物业保安队长岗位职责3篇(小区物业保安队长岗位职责)

时间:2022-10-07 17:18:51 综合范文

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物业保安队长岗位职责3篇(小区物业保安队长岗位职责)

物业保安队长岗位职责1

  保安队长岗位职责

  一、在安保部部长的领导下,全面负责保安队的各项管理工作。

  二、了解和掌握保安队的情况,根据领导的指示和意图,结合实际情

  况,严格执行公司各项工作细则和奖、罚条例,制定保安的工作计划和培训计划,并抓好实施组织和监督工作。

  三、编制保安队轮值和考勤表,每月组织班长进行保安队的考核,考

  评要做到公正、公平、公开化。

  四、主持本部门各类行政、业务会议。督导、检查各项规章制度的落

  实。认真抓好保安队的思想建设、作风培养和业务培训。

  五、拟订值勤方案,经常定期及不定期的检查保安队员的工作情况,按着有关要求做好执行监督、检查及考评工作,落实岗位责任制和奖惩自相条列。

  六、掌握队员的思想动态,认真做好思想工作。帮助保安人员正确处

  理工作中各种问题。

  七、负责处理有关保安方面的事务,重大的治安问题和事故要亲自处

  理,并及时向上级领导汇报,要加强与警方的联络。

  八、教育、培养所下级班长,不断提高他们的组织指挥能力和管理水

  平。

  九、绝对无条件服从公司领导的安排和命令,认真做好公司领导交办的事项。

  十、检查园区、大厦治安、消防状况,对存在不安全隐患的情况,及

  时提出整改方案。

物业保安队长岗位职责2

  保安队长岗位职责

  在物业管理处领导和属地公安机关指导下,负责指导和管理本公司各小区保安日常工作及突发事件的处理、其职责如下:

  一、熟悉管辖区域内物业基本情况、办公场所、机动车数量、消防设施设备的基本情况。负责小区的治安秩序,处理突发事件;

  二、负责小区稽查,防止偷窃并对盗窃行为依照公司规定处置;

  三、负责安全员、消防员的工作指导和员工培训,定期组织学习有关业务知识,定期进行考核;

  四、协调政府各治安部门和相关治安部门的业务关系,协调与公司各部门之间的关系,确保小区安全;

  五、指导保安员工作,制定适合本辖区保安管理办法及制度,组织实施应急措施;

  六、负责小区的消防安全。负责落实上级有关消防安全法规,实施物业小区营运规范的消防管理规定,指导各客户制定相关的消防制度,发现隐患及时与当地有关公安、消防负责人联系,共同制定整改措施并报告部门经理;

  七、负责公司消防设备(喷淋、烟感、通风阀、自动监控)的检查完善,随时保持良好运行状态。协助工程部对消防泵、管道、水箱、消防电梯的检查维护;

  八、负责消防器材的配制、检查,负责应急方案的制定实施,负责义务消防队员的专业培训和定期演练; 辅助工作:

  一、负责保安器械的检查、更换;

  二、负责消防员工的管理教育;

  三、负责员工的业务培训,定期组织业务知识学习(含对外学习班)定期进行消防知识考核;

  四、收集、整理、保存公司的稽核和消防档案的资料;

  五、防止购物车辆的丢失和损坏。

物业保安队长岗位职责3

  保安队长岗位职责

  保安队长是保安队的直接领导,既要对公司负责,又要对全体队员负责。队长要不断加强自身修养,提高自身业务素质,重要的是抓好全队的日常管理工作,带领全队认真完成各项工作任务。具体职责要求如下:

  1.严格执行公司的规章制度。

  2.做好队员的思想工作,要关心爱护队员,了解队员的思想、工作、家庭等的情况,及时发现问题。如实向上级反映队员工作、思想动态和意见。做到政治上关心,思想上信任,工作上教导,生活上体贴。

  3.负责保安队伍日常管理工作。根据人员、岗位的需要进行人次、人员调配。公平、公正地处理队员在工作中发生的各类矛盾,严格管理,不歧视、打骂、侮辱队员。

  4.不断提高队员的业务素质。要有计划的组织队员学习业务,检查督促队员管好、用好装备和消防器材,使其保持良好工作状态。

  5.认真做好考勤工作。制定每月排班表,监督下属的出勤,做好在岗状况交接班记录的检查,及时、准确填报公司印发的各项表格,及时总结当月工作情况和计划下月的工作目标。

  6.加强岗位检查。队长每日至少要进行一次岗位检查,对检查中发现的问题要进行登记,及时进行工作,好的表扬,差的批评。

  7.抓好队容风纪。按着装规定,每日要检查全队队员的着装,并定期进行检查评比。及时纠正违反着装规定的现象。经常不断地进行语言、举止、行为的教育,创造良好地保安形象。

  8.突发事件的处理(火灾、偷窃、打架等)及消防安全的保障。

  9.负责防火、防盗安全工作管理,消防设施的保养维护和检查

  10.遇到治安、突发事件等应立即赶到现场,并组织队员进行现场秩序维护和处理,并及时上报上级领导。

  11.完成领导交办的其他工作。

  队长要身先士卒,各方面都要带好头,把队伍带好,要求队员做到的,队长要先做到,吃苦在先,享受在后,平易近人,尊重、爱护、帮助队员。管理一定要严格,既要严格管理,又要讲究工作方法,不准滥用职权打击报复,更不准撒手不管,不负责任,得过且过。

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  2012年2月26日

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