下面是范文网小编分享的项目工作报告共5篇 关于项目的报告，供大家参阅。
项目工作报告共1
《甘肃河西干旱荒漠区樟子松造林技术示范推广》
项 目 工 作 报 告
甘肃河西干旱荒漠区樟子松造林技术示范推广项目组
四、项目投资效益
通过项目示范推广，进一步完善了“甘肃河西地区樟子松育苗及造林技术研究与推广”研究项目成果，扩大了推广面积，提高了以高台县为代表的甘肃河西干旱区进行樟子松示范造林成活率和科技含量，为调整河西干旱地区防护林林分结构、提高防灾减灾综合能力，建立较为长久防护寿命和稳定防护功能的防护林体系发挥了示范带头作用，从而推动了甘肃省三北防护林工程健康持续快速发展。
1、取得了明显的生态示范效益。林项目示范造1020亩，苗木的成活率达98 %。使项目区内生态防护效果明显改善，为河西走廊荒漠区防护林营造、防沙治沙提供了示范样板，推动了南华镇整体生态环境的好转。一是项目区建成后将产生明显的防护效益，据有关单位初步测算，防护效益提高15%，冬季提高25%，降低风速15%。二是延长了防护寿命，河西地区杨树的防护周期为16年，樟子松的防护周期一般达到50年以上甚至更长。三是具有节水效益，与杨树等其它树种相比节水10%。同时，在当地及周边地区辐射推广造林面积万亩，苗木还销往临近省区，扩大了影响，发挥了项目示范推广效益。
2、实现了技术突破，积累了实践经验。项目通过示范推广解决了樟子松在干旱荒漠区苗木移植成活率不稳的技术难题，将干旱荒漠区樟子松造林成活率由原来的60%～75%，提高到现在的90%以上，解决了造林生产中急需解决的技术关键，提出了一套实用造林技术，基本掌握了樟子松在这一地区的生物学、生态学特性和生长规律，为樟子松人工林的营造和管理提供了理论依据和实践经验。首次在干旱的高台县、临泽县沙漠前沿地带进行樟子松示范推广获得成功，并提出了干旱沙漠区樟子松造林的合理技术措施，总结出适合当地及干旱荒漠区樟子松造林技术措施。
五、组织管理经验
1、严格规章制度，明确管理责任
成立了专门的项目领导小组和技术小组，负责项目的组织实施。一是实行项目法人负责制。层层落实责任制，加强项目的组织领导，由项目法人对项目建设质量、进度、资金负总责，对项目实施情况及时进行监督总结。造林期间，我局项目组技术人员和协作单位领导先后多次深入项目区现场指导工作，一边抓工程质量、造林进度，一边做技术指导，解决问题，有力促进了工程进度和质量。二是严格按照项目合同执行。我局与项目协作单位以及造林所在的高台县南华镇签订了合同，各单位和项目组成员职责明确，配合协调紧密，管理措施到位，确保了项目按设计施工，按标准考核。三是对项目实行全程监理。我局委派甘肃金沙园林环境艺术公司（具有乙级资质）对项目建设质量实行全程监理，监理人员与蹲点工程技术人员相互配合，从整地到造林结束自始至终严把造林各个环节，发现问题及时整改，保证了造林质量的提高。四是加强项目资金管理。为了加强项目资金的使用和管理，严格按照《国债项目资金管理使用办法》、《基本建设财务管理若干规定》及国家林业局“慎用钱”的要求，对工程建设资金实行专账管理，专款专用，并按照项目批复安排使用资金，落实报账制度，杜绝了挤占、挪用等违纪违规现象的发生，确保了资金的安全运行和工程项目的顺利实施。
2、落实技术措施，确保造林质量
在造林过程中，坚持先设计、后施工、施工后按设计检查验收的制度。一是选择优质壮苗，把好苗木关。在造林的当天或前一天开始挖苗，做到现挖现栽。起挖前，对苗木树冠集中喷洒300倍的GGR8号植物生长调节剂和500倍旱地龙保水剂，以减少树冠水分蒸发、促进根部生长。起挖时，待米的土球，对土球进行草绳包扎，装运栽植时轻拿轻放，防止土球松散。二是严格整地。采用全面开沟整地，将造林地以灌水渠和林间道路分成宽50米的地档，每档全面整平的基础上，按4米的行距开挖东西方向、深米的植树沟，每条植树沟东西成一个水平面，以利灌水。按1米的株距打点挖植树穴，植树穴口长宽各米、深米，做到开深沟、挖深穴，保证了多蓄水、减少蒸发，提高了造林成活率。三是加强抚育管理。固定专人管理，严格按照作业设计定期做好灌水、扶苗、补植等抚育管理。
3、加强技术培训，提高管理水平
项目技术小组注重从实践中培训科技人员，把科技意识真正落实到技术层面、管理层面。一方面以实用技术培训为主，把重点放在培训基层林业技术人员、造林专业施工人员和农民群众上，提高他们掌握使用和传播林业技术的能力，逐步增强基层和生产一线的技术力量和人员素质，保证项目实施和苗木培育期间，专业技术人员始终在生产一线开展技术指导、数据调查、生长观测等工作。另一方面加强技术指导和实践锻炼，促进科技与生产的紧密结合，技术小组人员到项目区从整地、起苗、栽植、浇水抚育等环节亲自实践操作，抓技术、提质量，以此提高技术人员的操作技能和业务工作水品，夯实项目建设和管理的技术基础。同时，项目领导小组定期召开项目组成员会议，开展信息交流，对各项目协作中存在的问题集中讨论解决，对项目中存在的问题技术问题，及时进行研究和探讨，保证了项目的合理性和科学性。
六、存在问题及建议
1、建议继续对推广项目予以支持
本项目虽然做了一定的工作，较好的完成了项目合同任务，但对于整个甘肃河西地区的生态环境和防护林建设需要，还有较大差距。由于樟子松种苗价格高，幼苗生长较慢，大面积推广和营造樟子松防护林需要大量的人力、物力和财力支持。而现阶段国家对于三北工程投入标准过低，我省在适宜地区栽植樟子松成本较高，困难较多。请国家林业局三北局继续给予项目指导和支持，扩大樟子松示范推广范围，并拨付剩余项目款，以便顺利进行项目的后续工作。
2、苗木价格较高影响樟子松大面积推广
目前，我省河西地区樟子松造林范围大多限于城镇、街道、庭院及工业园区、景区绿化，而在农田林网，防风固沙中造林比例较小，其原因在于苗木价格高，这是当前制约樟子松大面积推广的主要瓶颈。高台县40-70厘米高樟子松苗木价格在20-30元，米左右的价格在80-100元左右，每亩地仅苗木投入就达千元乃至数千元，单位面积造林成本高，影响面积大。
3、造林技术有待进一步完善提高
本项目主要以高台县南华镇为樟子松种植示范基地，以甘肃河西走廊的张掖、武威及周边地区农田林网和绿化建设为推广对象，着重就樟子松造林技术进行示范与推广，目前，虽然建成了一定规模的樟子松造林示范基地，总结探索出一些种植经验，但樟子松在我省进行造林技术试验示范毕竟还处于初级阶段，樟子松生长性规律以及造林技术问题还需要进一步的探讨、研究和掌握，还要进行系统的观测和记载、科学分析和总结提高。建议国家三北局继续给予支持，以便对樟子松造林技术进行更全面和深层次的示范推广。 甘肃河西荒漠区樟子松造林技术示范推广项目
技术报告
甘肃河西干旱区樟子松造林技术示范推广项目组
前言
改善河西地区生态环境、调整防护林林分结构、提高防灾减灾综合能力，建立较为长久防护寿命和稳定防护功能的防护林体系,是干旱荒漠区造林的主要任务。根据国家林业局三北局实施2010年度三北工程科技推广项目的精神通知，甘肃省林业厅三北局依托“甘肃河西樟子松育苗及造林技术研究与推广”研究项目成果，结合目前河西走廊在防护林体系建设中正大力发展樟子松的现状，从2010年开始在高台县实施“甘肃河西干旱荒漠区樟子松造林技术示范推广项目”，以此通过项目的示范带头作用，促进科技成果的积极性，提高工程建设的成效。
一、项目应用的科技成果
项目示范推广的科技成果，来源于甘肃省三北防护林建设局完成的“甘肃河西樟子松育苗及造林技术研究与推广”。该研究项目通过实验研究及示范，解决了干旱荒漠区樟子松种子育苗中出苗、保苗、造林的关键技术，突破了樟子松在甘肃河西干旱荒漠区育苗难的技术问题，提出了一整套育苗、造林和病虫害防治技术规程；基本掌握了樟子松在该地区的生物学、生态学特性和生长规律，为樟子松人工林的营造和经营管理提供了理论依据；根据对河西走廊各地的气候条件进行分析，划分了适宜的引种区域，指导当地的樟子松引种与推广；应用先进的技术育苗，缩短了育苗周期。项目成果于2004年由甘肃省科技厅组织省内外有关专家进行技术鉴定，成果达到了“国内同类研究的先进水平”。
二、项目的技术路线及方案
（一） 技术路线
1、以“甘肃河西樟子松育苗及造林技术研究于推广”研究成果为依据，以项目区为基础，在高台县和河西地区进行造林技术推广与示范；
2、结合当地营造林实践，解决生产中急需解决的关键技术和措施；
3、依靠国家集体林场、苗圃，以技术服务为中心，推广应用实用的樟子松造林技术；
4、点面结合，以点带面，在生产条件好的林场、苗圃建立推广点，并协助有积极性的农户建立个体苗圃，发展苗木生产。
1、种苗规格。使用本地繁育的苗木造林。选用5年以上生优质壮苗，苗高～米，要求根系发达、无病虫害、无机械损伤、顶芽完整、侧枝分布均匀。
种苗管理。保证林木成活，苗木起挖是关键。苗木起挖，要根据造林的计划来协调安排，必须在苗圃地解冻后、苗木的顶芽萌发前进行，在造林的当天或前一天开始起苗，做到现挖现栽，减少苗木树冠的水分损失。
2、整地技术。采用全面开沟整地。将造林地以灌水渠和林间道路分成宽50米的地档，每档在全面整平的基础上，按4米的行距开挖东西方向、深米的植树沟，每条植树沟东西成一个水平面，以利灌水，并在沟底回填麦草、熟土、羊粪配制的混合物。按1米的株距打点挖植树穴，植树穴口长宽各米、深米。
3、带土球栽植。项目区气候干旱，空气相对湿度低，蒸发蒸腾强烈，樟子松裸根苗造林的成活率较低。项目实施期间，在总结以往经验的基础上栽植和起挖樟子松苗木时，使根系携带
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15、20、25倍于苗木地径的土球，造林成活率与土球的大小有直接的关系，土球越大造林成活率越高。实际生产中考虑到既要降低苗木调运的成本又要提高造林成活率双重因素，一般以苗木地径15～20倍大小的土球为佳，造林成活率可达95%以上。
4、栽植方法。采用植苗造林，营造樟子松成片纯林。株行距1×4米，造林密度167株∕亩。带土球栽植，栽植时，先在树穴底部填入米深的表面熟土，将苗木放入植树穴中央扶正，再填入沙土，沿苗木根部土球周边踏实。栽植时间为3月20日至4月5日。
5、植物生长调节剂和抗旱保水剂的应用
（1）ABT生根粉应用。ABT生根粉是一种新型高效广谱性植物生根促进剂和生长调节剂，可加速植物代谢，增加呼吸强度，提高酶的活性加速细胞分裂，促进植物体内氮、磷、硫的吸收与转化，对促进苗木的扦插生根和苗木受伤根系的恢复，提高苗木移栽成活率有显著的作用。据研究，在造林和苗木定植中的应用，生根粉可使苗木移栽成活率平均提高%。
栽植时，在苗木根部土球周围（即毛细根裸露的地方），用喷雾器喷洒配制好的ABT1号生根粉溶液（浓度为100ppm）。
溶液配制方法：配制时先将1克ATB生根粉（1～5）在非金属容器中溶于%的酒精，搅动充分溶解后，加清水即配成1000ppm的ABT生根粉原液，再按所需浓度加入相应的清水，即配成所需浓度溶液。如需配制100 ppm的ABT生根粉溶液，再加入清水9kg稀释10倍即可。
（2）植物生长调节剂和抗旱保水剂的应用。苗木起挖前，对苗木树冠集中喷洒300倍的GGR8号植物生长调节剂和500倍“旱地龙”抗旱保水剂，以减少树冠水分蒸发、促进根部生长。苗木栽植后第二天，每隔10天喷洒一次“旱地龙”和磷酸二氢钾的混合物（比例为“旱地龙”100g，磷酸二氢钾250g，水g）,连续喷3-4次即可。可以封闭苗木气孔，减少蒸发，增加本身伤口愈合所需微量元素。
6、抚育管理
由于造林地段在立地条件较差，风沙较大的沙荒地区进行，因此，为了更好的提高苗木成活率，为苗木生长创造适宜的土壤条件，尤其是水分条件，是造林地达到较高的成活率、保存率，促进及早成林，其抚育措施主要有灌水、扶苗、补植、病虫害防治和管护等。
灌溉。鉴于项目实施区特殊的立地条件，苗木定植后要及时灌第一次水，2天后将倾斜的苗木扶正。5-7天后灌第二次水，以后每15天灌一次水，8月底以后控制灌水，11月下旬灌冬水。到第二年以后，视土壤墒情和降雨情况，每年灌5-7次水即可。
松土除草。一般情况下，每浇灌一次松土除草一次，或浇灌二次松土除草一次。将苗木周围1米范围内的杂草结合松土铲除，保证苗木的水分养分的吸收，而其它地方的地面杂草根据情况予以适当保留，有利于保墒保湿，减少地面水分蒸发，节约用水。
管护。严禁在项目区放牧和人为破坏，切实加强林地管护，严禁野外用火，防治火灾发生。制定切实可行的管护制度，明确管护责任和区域范围，指定专人管护，促使幼树正常发育。
补植。造林后，在当年秋末或第二年春季对造林成活率进行全面调查。对成活率低于85%的地段全面补植补造。
经调查测定，采取以上技术措施，可有效提高樟子松造林成活率，较不采取任何措施提高%-12%，达到98%，苗高增加22cm，新梢平均生长量达32cm。
三、项目执行情况
（一） 技术方案执行情况
项目实施过程中，严格按照制定的技术方案进行整地、选苗、起苗、栽植和抚育管理，技术方案整地执行良好。技术方案中栽植密度出现调整，由42株∕亩增加到167株∕亩，主要原因是协作双方在完成项目任务的前提下，以尽多的培育可投入造林绿化的优质苗木为目的，同时可提高单位土地面积利用率，节约有限的水资源。
（二） 技术消化吸收情况
对照应用成果，在项目实施过程中对应用成果的消化吸收主要体现在以下三方面：
1、紧密结合生产实际，在消化吸收原有的基础上，经造林实践，总结出适合当地及干旱荒漠区樟子松造林技术措施，解决了樟子松在干旱荒漠区苗木移植成活率不稳的技术难题，将造林成活率由原来的60%～75%，提高到现在的95%以上。
2、通过现地调查和观测，进一步掌握了樟子松在干旱荒漠区的生物学、生态学特性和生长规律，完善了樟子松营造和管理的理论依据和实践经验。
3、在原有的技术措施中，推广应用植物生长调节剂和抗旱保水剂，提高了苗木成活率，丰富了造林技术措施。
（三）技术创新成果
1、本项目的推广范围除河西地区和附近白银、临川等市（州），还涉及到内蒙古、宁夏、陕西等省（自治区），推广面积大、地域广。
2、首次在高台、临泽县干旱的沙漠前沿地带进行樟子松示范推广获得成功，并提出了干旱地区樟子松造林的合理技术措施。
3、总结出适合当地及干旱荒漠区樟子松造林技术措施和经营管理技术措施。
4、首次在当地樟子松造林中，推广应用ABT生根粉、植物生长调节剂和抗旱保水剂，提高了苗木成活率。
（四）干旱荒漠区樟子松苗木的生长状况
河西走廊5～7龄樟子松高达～，地径2cm以上，即可做为城市绿化、“四旁”植树、农田林网及防风固沙林的造林树种，苗木移栽造林2～3年后，生长量明显增加，进入加速期。经在高台县九坝村测定，樟子松最大高生产量为；嘉峪关市西郊樟子松最大高生产量为，油松为。正常情况下，河西沙区樟子松顶芽每年有4～5个壮芽生长成轮生侧枝，其年生长量小于高生长，其年生长量（长度）最大为，最小为19cm，平均。樟子松系根深树种，中熟龄树木的主根可达2～5m，根系主要分布在1m左右的土层中，侧根发达，延伸范围为冠幅的1～5倍，毛细根多，在一般情况下不会出现风倒现象。樟子松根上发育着生有大量的团状和分枝状的根菌，有助于根系吸收有机物质和无机盐类，因而对水分的需要量减少，对本身生长发育起着重要作用。
2、干旱气候对樟子松造林的影响
樟子松栽培地张掖高台县为典型的干旱荒漠区，造林的3～5月份多大风天气，早晨灌溉，到午后2～3cm厚的沙土就被风干了。夏季，沙区的沙面温度高达50～70℃，对幼苗有灼伤作用。另外荒漠沙区干燥度大，樟子松幼苗蒸腾作用强烈，对幼苗的正常生长不利，冬春季土壤表层干燥，风大沙多等因素容易导致沙区造林当年樟子松苗木保存率低，苗木生长量小，生物量积累低的现状。因此，在河西干旱荒漠区进行樟子松造林时，并且第一年在酷夏时必须采用增加灌溉次数降温的措施，过冬时采用灌溉冬水措施。
3、樟子松在当地生长发育的适应性
河西走廊干旱荒漠区所栽培樟子松的种源大多数来自于辽宁章古台，据在项目区进行的物候观测发现，樟子松表现出以下优良特性。一是耐寒性。樟子松对温度的反应不敏感，耐低温，可耐-40℃～50℃的温度，对当地-31℃～39℃的温度，樟子松均能正常生长。二是抗病虫害性，从2010年栽植至2012年6月份，尚未发现病虫害发生。三是耐旱性。樟子松自3月下旬至4月初萌动，针叶开始发出，4月中旬至5月中旬新梢生长最快，6月中旬高生长基本停止，新梢以形成木质化为主。观测还表明，樟子松对干旱环境的耐旱适应性比新疆杨、二白杨、沙枣、柳树等强；对河西走廊5种常绿树种（侧柏、油松、樟子松、青海云杉、刺柏）的耐旱性观测综合分析也得出樟子松最耐旱，其生长量最大。如在高台县元红路段，同样立地条件和缺少灌溉情况下，垂柳出现生长不良甚至个别死亡的现象，但樟子松还能正常生长，其现象表面，樟子松在干旱沙区具有优于同类树种的耐旱性。
4、不同土壤类型对樟子松的成活及生长影响
樟子松是瘠土旱生树种，一般不苛求土壤。据对项目区和当地樟子松生长情况观测发现，樟子松造林地土壤类型以沙壤土、风沙土成活率最好，壤土次之，粘土和盐碱地较差。在流动沙地上营造樟子松防护林或防风固沙林，初植当年应对造林地采取防风固沙措施，定植苗木采取带状、团簇状方式。保证樟子松苗木根系特别是毛根的完整性，并使土壤保持湿润，是干旱荒漠区樟子松造林成活和苗木良好生长的关键性措施。造林适合的初植密度应为147-190株∕亩，稳定保存密度81株∕亩。
四、示范推广情况及所得的效益，成果推广应用前景的评价
（一） 示范及推广成效
1、完成了示范推广任务
在高台县南华镇营造樟子松成片防护林1020亩，并配套抗旱造林新技术，新材料的应用，开展了樟子松幼林抚育管理，培训当地基层林业技术人员和农民技术骨干150人次，制作宣传标牌，发放技术资料等。同时，在当地及周边地区辐射推广造林面积近万亩，苗木还销往临近的省区，扩大了影响，发挥了项目示范推广效益。
2、示范生态效益明显
（1）取得了明显的生态效益。项目运用“甘肃河西樟子松育苗及造林技术研究与推广”研究项目成果，示范造林1020亩，使项目区内生态防护效果明显改善，为河西走廊荒漠区生态环境的好转。建成后的项目区防护林效益提高15%，冬季防护效益提高25%，降低风速15%，节水10%，随着时间的推移，其防护效益将会越来越大。
（2）经济效益。项目区现有的樟子松苗木，按市场价格米规格80-100元，预估可形成经济效益1360-1700万元，效益十分可观。现有樟子松苗木也可以木材产生直接经济效益，以五十年成才计算，每亩出材量7立方米，按1500元∕立方米，则每年每亩产生直接经济效益210元。若按10年后河西地区推广栽植10万亩樟子松林计算，每年经济效益可达2100万元。，
（3）社会效益。通过项目自身建设及宣传、培训，促进了周边农民群众传统思想观念的转变，强化了科技兴林意识，农民群众在参与项目中生态文明意识逐渐增强，增加了参与生态建设的积极性和自觉性。工程建设采用的各种新技术，新模式具有一定的示范带头作用，促进当地科技兴林的全面推进，加快了高台县林业科技推广的步伐。通过项目建设，可吸纳一定数量的劳动力，群众得到了实惠，相对缓解了就业压力，促进了农村社会的和谐稳定。
3、丰富了造林树种和调整了林种结构
多少年来，甘肃河西地区针叶造林树种十分单调，只有少量的云杉、刺柏等几个树种。樟子松在当地造林成功并示范推广应用后，为我省三北工程及防沙治沙增加了一个非常珍贵的树种，使河西干旱荒漠区的造林树种向多元化发展。随着三北五期工程的实施，河西干旱荒漠区缺乏抗旱、速生、防风固沙效果好的针叶树种，由于樟子松的推广发展，不仅丰富了造林树种，而且也使林种结构得到了合理的调整。
3、积累了比较丰富的实践经验
本项目通过示范推广解决了樟子松在干旱荒漠区苗木移植成活率不稳的技术难题，将干旱荒漠区樟子松造林成活率由原来的60%～75%，提高到现在的95%以上；解决了造林生产中急需解决的技术关键，提出了一套实用造林技术；基本掌握了樟子松在这一地区的生物学、生态学特性和生长规律，为樟子松人工林的营造和管理提供了理论依据和实践经验；建立了樟子松造林示范和生产基地，促进了地方经济的发展。实践证明，樟子松在甘肃河西地区可广泛用于农田防护林、防风固沙林、用材林的营造和城市、农村庭院美化绿化建设。
（二） 樟子松在干旱荒漠区的应用前景评价
樟子松是喜光、耐寒、耐旱的光温性树种，又是常绿树种中较速生、丰产的树种；樟子松和现在河西干旱荒漠区防护林中的主栽树种新疆杨、沙枣等相比，是耗水相对较少的树种；樟子松根系无论是主根还是侧根都较杨树短而少，对农田的胁地作用相对小，也是农民群众比较容易接受的树种；樟子松还有比杨树等树种更有发展优势的是耐土壤瘠薄，在当地不同土壤类型下栽植樟子松获得了成功。事实上，近年来我省河西地区及周边省市的城镇、“四旁”栽植樟子松的数量越来越大，但远距离调运，造林成活率低，苗木缺乏，价格高等因素限制了其发展。依托高台县樟子松示范区建设，总结适合干旱荒漠区樟子松造林技术措施，逐步实现苗木的本地化繁殖，供应足够的优质苗木，其发展潜力是巨大的。
五、存在的问题几打算
1、本项目主要以甘肃河西走廊的张掖高台县为造林示范基地，着重就樟子松造林技术进行了示范推广，虽然工作取得了一定的突破性进展，建成了一定规模的樟子松造林示范基地，但樟子松在我省进行造林技术示范推广还只是开始，樟子松造林，尤其是农田防护林营造、防风固沙中还有许多技术问题需要进一步的探讨、研究，建议国家三北局继续给予支持，以便对樟子松造林技术进行更全面和深层次的示范推广。
2、我省栽培樟子松的历史相对较短，栽培区域仍不普遍，现有技术还需在推广中进一步验证，还有一些未被发现的问题，限制了示范推广的深度和广度。例如，目前项目区樟子松尚未发现病虫害，但并不等于今后就没有病虫害发生，应从现在起加强观测预防。下一步，我们将进一步加大樟子松示范推广面积，丰富造林模式，同时，将对樟子松的防护效应、胁地问题、节水效果及冬季防风效益继续进行调节观测，进一步掌握其防护效能和生长生理特性，为樟子松在我省大规模推广提供科学理论依据和技术支撑。
项目工作报告共2
建设项目总结报告
（一）项目概况 1.项目情况简述：
项目名称：武汉市公安局电器设备采购项目 建设地点与位置：武汉市公安局指挥中心 项目性质：设备安装 项目业主：公安局指挥中心 2.项目建设内容：
市公安局指挥中心七楼指挥大厅与八楼会议室电器设备的安装与调试。 3.项目实施进度表：
《武汉市公安局电器设备采购项目》合同签定
与供货商签定合同并下单 指挥中心开会讨论大屏安装方案 询问装修公司装修完成日期 46寸液晶电视的变更
讨论103寸和85寸等离子所安装墙面的加固问题 工程临时延期申请表的确定 七楼大屏加固墙面建议方案
对大屏方案的继续讨论
询问大屏电源线和视频线的安装情况 大屏抵达现场和支架的安装 大屏的上楼和安装测试
46寸液晶电视抵达现场和安装测试
（二）项目建设全过程总结
1.项目实施准备工作总结：
勘察设计：对现场作详细的勘察后，作出具体相关设计；
开工准备：在与甲方及监理的商讨下，确定施工方案以及对大屏墙面的加固方案一再商讨和最后的确认。 3.项目建设实施总结：
项目实施整体过程：货物运抵工程所在地；楼下拆包装；楼下成品保护；搬运至工地现场；安装支架；吊挂大屏。
设计变更：对七楼指挥大厅墙面设计变更，由于103寸离子与46寸液晶电视的宽度不等，所以对其墙面装修方面有所变更。
4.项目投产竣工总结：
竣工验收：在设备安装之后，甲方与监理到达现场，调试设备的效果，以确认产品质量和安装效果是否符合合同需求。
（三）项目效果评价
工艺水平：与甲方要求一致。
装备水平：货物到达工程所在地、楼下拆包装、楼下成品安放保护、以及搬运至达场和安装等，在全过程中，从一而流的确保设备无损耗的情况下进行，做到设备安装完成后一直保持崭新；设备性能参数一一满足甲方要求。
技术水平：先进性、适用性、经济性、安全性。
（四）项目建设的主要经验教训与结论
从项目实施过程的回顾与总结、项目效果和效益的评价、环境和社会效益评价、项目的目标实现程度及可持续性评价等几个方面进行综合分析，总结归纳项目建设的主要经验、教训与结论。
在整个项目的实施工作中，也让我们了解与积累相关经验教训：
1.我们应该完善对内部承包合同的管理，加强对内部承包合同的执行力度； 2.我们应该完善对项目风险评估的机制； 3.我们应该完善对项目风险防范的机制； 4.我们应该完善对项目风险控制的机制； 5.我们应强化驻工地人员的角色功能；
总结单位：武汉天睿电子工程有限责任公司
项目工作报告共3
《城镇化进程中河北省失地农民培训机制创新的研究》
工 作 报 告
二O一三年十一月
一、项目来源及概况
软科学项目“城镇化进程中河北省失地农民培训机制创新的研究”经河北省科技厅审批立项。
项目实施以来，课题组以城镇化进程中河北省失地农民培训机制为研究对象，在收集现有的国家关于失地农民就业培训政策与各地的失地农民就业培训措施的基础上，结合河北省现有的失地农民就业培训现状与现有政策，探讨要创新完善失地农民就业培训机制，就要明确政府、教育培训机构、企事业单位以及失地农民本身在就业培训中的权利、责任和义务。并进行实地调查，努力寻找河北省在失地农民就业培训政策上的薄弱环节，并提出培训机制创新对策和建议。
二、及时开题，分解目标任务
项目获准实施后，课题组及时组织了开题会，明确了研究任务、研究目标、工作计划和责任分工。为确保研究工作深入有效的开展，我们争取吸收了农牧局科技工作人员加入课题组，统筹分工，把全体成员分成了三个小组，即项目领导小组、技术小组和管理小组。
（1）项目领导小组。负责协调项目内容的落实，确保
项目顺利实施。主要职责是负责组织项目实施工作，审定项目实施方案，督促检查项目实施计划和进度，研究制定项目实施中有关决策和培训实践研究环节的组织协调，人员调配，落实资金，保证项目顺利实施。
（2）项目技术小组。主要职责是执行项目领导小组的决定，起草项目实施方案，制订项目操作规程、编写宣传材料等技术性文件；组织实施项目，搞好项目的宣传、培训工作；编制工作总结，技术报告等。
（3）项目管理小组。负责项目资金的管理、技术培训资料整理发放及项目档案材料的管理等工作。
三、精心组织，实施高效有序的工作
（一）精心制定课题研究方案
项目任务下达后，沧州师范学院十分重视和支持本项目研究。项目主持人艾洪涛协调联合市科技局、市农牧局、市委农工部、市统计局、人社局等有关部门和单位，组建了以沧州师范学院科研骨干为主，农牧局的专家参与的课题研究小组，并于2012年11月召开了开题会。课题组成员经过充分讨论，认真研究分析了我省失地农民培训工作的现状，制订了《城镇化进程中河北省失地农民培训机制创新的研究》项目研究详细实施方案。方案从四个方面界定了课题研究范围：
1、城镇化进程中失地农民培训机制创新的研究的概念、内涵研究；
2、河北省失地农民就业情况和就业培训现状分
析；
3、失地农民培训机制创新的基本思路；
4、失地农民培训机制创新的对策与建议。实施方案还明确了课题研究的目的、内容、创新之处、研究技术路径，并明确了课题组成员的分工，从组织和经费上保证了课题研究的顺利开展。课题组还建立了定期交流研究进展的制度，召开研讨会议近20次。
（二）本项目研究的技术路线
收集现有文献资料，查阅相关政策，了解失地农民培训基本现状，与有关部门、专家讨论获取有用信息。明确项目组组员各自任务以及责任人，设计调查问卷，调查问卷失地农民就业培训问题，重点访谈部分失地农民，与相关管理部门协调意见。同时借助专家咨询等分析方法，分析筛选出影响失地农民参加培训的主要影响因素，对培训的满意度是直接决定农民参加培训的关键因素，有效的培训机制需充分调动农民自身的要素，并与政府、组织、机构有效结合。定期组织项目组开会讨论进展、解决难题，探索性地提出了对失地农民培训的机制，提出创新建议，为我国各地失地农民培训，提供有益的参考和借鉴。整理资料，撰写论文，写结题报告。
（三）认真开展理论和实证研究
根据实施方案，课题组针对河北省失地农民，深入失地农民家庭进行问卷调查和访谈，了解其基本情况和生活满意
度及接受培训状况等信息。通过这些基础性工作，项目组获取了大量的第一手资料。在实地调查的同时，项目组还注意通过网络、期刊、报纸等不同媒体，收集相关资料，认真学习和借鉴其他专家、学者的思想和研究成果，不断丰富研究内容。通过对现代失地农民培训现状的调查，发现我省失地农民培训工作的特征和存在的问题，分析失地农民培训供给与需求失衡的原因和影响因素。结合城镇化建设对失地农民的发展要求，以及我省失地农民基本情况和城镇化发展方向，提出我省失地农民培训机制创新的理论框架。在我省形成一个完整的失地农民培训理论和方法体系，提高失地农民培训的科学性、时代性和前瞻性。
（四）科学定性课题研究成果
经过近一年的努力，课题研究取得了一系列阶段性成果。课题组累计公开发表学术论文4篇，形成工作报告1个，研究报告1篇。其中《应重视对失地农民的就业培训》发表在《河北日报》2013年8月19日第七版，被《求是》理论网、河北新闻网和多家政府网站转载。《城镇化进程中失地农民培训机制创新》、《农科教相结合下沧州市新型农民创新培训模式的研究》、《农科教相结合下新型农民创新培训模式的研究》等论文，分别发表于《新农村》（）、《农业开发与装备》（）、《现代农村科技》（）等期刊上，获得了较高的评价。所有研究成果均作为决策建议，呈
送市委农工部、农牧局、人社局等部门。这些研究成果一方面可以丰富我省农业教育及其管理理论体系，另一方面重点是为我省各级政府及其相关组织机构更加有效地开展农民培训活动，不断提高农民综合素质，进一步增加农民收入，推动我省农业现代化和农村经济社会的快速、健康、可持续发展提供理论依据、政策咨询和对策建议，为我国各地失地农民培训，提供有益的参考和借鉴。
本课题在研究过程中，得到了沧州市市委农工部、沧州市科技局、沧州市人力资源和社会保障局、沧州市财政局、沧州市农牧局、沧州市职业技术学院、沧州师院等单位提供的各方面的大力支持，有关部门领导和相关专业的专家对课题各项成果的形成提供了许多富有启发性的指导意见，提出许多建设性的建议。课题组在研究过程中也深深感到，本课题成果虽是在实践中积累，但返归实践检验还不充分，有待进一步考察。
项目工作报告共4
项目经理工作报告
尊敬的公司领导、各位同仁：
大家好！
作为一个新项目的负责人，转眼间已过两个月，在这两个月的时间里，我充分的感受到，公司领导和同事们对我工作上的帮助和支持，使我能够更加清楚的认识自己、定位自己，为做一个合格的项目经理而奋斗，我想一个人只有经过不断努力，不断奋斗，才能克服自身的缺点，才能不断的超越自我，实现梦想和人生的价值。
一、对项目经理管理工作的认识
项目管理的成败，与项目的团队建设好坏息息相关，只有一个团结协作、具有高度凝聚力并且积极向上的团队方能把整个项目组织好、管理好，项目经理就是这个队伍的领头人，起着十分关键的作用，管理不是一成不变，而是一个动态的过程。因此我首先努力做好以下工作：
（1）以提高自身素质为突破口，在不断的学习中掌握干好工作的基本技能和知识。公司在不断改革、发展，为适应需要，修订了许多新规定，特别是在工程施工项目管理方面安排了更加完善的工作流程和实施办法。作为公司的一名工程项目经理，必须做到以身作责，在遵守公司规定的同时全力开展项目管理工作。因此这段时间我通过不间断的学习、领悟公司新的规章制度和各项管理办法，同时认真学习我单位2011年优秀项目管理成果，熟悉掌握后结合工程实际，合理运用到项目管理工作中来。通过学习，感到既开阔了眼界又丰富了头脑，既学到了知识，更看到了差距，在不断的学习中提高自己的能力素质，增强了干好本职工作的本领。
（2） 己所不欲，勿施于人。树立良好的形象为动力。俗话说的好：喊破嗓子，不如做出样子，作为一个项目经理，如果在台上说的一套，台下做的又是一套，就会对领导和同事造成非常不好的影响，因此，在日常工作中，我非常注重自身的形象，要求他人做到的，我自己首先坚决做到，要求他人不做的，我带头不去违反。什么事都能以公司利益为重，以部门利益为重，讲团结、讲协作。
（3） 以强化服务业主为宗旨，我局总承包管理的理念是：服务业主，无分外之事；管理分包，无不管之事。因此业主的合理需求就是我们施工方努力的方向，一定要让项目部的每位员工转换固有对立思想，树立以服务业主为宗旨的大局意识。争取在建设项目中能够达到多赢的局面，为公司赢得更多好口碑和品牌价值。
（4） 以目标管理为手段，在坚持原则和遵守公司各项规章制度的基础上，确保完成项目管理目标责任书中约定的工作标准和质量。
二、工程概况及实施情况
（1）工程建设基本情况
（2）项目管理目标
三、2012年2~4月份工作总结
业主于2012年2月15日通知我司进场施工，回顾这两个月的现场实施情况，主要进行一下几方面的工作。
（1）组建项目管理团队，制定各种基本的项目部规章制度，明确项目成员的权责，以免在工作中产生混乱，影响工程项目管理任务的实施。让项目管理者都有可能发挥每一个成员的创造性和积极性，充分地发挥团队精神，为工程建设的顺利进行创造一个良好的内部环境。
（2）根据招标文件、施工图纸以及工期、质量、安全、成本等各项管理目标，并结合工程实际情况（包括现场拆迁情况、中建八局项目管理手册、中信泰富投资有限公司项目管理评估办法等），及时编制有针对性的项目管理策划书，策划书的内容紧紧围绕以上四大目标而展开，这其中还主要包括资源管理、劳务管理、合同管理、资金管理、预结算管理、创优管理和资料管理等要素。
（3）由于拆迁问题没有解决好，村民一直阻挠项目的现场施工，该地块除了清表工作基本完成外，其他均未有进展；经过与业主、政府以及当地村干部的多次沟通，各方的努力配合下，D12临建施工速度比较快，截止当前，有效施工不足20天，已基本达到办公和住人的条件。
（4）除了临建施工外，我项目部在充分利用现场停工的有利契机抓紧完善项目部的自身建设，并且紧紧围绕工程开工而有序开展各项准备工作，包括现场准备、资源准备、技术准备、机械准备等等，同时特别注重与参建各方（包括业主、监理、设计院、质监站、边防派出所、供电所、物业、政府等等）的有效沟通，争取为接下来工程的顺利实施打造一个良好的基础。
（5）由于村民闹事为非我司因素影响，因此工期以及费用的索赔工作就是当前项目部工作的又一重点，通过现场收集第一手资料几天一报，每月一汇总的形式，为将来的索赔和工期谈判留存足够证据，同时积极与监理和业主工程部、合约部沟通，让大家对现场停工事宜保持信息畅通。
四、2012年工作思路
根据工程总进度计划安排，2012年度我项目部计划完成的形象进度为，主体结构全部封顶，二次结构完成80%，产值预估8000万元，主体结构质量要求达到海南省“结构杯”，以上目标符合业主及公司要求。
（1）当前的形势及对策
以上节点目标的实现是基于工程顺利施工，不受非我司因素影响的情况下编排的，但是根据目前的现状，由于业主的拆迁工作跟不上，导致现场施工受阻，工程工期已有所延误。因此为了我司的合理工期和费用索赔以及防范业主的反索赔等，我们必须收集好相关资料，及时整理汇总、及时上报。
（2）项目管理思路
作为施工方，项目管理的最大目标就是要实现经济效益的最大化，通过开源节流尽可能多的赚到钱，在确保合同工期、质量以及安全的情况下，项目的成本管理将是我们项目管理工作中的核心。
尽早协助公司完成标价分离工作，及时与公司签订项目管理目标责任书，根据责任书和项目管理策划书来编制详细的具有可操作性的实施方案。在施工过程中，项目部将通过不断完善和优化各项管理制度及流
程，以保证其在项目内部得到有效运行，同时通过风险抵押和定期内部绩效考核的形式增强项目员工的责任心、提高大家的积极性。
在工程施工中，项目部将按照单位项目管理手册要求及时做好技术资料和管理资料，并且定期进行收集整理。争取在项目全体员工积极努力、团结协作下，在公司的大力支持下，完成2012年的各项工作目标。
以上就是我的项目管理报告，有不足之处请给予批评指正，谢谢！
汇报人：梁XX
2012年4月12日
项目工作报告共5
20**年度个人述职述廉报告
**县****办公室副主任***
县委组织部：
20**年，我认真学习贯彻落实党的第十七届五中、六中全会精神和州第**次党代会、县第**次党代会精神，践行科学发展观重要思想，创先争优，学习发展与改革相关业务知识，紧紧围绕我县“十二五”时期发展思路和项目立县工作思路，以分工的******工作为重点，在委领导的安排部署下，在全体同事的帮助下，踏实工作，廉洁勤政，进一步加强自身素质修养，开拓创新，取得了一定的成绩，下面以“德、能、勤、绩、廉”五个方面的内容为重点对个人在今年的表现做综述报告。
一、立场坚定，为人正派，工作作风扎实。我始终牢记自己是一名共产党员，在生活中、工作中能严格要求自己，为单位职工和家属树立良好的形象，旗帜鲜明，立场坚定。思想上积极上进，敢于创新，态度端正，不论大事小事都尽自己的能力做好。团结同事，诚恳待人，不求有功，但求无过，积极热情，坦诚相待，永葆新时代共产党员的青春气息。做到言行合一，不“当面一套，背后又一套”。为人正派，实事求是，自己能做到的尽力做好，做不到的向对方说明情
况，不虚瞒报假，欺上瞒下。积极参加创先争优活动，撰写读书笔记一万多字，心得体会两篇。认真学习党的十七届六中全会精神，并结合工作实际，贯穿到编制我县“十二五”规则工作中。能努力工作，克己奉公，以大局为重，重大家，舍小家，不计个人得失，开创工作新局面，争做一名优秀的国家公务员和杰出青年。
二、注重修养，强化自身素质培养，提升综合能力。作为一名副科级领导干部，我始终以注重修养，强化素质严格要求自己，保持一个国家干部应有的起码素质，强化个人修养，注意个人形象，不断学习“充电”，进一步提升个人素质修养和业务能力。今年*月，我考取了中共**省委党校在职研究生学习班，集中授课两次。另外，受单位领导委托，先后参加县上相关会议**次。*月份，与单位同事一起到**参加“第*期***支援西部地区发展优势产业人才培训班”，通过参加会议、培训和研究生班的学习，进一步扩大了个人的认知范围，增长了知识，也锻炼了个人胆识和智略，为在以后的工作中促进工作效率、质量更上一层楼，更好地完成领导安排的各项任务打下了坚实基础。
三、遵章守法，严于律己，不贻误工作。虽然自己是一名副科级干部，但从不对自己放任，时刻警醒，遵守单位的各项规章和纪律，在工作中，做到遵章守法，严于律己，在
******期间，受委领导委托，作为值勤负责人，能以身作则，按时到岗离岗，并积极督促值勤人员按时上下岗，做到值勤工作万无一失。在国庆长假和汛期值班期间，能做到电话24小时畅通，安排好上请下达各项事宜，保证了休假期间不耽误紧急工作任务。无论是在工作上还是生活中遇到什么事，我都多想想他人的长处，多想想自己的不足，按照委班子会议和全体会议精神，遵守委里制定的相关工作制度和考勤制度，做到有事请假，事后销假，遇到特殊事情和自己不能处理的事情及时向委领导请示和汇报，从不自己单独对某一件事情做主张，做到自己能处理的事情在小范围内协调商量处理，并向领导汇报办理结果，自己能力不够或需要扩大范围协商处理的事情请示委领导研究解决。
四、脚踏实地，认真做好本职工作。今年以来，除了参加日常的会议学习和创先争优等活动学习外，自己更加意识到知识的不足和缺乏，利用闲时，学习相关法律、法规和办事指南，在网络上搜索学习有关项目建设与管理的知识。一年来，按照单位分工和局领导的安排，一是参与并安排部署了******工作推进会在**圆满召开；******项目奠基仪式成功举行；********工程可行性研究报告评审会议在**顺利召开；在价格主管领导的邀请下成功主持我县首次******价格听证会议。二是对********等部分建设项
目进行了实地督查；对********工程进行了竣工验收并出具了验收鉴定意见书；参加了******项目交工验收工作。三是完成了****工程财务决算审查工作；配合并指导财务人员完成了********审计工作和历次扶贫资金审计检查工作。四是协助局领导搞好接待工作任务。五是严把《**通讯》出稿关。在工作中，始终摆正自己的位置，做到不离任、不越位，严格遵守职责，完成本职工作。我深刻地认识到只有把位置找准，把职责分清，团结同志，诚恳待人，脚踏实地，忠于职守，勤奋工作，从小事做起，老老实实做人，踏踏实实办事，才能完成好本职工作，进而创造性地开展工作新局面。
五、廉洁从政，勤政守法。做为一名党员领导干部，始终牢记党的教导和党性原则，遵纪守法，克己奉公，公正正派，不吃、卡、拿、要，不铺张浪费，保持艰苦奋斗的优良作风，工作中与同事共担困难，力求弃私心，保护大家的利益，维护党在人民群众中的形象。勤奋学习，踏实工作，进一步解放思想，开创工作新思路，讲民主，认真履行人民赋予的权利，争做党员领导干部的好榜样。
六、存在的问题和明年打算
虽然在20**年完成了诸多工作任务，取得了一定的成绩，但距离单位工作安排部署和党的要求还有一定差距，一是学习不够，对国家和省上的有些政策还掌握的不够准确。二是由于今年家人生病的情况比较多，个人请假次数较多。三是存在陪吃陪喝的情况。
在明年的工作中，我将进一步扎实工作，勤奋努力，找差距，补不足，克服自身条件因素影响，在局领导班子的正确带领和全体同事的共同帮助配合下，思想有进步，工作有成绩，干好自己份内的工作，顾全大局，带动****工作再创新绩。
二〇**年*月*日
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