学校会计岗位职责范本共4篇 学校会计职责及工作内容

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学校会计岗位职责范本共1

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　　学校会计岗位职责

　　职责一：学校会计岗位职责

一、在总务主任指导下，按学校领导的要求，编制学校经费预算，有计划的合理使用资金。随时进行控制，向领导提供预算执行情况的分析和考核，以利学校领导采取措施，保证预算的完成。

二、协助学校领导执行财经制度，进行财务监督，坚决抵制违反财经制度的现象，当好领导的参谋。

三、审核每笔收支原始凭证，及时记帐，发现问题及时查实，并向领导汇报。

四、保管好所有的财务凭证，及时整理、装订、归档。按规定编制月、季、年度决算报表、统计资料，做到正确及时。

五、配合、督促学校各有关部门及时处理好一切暂收、暂付款项。收好管好杂费、代办费，按学期向学生结算并公布。 六、按规定申领《收费许可证》，并按规定的收费项目、范围、标准，使用合法的收费凭证收费。

七、及时上缴合同制职江的养老保险基金至劳动服务公司。

八、对学校人员的调进调出及离退休进行核定，正确编制工资表。

　　职责二：学校会计岗位职责

1、遵守国家财经纪律和财务会计各项制度，加强财务管理，提高资金使用效益，协助总务主任做好学校预算并严格执行财务计划。

2、分清资金渠道，严格掌握费用、开支范围和开支标准，认真审核原始作主。对不符合制度规定的收支或手续不全、作主不实者有权拒付，属于明显违反财经纪律的行为，必须坚决抵制。

3、定期分析学校预算的执行情况和财务状况。检查监督经费的使用和作用效果。 4、根据上级财务主管部门规定，认真编造、按期上报各类报表，做到准确无误。 5、熟悉上级财务工作的有关方针、政策和规定，要带头做好执行、宣传和督促工作。 6、加强学习，不断提高业务水平，练好基本功。按规定认真做好总帐的结算、记帐工作，保证做到帐表准确相符，情况真实可靠，手续严格清楚。

7、经常向学校领导和总务主任请示、汇报工作，如实反映情况，积极提出意见。

8、上级主管部门和财政、税务部门来了解、检查财务会计工作时，应主动提供有关资料，如实反映情况。

9、妥善保管会计凭证、帐册、报表等档案资料，并定期立卷归档。 10、认真参加业务会议，做好记录，及时向有关领导汇报。 11、与出纳团结协作，密切配合，共同做好财务工作。

　　职责三：学校会计岗位职责

1、协助中心主任编制好学校全年各种预算和决算，做到正确及时，根据年度决算，写好财务执行情况的分析报告。 2、熟悉财务上有关政策和规定，按照规定的财务制度和开支标准，严格管理学校经费开支，对不符合财务制度规定和手续不全、凭证不实的有权拒付。属于明显违反财经纪律的行为，应坚持原则，予以抵制。 3、行政和食堂每月根据准确无误的原始凭证做好记帐凭证，然后进行登记帐目，做好报表。 4、对各项公款及收入，保证及时，足额入账，做到按时完成各项上缴任务，正确合理安排Word文档仅限参考

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　　和管理好各项预算外资金。

5、复审一切收支凭证，及时结算记账，做到各项开支都符合规定，手续完备，数字有根据，账表清楚整洁、及时准确。

6、按照经济核算原则，分析预算执行情况和财务状况，经常向领导汇报，提出合理建议。 7、食堂帐根据《奉贤区教育系统食堂会计制度》，进行经济分析，做好成本核算，防止超额盈亏。

8、及时整理、装订、妥善保管会计凭证、账册、报表等财务档案资料，并定期立卷归档。

　　职责四：学校会计岗位职责

1、中小学校或单位会计人员在总务主任（组长）的直接领导下开展工作，对总务主任和单位领导负责。

2、按照《会计法》及《中小学校会计制度》的规定，规范帐户设置，并按月记帐、算帐、结帐、报帐，做到手续完备，内容真实，数据准确，帐目清楚。

3、在经主管部门批准的银行开立帐户，办理存、取款和转帐业务，不准借出帐户，杜绝为任何单位或个人进行经济担保。

4、按照银行有关制度的规定，正确填制各种收支凭证和转帐凭证，按月对“银行存款”帐户与银行对帐单核对，及时调节未达帐项，保证双方记录准确，余额相等。

5、负责本单位经费计划编制，定额制定，参加经济合同的签定及与财务会计有关的会议。 6、严格执行单位财务计划和预算，对弄虚作假、营私舞弊，欺骗上级等违法乱纪行为要坚决拒绝执行，并向本单位领导和上级主管机关报告。

7、按照经济核算原则，定期检查分析财务计划，预算的执行情况，挖掘增收节支潜力，考核资金使用效果，反映财务管理中存在的问题和不足；及时向领导提出合理化建议，当好领导的参谋。

8、严格按照各项费用的开支范围和开支标准，分清资金渠道，合理使用资金，专项资金要专款专用，做到量入为出，略有节余。对挂帐的暂付及收款要及时结清，除特殊情况外，年终不得挂帐。

9、学校财务收支资金使用和财产保管情况，

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学校会计岗位职责范本共2

　　学校会计岗位职责

（1）认真执行财经纪律，模范遵守财会制度，坚持行使《财会人员职权条例》，当好领导的参谋，为学校的管理提供可靠的数据，把好财务关。

（2）负责办理预算内外往来款项，固定资产调拨等会计事物。完成上级有关部门下达的各种统计报表。

（3）负责编制财务年度预、决算、月报表、工资表、资金表和各项开支、补助表等。

（4）做好算帐、记帐、结帐、报帐工作，做到手续严密，内容落实，数字准确，帐目清楚，月清月结，报表及时。

（5）与出纳员共同完成本职工作，做到会计账与出纳现金账，银行对帐单相符，和出纳员一起发放工资和各种补助。

（6）管好会计档案，按照国家财务工作要求，填写记帐凭单，核对，整理立卷，编制目录，装订入册，交给档案室归档管理。

（7）负责全校的固定资产帐，应与各科目的财产帐相符，对学校的财产做到心中有数。

学校会计岗位职责范本共3

　　会计岗位职责

1、根据学校的工作任务，组织审编各部门的预算数，逐笔进行核对，经校长批准后，制定出预算计划，报校长审定。

2、设备购物费核算和固定资产管理报销。对购物、购人、内部转移、调动报废的固定资产要督促有关人员办理会计手续，要根据会计凭证做到帐、卡、物相符，并按期编报固定资产增减变动情况。

3、材料管理

（1）会同总务部门拟定、商讨材料管理办法，对原材料、燃料、包装物、低值易耗品等各种材料的收发，领退和保管都要会同材料管理部门按规定手续制度明确责任、完善办理。

（2）认真审核各种材料的收发凭证，分别按材料类别、品种、规格登记明细账，对购人的材料要认真审核发票、账单等结算凭证，及时办理结算手续。 （3）参与库存材料的清查盘点，年终进行全面清点，对盘盈盘亏和报废的材料要查明原因，分别不同情况经校长批准后进行处理。

4、工资、课时费的管理

　　根据学校聘用人员和临时工编制工资计算表。经校长审批后按出勤情况代扣病事假扣款、计算实发工资。规定在每月28日发放工资，组织提取现金，分款发放，发放工资必须由领取人签字或盖章。发放完毕，要及时将工资计算表装订在凭证上妥善保管。

5、根据规定的会计科目设置总账、明细分类帐，根据借贷记账法及时记账。

6、负责对外报销，制作会计凭证，对报销的原始凭证（即发票）必须经校长签字、经办人、保管员签字。无人签字和不符财务制度规定地拒绝办理。

7、月末及时将全月凭证汇总平衡，总账根据汇总表登记、明细账根据记帐凭证逐笔登记。必要时根据原始凭证登记。

8、会计凭证汇总后，连同所附的原始凭证按编号顺序、折叠整齐、按月装订成册，并加具封面、注明年、月份和起讫号码，盖章归档。负责全校会计档案的管理和保管工作。

9、每月终了要根据总账和明细账的纪录，编制会计报表，经校长审核签字备案。

10、完成校长临时交办的各种财务统计资料。

学校会计岗位职责范本共4

一、根据国家发展教育事业的方针，批准的学校财务计划和预算，及时合理地筹集和运用资金，坚持少花钱多办事，充分发挥资金使用的经济效益和社会效益。 二、熟悉本单位的业务情况，定期分析单位的预算执行情况，促进增收节支，当好领导的参谋、助手。

三、认真做好预算内、外资金和各项专项资金、专用基金的记帐、算帐、报帐等日常会计核算工作，做到凭证齐全，手续完备、帐实相符、帐款相符、帐帐相符、帐表相符。

四、按规定的格式、内容和期限，编制月、年终会计报表，做到报送及时，数字准确，内容完整，资料齐全。

五、妥善保管单位会计凭证、会计帐簿、会计报表等会计档案资料，遵守国家保密制度。

六、进行会计监督，保护各项国家赁币资金和财产物资的安全。 七、负责国有资产的管理工作。

八、保质保量完成领导交办的临时性工作。

　　会计员职责

1、会计员在校长领导下，严格执行财经制度，当好校长的管家。 2、按学校要求，编制学校经费预算表，计划使用资金。每月底向校长书面报告本月预算执行情况和银行存款情况。

3、处理好日常财经事务，遵守各项收支制度，核实每笔收支原始凭证、报销凭证和其他附件的正确性，认真审查银行存款凭证，经常核对银行帐面余额。

4、做好记帐、算帐、报账工作，及时编制会计报表，做到手续完备，内容真实，数字正确。

5、保管好所有财务凭证，及进整理、装订、归档；加强各种票据的管理和发放，做好回收审查工作。

6、对学校调进调出人员，离退休人员进行核实，正确编制工资表，制好学校决定的补助表。

7、配合、督促学校有关部门，及时处理好暂收暂付款项。 8、做好师生平安保险，教职工医疗保险工作。

　　园艺工岗位职责

一、在处长的领导下，积极参与学校的校园绿化、美化和规划工作。 二、在学校花卉老师指导下负责校园内的绿化管理工作，根据学校各区域不同条件，因地制宜、选择适宜的花草树木的种植。负责校园内花坛花草树木的栽培与管理，按花形花色和花期组成各种图案。

三、负责校园内树木、草坪的栽种、松土、防旱、排涝、除草、施肥、治虫等管理工作。

四、负责校园花草树木的养护和管理，制止损坏花草树木和草坪的行为，在花卉老师指导下根据不同季节及花草树木的生长规律进行必要的修枝整形，保持树木的整齐美观。

五、负责学校花圃的建设的管理，拟订年种植绿化计划，保证花圃内有一定数量的盆花、盆景，以满足办公楼、教学楼、主干道、食堂、会议室摆放的需要。 六、负责校园花卉、景点、绿化设施的管理、维护和修理。负责校内各处盆花，盆景的浇水、养护、更换，做到美观大方。确保学校举办各种会议、迎宾的鲜花数量和搭配。 七、负责校内草坪的修剪、管护和必要的补植，修剪校内路旁的树林、铲除杂草。督促各班级给草坪浇水及拔除草坪的杂草。

八、负责校花圃的管理工作，保持花圃绿树成荫，四季如花，名贱各分，富于实用；每年培植不少于三种新花卉。

九、组织和安排学生及职工参加植树绿化劳动。

十、负责肥料、农药、种子、苗木的采购。负责管理绿化所需的工具、花盆、农药、化肥等物品的保管，严防流失。负责所用机械、工具的保管和维修。 十一、遵守学校规章制度，完成后勤管理处处长交办的其他任务。

　　司炉工职责

1、严格执行各项安全生产规章制度，在司炉操作证有效期内持证上岗，精心操作，保证锅炉安全经济运行。

2、严格遵守劳动纪律，坚守工作岗位。上班时思想集中，不做与生产岗位无关之事，不擅自离岗。热爱本职工作。

3、经常注意和保持锅炉设备的安全、完好状态，勤检查，及时消除汽、水、油的跑、冒、滴、漏。认真做好对锅炉、辅机安全附件的维护保养和清洁卫生，保证设备正常运转。

4、当锅炉在运行中发生异常或事故时，必须迅速、冷静、正确处理，查清原因和性质，排除险情，并立即报告主管领导；当发生严重损坏和爆炸事故时，除立即妥善处理和报告主管领导外，还应保护现场。

5、有权制止任何违章操作（非锅炉房当班人员和外来人员），有权拒绝任何违章指挥，并及时报告当地质量技术监督部门。

6、认真填写运行记录和交接班记录，字迹端正清晰，内容真实。认真做好交接班工作。

7、努力学习锅炉安全技术，不断提高操作技术水平。

　　学校财务人员职责

　　财务人员（会计）要在校长领导下做好后勤工作，主要职责是：

1、认真执行国家的财经政策，法令和上级制定的各项财务管理制度，搞好学校的财务管理，遵守财务管理和物品管理的纪律不断提高业务水平和管理质量。 2、协助主管领导做好学校经费（包括自筹经费）的预算计划工作，经常向领导汇报经费收支情况，协助领导掌握好经费的开支。

3、负责编制工资发放表和工资汇总表，做好教职工工资、奖金和各项津贴的发放，严格按照财务制度，办理各项报销工作，做好学杂费的收缴工作，代管学生书薄杂费，定期公布帐目。

4、认真做好记帐、算帐、报帐工作，各项收支，现金和原始凭证要做到月清月结，帐目清楚，准确无误，按照财务制度做好现金管理。负责编制月度会计报表，年终报表和上级部门所需的各种报表，做到填写正确，按时上报。 5、经常深入科组，了解教学用品使用和保管情况，主动做好教学用品的供应，对购进的物品要做好验收，登记入册。每到期末，要清点校产，核对材料帐卡，对按计划发放的办公用具和其他物资，必须严格履行签领手续。

6、做好校舍及教学设备的小修小补工作，根据校领导的指示安排，做好各项书报的订阅工作，办理教职工各项证件和家属医疗证件等。此外要完成领导上交给的其他工作。

　　后勤主任工作职责

1、应树立全心全意为教学服务的思想，在可能的范围内不断改善办学条件。 2、根据学校的实际情况做好预算，开支有计划，保证教学工作的物质设备供应。 3、加强对财务工作的管理，严格执行财会制度，做到四清、月结，帐目清楚。 4、关心师生的生活，经常了解的听取对总务人员的意见，解决好集体福利项目，解除师生，家长的后顾之忧。

5、爱校如家，勤俭办学，负责组织检查学校的校舍、维修和美化校园、绿化环境等工作。

6、定期向学校领导汇报工作。

7、负责组织后勤人员学习，加强政治思想工作，制定必要的规章制度，分工明确，定期检查，及时表彰先进。

1、积极提供和改善教学的物质条件，为教学服务。 2、负责学校的基建工作。

3、加强财务管理，检查督促财会人员严格遵守财经纪律，执行财经制度，经济帐目做到日清月结。

4、建立严格的购物和报销手续。 5、履行节约，做到花少钱办多事。

6、管理好学校财产，负责处理损坏或破坏公物事件。 7、领导和管理勤工俭学工作。

8、抓好学校的清洁卫生和绿化美化工作。 9、关心教工生活，做好福利工作。 水电工作人员职责 1、严格按照安全操作规程进行作业，确保安全。 2、负责学校水电管理与维修，及时供水供电。

3、按学校规定用水用电，每月检查校内用水用电情况。每月1号前，做好全校用水用电的抄表工作，送交总务处。

4、水电安装布线合理美观，符合安全等规定要求。

5、节约水电器材，按学校规定办理购买与领取手续，防止浪费。 6、服从总务处的临时性安排，完成有关水电方面的工作。 7、参加有关部门组织的业务培训与考核，提高业务水平。

　　国家助学金管理工作人员职责

一、认真学习，贯彻执行国家助学金的有关文件。 二、拟定学校国家助学金评审、发放的实施细则。

三、组织人员进行学生国家助学金、学费资助、奖学金的评审、发放和管理等工作。

四、组织人员认真审查学生申报国家助学金的有关材料。

五、整理学生助学金资料，及时上报学生国家助学金的有关材料，并认真填报全国中等职业学校学生管理信息系统的数据。

六、将国家政策和上级精神及时传达给学生，宣传到位。

七、协助银行办理受助学生的银行卡，及时发放国家助学金，发现问题，妥善处理。

八、接待学生关于学校国家助学金评审、发放等问题的投诉，并及时处理。 九、按班级装订好受助学生申请表、户籍证明材料以及发放学生助学金资料，存档备查。

1、认真学习，贯彻执行国家助学金的有关文件。 2、拟定学校国家助学金评审，发放的实施细则。 3、组织学生国家助学金评审、发放和管理。 4、认真审查学生申报国家助学金的有关材料。 5、及时上报学生国家助学金的有关材料。 6、将国家政策和上级精神及时传达给学生。 7、及时发放国家助学金，发现问题，妥善处理。

8、接待学生关于学校国家助学金评审，发放问题的投诉，并及时处理。

9、信息员整理学校国家助学金评审发放信息，上报市教育局。

10、完成学校领导交给的有关工作。

　　助学金管理办公室工作职责

1、学年初，对照文件，做好本校资助对象摸底准备工作；

2、组织班主任分班填写《国家助学金申请表》和《东至职教中心国家助学金受助学生名单》，收集受助学生的户籍证明，并认真核查受助学生资格； 3、按全国中等职业学校学生管理信息要求，创建受助新生信息，并认真核对电

　　子学籍号、身份证号；

4、协助县农业银行办理受助学生银行卡，并制作国家助学金发放花名册； 5、实行动态管理，每月五日前，核查在班学生数，创建并审核变动的受助学生

　　名单；

6、按班级、按学号装订受助学生申请表和户籍证明材料，存档备查；

7、及时为遗失、损坏银行卡的学生补办新卡。

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