下面是范文网小编分享的smt质量主管岗位职责共6篇，以供借鉴。
smt质量主管岗位职责共1
SMT主管岗位工作职责
1.在本部门内确保公司的各项规章制度及要求得到执行和遵守,做好 安全生产预防措施,维持良好的生产工作秩序.
2.根据工作和计划要求,做好人员的规划和安排,推动本部门及时高 效的完成生产工作任务.
3.积极推进产品品质的提高和工作效率的改善;及时确认并跟进各班 次的生产结果. 4.确保作业现场的5S效执行;
5.代表部门和公司其它部门进行协调和沟通;
6.对部属人员工作的指导,对部属人员定期作出工作评估,并提出工 作要求.
7.对部属人员的培训和教育.
8.及时完成公司上级领导交办的其它事项.
SMT拉长岗位工作职责
1、根据生产出货计划要求,做好充分的生产前准备工作,合理安排测 试机台和人员.
2、维持好本班次人员的上班秩序,维持良好5 S环境,做好现场人员的静电防护和安全生产预防.
3、确保本班次生产任务的及时完成,维持良好的品质管理要求,及时 确认生产现场产品的状态标识, 4、
格控制产品和物料的流向。
5、及时上级及时报告。
6、7、
8、及时完成上级管理人员交办的其它事项。
SMT组长岗位工作职责
1、根据计划及上级人员的安排,确保按质按量完成生产任务. 2、落实本班组人员的具体工作安排; 3
45、确认并督导各工位做好产品标识、不良记录。监督现场产品及 材料的流向。
67、维持本组的上班纪律和5 S管理要求。
8910、督导并确认5S区域每日的清扫。
SMT转板工岗位工作职责
1、SMT指定专人从事出货及转板到DIP经允许不得参与。
2、PCBA
认签名。 3人员报告。
4管。以便查阅。
5经部门主管签名确认。
6不得隐瞒。
SMT丝印工岗位工作职责
1、提前15分钟上班。首先测试防静电手环、检查防静电鞋是否良
的区分。
2、记住交接基板注意事项。熟记和了解锡膏、红胶使用规范及注意艺要求、作业指导书、标准化作业。
3、
4、掌握不良品的正确处理方法。搞好 “5S
SMT贴片机操作员岗位工作职责
1、提前15
机型和机器所有的程序名。
2、
3、4、5、
标。
6、
7、下班前搞好日保养及“5S好后排队开会下班。
SMT炉前QC岗位工作职责
1、提前15
，开班前会，明确当日的生产计划。
2、上岗时检查防静电手环是否戴好。按照作业指导书、品质检验标准和客户要求，对指定的位置进行检查。做到自己满意，下 工序是否满意。检查好后流下一工序，相邻工位做好互检、自 检。
3、交接基板的注意事项，做好当天的QC日报表。
4、各人员必须遵守厂规厂纪，积极参加“5S”活动和ISO运转。
5、上班时间服从上级的安排，且不讲与工作无关的话题，每小时 到炉后了解基板的状况是否有漏检或不良流入下工序，及时改善，共
同提高炉后的直通率。
6、下班整理好自己的工作台面，收拾相应的工具，交接当天的注 意事项，整理好后排队开会下班。
SMT热风回流焊操作员岗位工作职责
1、提前15并做好相关记录。排好队开班前会。
2、上岗时检查防静电手环是否戴好。按照作业指导书、品质检验
3、交接好当天生产计划并对当班产线回流焊排风系统，经急开关 重点检查。
4、严格按照作业指导书操作，保护生产好的基板，要求拿板、放
板轻拿轻放，不允许有抹板、撞板等不良现象流入回流焊，做好安全
5、执行做好本工序，检查上工序，服务下工序的工作职责，服从 上级的安排。
6、下班应及时搞好“5S
SMT炉后QC岗位工作职责
1、提前10分钟上班，并做好相关记录。准备上岗时该用的工具，排好队开班前会。
2、上岗时检查静电手环是否戴好，按照作业指导书、品质检验标 准和客户要求对指定的位置进行检查，检查好后流下一工序，相邻工位做好互检与自检。
3、将检查出的不良板送专人维修，并对维修OK基板再次经过AOI测试，针对AOI测试盲点，重点目检，并做好QC报表。
4、严格按照工艺要求摆放方法放置，轻拿轻放，小心撞件，并做 出相对应的标示。
5、各人员必须遵守厂规厂纪，积极参加“5S”活动和ISO运转。
6、上班时间内服从上级的安排，且不讲与工作无关的话题，不违 反“5S”的各项规定，拿板时必须轻拿轻放，认真做到，做好 本工序、检查上工序、服务下工序的工作职责。
7、下班时整理好自己的工作台面、工具是否收拾妥当，搞好“5S”
SMT拉线维修工岗位工作职责
1、提前1
52、上岗时检查静电手环是否戴好。按照作业指导书、品质检查标 准、客户要求和标准化作业。
3、交接当天各拉线生产计划、对各生产线的维修情况做好重点交
4、上班时间内服从上级的安排。且不讲与工作无关的话，不违反 “5S”的各项规定。拿板时必须轻拿轻放，认真做好自己的本职工作。
5、对维修后的基板进行检，OK后要做好维修记录方可下线，并填写好维修日报表。
6、下班时整理好自己的工作台面，检查工具是否收拾妥当，对当 天的问题点进行重点交接，整理好后排队开会下班。
SMT手机维修组长岗位工作职责
手机维修组长主要工作职责如下：
1、统筹安排和指导维修工进行工作。
2、对良品、不良品进行判断处理。
3、对其它问题的处理及反馈。
4、检查、督促规章制度、标准类的贯彻执行。
5、对作业方法之确认及改善。
6、对修理报表的处理。
7、对当天修理进度进行确认。
8、每天必须确认修理工的失误表。
9、对新进修理工的指导、教育。
10、对修理工作环境之改善及确认。
11、必须和本部门各有关工序及上级保持联系及沟通。
12、对有关品质的各种报表之确认。
SMT 手机维修工岗位工作职责
1、提前152、严格按照作业指导书作业。
3、良品、不良品必须表示清楚。
4、修好的板必须盖好维修代码章。 5、如实填写维修日报表。
6、问题的处理及反馈一定要快。
7、当发现同类坏机三台以上，应立即找出症结，并报告维修组长 或生产线负责人。
8、发现有问题自己难以解决时，应同有关技术人员一起解决。
9、服从工作安排，上班时间严禁串岗、睡岗、脱岗、聊天及吃零 食等。
10、下班必须关好电源，方可下班。
11、团结合作，学习进步，开扩创新，锐意进取。
12、认真负责，积极工作，敬业乐业，以厂为家。
SMT车间物料员作职责
1、提前15分钟上班，首先测试防静电手环、检查防静电鞋是否良
2、交接当天的生产计划，以及各拉线物料状况。及时跟踪和了解
3、物料的发放做到先进先发，严格按照物料流程做。按生产计划
准时发放物料，严格控制物料的损耗，并确保物料无异常。
4、所有物料要发放明确，A类物料发放要点数，并做好相应的帐
目，以备后查。
5、发现物料异常要及时反馈，避免造成批量的品质事故或停机转 线。
6、及时做好每种产品物料的清尾，要及时盘点并退仓。明确现有
物料状况，杜绝停线找料，并申补物料及跟踪。
7、搞好物料房“5S”工作，交接当天的生产情况及各拉线物料供 应注意事项。
smt质量主管岗位职责共2
SMT主管岗位工作职责
1.在本部门内确保公司的各项规章制度及要求得到执行和遵守,做好 安全生产预防措施,维持良好的生产工作秩序.
2.根据工作和计划要求,做好人员的规划和安排,推动本部门及时高 效的完成生产工作任务.
3.积极推进产品品质的提高和工作效率的改善;及时确认并跟进各班 次的生产结果.
4.确保作业现场的5S管理及其它基本管理要求工艺要求能得到有 效执行;
5.代表部门和公司其它部门进行协调和沟通;
6.对部属人员工作的指导,对部属人员定期作出工作评估,并提出工 作要求.
7.对部属人员的培训和教育.
8.及时完成公司上级领导交办的其它事项.
SMT拉长岗位工作职责
1、根据生产出货计划要求,做好充分的生产前准备工作,合理安排测 试机台和人员.
2、维持好本班次人员的上班秩序,维持良好5 S环境,做好现场人员的静电防护和安全生产预防.
3、确保本班次生产任务的及时完成,维持良好的品质管理要求,及时 确认生产现场产品的状态标识,
4、掌握了解当班次的生产和不良品质情况并加以控制和改善。严 格控制产品和物料的流向。
5、及时处理生产现场发生产的异常情况上级及时报告。
6、经常检查现场各工位及时发现存在的问题并加以改善和解决。
7、做好当班次工作报表汇总
并及时上交。
确保生产顺利进行
并向
8、及时完成上级管理人员交办的其它事项。
SMT组长岗位工作职责
1、根据计划及上级人员的安排,确保按质按量完成生产任务. 2、落实本班组人员的具体工作安排;
3、对新员工的作业方法、作业要求进行教育培训
并加以确认。
4、不时的确认员工的作业方法是否符合作业指导书的要求5、确认并督导各工位做好产品标识、不良记录。监督现场产品及 材料的流向。
6、及时收集本组的各种报表和记录及时上交。
7、维持本组的上班纪律和5 S管理要求。
8、及时落实改善措施9、经常检查作业工位
努力提高产品品质和工作效率。
及时解决测试人员的的问题
10、督导并确认5S区域每日的清扫。
SMT转板工岗位工作职责
1、SMT指定专人从事出货及转板到DIP的过数及记录经允许不得参与。
2、PCBA过数及出货时应该按生产批次号详细记录
并经双方人员确
其它人员未 认签名。 3、上一生产环节过数不足批量数时要主动追数并向主管人员报告。
4、过数记录要有明确的生产批号管。以便查阅。
5、过数及出货时
实物要遂个清点
移动出车间时要开放行条
并
批量及过数时间
记录要妥当保经部门主管签名确认。
6、在过数及出货过程中发现有异常情况时不得隐瞒。
及时向主管人员汇报SMT丝印工岗位工作职责
1、提前15分钟上班。首先测试防静电手环、检查防静电鞋是否良 好并做好相关记录
开班前会
明确当日生产基板的种类和机型的区分。
2、记住交接基板注意事项。熟记和了解锡膏、红胶使用规范及注意事项有铅与环保的区分
。正确掌握锡膏、红胶使用方法严格按工艺要求、作业指导书、标准化作业。
3、严格执行工艺要求。做到丝印板不堆放印刷出的每一块基板 都要检查有无连锡、少锡、偏位等现象不得有不良品流入下一道工序。做好自检工作对基板进行效果跟踪
有问题及时反馈。
交接当天注意 4、掌握不良品的正确处理方法。搞好 “5S”工作事项检查工具是否收拾妥当
整理好后排队开会下班。
SMT贴片机操作员岗位工作职责
1、提前15分钟上班
首先测试防静电手环、检查防静电鞋是否良 好并做好相关记录。开班前会机型和机器所有的程序名。
明确当天的生产计划。生产基板的2、交接好所有物料检查设备飞达及贴装情况有无异常确认无异方可开机打板如有问题应及时反馈工程技术人员。
3、点检各项记录写好准确的标准产量及做好机贴日报表。
4、严格实施换料流程
做到先测再上线
确保无品质事故。
5、散料优先使用积极配合物料员在生产中做好抛料记录有 效控制抛料标。
6、积极配合工程严格遵守设备的各项操作流程标准化作业做好安全操作无事故发生。
整理
按作业指导书 如有异常应及时反馈工程技术人员。做到物料损耗不超7、下班前搞好日保养及“5S”工作交接当天的注意事项好后排队开会下班。
SMT炉前QC岗位工作职责
1、提前15分钟上班
首先测试防静电手环、检查防静电鞋是否良
好做好相关记录。准备上岗时该用的工具，开班前会，明确当日的生产计划。
2、上岗时检查防静电手环是否戴好。按照作业指导书、品质检验标准和客户要求，对指定的位置进行检查。做到自己满意，下 工序是否满意。检查好后流下一工序，相邻工位做好互检、自 检。
3、交接基板的注意事项，做好当天的QC日报表。 4、各人员必须遵守厂规厂纪，积极参加“5S”活动和ISO运转。
5、上班时间服从上级的安排，且不讲与工作无关的话题，每小时 到炉后了解基板的状况是否有漏检或不良流入下工序，及时改善，共同提高炉后的直通率。
6、下班整理好自己的工作台面，收拾相应的工具，交接当天的注 意事项，整理好后排队开会下班。
SMT热风回流焊操作员岗位工作职责
1、提前15分钟上班。首先测试防静电环、检查静电鞋是否良好 并做好相关记录。排好队开班前会。
2、上岗时检查防静电手环是否戴好。按照作业指导书、品质检验 标准、客户要求和标准进行作业相邻工位做好互检与自检。 3、交接好当天生产计划并对当班产线回流焊排风系统，经急开关 重点检查。
4、严格按照作业指导书操作，保护生产好的基板，要求拿板、放 板轻拿轻放，不允许有抹板、撞板等不良现象流入回流焊，做好安全保护。随时注意回流焊状况发现异常应及时反馈当班管理人员处理。
5、执行做好本工序，检查上工序，服务下工序的工作职责，服从 上级的安排。
6、下班应及时搞好“5S”工作并交接清楚方可排队开会下班。
SMT炉后QC岗位工作职责
1、提前10分钟上班，首先测试防静电环、检查静电鞋是否良好 并做好相关记录。准备上岗时该用的工具，排好队开班前会。 2、上岗时检查静电手环是否戴好，按照作业指导书、品质检验标 准和客户要求对指定的位置进行检查，做到自己满意、下工序满意检查好后流下一工序，相邻工位做好互检与自检。
3、将检查出的不良板送专人维修，并对维修OK基板再次经过AOI测试，针对AOI测试盲点，重点目检，并做好QC报表。
4、严格按照工艺要求摆放方法放置，轻拿轻放，小心撞件，并做 出相对应的标示。
5、各人员必须遵守厂规厂纪，积极参加“5S”活动和ISO运转。
6、上班时间内服从上级的安排，且不讲与工作无关的话题，不违 反“5S”的各项规定，拿板时必须轻拿轻放，认真做到，做好 本工序、检查上工序、服务下工序的工作职责。
7、下班时整理好自己的工作台面、工具是否收拾妥当，搞好“5S”并对当班问题进行重点交接后方可排队开会下班。
SMT拉线维修工岗位工作职责
1、提前15分钟上班
首先测试防静电手环、检查静电鞋是否良好
开班前会。 并做好相关记录。准备上岗该用的工具2、上岗时检查静电手环是否戴好。按照作业指导书、品质检查标 准、客户要求和标准化作业。
3、交接当天各拉线生产计划、对各生产线的维修情况做好重点交 接有铅与环保的区分
。
4、上班时间内服从上级的安排。且不讲与工作无关的话，不违反 “5S”的各项规定。拿板时必须轻拿轻放，认真做好自己的本职工作。 5、对维修后的基板进行检，OK后要做好维修记录方可下线，并填写好维修日报表。
6、下班时整理好自己的工作台面，检查工具是否收拾妥当，对当 天的问题点进行重点交接，整理好后排队开会下班。
SMT手机维修组长岗位工作职责
手机维修组长主要工作职责如下：
1、统筹安排和指导维修工进行工作。
2、对良品、不良品进行判断处理。
3、对其它问题的处理及反馈。
4、检查、督促规章制度、标准类的贯彻执行。
5、对作业方法之确认及改善。
6、对修理报表的处理。
7、对当天修理进度进行确认。
8、每天必须确认修理工的失误表。
9、对新进修理工的指导、教育。
10、对修理工作环境之改善及确认。
11、必须和本部门各有关工序及上级保持联系及沟通。
12、对有关品质的各种报表之确认。
SMT手机维修工岗位工作职责
1、提前15分钟进入车间做好工作前的准备及等待工作安排。
2、严格按照作业指导书作业。
3、良品、不良品必须表示清楚。 4、修好的板必须盖好维修代码章。 5、如实填写维修日报表。
6、问题的处理及反馈一定要快。
7、当发现同类坏机三台以上，应立即找出症结，并报告维修组长 或生产线负责人。
8、发现有问题自己难以解决时，应同有关技术人员一起解决。
9、服从工作安排，上班时间严禁串岗、睡岗、脱岗、聊天及吃零 食等。
10、下班必须关好电源，方可下班。
11、团结合作，学习进步，开扩创新，锐意进取。
12、认真负责，积极工作，敬业乐业，以厂为家。
SMT车间物料员作职责
1、提前15分钟上班，首先测试防静电手环、检查防静电鞋是否良 好并做好相关记录。
2、交接当天的生产计划，以及各拉线物料状况。及时跟踪和了解 各种机型物料需求情况
确保拉线正常生产。
3、物料的发放做到先进先发，严格按照物料流程做。按生产计划 准时发放物料，严格控制物料的损耗，并确保物料无异常。
4、所有物料要发放明确，A类物料发放要点数，并做好相应的帐 目，以备后查。
5、发现物料异常要及时反馈，避免造成批量的品质事故或停机转 线。 6、及时做好每种产品物料的清尾，要及时盘点并退仓。明确现有 物料状况，杜绝停线找料，并申补物料及跟踪。
7、搞好物料房“5S”工作，交接当天的生产情况及各拉线物料供 应注意事项。
smt质量主管岗位职责共3
1.负责数据通信单板的新产品试制，负责编写试制工艺规程、作业指导书。2.制定并实施SMT设备保养及维护。3.拟订试制方案，对试制过程中的可制造性、工艺可靠性等进行分析研究,编写试制总结报告。smt质量主管岗位职责共4
. SMT主管岗位工作职责
1.在本部门确保公司的各项规章制度及要求得到执行和遵守,做好 安全生产预防措施,维持良好的生产工作秩序.
2.根据工作和计划要求,做好人员的规划和安排,推动本部门及时高 效的完成生产工作任务.
3.积极推进产品品质的提高和工作效率的改善;及时确认并跟进各班 次的生产结果.
4.确保作业现场的5S管理及其它基本管理要求工艺要求能得到有 效执行;
5.代表部门和公司其它部门进行协调和沟通;
6.对部属人员工作的指导,对部属人员定期作出工作评估,并提出工 作要求.
7.对部属人员的培训和教育.
8.及时完成公司上级领导交办的其它事项.
SMT拉长岗位工作职责
1、根据生产出货计划要求,做好充分的生产前准备工作,合理安排测 试机台和人员.
2、维持好本班次人员的上班秩序,维持良好5 S环境,做好现场人员的静电防护和安全生产预防.
3、确保本班次生产任务的及时完成,维持良好的品质管理要求,及时
.
.确认生产现场产品的状态标识,
4、掌握了解当班次的生产和不良品质情况并加以控制和改善。严 格控制产品和物料的流向。
5、及时处理生产现场发生产的异常情况上级及时报告。
6、经常检查现场各工位及时发现存在的问题并加以改善和解决。
7、做好当班次工作报表汇总
并及时上交。
确保生产顺利进行
并向
8、及时完成上级管理人员交办的其它事项。
SMT组长岗位工作职责
1、根据计划及上级人员的安排,确保按质按量完成生产任务. 2、落实本班组人员的具体工作安排;
3、对新员工的作业方法、作业要求进行教育培训
并加以确认。
4、不时的确认员工的作业方法是否符合作业指导书的要求5、确认并督导各工位做好产品标识、不良记录。监督现场产品及 材料的流向。
6、及时收集本组的各种报表和记录及时上交。 7、维持本组的上班纪律和5 S管理要求。 8、及时落实改善措施9、经常检查作业工位
努力提高产品品质和工作效率。
及时解决测试人员的的问题
10、督导并确认5S区域每日的清扫。
.
.
SMT转板工岗位工作职责
1、SMT指定专人从事出货及转板到DIP的过数及记录其它人员未 经允许不得参与。
2、PCBA过数及出货时应该按生产批次号详细记录
并经双方人员确
认签名。 3、上一生产环节过数不足批量数时要主动追数并向主管人员报告。
4、过数记录要有明确的生产批号管。以便查阅。 5、过数及出货时
实物要遂个清点
移动出车间时要开放行条
并
批量及过数时间
记录要妥当保经部门主管签名确认。
6、在过数及出货过程中发现有异常情况时不得隐瞒。
及时向主管人员汇报SMT丝印工岗位工作职责
1、提前15分钟上班。首先测试防静电手环、检查防静电鞋是否良 好并做好相关记录
开班前会
明确当日生产基板的种类和机型的区分。
2、记住交接基板注意事项。熟记和了解锡膏、红胶使用规及注意事项有铅与环保的区分
。正确掌握锡膏、红胶使用方法严格按工艺要求、作业指导书、标准化作业。
3、严格执行工艺要求。做到丝印板不堆放印刷出的每一块基板
.
.都要检查有无连锡、少锡、偏位等现象不得有不良品流入下一道工序。做好自检工作对基板进行效果跟踪
有问题及时反馈。
4、掌握不良品的正确处理方法。搞好 “5S”工作交接当天注意 事项检查工具是否收拾妥当
整理好后排队开会下班。
SMT贴片机操作员岗位工作职责
1、提前15分钟上班首先测试防静电手环、检查防静电鞋是否良
明确当天的生产计划。生产基板的好并做好相关记录。开班前会机型和机器所有的程序名。
2、交接好所有物料检查设备飞达及贴装情况有无异常确认无异方可开机打板如有问题应及时反馈工程技术人员。 3、点检各项记录写好准确的标准产量及做好机贴日报表。 4、严格实施换料流程
做到先测再上线
确保无品质事故。
5、散料优先使用积极配合物料员在生产中做好抛料记录有 效控制抛料标。
6、积极配合工程严格遵守设备的各项操作流程标准化作业做好安全操作无事故发生。
按作业指导书 如有异常应及时反馈工程技术人员。做到物料损耗不超7、下班前搞好日保养及“5S”工作交接当天的注意事项整理 好后排队开会下班。
.
.SMT炉前QC岗位工作职责
1、提前15分钟上班首先测试防静电手环、检查防静电鞋是否良
好做好相关记录。准备上岗时该用的工具，开班前会，明确当日的生产计划。
2、上岗时检查防静电手环是否戴好。按照作业指导书、品质检验标准和客户要求，对指定的位置进行检查。做到自己满意，下 工序是否满意。检查好后流下一工序，相邻工位做好互检、自 检。
3、交接基板的注意事项，做好当天的QC日报表。
4、各人员必须遵守厂规厂纪，积极参加“5S”活动和ISO运转。
5、上班时间服从上级的安排，且不讲与工作无关的话题，每小时 到炉后了解基板的状况是否有漏检或不良流入下工序，及时改善，共同提高炉后的直通率。
6、下班整理好自己的工作台面，收拾相应的工具，交接当天的注 意事项，整理好后排队开会下班。
SMT热风回流焊操作员岗位工作职责
1、提前15分钟上班。首先测试防静电环、检查静电鞋是否良好 并做好相关记录。排好队开班前会。
2、上岗时检查防静电手环是否戴好。按照作业指导书、品质检验 标准、客户要求和标准进行作业相邻工位做好互检与自检。
.
.3、交接好当天生产计划并对当班产线回流焊排风系统，经急开关 重点检查。
4、严格按照作业指导书操作，保护生产好的基板，要求拿板、放 板轻拿轻放，不允许有抹板、撞板等不良现象流入回流焊，做好安全保护。随时注意回流焊状况理。
5、执行做好本工序，检查上工序，服务下工序的工作职责，服从 上级的安排。
6、下班应及时搞好“5S”工作并交接清楚方可排队开会下班。
发现异常应及时反馈当班管理人员处SMT炉后QC岗位工作职责
1、提前10分钟上班，首先测试防静电环、检查静电鞋是否良好 并做好相关记录。准备上岗时该用的工具，排好队开班前会。
2、上岗时检查静电手环是否戴好，按照作业指导书、品质检验标 准和客户要求对指定的位置进行检查，做到自己满意、下工序满意检查好后流下一工序，相邻工位做好互检与自检。
3、将检查出的不良板送专人维修，并对维修OK基板再次经过AOI测试，针对AOI测试盲点，重点目检，并做好QC报表。
4、严格按照工艺要求摆放方法放置，轻拿轻放，小心撞件，并做 出相对应的标示。
5、各人员必须遵守厂规厂纪，积极参加“5S”活动和ISO运转。
6、上班时间服从上级的安排，且不讲与工作无关的话题，不违
.
.反“5S”的各项规定，拿板时必须轻拿轻放，认真做到，做好 本工序、检查上工序、服务下工序的工作职责。
7、下班时整理好自己的工作台面、工具是否收拾妥当，搞好“5S”并对当班问题进行重点交接后
方可排队开会下班。
SMT拉线维修工岗位工作职责
1、提前15分钟上班首先测试防静电手环、检查静电鞋是否良好
开班前会。 并做好相关记录。准备上岗该用的工具2、上岗时检查静电手环是否戴好。按照作业指导书、品质检查标 准、客户要求和标准化作业。
3、交接当天各拉线生产计划、对各生产线的维修情况做好重点交 接有铅与环保的区分
。
4、上班时间服从上级的安排。且不讲与工作无关的话，不违反 “5S”的各项规定。拿板时必须轻拿轻放，认真做好自己的本职工作。
5、对维修后的基板进行检，OK后要做好维修记录方可下线，并填写好维修日报表。
6、下班时整理好自己的工作台面，检查工具是否收拾妥当，对当 天的问题点进行重点交接，整理好后排队开会下班。
SMT手机维修组长岗位工作职责
手机维修组长主要工作职责如下：
.
.1、统筹安排和指导维修工进行工作。
2、对良品、不良品进行判断处理。
3、对其它问题的处理及反馈。
4、检查、督促规章制度、标准类的贯彻执行。
5、对作业方法之确认及改善。
6、对修理报表的处理。
7、对当天修理进度进行确认。
8、每天必须确认修理工的失误表。
9、对新进修理工的指导、教育。
10、对修理工作环境之改善及确认。
11、必须和本部门各有关工序及上级保持联系及沟通。
12、对有关品质的各种报表之确认。
SMT 手机维修工岗位工作职责
1、提前15分钟进入车间做好工作前的准备及等待工作安排。
2、严格按照作业指导书作业。
3、良品、不良品必须表示清楚。
4、修好的板必须盖好维修代码章。 5、如实填写维修日报表。
6、问题的处理及反馈一定要快。
7、当发现同类坏机三台以上，应立即找出症结，并报告维修组长 或生产线负责人。
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.8、发现有问题自己难以解决时，应同有关技术人员一起解决。
9、服从工作安排，上班时间严禁串岗、睡岗、脱岗、聊天及吃零 食等。
10、下班必须关好电源，方可下班。
11、团结合作，学习进步，开扩创新，锐意进取。
12、认真负责，积极工作，敬业乐业，以厂为家。
SMT车间物料员作职责
1、提前15分钟上班，首先测试防静电手环、检查防静电鞋是否良 好并做好相关记录。
2、交接当天的生产计划，以及各拉线物料状况。及时跟踪和了解 各种机型物料需求情况
确保拉线正常生产。
3、物料的发放做到先进先发，严格按照物料流程做。按生产计划 准时发放物料，严格控制物料的损耗，并确保物料无异常。
4、所有物料要发放明确，A类物料发放要点数，并做好相应的帐 目，以备后查。
5、发现物料异常要及时反馈，避免造成批量的品质事故或停机转 线。
6、及时做好每种产品物料的清尾，要及时盘点并退仓。明确现有 物料状况，杜绝停线找料，并申补物料及跟踪。
7、搞好物料房“5S”工作，交接当天的生产情况及各拉线物料供
.
.应注意事项。
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smt质量主管岗位职责共5
质量主管岗位职责一、遵守国家法律法规及公司制度。
二、执行公司的质量方针和质量目标的分解目标，严格按照质量手册中所规定的程序工作。
三、负责技术品管部检验人员的管理及日常质量检验工作，具体描述为：
1.负责部门质检人员的工艺纪律及工作纪律。 2.负责成品检验，产品放行及产品交付前检验放行。
3.早晨拿计划看一遍，每道工序需注意问题全写上，有标准样箱、色标准样注明。把计划交给检验员 ，需要特殊强调的再口头叮嘱一遍。
4.整理夜班检验单，每道工序分开整理，看看夜班有哪些问题需要解决，认为可以，通知保管可以送货，有的问题需要上报经理，有的问题需要与业务协商处理。
5.整理后工检验单 填写纸箱外观检验报告。夜班生产的纸箱没发货的要亲自抽检一下，看看有无问题，发现问题与生产协商采取补救措施，把所有单子整理好交给内勤。
6.生产中随时抽检各工序产品，监督检验员工作是否认真完成，发现问题及时提醒检验员哪些地方需要多注意，勤抽检。入库纸箱及时抽检填写纸箱外观检验报告。
7.生产中，有时发现问题需要找业务员、领导沟通，协商解决，解决好再进行生产，打包单打单放，合格证如何填写交代好检验员。 8.生产中出现批量不合格产品，及时填写不合格品记录表上报经理，有结果及时通知相关人员。
9.车间需要做抗压实验，检验员活多，负责做抗压实验，有时伊利需要做几次。夜班产品抗压不够，白天晒后再抽检测试。 10.负责外协面纸来料检验，依据采购定单，拿标准样检验，没标准样找业务签标准样，面纸有问题需要与业务协解决，并写出书面报告，合格一式两份交经理签字，一份给保管，一份存档，不合格一式四份别交给
保管、外协、主管副总，一份存档。
11.每批面纸来齐后，把检验单与合同装订在一起，月底交给内勤存档。
12.外协纸板，检验员依据定单检验，填写检验报告，没有问题负责核实签字。有问题及时上报经理签字，一式四份，分别交给 保管、外协、主管副总。有结果及时通知相关人员。有的需要填写供方产品质量反馈或不合格品报告交给经理。纸板来齐合同与检验单装订在一起，月底交给内勤。
13.客户退货打不合格品报告，亲自查退货原因。工段退货不需返修，不是工段退货查明原因
，查清哪班生产，谁检验，需要返修的通知生产返修。
14.客户投诉有质量问题，针对库存产品检验，有的需抽检可以，有的需要全部重新挑选，挂上待处理标识卡，写清原因、处理结果，通知相关人员挑选、检验。
15.负责产品、样品更改的再检查，标准样品/产品更改申请单，接到申请单及时贴在小屋，让检验员上班先看一遍。标准样箱需要更改及时改正，注明。
16.每天计划上注明哪些产品有更改单，小屋贴着。产品完成后自己要核实一下是否更正，更正注明保存起来。
17.标准样箱记录及时整理、更换，每天打扫，码放整齐，检查标准样箱是否齐全，技术给的标准样箱填好记录贴好标识存放好，生产中需要留标准样的，抽纸箱贴好标识找技术签字，有的需要裁一块作色标准样即可，签字放入档案袋存好。
18.晚上下班把夜班计划拿来，在计划上写明注意哪些问题，哪些有标准样箱，哪张单有更改需注意核实，特殊问题口头再叮嘱一遍。
19.艾莱发喜、三鹿、维生药业、圣联达、JVC、汤姆逊、金鹰、伊利、三河通力等需要写出厂检测报告，各项数据自己要做实验，每批送货要抽检。
20.《不合格品紧急放行单》及时整理，月底报到内勤存档。
21.《不合格品外观检验报告》及时整理月底报到内勤存档。
22.接到文件、技术标准立刻通知检验员。
23.将部门文件、通知等要求及时传达给检验员。 24.对实习检验员进行培训。 25.对各种产品能把握一个度。
编制：
审核：
批准：
smt质量主管岗位职责共6
质量主管岗位职责
质量主管岗位职责（一）
1、负责制订年度质量工作计划 ，并组织实施；
2、负责设立质量控制点；
3、制定产品质量检验标准及相关表格的完善。
4、指导检验员检验产品
5、与供应商检讨产品质量问题，并督促供应商提出改善措施，确认改善效果；
6、与相关部门协调解决生产中存在的质量问题。
7、进料质量状况数据统计分析，并与相关部门和供应商沟通确认
8、召集供应商质量会议，检讨其质量表现及改善对策。
9、建立、维护并持续改善质量管理体系，并确保其有效运行；
10、参与产品设计、工艺流程的审核工作，以确保其符合品质保证的要求和质量；
11、配合生产部门进行新产品试制及质量控制；
12、对制程产品的品质进行跟踪控制，对生产过程中的质量问题进行妥善处理；
13、组织人员对原材料、半成品、成品进行检验；
14、组织相关人员对产品质量问题和客户意见进行分析，并提出改进措施；
15、追踪国内外质量管理动态，对质量管理新思想、新技术、新方法应用提出建议；
16、撰写质量分析报告并报送相关领导审阅；
17、组织对质量事故进行调查，提出处理报告；
18、管理与维护内部使用的监视和测量装置；
19、负责审核供方的质量保证能力；
20、考评供方的周期供货质量；
21、负责建立公司的质量考核体系；
22、给相关人员做系统专业培训。
23、品质会议的召开及分析品质异常及存在的品种隐患。
24、按时完成公司领导交办的其他工作任务；
质量主管岗位职责（二）
1、负责指定培训计划，并具体组织实施。
2、负责编写或组织编写并审核本部门的作业文件。
3、负责对服务过程品质监控管理的具体实施。
4、负责审核内部质量的组织工作。
5、负责品质异常原因的分析，提出报告及跟踪各种质量信息。
6、组织管理各项质量活动，做好对下属的业务培训。
7、在管理者代表组织下进行质量管理体系策划。
8、负责管理评审会议的资料收集和决议实施的跟踪验证。
9、负责年度内审计划的编制及每次内审资料的归档保存。
10、负责组织管理评审过程监视和测量的策划和实施。
11、负责数据分析（统计技术应用）的组织实施。
12、负责预防措施计划的组织制定和实施的跟踪验证。
13、负责客诉其它不符合质量方针、目标时纠正措施的组织实施和效果验证。
14、协助管理者代表组织开展内部质量审核活动，并对不合格采取纠正措施的实施效果进行跟踪验查及验证。
15、负责品质部员工的周检查工作。
16、组织公司内审员进行培训，及对公司全体员工进行全面质量管理知识培训。
17、积极完成上级领导安排的其它工作。
18、负责质量体系文件、资料和资料编码的归口管理。
质量主管岗位职责（三）
品质主管是指在保证质量体系和质量制度完善的前提下，盯住所有控制过程的人员。
1、负责公司质量管理各种制度的制定与实施，零缺陷、全面质量管理等各种质量管理活动的组织与推动。
2、制定和完善质量管理目标责任制，确保产品质量稳定提高，及时处理和解决各种质量事故和纠纷。组织实施对原材料、外购件、自制产品的检验，以及对产品的工序、成品的检验，填写检验报告，对出厂产品的质量全部负责。
3、组织实施对原材料、外购件、自制产品的检验，以及对产品的工序、过程的检验，并填写检验报告，对进厂产品的质量全部负责。
4、负责制成过程中巡检工作和管理分析，对制程质量进行研究并提出改善和预防措施。
5、组织公司内部对不合格品进行评审，针对质量问题组织制定纠正、预防和改进措施，并加以跟踪和验证。
6、提供年、季、月度质量工作统计表，建立和完善质量工作原始记录，台帐、统计表、质量成本统计核算程序。
7、建立和完善质量保证体系，执行质量管理规定，推行质量全面管理，以及质量体系的认证，组织推行等工作。
8、客户质量投诉案件及销货退回的分析、检查与改善措施，并做好相关记录。
9、检验仪器、量具、实验设备的校正与保管。
10、配合人力资源部做好全员质量管理的教育培训工作。
11、对公司的来料，制程及成品出货质量负全权责任。
12、协助生产顺利进行，保证生产在制造过程的产品质量，确保生产正常运行。
13、全面负责公司的QS运作完善和制程检验保证。
14、建立品质程序文件和作业指导书及相关检验表单记录。质量标准的建立和修改。
15、其它有关的质量管理责任。
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