学籍工作人员岗位职责共3篇 学籍上的工作单位及职务

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学籍工作人员岗位职责共1

　　学籍管理员岗位职责

1、严格按照上级教育行政部门关于学籍管理的规定，做好学生的学籍管理工作。

2、按照全国中小学生学籍管理办法和县教育局有关学生学籍管理的规定，审批学生休学、转学、退学和注册等手续。未经学校领导同意，不得擅自转出或接收学生，学生档案异动应有正常手续。

3、建立健全并管理好学生的电子学籍档案。

4、负责有关学生学籍情况的统计报表、资料的收集。

5、负责学生学籍注册及学生证的签发工作。

6、负责上报学生班级数、学生数、辍学率、巩固率、转退（休）学人数等各类数据。在校长的指导下，具体经办转学、休学等工作。

7、负责做好毕业生升学情况名册，做好毕业生去向记载及学生休学、复学、退学、转学等手续。

8、完成上级交办的其他有关工作。

　　中职学籍管理人员岗位职责

　　户籍员岗位职责

　　会籍专员岗位职责

　　学籍学历岗位职责

　　会籍管理员岗位职责

学籍工作人员岗位职责共2

　　学籍管理员岗位职责

1、学籍管理员在教务处主任及副主任直接领导下开展工作。

2、学籍管理员负责：

①、学生学籍材料的收集、统计、整理，学生档案的建立、特别是入学新生和转入插班学生的建档工作，各种学籍报表的填报工作。

②、办理学生转学、退学、休学等手续。做好学籍管理工作，办理新、老生入学报到、注册手续，发放学生证，办理学生休、复、转、退学手续，填写在校生的学籍管理档案，办理毕业生有关学籍材料、毕业证书的验章发放工作及毕业生离校手续；做好学生补考和升留级工作。

③、在学校规模不大时，兼任档案管理工作，按福建省达标高中评估办法要求，注意及时收集有关教育、教学档案。

④、协助教务员实施各种考试的考务工作，特别是会考和高考的报名考试等相关工作。

⑤、协助教务处相关的其他文员工作。

3、学籍管理员必须认真执行各级教育行政部门和学校对学籍工作的各种政策、指示和要求，做到及时、完整、准确，不断提高业务水平。

4、积极推进学籍工作的电脑化，为学籍工作的现代化、规范化、科学化而努力。

5、完成学校领导及教务处主任、副主任交办的其他工作，并对其负责。

学籍工作人员岗位职责共3

　　学籍管理员岗位职责1、严格按照上级教育行政部门关于学籍管理的规定，做好学生的学籍管理工作。

2、按照全国中小学生学籍管理办法和市县教育局有关学生学籍管理的规定，办理学生休学、转学、退学和注册等手续。未经学校领导同意，不得擅自转出或接收学生，学生档案异动应有正常手续。

3、建立健全并管理好学生的电子学籍档案。 4、负责有关学生学籍情况的统计报表、资料的收集，如班主任评语，考试成绩、考勤情况，奖惩情况等，并录入学籍管理系统。

5、负责学生学籍注册及学生证的签发工作。 6、负责上报学生班级数、学生数、辍学率、巩固率、转退（休）学人数等各类数据。在校长的指导下，具体经办编班、转学，出具证明等工作。

7、负责做好毕业生升学情况名册，做好毕业生去向记载及学生休学、复学、退学、转学等手续。

8、完成上级交办的其他有关工作。

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