产竞赛活动，并积极参加“安全月”活动。通过开展活动来提高职工的安全意识，规范职工的行为，从而达到安全生产的目的。
3、抓重点、抓薄弱环节，严把“危险作业”关。
矿山的薄弱环节就是检修生产作业，也是矿山安全工作的重点。由于协及工种多、交叉作业多、非标设备多，特别是近两年设备老化较严重，问题很多，矿山二期又是露天生产，厂房无天车配合作业，以及检修时间紧、任务重，人员少等等因素，都给检修的安全工作带来了极大的困难。面对这些实际困难，我们坚持“一专多能”的培训工作不放松，加强对“三大”规程和国家行业标准、技术法规的学习，规范职工的行为，培养一支高素质的职工队伍，也就是“多面手”的职工队伍。另一方面，就是坚持“危险作业审批制度”并加以严格管理，执行“谁主管谁签字”、“谁签字谁负责”的制度，对已审批的危险作业，由检修项目负责人组织召集作业人员进行学习讨论，明确各项安全措施后方可开工作业。作业中要进行互保联保，安全员、技术管理人员到现场进行监督管理，作业后进行总结讨论，吸取经验与不足。
4、以人为本，全面提升职工的安全意识和安全技能。
刚才谈到，我们需要培养一支“多面手”的高素质的职工队伍。除岗位技能要过硬之外，我们还需要职工的安全意识和安全技能还要过硬。为什么以前出事的大多数都是技能比较高的老职工?这说明我们职工的安全意识和安全技能还比较低下。因此，提升职工的安全意识和安全技能是抓安全工作的永恒的主题。我们的做法就是除了开展“全员安全知识”培训上岗外，进一步“提高班组安全活动质量”和规范岗位的“安全操作规程”。首先，要求我们作业长开好班组安全活动，班组没有资料，我们矿部、工区从报纸、杂志，从上级部门发放下来的文件、资料、国家行业标准、技术法规等摘要下发到班组，由工区给班组规定好活动开展的时间，作业长则要根据活动内容提前作好准备，矿领导、工区长、安委会成员定期参加班组安全活动，活动时间必须确保2小时。同时，要求开好班前会，做好交接班工作，由作业长主持，上一班的作业长布置当班的生产工作和交待安全注意事项，由当班的作业长来实施。
同时，利用OHSMS&EMS的建立与整合，开展危险(危害)因素与环境因素辨识为契机，进一步加强对职工进行培训和规范职工的行为，提升职工的安全意识和安全技能。
工作情况报告 篇2
20xx年,是新一届政府开局之年，是“十x五”期间由夯实基础转向全面提速的关键之年。经济社会发展主要预期目标是:完成地区生产总值162亿元，同比增长x%;工业增加值105亿元，同比增长x%;固定资产投资亿元，同比增长x%;地方财政收入亿元，按可比口径比上年增长x%;城镇居民人均可支配收入和农民人均纯收入分别达到元和元,同比分别增长%和%。具体抓好六个方面工作：
(一)抓好园区工业
以工业新城构建为引领，以产业项目建设为核心，进一步解放思想，创新思路，全力打造新型工业化发展格局。
1.抬高建设标准，提升园区载体功能。建立多元投融资机制，吸纳大财团、大企业、社会资本参与加工区建设。加快推进园区物流园、综合行政服务中心和三星级宾馆建设，确保年内建成并投入使用。抓好新开发2平方公里产业园水电路讯、绿化亮化等基础设施建设，推进2万吨污水处理厂、2万吨净水厂、垃圾处理厂、集中供热供气等项目，全面提升园区功能。高起点规划杏山、丰乐两个工业新城，启动建设相关基础设施，扩大发展空间。
2.提升项目质量，壮大优势产业规模。启动实施“双百”行动计划，重点打造农畜产品精深加工、绿色食品、生物科技、优势新兴四大产业。推进皓月肉牛产业加工、福润肉牛加工、六合饲料等项目，实现农畜产品由粗加工向精深加工过渡。推进黑土香黄金米、红星二锅头、昆仑啤酒、百森食品等项目，实现由简单加工向注重品质、绿色特色方向发展。支持兴和生物、太爱肽、丰绅生物科技、中升生物制药等企业实施高精尖项目，向生物科技深层次领域进军。推进天然气液化压缩、风电、秸秆酒精等项目，扩大优势新兴产业比重。今年力争加工区新投产企业达到20家，全县规模以上企业达到45家，培育省级龙头企业2家以上。
3.深化合作交流，拓展对外联系空间。进一步活化招商方式，优化招商政策，力争新引进1—2个上市公司或投资10亿元以上大项目，打造产业关联、管理高端、技术前沿、实力雄厚的xx名企，促进产业集聚升级。2012年，计划新引进各类项目20个，其中5亿元以上项目2个、亿元以上4个、5000万元以上9个，引资额达到37亿元以上。加大对上协调力度，争创省级重点园区。
4.服务油田发展，促进地企深度融合。坚持“发展共谋、责任共担、城乡共建、稳定共抓”方针，严厉打击破坏产能设施等违法犯罪活动，积极为油田企业生产生活搞好服务。全力保障油田用地、勘探开发等发展需要，服务油气持续高效稳产，开发油气当量100万吨。加强地企协作，围绕大企业做好生产配套服务，深度谋划油气综合利用和精深加工项目，提高资源利用率。
(二)抓好精品农业
以产业化为方向，以提质增效为目的，以增加农民收入为核心，夯实基础，优化结构，提高效益，加快推进传统农业向现代农业转型。
1.推进农业设施化，确保粮食高产稳产。围绕打造xx地区粮食生产核心区，推进农业水利化、机械化，粮食总产力争达到30亿斤，保持全国粮食生产先进县荣誉。建设3处万亩以上规模连片现代农业示范区，引领全县农业加快发展。以高效节水灌溉示范重点县项目为重点，加强水利工程建设，建设玉米膜下滴灌14万亩、旱涝保收田15万亩、高效节水灌溉试点万亩，全县粮食高产创建面积达到160万亩。新组建现代农机合作社12个，提高综合机械化水平，为粮食高产稳产提供支撑。
2.推进农业集约化，提升产品规模效益。以建设区域果蔬供应基地为目标，重点发展xx生态园区、xx现代农业示范区、xx生态农庄、xx品牌果蔬等特色棚室基地，已建棚室全部实现投产，今年新建棚室6000栋。按照全市“三进三退”要求，整合现有零散养殖小区，集中发展以“一猪两牛三禽”为重点的高标准、规模化养殖基地，重点抓好江西正邦百万头生猪、鸿大牧业200万只肉鸡、xx镇综合养殖园区、xx镇万头生猪、xx镇肉牛园区等大型养殖基地建设，扩大畜禽规模养殖总量,全县生猪、奶牛、黄牛、禽类饲养量分别达到180万头、万头、27万头和2100万只，为加工企业提供优质、充足的原料保障。
3.推进农业品牌化，加快产品提档升级。着重在精、特、绿上做文章，提升农产品档次和品质，由特色型向品牌型转变。重点培育打造提子、香瓜、西瓜、食用菌等特色棚室产品，优化升级xx系列产品等地产品牌。进一步叫响xx杂粮、xx瓜菜和烤烟等传统特色品牌，力争面积扩大到30万亩。扶持特色养殖扩大规模，形成区域特色。20xx年，全县培育绿色有机农产品10个，完成绿色无公害食品标识认证2个，建设绿色无公害食品基地95万亩。
4.推进农业科技化，增强农业生产能力。完善农业科技推广体系，有效促进科技与生产有机结合，提高科技对农业发展的贡献率。围绕粮食产能、棚室经济、特色绿色等重点，实施良种良法科技工程，推进良种引进、平衡施肥、科学管理等适用技术，提高农产品单产和品质。加快省级杂粮检验中心建设，促进杂粮标准化生产，提高产品质量。加快推进畜禽优良品种选育、规模标准养殖、疫病综合防治等关键技术应用，建立完善畜禽规模养殖科技服务体系。加强农业科技服务队伍建设，抓好人员培训，提升服务水平，为全面增强农业综合生产能力提供保障。
5.推进农业市场化，提高农民收入水平。坚持产业化方向，多渠道提升农业市场化水平，有效解决农业质优价不高的问题，切实促进农民增收。积极发展龙头企业+专业合作社+农村经纪人的农业专业服务体系，组建农民专业合作社24个，鼓励企业家和农村能人兴办各类合作组织，让更多的农民进入流通环节，增加收入。引导农民走出村庄、走进园区、走向市场，全县转移农村劳动力12万人、劳务收入亿元。通过农民流动促进土地流转，全县土地流转和规模经营面积分别达到40万亩和15万亩。
(三)抓好第三产业
推进服务业由传统服务业为主向现代服务业为主转变，提升第三产业在国民经济中的比重。
1.发展生产服务业，打造商品集散中心。综合考量工业园区、棚室经济和生产基地发展需求，编制物流产业发展规划。依托xx“两小时经济圈”核心位置优势，以项目区物流园为主体，规划建设沿路沿线物流节点，重点建设xx商贸物流新区、xx物流中心、xx物流区等项目，打造辐射全市、全省乃至东北地区的专项产品集散地。扶持发展科技服务、金融保险、信息服务、商务服务等与制造业直接相关的配套服务业，为全县各类生产业态的不同阶段提供全面、优质的服务产品。
2.发展生活服务业，打造区域核心商圈。科学规划专业市场布局，高起点规划小商品贸易城、建材家装城、农机农资交易城，规划建设小商品批发、建材批发、农贸批发、农资交易4个大市场。依托xx商业中心和南城新区建设，注重发展中高端商贸项目，打造满足本县需求、辐射周边地区的区域商业中心。鼓励引导住宿、餐饮等传统服务业向产业化、规模化、品牌化、网络化方向发展，逐步实现提质增速、优化升级。进一步推进“万村千乡”和“家电下乡”市场工程，鼓励和支持连锁经营、物流配送、电子商务等现代流通方式向农村延伸，扩大城乡消费。
3.发展文化旅游业，打造优势特色亮点。多角度挖掘xx文化内涵，深入开发“生态湿地、农业观光、红色经典、宗教民俗”等文化旅游线路，推进xx湖库区治理、xx文化创意产业园、文化手工艺品生产、旅游产品升级等项目规划建设，同步发展运输、餐饮、娱乐等相关产业，逐步将自然资源优势转化为经济发展优势，提升文化旅游产业综合效益。推进文化产业与工业产品、精品农业、旅游观光等业态相融合，逐步丰富工业、农业、城乡建设中的文化元素，打造独具xx优势特色的文化产业综合体系。20xx年，文化旅游产业增加值实现2亿元。
(四)抓好城乡建设
按照“南北拓展、东西延伸、中心改造、严格执法、管理提档、乡村新貌、优雅宜居”的理念，走城乡一体建设、协调发展的新型城镇化道路。
1.实施高点规划，提升城乡建设品位。编制完善xx镇总体规划和控详规划，同步实施各乡镇建设规划，完善全县城乡建设规划体系。编制南城新区控详规划和修详规划，重点对xx湖北岸规划分区，先行推进水、电、路、讯等基础设施建设，分步进行居住开发、地形改造、景观设施建设，3年内形成主体框架。增强规划的前瞻性、时效性、特色性，无论是总体规划还是单体设计，都要坚持高起点、高站位、高质量，以规划的高层次引领建设的高品味。增强规划执行的刚性，维护其权威性、严肃性，保证其长远性、战略性、稳定性。
2.推进功能提升，建设现代宜居城区。加快县城“中心改造”步伐，新改造棚户区万平方米，建筑面积万平方米，力争2—3年内消灭县城棚户区。全面推进南城新区开发建设，实施好县政府综合办公楼西侧商业开发、第二中学南侧商住区、行政服务区、xx湖文体中心、接待中心、尚学堂二期等建设项目，加快推进新增户燃气入户，大外环路建设改造，南环路、二中南路、西环南路及延伸线拓宽等城市功能项目。树立经营城市理念，发挥城投公司作用，完善国有土地征收运营管理中心，提高城市土地使用效益。全面加强工程质量管理，真正让有实力、重信誉、有理念的开发企业参与开发建设。完善提升城市基础功能，维修改造城区老化供水管网，改造八大巷道排水管网和西门外排水管网公里，新建水冲公厕30座，努力打造设施齐备、功能完善、美观大气的现代宜居城区。
3.加快城镇化进程，促进城乡等质发展。以xx镇、xx镇为引领，推进小城镇硬件基础、商贸流通、行政服务、社会事业等功能设施建设，增强小城镇对资金、产业、人口等要素的吸引、聚集和承载能力。继续抓好农村泥草房改造工作，改造泥草房2000户、农危房580户。突出抓好xx镇xx村、xx乡xx村两个市级示范新村和xx镇xx村、xx镇xx村、xx镇赵家围子三个县级试点村屯建设，全县每个乡镇至少确定1个有基础的村建成示范村，确保上档次、出亮点。推进新农村建设重点工程，完成大型沼气工程建设1处。
4.改善城乡环境，优化肇州对外形象。全面实施县城绿化工程，实现城在绿中、绿在城中。完成县城十字大街及四门外绿化改造工程，十字大街两侧建停车位350个、绿化面积万平方米，四门迎宾路绿化面积万平方米。完善“百花广场”建设，更新花草10万株。完善绿化节点9处，栽植花草20万株。在xx乡三角地建设大型绿化节点1处。以主要公路、沿线村屯为重点，实施全域、全线绿化，全县完成植树造林万亩，绿化农村道路70公里、村屯24个，每个乡镇至少落实1处200亩以上大片林。实施城市亮化景观工程，完成xx街11栋楼体、路灯小品装饰及重要节点亮化任务。推进城乡环境整治常态化，实现“城管进社区”，集中治理脏乱差问题。以“降事故、保安全、保畅通”为目标，深入开展交通环境专项整治，确保交通秩序根本好转。
(五)抓好民生实事
重点解决好百姓关注的大事、要事、急事、难事，让群众得到更多实惠。
1.致力创办人民满意教育。大力实施素质教育，规范各类办学行为，提高师德师风和教育教学水平。重视发展学前教育，进一步完善网络布局。继续推进城乡中小学布局调整，分步实施、规划建设一所容纳6000人左右的寄宿制学校，促进义务教育均衡发展。实施5所农村学校校安工程建设项目，抓好6所省级标准化合格学校申报工作，夯实教育事业硬件基础。充分发挥县第二中学引领作用，逐步壮大名校、名师队伍。加强与省内外知名高校沟通协调，争取更多的校荐名额。完善职教中心和实训基地，重点面向农畜产品加工区，高水平进行人才培养和输送。
2.大力提高群众健康水平。稳步推进公立医院改革，以县人民医院和中医院为核心，实施名院、名科、名医建设，创建辐射周边地区的医疗卫生品牌。完善公共卫生基础设施，实施县中医院业务用房扩建项目，规划建设xx项目区卫生院，推进卫生监督所业务用房标准化建设。持续提升疾病防控、卫生监督、妇幼保健等公共卫生服务能力，进一步健全突发公共卫生事件应急体系。继续深化人口与计划生育综合治理，落实奖励扶助政策，确保人口自然增长率控制在‰以内，出生人口性别比控制在100∶107以内。
3.全面繁荣文体广电事业。深化文化体制改革，将xx报、xx人民广播电台、xx电视台、xx新闻网的功能优化组合，组建xx融媒体中心，形成大传媒格局。继续开展xx旅游文化节、“激情之夏”等系列群众文化活动。挖掘地方文化内涵，依托历史文化资源和今日xx、xx新貌等现代文化题材，努力打造一批体现xx特色、彰显时代特征、群众喜闻乐见的文化项目和文化精品。
在抓好各项惠民事业的基础上，倾力办好十件民生具体实事。一是供热管理。撤并改造县城内小锅炉20座，集中供热面积增加20万平方米;对老一中等楼区进行分户改造，改造面积10万平方米，确保群众住上暖屋子。
二是饮水质量。采用无负压供水设备进行定点试验，逐步取消县城楼区老式水箱，解决供水二次污染问题，让群众喝上放心水;实施农村饮水安全工程，解决73个自然屯、万人饮水安全问题。
三是食品安全。开展食品安全整治专项行动，坚决取缔无手续、无资质、无安全保障的小豆腐坊、小面包坊、小馒头坊等黑作坊、黑窝点;对全县中小学校、幼儿园食堂及餐饮服务企业强化监管，严格规范，确保食品安全。
四是重点人群就业。积极开发公益性岗位，力争安置“4050”下岗失业人员150人、普通高校毕业生100人;筹措小额担保贷款500万元，帮助120名就业困难人员实现创业;拿出部分事业单位编制，通过公开考试的方式，择优选拔录用部分公益岗人员。引进人才70人。
五是群众出行。铺装县城环路外居民巷道90条;新建通乡公路17公里，通村公路55公里，开辟客运线路2条，农村客运线路公交化改造1条。
六是社区建设。将环城内的7个社区合并为4个社区，建好社区“十站一厅一部”，实现管理服务效应的最大化;重点建设2个省级标准化社区，为社区群众提供更多的活动场所。
七是文化惠民。完善县城“五场、三馆、一中心”服务功能，抓好乡镇综合文化站、村级“两室一场”和社区文化中心的建设管理，并免费向群众开放;完成广场演出24场，送戏下乡40场;为农村居民安装有线电视5000户。
八是幼儿入学。新建改建4所乡镇中心幼儿园，改扩建14所村级幼儿园，解决幼儿上学问题。
九是农民看病。新建改建36个村级卫生所，所有村卫生室全部纳入国家基本药物制度管理，卫生所医务人员工资按编制核定数纳入财政预算管理;调整新农合补偿标准，年住院报销封顶线提高至8万元。
(六)抓好社会管理
强化管理服务手段，推进体制机制创新，妥善解决影响社会和谐稳定的突出问题。
1.全面健全社会保障体系。积极做好精准扶贫工作，实现全县576户贫困户全面脱贫。推进xx敬老院、五保优抚之家等项目建设，提高特殊群体保障水平。加大城乡低保、大病救助等资金投入，扩大保障覆盖面。启动城镇居民养老保险，力争做到应保尽保。加大各类医疗保险保障力度，进一步扩大参保率，适时提高报销比例。成立xx县慈善会，在全县范围内深入开展安老、抚孤、助残、助学、助医、助困等多种慈善救助活动,让更多困难群众得到救助。
2.深入推进社会矛盾化解。围绕征地拆迁、劳资纠纷、特殊人群管理等重点问题，深入开展普法宣传教育，有针对性地进行法律援助、人民调解、社区矫正等工作，最大限度实现矛盾源头化解。强化信访工作责任制，妥善解决群众诉求，将需求满足在基层、诉求回应在基层、矛盾化解在基层。在xx镇xx村等有条件的村开展农村社区试点，探索农村新型管理模式。完善县乡村便民服务体系，各乡镇全部建成“一站式”服务大厅。
3.全力维护社会安全稳定。围绕食品、药品、交通、消防、生产、校园、建筑市场等重点领域，着力增强安全防范和应急处置能力。强化安全生产责任，预防重特大安全事故发生。加强城乡技防体系建设，全面完成城区报警监控系统建设任务。深化“扫黑除恶”行动，严厉打击各种违法犯罪活动，维护良好的经济和社会秩序，确保社会安全稳定，为实现民心顺定、民生改善、民众幸福提供坚实保障。
各位代表，蓝图绘就，我们必须勇往直前;踏上征程，我们必须阔步前行;理性思考，我们必须全力攻坚;使命在肩，我们必须奋发有为。为确保既定目标顺利实现，我们要牢牢把握“创业、创新、创优”的总体方向，坚持负责任的干事、干负责任的事，竭尽全力抓好贯彻落实。
一是着力抓好项目建设。围绕落实“双百”行动计划，运用项目化思维抓推进，把具体工作整合到项目上、承接到项目上、落实到项目上。按照《县委关于成立10个重点工作领导小组的意见》部署，进一步明确领导包保责任，完善项目推进机制，全方位强化督办检查，多渠道破解土地、资金等瓶颈问题，全力以赴做精项目、抓实项目、建成项目。深层次研究项目、培育项目，做到推进一批、谋划一批、储备一批。
二是着力加强财源建设。进一步加强与油田企业的沟通和协调，力争资源税、油田企业所得税等项税收再创新高。加快建设以农畜产品加工为重点的工业项目，有效培植财源。加强对耕地占用税、契税、建筑业及房地产业税收的征收管理，确保应收尽收。优化财政支出结构，重点加大民生领域投入。进一步深化部门预算、国库集中支付、非税收入管理等项改革，推进财政管理创新。全面加强国有资产、财政投资等领域监督管理，提高财政管理效益。抓好政府性融资工作，充分发挥各融资平台和国有资产运营公司的集合效益。优化全县金融环境，协调组织各金融机构，积极服务县域经济发展。
三是着力对上争取支持。发动全县上下积极对上争取，做到有意识、有行动、有成果。围绕县委确定任务和项目特点，及早谋划、及早准备、及早运作，争取最大限度支持。充分发扬锲而不舍的“螺丝钉精神”，对于可能争取到的政策和资金，一盯到底，直到政策落地、资金到位为止，切实解决财力紧张、项目建设资金不足的问题。
四是着力加强政府自身建设。以使命宗旨树立、规则意识养成、行政效能提高、人民群众满意为总的要求，实施政务文化建设工程，全面提升政府执行落实能力。以思维创新推进落实。始终以发展的眼光和思维谋发展搞建设，抓产业项目强化前沿高端意识，抓农业生产强化精品现代意识，抓城市建设强化打造新城意识，抓社会管理强化务实创新意识;始终正视前进道路上遇到的各种挑战和困难，把思维起点放在干事成事上，遇到困难矛盾不说不行，想办法做到怎么能行;始终瞄准先进地区，比学赶超，勇创一流，推动各项工作站位更高、思路更新、招法更实、进步更快。
以为民情怀推进落实。把为xx人民谋福祉作为根本目的，坚持发展惠民、务实为民、政务便民、监督靠民、感情亲民，政府决策要进一步倾听民众愿望，项目建设要进一步倾向民生事业，公共财政要进一步倾斜民生领域，从每一件惠民实事抓起，努力推进发展成果全民共享。以良好作风推进落实。克服能力不足问题，抓好学习培训，大力引育人才，不断增强促发展、搞服务、抓落实的能力和水平;克服自我满足问题，以只争朝夕的干劲、持之以恒的韧劲、勇担风险的闯劲，突破一个个瓶颈，解决一个个矛盾，攻克一个个难点;克服敷衍推诿问题，忠诚履责真正干，率先垂范带头干，相互补台合力干，不断开创工作新局面。以团结协作推进落实。
始终坚持县委统一领导，主动接受人大、政协和社会各界监督，全力办好人大议案、代表建议和政协提案，广泛听取各民主党派、人民团体的意见建议，支持工会、共青团、妇联等群团组织开展工作，依靠方方面面的力量做好政府工作。以清廉形象推进落实。依法行政，依规办事，政务公开，办事公开，确保权力运行依法规范、公开透明，打造吸引政策投资、适宜企业发展、充满竞争活力的优质环境;强化执法监察、效能监察、廉政监察，认真抓好社会保障资金审计工作，重点加大对上级拨付的各项专项资金和惠农资金使用效果监督检查力度，清理整顿“吃空饷”、“长期不上班”人员，解决庸、懒、散问题;认真执行廉政准则，严肃财经纪律，严控“三公”支出，严禁铺张浪费，树立勤政廉洁政府形象。
各位代表，历史的重任、现实的挑战、竞争的态势，给我们提出了更新、更高、更严的要求。让我们在县委的坚强领导下，深入贯彻落实县十六次党代会和县委十六届二次全会精神，解放思想，振奋精神，团结协作，求真务实，为开创全县科学和谐跨越发展新局面，加快建设富庶文明和谐幸福新xx而努力奋斗!
报告中涉及到的相关名词注释：
1.“三优”文明城：指“环境优美、秩序优良、服务优质”的文明城市。
2.“三城联创”：指创建“全国文明城市”、“国家卫生城市”、“国家环保模范城”。
3.“4050”下岗失业人员:指年龄在40-50岁之间下岗失业人员。
4.“五型政府”：即学习型、创新型、高效型、法治型、廉洁型政府。
5.“四个跨越”、“六大工作体系”：“四个跨越”即实现向全省经济强县跨越、实现向主导产业规模化跨越、实现向城乡发展一体化跨越、实现向全面小康社会跨越;“六大工作体系”即园区工业发展体系、精品农业发展体系、现代服务业发展体系、城乡一体化发展体系、社会管理创新体系、积极向上的政治生态体系。
6.“双百”行动计划：即建设百个项目、投资超百亿。
7.油气当量：指将天然气产量按热值折算为原油产量的换算系数。通常为了简化，取1000立方米天然气=1吨原油。
8.“三进三退”：即，进入大户，逐渐退出散养;进入牧场，逐渐退出庭院;进入小区，逐渐退出村屯。
9.“一猪两牛三禽”：即生猪、肉牛、奶牛、肉鸡、蛋鸡、大鹅。
10.社区“十站一厅一部”：“十站”即卫生服务站、心理咨询站、就业培训站、流浪收容站、法律援助站、目标人群监控站、宗教信众服务站、夕阳驿站、文化站、校外辅导站;“一厅”即“一站式”服务大厅;“一部”即和谐家庭俱乐部。
11.县城“五场、三馆、一中心”：“五场”即全民健身广场、繁荣广场、百花广场、怡园广场、体育场;“三馆”即民俗博物馆、革命烈士纪念馆、体育馆;“一中心”即青少年活动中心。
12.村级“两室一场”：图书室、文体活动室、农民健身广场。
工作情况报告 篇3
为确保春节期间食品安全生产，按照锦州市食品药品监督管理局及太和区食品监督管理局文件精神，我科室对辖区内餐饮单位进行了专项检查，以确保餐饮加工环节食品安全。
20年1月6日---20年1月10日，我科室共15人次，车辆4台次对辖区66家餐饮单位进行了现场检查，重点检查从业人员是否持有效健康合格证上岗;食品加工过程卫生是否符合要求;食品采购有无索证、台帐记录是否齐全，餐饮具消毒及保洁过程中是否符合卫生要求。在检查中着重强调餐具清洗、消毒、保洁等必须符合餐饮业卫生规范要求。对辖区内大型餐饮单位共下发了卫生监督意见书10份，要求大中型餐饮单位节假日期间婚礼、寿宴菜肴应按卫生要求留样48小时，以备查验。
辖区内餐饮单位非常重视节假日期间的餐饮安全，整体卫生环境基本良好，各项管理制度基本健全，从业人员能做到持证上岗。但也存在一些问题;凉菜间消毒灯老化照度下降，冰箱、冰柜内食品生熟混放，个别单位消毒柜不能正常使用，食品采购台帐登记不详细，个别单位餐具保洁柜未做到密闭，根据存在的问题，监督人员当面告知，共下发卫生监督意见书12份，无证经营停业4家。
节假日期间，我科室人员将进一步加大检查力度，为广大群众提供安全卫生的就餐环境。
工作情况报告 篇4
为了强化幼儿园的安全工作，增强师安全意识，确保幼儿人身、饮食安全，保证幼儿快乐健康成长，根据教育局幼儿园安全工作规定的指示精神，我园针对自身情况进行详细周密的自查。现将自查情况汇总如下：
一、安全制度保证，实施扎实到位。
1、建立安全保卫工作领导责任制和责任追究制。由幼儿园法人代表陈玉平亲自负责，将安全保卫工作列入日常工作中，并进行严格考核，严格执行责任追究制度。
2、签订责任书。幼儿园与教师签订责任书，明确各自的职责。将安全教育工作作为对教职员工考核的重要内容。贯彻“谁主管，谁负责”的原则，做到职责明确，责任到人。
3、不断完善幼儿园安全保卫工作规章制度。建立幼儿园安全保卫工作的各项规章制度，并根据安全保卫工作形势的发展，不断完善充实。建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度，以及学生管理、门卫值班、巡逻值班、防火防灾、食品卫生管理、防火安全管理、大型玩具检查、健康体检等规章制度。
二、各项检查汇报如下：
1、消防安全工作管理。
幼儿园集体对活动室、午休室、食堂等重点防火场所进行排查，对电源、电线进行改装处理，对教室内的插座进行“不用即封”处理，将墙面外漏的插座用胶带封住，将拖线插座放在高处（孩子够不着的地方）使用，消除一切不安全的隐患。检查消防器材的使用情况。并对幼儿及教师进行应急预案知识教育，确保紧急情况下幼儿和教职工能够有秩序地安全撤离、疏散。
2、晨检、午睡值班工作情况管理。
做好幼儿入园、带药、不安全隐患记录工作，防止漏失。对于不熟悉的幼儿接送者要谨慎对待，不能有一点失误。违反规定交接幼儿接送的要严肃处理，严格控制接送人员常规管理。对于未到园的幼儿，教师要及时做好家园联系工作，并针对具体情况进行汇报，有异常情况应马上请示幼儿园领导，以防各种大的传染病或其他特殊情况的蔓延。幼儿午睡值日教师应尽职尽责，根据季节变化和幼儿具体情况做好保育工作，让每个幼儿健康安全地午休。
3、食品安全管理情况。
幼儿园对食堂卫生情况进行了一次深入地检查，彻底清除卫生死角，对于各种不卫生的隐患和习惯及时进行处理更新。厨房工作人员必须持证上岗，加强对食品采购、供货等关口的管理，确保所购食品和原料卫生安全，符合国家食品卫生要求。存放食品和原料的场所有专人管理，非直接工作人员不得接近；
严格生熟分放和加工处理制度，严格执行饭菜当日制作，当日食用制度，以防隔夜饭菜对幼儿身体健康造成危害。对幼儿园进行灭鼠除蟑，清除各种寄生虫，防止各类传染病的发生。灭蝇药专人专点妥善保管，单独存放，严格执行用药、清理和管理制度。
4、溺水防范。
我园开展了以“预防溺水，关爱生命”为主题的系列活动，如通过致家长的一封信等形式，向学生宣传防止溺水的基本常识，内容丰富，力求实效，让学生充分体会到安全的重要性。
5、踩踏的事件防范。
我园每次在集体活动时，都按照固定的顺序进出，每个班级都有老师跟班负责幼儿有序进出，总体由值周教师负责看管监督，以确保安全。
6、用电安全。
每月2次，安全工作领导小组对幼儿园各种电器进行检查，如教学楼的电灯、电风扇、空调外机、挂机的吊挂牢固情况进行检查，发现线路老化裸露，插座、插头有安全隐患，在及时上报的同时，由幼儿园领导安排人员立即解决。幼儿园里禁止使用电炉子、电暖器、电水壶等电器。教学设备及设施，执行谁主管或谁使用，谁负责的＇原则，如发生安全事故，将视情节追究责任人、当事人的责任。
7、校园安全伤害事故防范。
我园严格执行校园封闭式管理，制定了门卫登记制度、幼儿因生病中间离校必须由家长接送，并由带班老师和家长签订出门条交门卫后方可离校，规范日常进出校园的管理。做好与缺勤幼儿家长的联系沟通工作，对未按时到校的幼儿，教师必须在第一时间与家长取得联系，消除一切因教师工作疏漏而造成的幼儿安全隐患及事故。严禁幼儿将管制刀具、有危险的玩具、物品带进校园，在开学初，要求各班进行一次大检查，清理了锋利的剪刀、小刀等存在一定危险的物品。
结合本次自查整改工作，我园在管理制度、校园设施、安全意识和安全措施等方面都进行了进一步的改进和完善。教师的安全意识也进一步加强，对各项安全工作和应急处理办法有了更深入地了解，幼儿将会在一个安全的、活泼的环境内健康、快乐地成长。
工作情况报告 篇5
现就学校和各部门学期工作计划的落实情况、日常安排的各项工作的落实情况以及勤政廉政等，根据教育局关于开展履行岗位职责规范从政行为主题教育活动的实施方案》精神，我校在第一阶段学习动员的基础上，对照岗位职责，认真开展了自查自纠工作，深入查找工作中存在的问题。现将自查工作情况报告如下：
一、加强领导，确履职尽责
根据教育局关于开展履行岗位职责 规范从政行为主题教育活动的实施方案》精神，我校在第一阶段学习动员的基础上，对照岗位职责，认真开展了自查自纠工作，深入查找工作中存在的问题。现将自查工作情况报告如下：
二、加强领导，确保组织工作和管理工作取得成效 。
为了认真抓好第二阶段的工作，我校成立了由姚校长为组长的自查工作领导小组。领导小组成员对照五个方面的自查要求，带头自查，带头征求意见，落实责任，采取自上而下的方式，先从领导班子成员查起，然后到每一位教职工，分层分级组织进行。按照权责对等的原则，逐项逐条展开自查，找出差距广泛听取意见，真诚采纳意见和建议。
1、行政班子说职责
学校行政班子成员重点自查做的不足的方面并提出整改措施。随后，讨论明确各自的岗位职责，并对职责范围进行了局部调整。会上，大家还一致认为，作为组织者、管理者，必须从传统办学观念中解放出来，增强创新意识，提高自身的管理能力和科研能力。
2、班主任说职责
班主任首先分年级组，集中围绕带好一个班，教好每一个学生，联系好每一个家庭来谈体会，谈师德，谈职责。大家普遍认为，班主任职责在于调查研究学生情况，了解学生的家庭情况，思想品德情况，学习情况，身体情况，以及个性心理特点、兴趣特长，做好家访工作；组织管理班级集体，班主任要依据教育方针、教育任务和学生实际情况制定本班集体建设的目标，建立班级常规，培养良好的`班风，搞好班主任如下的日常组织管理工作；协调教育力量，沟通各种渠道，要负责联系和组织科任教师商讨本班的教育工作，协调各种活动和课业负担，联系本班家长和社会有关方面的支持、配合，共同做好学生的教育工作；要订好班主任计划，检查计划执行情况，做好总结工作。会后要求每一位班主任撰写自查自纠报告。
3、科任教师说职责
科任教师分备课组开展了履职情况汇报，开展批评和自我批评活动，然后分科组围绕备好每一节课，上好每一节课，改好每一本作业来谈体会，谈师德，谈职责。大家一致认为，全面实施素质教育，突出特色，是每一位教师的历史使命。
二、加强学习，为自查工作奠定牢固的思想基础。
我校把加强执行力的学习贯穿始终，召开由年级组长、教研组参加的会议，重温教育局和学校下发的相关文件的精神，深入学习《教育法》《义务教育法》、《教师法》等教育法律法规及有关文件，多渠道收集并学习好的经验和做法，牢固树立依法行政、依法办学、依法从教的观念，为自查做好了充分的思想准备。
三、广泛宣传，发动教职工主动参与，消除教职工疑虑。
我校采取多种形式的宣传活动，向教职工讲清开展这项活动的目的意义，是为了更好的为学校、为教师、为学生服务，讲明我们改进工作、把各种责任落到实处的诚心和决心，取得教职工的理解、信任和支持，以真心换真诚。
工作情况报告 篇6
在我部耐心的指引和公司的大力支持下，本人于20xx年度基本有效地完成了公司交予的工作任务，同时在这过程里本人接触和学习了不少东西，并应用于工作中，工作效益比去年增长了许多。但就本人因素和公司体制的不完善，工作效没有自我想要的结果。
一、样板制作
①样板制作数量为793台比去年增长了%，但外观质量问题仍然没有从根本上解决，没有到达较好的效果，样品夺单的成功率较低。
②样板物料的短缺虽然不是样板制作的重要障碍，却是本年样品没有完成次数占样品单总次数%的主要因素。
③样品用料和生产定单用料时有不一致，这问题仍然未杜绝。
④封样管理还是一个漏洞，没有一个有效的措施去控制封样的流失是本年度样板事项的重大不足。
二、日常生产质量的协调
①在日常生产车间的质量控制虽然做了很多的工作，但仍出了不少问题，使得本年度客户投诉到达了21次之多。
②新客户，新工艺的要求与车间沟通做得良好的配合。
③在与采购部沟通合作的过程虽然还比较顺利，但很被动，采购信息来源不够，造成没有物价竞争力。
三、客户投诉的解决与回复
在今年随着出货量的增长和质量要求的加严后，客户投诉的次数到达21次比20xx年减少2次。其中西施之问题是本年度的质量问题，其他虽大虽小的问题都能有效去解决与回复了客人。但本人在解决这些问题过程中直接体现了以下几点：①沟通方法还不够科学，跟踪问题的力度不够；②公司有关部门的配合程度还不够，时常被拖迟时间。
四、协助新产品的开发和产品及客观性能测试
①在协助新产品开发的跟踪及测试，本人及工程部的人员几乎都能按时完成技术部交予的工程。
②由于没有正确标准的技术指导书及设备的不精密，使得工程部在本工作不足的主要因素。
五、跟踪客户的验货
此项工作虽然比起20xx年一次验货经过率高，但对说服产品之缺陷仍不够技巧和经验不足。
六、产品认证
1、样品工作有效及时地完成率要达90%，产品检测与标准一致的准确率达98%。
2、1-5月份请技术部协助完成一套标准的检验技术指书。
3、力争4月中旬完成对所有锅类内线长度的规范和缩短标准化，力争平均每台锅成本降元台。
4、8月份完成对原证认书里物料用料的备案更改。（寻找比原先用料更便宜的生产厂家）。加强质量的力度，同时大力从材料方面去挖掘降低成本。
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