市场总监主要职责【锦集13篇】

时间:2023-07-16 08:17:42 综合范文

  【前言】市场总监主要职责是企业中至关重要的角色之一,他们负责制定和执行市场策略,推动销售增长并提高品牌知名度。在这个竞争激烈的商业环境中,市场总监的工作至关重要,他们需要具备出色的领导能力和市场洞察力,以确保企业的成功和持续发展。下面是热心网友“xiayong”整理的市场总监主要职责(共13篇),供大家品鉴。

市场总监主要职责

市场总监岗位职责 篇1

  1、寻找、把握、利用市场机会,确定市场战略和贯彻战略决策执行的计划,组织分析、选择和比较市场营销方案,完成企业的市场工作,如市场调研、营销战略的制定、参与生产管理、塑造企业及产品形象、渠道管理等。

  2、负责企业市场营销思想与理念的定位、指导和贯彻工作。

  3、准确把握市场信息,并及时向企业各部门传递市场与企业的要求,做好信息沟通工作。

  4、负责企业市场营销战略计划的执行,以及对执行过程进行控制,做好协调工作。

  5、对企业市场行为进行监督,对市场需求做出快速反应,促使市场营销效率最大化。

  6、协调各职能管理部门,对部属的招聘、培训、激励,合理使用人才。

  7、对企业外部与政府、媒体、社区、客户的交流与合作,以及把握行业政策与形势。

  8、协助企业文化建设工作。

市场总监主要职责 篇2

  1根据公司规划的发展战略,制定市场发展总战略规划、市场开发宣传计划、市场发展目标,并编制相应的年度预算计划,经过上级批准之后负责协调相关人员进行监督执行;

  2了解市场情况、把握市场机会,根据战略确定合适的市场计划,组织与分析市场的工作、做好市场调研、塑造公司形象、产品形象、扩展渠道等工作;

  3每个一段时间针对市场的营销环境、市场目标、计划活动等方面进行分析,根据不同的市场情况对营销策略定情况进行相应的调整,并做好预防和纠正的工作,保障能够按时的完成市场目标;

  4根据指定的市场宣传计划开展宣传与促销活动,通过各种渠道支持、促销工具、促销用品等其他促销用品的费用预算,保障在不超出预算的情况下完成销售目标;

  5搜集竞争对手在促销、宣传方面的消息,听取相关工作人员的反馈意见,进一步更有针对的提高宣传活动的有效性;

  6对客户的情况、市场变化情况、同行竞争的情况及时的搜集建立有效的市场行情系统,帮助准确的、及时的提供市场信息并进行分析,为做好相关公司的决策提供参考;

  7负责进行沟通谈判、签订重要的商务合同;

  8根据公司销售战略的规划,建立与完善销售网络、渠道管理系统,编制与执行市场推广策略,帮助提升公司产品品牌;

  9建立与完善客户关系管理体系,建立与维护客户关系,通过客户跟踪、了解客户意见、处理客户投诉等让客户满意提升友好度、充分了解终端客户,把握消费者的需求;

  10与下属积极沟通、从教练的角度帮助指导下属在工作中遇到的工作难题、个人的发展等问题,及时给与指引并督促下属解决难题;

  11在职责的范围内做好下属的人才配置、人才培训、人才激励、人才考核、人才晋升、人才调配等等工作,全面对员工进行管理,开发下属的能力,提升部门的工作效率,管理市场队伍;

  12协调做好本部门与其他部门的友好协作关系,全面落实部门的各项销售统计及核算的规范化,帮助更有效、准确的进行工作;

  13及时对市场的情况进行反应,处理和维护好公司的公共关系。

市场总监的岗位职责 篇3

  1、负责公司市场战略规划,制定公司市场总体工作计划;

  2、负责公司产品品牌形象推广、策划,提升品牌知名度;

  3、负责发掘适合公司品牌传播的各种传播渠道,策划针对性的传播计划、并推进执行;

  4、负责维护与相关网站、媒体、机构在市场推广方面的合作,保持良好关系;

  5、负责进行市场调研与分析,研究同行、业界发展状况,定期进行市场预测及分析,为公司决策提供依据;

  6、负责品牌传播及推广活动预算制定与控)牛牛范文●(制;

  7、负责部门团队建设与管理,以及负责组建直销团队。

市场总监岗位的职责 篇4

岗位职责:

  1、负责区域内各个城市分公司各项工作执行;

  2、整个区域各个城市分公司工作日常管理和监督;

  4、负责区域内各个城市分公司年度目标的预测、制定及分解;

任职资格:

  1、专科及以上学历,金融等相关专业;

  2、5年以上金融行业管理工作经验者优先;

  3、具有丰富的。客户资源和客户关系,业绩优秀;

  4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;

  5、有较强的事业心,具备一定的领导能力。

市场总监岗位职责 篇5

  影视部法务总监北京高晟财富金融信息服务有限公司北京高晟财富金融信息服务有限公司,

  1、建立健全院线法律事务管理体系和制度流程,统筹、组织和领导产业集团法律事务工作;

  2、为影院公司日常经营业务和重大决策提供法律咨询支持,风险分析,为管理层提供决策参考;

  3、参与尽职调查、商务谈判,起草和审核公司合同、外发函件等各项法律文件,组织制定、完善和实施标准合同;

  4、负责重大资本运作项目的方案设计、评估、分析及研究并提供决策支持的专业法律意见;

  5、负责重大合同的谈判、起草、审核并监督合同履行

  任职资格:

  1、本科及以上学历,通过国家司法考试,;

  年以上法务工作经验,有大型连锁院线公司法务管理,境内上市挂牌等相关法务经验优先;

  3、掌握丰富的法律知识和经验,能够为公司全面经营决策识别风险,并提供专业的法律意见;

  4、具备清晰的法律逻辑思维能力,良好的分析、处理、应变及解决法律问题的工作能力;

  5、具有良好的职业道德操守,有较强的沟通能力和团队协作能力;

  6、优秀的品行和职业素质,强烈的敬业精神与责任感,工作原则性强。

  7、行业资源丰富,能通过外部合作处理各种法律事务。

市场总监主要职责 篇6

  岗位描述

  职位名称:市场总监

  直接隶属:总经理

工作概述:(即岗位职责)

  1、基于公司战略,制定相关营销计划;

  2、基于营销计划,结合市场动态,制定和更新营销策略;

  3、监督市场分析工作并撰写报告;

  4、完成市场营销活动;

  5、广告投放及监测工作;

  6、公共关系维护;

  7、向一汽大众市场部汇报市场营销工作;

岗位要求

岗位要求:(胜任该工作需要具备的能力)

  1、大专以上学历;

  2、有驾驶执照;

  3、具有创新、开拓意识;

  4、1年以上市场营销工作经验;

  5、有一定的市场分析和数据统计知识;

  6、了解汽车行业,熟悉一汽大众品牌,熟悉各类媒体运作方式;

  7、具有较强的组织协调能力、沟通能力、活动策划能力及语言表达能力;

  8、熟悉photoshop、illustrator、word、excexl等制图、办公软件;

  9、工作努力,积极进取,责任心强。

工作内容

  工作地点:市场部

  使用工具:计算机

工作内容:(按重要顺序排列/按时间顺序排列)

每日:

  1、关注一汽大众销售邮箱,及时调整市场计划;

  2、根据市场计划,及时安排媒体广告信息变更;

  3、关注各大汽车网站信息,转载丰富本公司网站信息;

  4、与各大汽车网站密切联系,及时发布新车,促销信息;

  5、关注汽车行业动态,及时了解各品牌新车型,

  6、关注展厅集客、留档,分析各车型受关注车度;

  7、根据订单、库存,及时调整市场计划;

  8、关注易车网新车订单并及时回答网友提问。

每周:

  1、关注各品牌4S店周末活动,丰富店内活动样式;

  2、关注一汽大众要求展厅物料标准,及时准确更新展厅物料;

  3、关注一汽大众FTP,及时下载最新新闻稿、报版、视频等宣传物料;

  4、根据一汽大众VI标示标准,补充展厅缺少物料;

  5、按照计划表排期与各类媒体联系,发布广告;

  6、撰写网络日车传播稿件,丰富网络新闻量。

每月

  1、制定当月市场计划,形成报告提报一汽大众市场部;

  2、整理当月市场验收材料,打包提报一汽大众市场部;

  3、根据当月市场活动安排,编写市场活动策划案;

  4、关注上月当地上牌量,及时调整本月市场计划。

每季度

  1、根据商务合同中AAK计算每个季度应提报市场费用,争取最大支持;

  2、根据上季度实际AAK数量核算上季度应拿的市场费用支持。

市场总监岗位的职责 篇7

  1.协助市场总监按照公司下达的销售目标制定销售计划和销售策略,完成销售目标;

  2. 负责销售团队运营管理,员工任务分配,工作进程管控、指导,带领团队达成业绩目标;

  3. 根据市场和客户需求制定产品营销策略,如广告宣传、渠道产品合作等; 4. 负责与外部媒体、政府机关及相关社会机构建立良好的合作关系; 5. 制定和实施年度市场推广计划,结合项目进度,制定公司全年线上和线下的系列市场推广活动;

  6. 对公司及竞争对手产品进行分析对比,对现有产品功能提出持续的改善和优化建议;

  7. 建设及管理市场部其他成员,协调部门内部与其他部门之间的合作关系,制定市场部的。工作规范、行为准则及奖励制度。

市场总监岗位职责 篇8

岗位职责:

  1、熟悉化妆品品市场营销模式,制定公司产品营销方案及营销政策;

  2、组织监督好各区域招商合作推广工作,并维护好各级渠道客户;

  3、根据销售渠道拓展的要求,具体负责销售渠道的开发与管理,对渠道内容重要客服进行开发,沟通,制定合作方案。

  4、不断创新销售模式,完成月度、季度、年度产品市场营销分析报告及年度销售目标任务;

  5、根据公司的目标定位,负责制订线上平台的整体运营策略、计划、推广、销售方案,结合线下营销活动进行公司品牌宣传及产品推广;

  6、设计营销组织构架,培训、管理好营销团队,建立完善团队绩效管理制度。

任职要求:

  1、具有化妆品行业营销经验,对化妆品线上线下的推广方式有深刻理解;

  2、本科或以上学历,相关市场营销、管理等专业等专业;

  3、具有3年以上营销策划工作经验,具有一线市场营销实战经验,有较强的调研和数据分析能力,品牌推广运作经验,广告策划、促销策划、大型招商会及终端会议策划能力,能独立完成策划方案、品牌推广方案;

  4、需具备一定的活动执行能力,有良好的文案撰写能力;具有独到审美、具备优秀的文字功底、思路清晰;

  5、熟悉各电商平台的系统结构和运行流程,各类电商平台的制度、规则、特性。

  6、具备出色的组织领导能力和良好的营销团队领导经验;

  7、具备良好的语言表达能力,善于与人沟通,具备优秀的谈判能力;

  8、具备高度的事业心、强烈的责任心和积极主动的工作热情,能够胜任高强度、高压力工作。

市场部总监岗位职责 篇9

  职责:

  1、统筹市场部内部各项管理工作,编制年度市场计划,开展市场调研,及时掌握市场信息;

  2、负责公司市场营销体系的战略分析、战略定位、业务架构、运营模式、竞争战略、实施规划等方面的管理工作。

  3、开拓市场,制订并监督产品及服务推广并对公司市场营销体系的总体业绩负责。

  4、建立有效的协同机制,促使各业务单位与公司各部门高效联动作业。

  任职要求:

  1、本科以上学历,5年以上市场、公关等工作经验,至少3年以上团队管理经验;

  2、对市场变化有敏锐洞察力,具有互联网思维,能承受较强工作压力;

  3、对品牌运营、市场推广有深度认识实操经验,有成功案例,IT、互联网、智能硬件、电子商务等工作经验者优先考虑。

市场总监的岗位职责 篇10

  职责:

  1.协助公司领导制定销售计划和销售策略,监督实施销售过程,完成公司年度销售任务;

  2.负责各类渠道的关系维护,积极拓展并寻求对外合作,积极发掘潜在客户,积极主动促进签约,抢先占领市场份额;

  3.对客户需求加以了解,对其目前的状况进行分析判断,并给出合理化的留学建议;

  4.负责营销团队建设与发展、培养建设高素质的营销团队。

  任职要求:

  1.本科及以上学历,5年以上留学行业经验;有大平台成熟体系经验者优先;

  2.具有良好的亲和力与敬业精神、能够承担工作压力、以及优秀的团队组建和管理能力与商务能力;

  3.具备良好的`社会交际和组织协调能力,具备良好的沟通力、洞察力,性格热情开朗,富有责任感及统筹规划能力。

市场总监岗位职责 篇11

  1、收集、整理和统计市场部、销售部、合作伙伴、门店等业务信息、数据,形成周报、月报和季度报告。

  2、协助总监协调各部门之间的工作,落实工作执行节点、进度、质量。包括市场部的市场活动与宣传资料进度;销售部销售活动、渠道建设与业务进展;产品供应链的准确、及时、有效供应;以及相关部门之间的工作配合与衔接。

  3、代表总监到各网点、市场活动现场、合作伙伴当地了解业务进展详细情况并发现问题及时反馈跟进直至问题解决。

  4、甄选、联络各类供应商,确保性价比和供应及时。如外包设计、资料印刷、视频拍摄、网络推广等。

  5、公司业务系统后台等日常维护与管理。

  6、各类客户的初步咨询与售后的客服工作。

  7、关注项目整体运营情况和人员动态,协助总监协调内外部关系,及时发现问题并反馈跟进。

  8、完成领导安排的其他工作。

市场总监岗位职责 篇12

  1、负责主导以搭建运维自动化为核心,推进运维体系的持续优化与完善;

  2、负责运维体系、网络开发体系的设计和优化方案制定,参与定制化开发;

  3、负责推进规范、高效、自动化的运维体系及业务流程,降低各项系统风险,降低运维成本;

  4、处理网络故障、运维运营工作中各种突发及临时事件,并做出及时的计划和响应;制定突发事件处理响应机制;

  5、作为部门负责人,对部门的关键业绩指标负责,对运维中心、网络中心的人才建设与团队管理负责。

  6、具备7年以上网络开发、大型系统运维管理经验;

  7、拥有系统设计、优化经验,熟悉Linux操作系统,能熟练使用常用shell命令,熟悉linux的编译环境;

  8、有公有云、私有云、Docker相关运维经验者优先考虑。

市场总监岗位职责 篇13

  1、规划、组织、实施、协调公司市场策划及广告业务;

  2、把握市场动态,制定产品拓展的整体策略并予以实施;

  3、建立并优化市场拓展业务体系;

  4、制定并组织落实市场运作的年度、月度计划;

  5、定期提交市场拓展情况报告和市场分析报告;

  6、组织实施试销售,建立价格体系;

  7、建立管理与市场活动相关的关系网络;

  8、管理监督公司市场费用使用、控制工作以及本部门管理工作。

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