怎样写岗位职责陈述共6篇(岗位职责及主要工作内容陈述)

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怎样写岗位职责陈述共1

　　如何写个人陈述个人陈述

　　作者：管理员

　　9月10日（星期五）00:32

　　通过个人陈述，介绍自己的大学，它反映了你的个性和智力。重要的是，你仔细阅读每一个问题，并尽一切努力去理解和考虑周全的反应和足够有说服力的方式来吸引读者的兴趣。

　　1。理解和解释自己

　　写作时是申请人未能提供采取彻底和分析的看看自己和自己的目标，存在的主要问题之一。招生委员会成员寻找有趣的，有见地的，显示，和非泛型的文章，你已经成功地走过了认真的反思和自我检查的过程。

　　2。除了

　　委员会正在寻找他个人的事情和分析自己设定。这意味着，与其他人分享信息，你很少分享，比以往更严格地评估你的生活。这种方法的关键是一个成功的个人陈述。

　　为了练习：开始写你的个人陈述-你的故事-你需要回答一些基本的问题要自己准备。

　　问题：

　　特殊的，独特的，与众不同的，或你或你的生活故事令人印象深刻的是什么？你的生活细节（个人或家庭问题/历史，任何真正显着的成就，塑造或影响你的目标的人或事件）可能

　　帮助委员会更好地了解你，或帮助你从其他申请者中脱颖而出呢？

　　你是什么时候最初对这个领域感兴趣，你有什么和自己，因为了解，进一步激发你的兴趣和增强你的信念，你是非常适合这一领域吗？这并不意味着你应该写，“我为什么要成为一名律师。”，而是告诉你有什么见解获得了一定的经验，加强你决定去法学院

　　你学到了如何对这一领域类，朗诵会，研讨会，工作或其他方面的经验，实习，或已经在该领域的对话与人。

　　如果在你的大学四年工作经验的时间内消耗了显着的，有什么你学到了（领导或管理技能，例如），以及如何工作促进个人成长吗？

　　你的职业目标是什么？

　　是否有任何间隙或在您的学术记录的差异，你应该解释（例如伟大的成绩和LSAT成绩平平，或在你的GRA明显的改善，如果它只是平均开始？

　　你有没有在你的生活中克服任何不寻常的障碍或苦难（例如，经济，家庭，身体上的）？

　　什么样的个人特征（例如正直，怜悯，持久性，）你拥有将增强您的成功在该领域或行业的前景吗？有没有办法证明或文件，你有这些特点？

　　什么样的技巧（领导力，沟通能力，分析能力，例如）你具

　　备吗？

　　你为什么毕业学校和更成功，更有效的行业或领域比其他申请人是一个强大的候选人？

　　什么是最重要的原因，你可以给招生委员会，是对你感兴趣吗？

　　说故事

　　是真实的，坚持的事实，然而，想到你的个人陈述中的条款写一个故事。你想要写的东西是新鲜的，活泼的，不同的，提前把自己的其他申请。个人陈述必须是难忘的。你可以用你的个人陈述最糟糕的事情之一是孔招生委员会，然而这正是大多数申请人做。检查您的生活非常仔细（取得的家人或朋友，如果必要的帮助）面或经验，揭示了一个不寻常的尺寸关系到你的职业目标，或者可以作为你是否适合成为一名律师的证据。

　　找到一个角度，

　　如果你是大多数人一样，你的生活故事可能缺乏显着的戏剧，找出一种方法，使其成为巨 大的挑战。找到一个角度是至关重要的。脑力激荡的想法，强调卓越的品质，目标，过去的表现。

　　注意力集中在你的开篇，

　　请记住，当你的语句组成，铅或首段通常是最重要的。在这里，您可以吸引读者注意，或失去它。如果你讲一个故事，

　　你会使用这个第一款介绍的这个故事和那些将保持最大的利益，为读者最相关的元素。

　　告诉你是谁

　　该委员会需要得到的感觉你是谁，是什么让你讨厌，你是如何不同于其他申请人。他们应该对你感兴趣，希望能听到更多的，深刻的印象，

　　你对他们说：是不是他们读一千倍。

　　有时，个人陈述完全可以写得很好，在语言和语法方面带来灾难性的后果，但缺乏冲头或影响，完全没谱的关于选择的申请人提出。请记住，最重要的是有关你的个人陈述是你说的，你怎么说！选择你告诉招生委员会。

　　你选择在发言中说，再一次，非常反映了你，你的重点是什么，你认为什么是重要的，因为它显示了委员会。个人陈述往往是一个迹象，也一样，你的判断，所以要小心，并给予了极大的思想你写的。想想你自己，你的背景，你的经验和能力，以制定一项战略，。

　　其他事情要考虑

　　确定什么，如果你有五分钟时间回答这个问题：“什么是最重要的，我们知道，你呢？”这次演习将迫使你做思维的类型，必须先准备一个有效的，你能告诉招生委员会成员个人陈述。

　　不要试图猜测招生委员会正在犯这样的错误，不只是写一些

　　你认为委员会希望听到的。这样的伎俩是非常明显的，接诊的人，并能为您的事业是有害的。

　　有选择性的。不要引入不当材料或得到这么多的细节，你的判断可以被质疑。

　　尽量保持积极和乐观的基调。总之，你要的自信和热情。 要具体，在适当的时候和使用的细节。

　　遵守规定的字数限制。不要给他们的理由来折腾你的应用程序包细致（类型和证明仔细阅读你的文章，并有其他人也看看它）。

　　如果想知道你为什么要应用它，而不是另一所学校，做了一些研究，如果有必要找出您的选择，除了来自其他大学或方案。如果学校的环境会为你提供了重要的地理或文化的改变，这可能是一个因素提。

　　你提供更多的东西比背诵的信息可以在应用程序中的其它地方吗？不要重复你已经包含在其他文件中的信息。

　　避免使用明显的陈词滥调吗？例如，一个医学院的申请人谁写的，他在科学上是良好的，并希望帮助其他人是不是准确表达原以为。

怎样写岗位职责陈述共2

　　户县海源商贸岗位职责

　　一、总经理（公司的最高负责人，行使公司最高决策权）

　　1、确立公司的经营计划、发展规划及经营方针，制定公司的经营管理目标，并指挥实施；

　　2、研究并掌握市场的变化和发展情况，制定市场拓展计划和价格体系，适时提出阶段性工作重

　　点，并指挥实施；

　　3、决定各职能部门主管的任免、报酬、奖惩；

　　4、审核以公司名义发布的各种文件；

　　5、领导公司建立各级组织机构，并按公司战略规划进行机构调整；

　　6、定期主持召开员工座谈会，了解员工动向；

　　7、代表公司参加重大的内外活动；

　　二、办公室主任：（负责公司日常行政事务，主持办公室管理工作）

　　1、传达公司的决议、决定和指示，督促检查其贯彻执行情况；

　　2、全面负责公司办公室的各项工作；

　　3、协调公司后勤和销售之间的工作，监督检查其工作情况；

　　4、协助总经理掌握企业状况，定期系统地向总经理提供信息和工作建议；

　　5、做好公司办公会等的会议记录，必要时形成会议纪要并下发；

　　6、公司外来宾客的接待工作；

　　7、办公室各项费用及公司购买单件价值在500元以内办公用品的有关方案的审核；

　　8、根据工作需要向总经理提出人员任免、聘用、提拔、调动建议；考察、考核各岗位人员，提出用人建议；

　　9、组织有关人员审查公司工资发放情况；做好工资计划的审核工作；负责处理职工奖惩事宜；

　　监督、审查公司的工资、奖金的发放；杜绝虚假统计和不准确数据；

　　10、参与车辆外修定点；费用审核；

　　三、业务经理：（负责公司的销售管理）

　　1、在总经理的指导下，制定年度销售计划并落实计划的完成状况。

　　2、和各个组成员沟通制定各个产品各阶段的销售政策。

　　3、指导监督各个品牌的任务完成状况

　　4、向总经理提出市场品牌需求;

　　5、信息收集及分析；拜访客户；回访客户；信息反馈；追讨货款；

　　四、业务员（完成上级下达的销售回款与工作目标）

　　1、每月30日根据年度计划，向销售经理上报次月的销售计划；

　　2、每周一必须向业务经理回报上周销售情况，计算任务完成率；

　　3、做好本区域每天、每月、每年的货款的回笼工作；

　　4、按要求建立客户档案，划分公司核心客户、重点客户和非重点客户并保持良好的客情关系；

　　5、按计划及要求拜访客户；

　　6、收集市场动态与竞品信息，及时上报上级领导；

　　7、进行市场调查，发现有市场潜力客户；积极发展新客户,与客户保持良好的关系和持久的联系,

　　不断开拓业务渠道;

　　8、不得利用业务为自己谋私利,不得擅自接受或索要客户的回扣、佣金;不得损害本公司利益换

　　取私利;不得介绍客户或转移业务给他公司谋取私利;

　　9、对各项业务负责到底,对应收的款项按照规定追踪和催收,出现问题及时汇报、请示处理;

　　五、库管员（负责对买进商品的验收、登记造册、妥善管理）

　　1、熟知商品的品名、特性、功能外观,做到眼勤、手勤、笔勤,心中有数；

　　2、保管商品、账目清晰、每月对账盘点库存商品、低值易耗品必须做到账物相符；

　　3、商品入库、出库前严格检查商品包装、数量及破损情况、发现问题立刻汇报；

　　4、经常查物点数、分门别类管理、定期盘点、做到心中有数、拒绝外人或其他工作人员随意进入库房；

　　5、商品摆放井然有序，做到一目了然，学会分析冷背呆滞积压库存的合理调整，提出建议；

　　6、严格按库管员程序办理出入库，账、物、表三对清，当天业务当日完成；

　　六、车队队长（负责车队人员和车辆的全面管理工作）

　　1、抓好车队内部各项管理工作，对车辆调度、维修、保险、油耗等日常工作要严格把关，控制 各种费用、成本；

　　2、认真贯彻公司内部管理的有关规定，了解掌握驾驶员和车辆的状况，确保安全行车；

　　3、做好对车辆经费各项支出的审核工作；

　　4、协助行政部检查各项制度执行情况，对驾驶员在用车方面存在的不规范行为有权纠正；

　　5、负责做好领导、个人车辆管理和服务，及时办理车辆的年检年审工作；

　　6、作好车辆的维护、例行维护

　　一、二级维护工作，确保车辆使用质量；

　　7、安排好车辆的修理工作，应以最快的速度和最好的质量把车辆修好；

　　8、完成领导交办的其它工作。根据工作任务，合理派遣车辆；

　　9、全面掌握和及时了解所属车辆的技术指标，做好车辆技术维修的鉴定、监管工作，督促驾驶员保持车辆处于良好状态；

　　10、严格控制车辆的油耗和修理费用；负责车队车辆和人员各种费用的审核；

　　七、司机（服从公司用车安排，保证准时出车，按时完成公司交给的出车任务。）

　　1、公司司机必须遵守《中华人民共和国道路交通管理条例》及有关交通安全管理的规章规则，安全驾车。司机对自己所开车辆的各种证件的有效性应经常检查，出车时一定保证证件齐全。

　　2、司机应爱惜公司车辆，平时要注意车辆的保养，经常检查车辆的主要机件每天擦洗自己所开车辆，以保持车辆的清洁；

　　3、一切违章或交通事故责任明确谁的责任谁负责，并给予行政处罚。

　　4、司机对管理人员的工作安排，应无条件服从，不准借故拖延或拒不出车。对工作安排有意见的，事后可向上级领导反映。

　　5、司机未经领导批准，不得将自己保管的车辆随便交给其他人驾驶；如公司领导批准同意将车交给其他驾驶员驾驶，当事司机应负责检查借车人是否具有合法的驾驶资格严禁将车辆交给无证人员驾驶或练习开车；任何人不得利用公司车辆学开车。

　　八、促销主管（招聘和管理促销人员、做好客户的关系沟通）

　　1、对于促销人员技能的培训；

　　2、准确向促销人员传达公司促销信息,并检查促销人员执行情况；

　　3、日常的销售统计工作；

　　4、促销人员的日常管理工作；

　　5、日常行政事物的工作；

　　6、所有促销员互相监督，对其他人员有意见和对公司有建议，请随时和公司进行调节，严禁私下擅自做主、煽动，对我品牌造成影响的除给予经济考核外立即予以开除处理；

　　八、促销（通过与消费者的交流向消费者宣传公司经营产品和本公司企业形象、提高产品知名度）

　　1、在售点派发本公司经营产品的各种宣传资料和促销品；

　　2、利用各种销售服务技巧和各个单品的促销活动提高消费者的购买欲望，实现更多的销售；

　　3、掌握生动化陈列规则，做好售点产品陈列、POP（海报）及展架等物料的维护工作，保持产品与促销品的标准化陈列和整洁；

　　4、要利用直接在售点和顾客、竞品打交道的有利条件，多方面收集并向公司反馈资讯；

　　5、了解顾客对产品的期望和建议，妥善地处理顾客异议，并及时上报；

　　6、收集竞品价格和市场活动资讯，及时上报；

　　7、收集商超对公司产品的要求和建议，及时上报，建立并保持与商超良好的客情关系，获得最佳的宣传地段和促销时间支持；

　　8、了解售点的销售、库存情况和补货要求并及时上报；

　　9、促销员要做好销售的同时带动商超的营业员和服务人员对本公司形象维护和产品销售；

　　10、保密原则，促销员有义务保守我公司各项规章制度和促销政策，如违反规定将严厉考核；

　　户县海源商贸组织机构图

　　户县海源商贸

　　2009年6月1日

怎样写岗位职责陈述共3

　　个人陈述写作注意事项

　　个人陈述的作用：

　　无论是哪所高校，都希望通过自主招生选拔到优秀人才。他们需通过考生的个人陈述对考生有个全面的认知，大致掌握考生的整体状况，如：该生的学习能力、爱好特长、性格特点、未来规划等。与此同时，考生既然选报了这所高校，该高校自然也希望考生能给校方一个充分的理由―――是什么原因使你选报我校?所以，自荐信所要做的就是把你―――完完全全的陌生人介绍给高校的初审老师。某大学就在自主招生《个人陈述撰写建议》中表示：“我们希望能够通过个人陈述来从各个角度全面地了解每一个申请者。个人陈述是你充分展现自我的机会，它可以充分反应你的个性和才智。一篇真诚而生动的个人陈述会让你很快在所有的申请者中脱颖而出!”

　　个人陈述不但直接影响报考申请能否获得通过，而且即使通过后还会有“后顾之忧”。一般来讲，在后边的自主招生面试中，考官或评委会针对考生个人陈述中的内容或存在的问题，提出质疑、提出问题要求考生“答辩”。因此，考生必须认真、用心地写好自己的个人陈述，并要为面试中被提问、被质疑做好积极的思想准备。 明晰写作内容

　　个人陈述的内容一般包括学习情况、相关活动、个人特点、申请动机、个人规划等方面，考生们可以根据自身实际以及学校的特点和要求进行加减，不需要面面俱到。 学习情况：主要介绍在高中的学习情况，包括成绩、学科特长、奖学金、获奖等。 相关活动：介绍在中学阶段参加的校内外实践活动，如学生会、科研实践、竞赛、志愿者、实习等。可以说一说在这些活动中学到了什么，哪方面得到了提高(比如研究能力、组织能力和领导能力、团队合作能力等)。

　　个人特点：说一说兴趣爱好(如科技兴趣、文艺爱好、运动喜好)，或可以介绍具备的特殊才能(如分析能力、领导能力、交流能力)，也可以说一说个人具备的优秀品格(如善良、诚信、可靠)，并且用实际经历来说明这些能力和品格。也可以讲述曾经克服过的困难和你从中获得的品质等。

　　申请动机：说一说自己选择所报考大学和专业的原因。

　　个人规划：谈一谈进入大学后的学习计划、今后的职业理想。还可以说说在家庭生活和学习生活中有哪些人或事件影响了自己的人生观和事业追求、为什么有实现个人目标的把握等。 避免6大问题

　　在写个人陈述时，考生们切忌长篇大论，空谈理想，要挑选重点要点简要陈述，尤其要注意避免出现以下六方面问题。 一是过度的“文艺腔调”。

　　文采不是第一要求，诚恳才是最高标准。好比作文，应将满腹才情的挥洒建立在真情实感的基础之上。

　　二是忽视院校要求而谈规划。

　　万不可脱离所申请院校的相关专业空谈理想和学习规划，否则就算再优秀，也有可能因为跟院校招生专业匹配度不高而被拒。 三是照搬套用

　　不管你在多么小众的网站上找到的多么个性或是优秀的模板或者范文，也一定有别人能看到，最后汇总到审阅老师手中的是不可计数的个人陈述，如果出现内容“撞衫”的现象，只怕会让老师更加反感。另外，需注意，要一校一写，没有万能通用的模板。千篇1律，难以出众。不同的学校，不同的专业，要展示自己不同的优势，有了针对性，就必然多了份可能。 四是分段不清，结构不明。

　　与人方便，便是与已方便。同理心，也就是学会换位思考，在写个人陈述时，注重段首句的概述作用，注意全篇的行文结构，可以大大减轻审阅工作者的阅读负担，自然更易获得认可和好评。 五是虚构夸大

　　切记不要虚构经历、夸大成绩。在谈及个人学习经历和成绩时，要用数据说话，无亮点数据可谈个人兴趣和潜质，但要注意这个兴趣或潜质要与所报考院校专业匹配。 六是不重写作细节

　　标点符号、错别字等细节往往被忽视，规范的书面表达是成功的必要前提。看似细节，往往易暴露弱点。单拿标点符号来讲，试举几例，以供考生思考，引用内容最后一个标点符号到底是在引号内，还是在引号外?并列成分之间是该用顿号，还是逗号?这样的细节问题都值得关注，这也是语文素养的体现。同时，正确使用标点符号在高考大纲亦有明确规定。而且规范的书写和工整的字迹是尤为重要的。

怎样写岗位职责陈述共4

　　技术部的工作概述

　　我是某某限公司技术部的一名职员某某某，在公司主要担任网络编辑记者一职。

　　平常的主要工作是在公司对网站的信息进行维护和更新，发布最新、最有价值的房地产信息，同时还担任部分客服的工作，如清洁桌面、地面，端茶倒水以及接电话。每天在公司除了更新网站的信息以外，还负责维护一些楼盘的用户信息，如果发现网站上有不正确的信息，及时向上级汇报，保证网站上刊登的信息正确、有效；如果在使用后台服务系统时发现程序出现异常，也要向技术总监范总汇报，以便网站可以正常运转。

　　来到公司一个月有余，在这里工作感觉环境很宽松，自由发挥的空间很大，上级领导也比较和善，在发现我们犯了错误以后，能够言辞委婉的教我们正确的做事方法，积极帮助我们改正，不会大声呵斥我们；同事们之间的相处也非常愉快，彼此互相帮助。

　　由于我是网络编辑，平时没有时间到外面采集最新信息，只能在办公室里更改其他网站上的信息，比较被动，只有业务经理可以收到最及时的房产以及家居建材方面的信息，所以非常希望业务经理可以将这些比较重要的信息在回到公司之后或者通过发短信的方式告诉我信息，以便我可以在办公室就能编辑好新闻发布到网上，同时也希望业务经理能积极主动的去收集房产网所需要信息。除此之外，在以后的工作中，希望上级可以给给我们更多的建议或意见，帮助我们更好的开展日常工作，因为我们是刚走出校园踏入社会的学生，有很多事情不能尽善尽美，在处理事情方面欠缺有效的方法。

　　姚家坤

　　2012-03-13

怎样写岗位职责陈述共5

　　许多人问到这个问题，我仅将个人经验供大家参考。也许会觉得没有什么可以写，其实不然。可以说，个人简述是你在面试之时考官对你的唯一了解，考官只能见到你的人和你的个人简述，对你其他的一切一无所知。因此，考官许多问题都会从你的个人简历上来 。也可以说，个人简历如何去写，可能决定了最终面试的方向。个人简历最好手写（有的学校要求必须手写），手写第一可以让考官看到你来参加考试的真诚，第二书写较好的话也是考官的谈资，留下好的印象，提高分数。不求字要多好看，但要像语文作文一样清晰。因为最后要讲所有材料钉成一本小册子，所有做好用A4白纸书写，在左侧留出适当的款对留予装订。可以在自己的本子上先写底稿，修改完毕后在誊抄到A4纸上，让纸面清晰漂亮。

　　写之前可以在百度上搜一些自主招生的个人简述或自荐信看看，学习一下他们写作的套路，按照怎么样的介绍方式去推荐自己。有些需要客套的地方也要注意。个人简述当然更多的是介绍自己好的一方面，是要去“自夸”，如何去“夸”，掌握好度是关键。不能全篇下来全是特长优点，也要兼顾介绍自己的不足，以及在高校以后的学习中希望提高的地方。 以下是几点要注意的地方：

　　1．要坚持实事求是的原则，正确介绍自己。 个人简述要从个人本事实际情况出发，但不能天马行空。因为你的个人简述将是考官对你提问的源泉，太不符合自己的介绍可能会让你难以很好的去回答问题。当然可以适当的夸大，但需要在一个度的范围内，也就是说要在你可以控制的范围内。

　　2．要突出重点，有针对性。不宜"漫天撒网、广种博收"。

　　个人简述注重言简意赅，无法将大小诸事都写入其中，写了太多考官也不会去细察。一定要注意有针对性，突出个人重点，主次分明，这样不仅使你的个人简述清晰，而且还能将考官的问题引入到你所擅长的领域，可以有许多话去说的领域当中。

　　3．文笔要顺畅，字迹要工整。 这点就不用细说了。

　　4.不要引起对方反感。

　　不可过分的突出个性，或是显示出过分的骄傲。引起考官的反感，在个人简述上就留下不好的印象，可能对你的面试将会特别的苛刻。

　　以下是写作个人简述的一般套路：

　　第一部分简单介绍自己。介绍姓名以及来自哪所高中即可，可在适当增加一两句话。并感谢对方在百忙之中阅读你的个人简述。

　　第二部分介绍对所报考高校的一些了解及向往，简述自己为什么想进入这所高校学校。 第三部分开始可以介绍自己的成长经历。可以介绍你取得的成绩，参加过的活动，自己的家庭，个人的爱好及特长，自己的梦想（当然最好能和报考学校挂上钩）等等，酌情突出自己想突出的重点（比如你对音乐有自己独特的见解，可以有较多文字进行介绍，将考官引入到这方面与你探讨）。

　　第四部分介绍自己的一个人生规划，想进入该高校学习什么专业，以后准备向哪一方面发展，未来的路打算怎么走。但切忌不懂装懂，不要涉及太多专业性很强的内容，万一遇到正好是该专业的教授，只会弄巧成拙。毕竟你是进入高校去学习知识，如果你已经懂得很多就不必去学习了。时刻表达出自己谦逊的态度，表达出欲进入该校学习的诚恳态度（即使这可能不是你真实的心里想法）。

　　最后再次感谢阅读，表明态度，希望考官给予契机。 署名 日期 这样一篇个人简述就完成了，不需要太多的华丽辞藻润色，只要将自己介绍清楚就行。用个人简述将考官引到自己擅长或有很多话可以说的领域似乎心机太重，但不失为一个较好的方法。

　　以上转自台州中学吧

　　作者：Lynn2Len

怎样写岗位职责陈述共6

　　--- 心书。另外，将岗位职责与工作标准混杂在一起也不可取。

　　为什么多数人写不好自己的岗位职责？因为他不了解自己的职责是什么。为什么许多人写出来的岗位职责让人理解不了？因为太多教科书给出的范文不规范。为什么其他企业的岗位职责不可参考？因为不同的企业对同名岗位的职责要求不一样。

　　岗位职责很好写，它的用语普通的不能再普通，它不能使用修饰词，不能用形容词，不能用比喻，不能用夸张，它必须客观理性、平白直说，所谓“有一说一，有二说二”用在岗位职责写作上最为贴切。

　　岗位职责要写好也很难，多一字不行，少一语有误，多一项不行，少一项更不行。多一字工作变性，少一项工作落空。写岗位职责不需要生花妙笔，写岗位职责需要朴实文风，不能娇柔做作，必须字斟句酌。

　　古人讲写诗功夫在诗外，看来，写

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　　5.负责公司公文、信件、邮件、报刊杂志的分送。

　　6.负责传真件的收发工作。

　　7.负责办公室仓库的保管工作，做好物品出入库的登记。

　　8.做好公司宣传专栏的组稿。

　　9.按照公司印信管理规定，保管使用公章，并对其负责。

　　10.做好公司食堂费用支出、流水帐登记，并对餐费做统计及餐费的收纳、保管。

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