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龙泉镇年党委换届换届选举工作安排红头27号定稿精选合集1
镇党委换届工作程序和注意事项
一、镇党委领导班子职数配备
根据县委的有关要求，镇党委委员职数为7名，其中书记1名，副书记（镇长）1名，党委委员5名。镇纪委委员职数为5名，其中纪委书记1名，委员4名。选举执行差额原则，其中，镇党委委员职数为7名，候选人不少于9名；镇纪委委员职数为5名，候选人不少于6名。
二、方法和步骤
（一）选举出席镇党代表大会代表
1、代表条件、名额和结构要求。
（1）、代表条件。党员代表大会代表必须是有选举权和被选举权的正式党员，一般应具备五个方面的条件：①政治坚定。坚持四项基本原则，有坚定的共产主义信念，在关键时刻和重大原则问题上，是非分明，坚定地站在党的立场上；②参政议政能力强。有一定的议政、议事能力；③表率带头作用突出。在生产、工作、生活中，起到良好的表率作用；④群众公认。公道正派，清正廉洁，能够尽职尽责地完成党组织交给的任务，受到群众拥护；⑤坚持原则。对党的事业高度负责，正确行使党员权利。
（2）、代表名额。根据我镇实际情况，代表名额为107人。其中党员人数30人以下的代表名额为1-2人，30人（含30人）以上的代表名额为3-4人。（3）、代表结构。年龄在45岁以下的代表不少于50%，妇女代表占10%左右。除工作需要外，镇党代表与镇人大代表一般不交叉。
2、代表产生程序。
①划分选举单位。一个支部为一个选举单位； ②确定代表候选人初步人选名单。各选举单位按照镇党委分配的名额和有关要求，经充分酝酿协商，提出代表候选人推荐名单，根据多数党员的意见，按照多于代表候选人20%的差额比例，提出候选人初步人选名单。代表候选人初步人选名单应在一定范围内进行公示。
③初审。选举单位广泛征求党内外群众对候选人初步人选名单的意见，填写《代表候选人初步人选登记表》和《代表候选人选花名册》，报镇党委初审。
④确定代表候选人预备人选。各选举单位召开支部委员会，对镇党委初审批复的代表候选人初步人选进行酝酿讨论，确定代表候选人预备人选，报镇党委审查。
⑤选举党代表。经镇党委审查同意后，选举单位召开党员大会，按照不少于应选人数20%的差额比例确定代表候选人，选举出席镇党代表大会的代表，填写《党代表名册》上报镇党委审批。
3、搞好代表资格审查。
镇党的代表大会要成立代表资格审查小组。在代表大会召开前对代表进行初步审查，如发现代表的产生不符合规定 的程序或代表不符合条件的，应及时建议原选举单位进行纠正或撤换。
（二）确定镇党委班子候选人。
（三）召开镇党代表大会进行换届选举。
三、时间安排
（一）筹备阶段（2011年3月11日—3月25日）
（二）召开党代表大会阶段（2011年3月26-31日）
（三）总结阶段（2011年4月1日-3日）
四、注意事项
1、党员权利。正式党员有表决权、选举权、被选举权。受留党察看处分的党员在留党察看期间没有表决权、选举权和被选举权；预备党员没有表决权、选举权和被选举权。
2、确定好党员大会参会人数。《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》规定：“进行选举时，有选举权的到会人数超过应到会人数的五分之四，会议有效”。党员有下列情况不能参加选举的，经报镇党委同意，并经党员大会通过，可以不计算在应到会人数之内：（1）患有精神病或因其它疾病导致不能表达本人意志的；（2）自费出国半年以上；（3）年老体弱卧床不起和长期病生活不能自理的；（4）外出学习或工作半年以上的。
3、下达会议通知。通知面要达到100%，对于外出的党员要提早三天以上通知，并做好通知记录。
龙泉镇年党委换届换届选举工作安排红头27号定稿精选合集2
梅委〔2011〕24号
中共梅硐镇委员会
关于成立镇党委换届工作领导小组的通知
各村（社区）、镇属各单位党支部：
为切实加强对镇党委换届工作的领导，认真贯彻落实县委《关于乡镇党委换届工作的实施意见》，确保换届工作顺利开展，经镇党委研究决定：成立梅硐镇党委换届工作领导小组。现将领导小组成员名单通知下。
组长：杨华金镇党委书记、镇人大主席 副组长：何奕镇党委副书记、镇长
廖志宏镇党委副书记、镇人大副主席
成员：杨德辉镇党委委员、常务副镇长
尹小军镇党委委员、武装部长、副镇长
余小林镇党委委员、镇长助理
杨辉超镇党委委员纪委委员、党政办主任
领导小组下设办公室：廖志宏任主任，余小林、杨辉超任副主任，石兰辉、廖垭茜为成员，办公室设在党政办。
镇换届工作领导小组为临时设立的议事协调机构，待工作任务完成后自行撤销。
附：梅硐镇党代表换届选区联系指导人员安排表
中共梅硐镇委员会
2011 年 5 月 22 日
主题词：机构乡镇换届△领导小组通知
梅硐镇党政办公室2011 年 5 月 22 日印
龙泉镇年党委换届换届选举工作安排红头27号定稿精选合集3
红彦镇党委换届工作总结
根据《党章》的有关规定和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》及全旗党委换届工作方案的要求，我镇长党委换届选举法工作在旗委统一领导下，现已完成各项工作，现将工作情况总结如下：
一、各项准备工作
1、按照旗委组织部的工作部署，我镇党委于5月28日召开党委会,研究部署红彦镇党委会的筹备工作,并成立了筹备工作领导小组和工作组。2、6月2日召开党委会研究决定，召开红彦镇党代会的时间，并向旗委上报请示。
3、根据旗委批复和《全旗乡镇党委换届工作方案》精神，于6月18日召开党委会，研究部署，红彦镇党代会代表选举工作，按照旗委的要求，我镇拟定第十次党代表大会名额为91名，其中：干部代表占30%，先进人物代表占10%，妇女代表占20%，知识分子代表占20%，少数民族代表占30%，并向各基层党支部下发了徘徊工作通知，各支部按照镇第十次代表大会名额分配的要求，在充分酝酿的基础上，召开党支部党员会议，选举产生了参加红彦镇第十次代表大会的代表。
4、红彦镇党委在广泛听取基层党组织和党员意见，征求组织从事部门的意见的基础上，于6月20日召开党委会研究确定了中共红彦镇委员会和纪律检查委员会人员候选人预备人选的建议名单，并上报旗委。
5、根据旗委下发的旗第十二次党代会代表选举工作的通知精神，召开党委会天空部署，旗党代表的推选工作，会后，要求各基层党组织自下而上，提出旗党代表候选人推荐人选名单，并向镇党委上报提出代表候选人推荐人选名单的报告。红彦镇党委在听取多数党组织和党员意见的基础上，从推荐人选名单中，按多于代表30%以上的比例确定旗代表候选人推荐人选名单，在与旗委沟通的情况下，根据旗委提出的代表构成比例的要求，按多于代表25%的差额比例提出代表候选人初步人选名单，并对每个代表候选人初步人选进行考察，形成了考核材料，添报了初步人选仪表；
6、于6月24日召开党委会，在充分讨论的基础上，研究确定了代表候选人预备人选名单，上报旗委审查，在旗委审查通过后，最终确定了代表候选人预备人选名单。并于7月3日向旗委上报了代表候选人预备人选的情况报告。
7、收到旗委《关于红彦镇党委纪委换届候选人预备人选的通知》和《关于红彦镇党代会召开时间的安排通知后》。于7月4日召开了常委会，听取本镇党代会徘徊工作准备情况的汇报后，研究召开中共红彦镇第十次代表大会的列席人员以及建议名单，党代表大会预备会的通知的有关文件；以及大会工作机构、任务、职责、工作人员名单等。8、7月5日召开最后一次党委会，审议通过党的委员会、纪律检查委员会工作报告（草案）、党委负责同志作下届党委委员、纪委委员候选人建议名单的说明；会后红彦镇党委下发了关于召开党代表大会的通知。
二、召开会议及主要议程
在旗委指导级的领导下，召开了蹒红彦镇第十次代表大会，在此次大会上（1）听取和审议通过了中共红彦镇第九届委员会工作报告；（2）听取和审议中共红彦镇纪律检查委员会工作报告；（3）选举产生了中共红彦镇第十届委员会；（4）选举产生了中共红彦镇纪律检查委员会；（5）选举产生了参加中共莫旗第十二次代表大会代表；（6）通过了报告决议。
三、至此，红彦镇党委换届工作在经过周密的部署和细致的安排下，取得了圆满的成功，在中共红彦镇第十次代表大会后，红彦镇党委上报了选举结果的情况报告，红彦镇新一届的党的委员会，纪律检查委员会的产生，必将为推进红彦镇各项事业提供有力的组织保证，为实现红彦镇“十一五”规划的宏伟目标而努力奋斗。
2006
关于呈报，《红彦镇党委换届工作总结》的
报
告
中共莫旗委组织部：
现将《红彦镇党委换届工作总结》上报给你们，请审阅。
中共红彦镇委员会
二00六年七月十日
龙泉镇年党委换届换届选举工作安排红头27号定稿精选合集3篇相关文章：